EOI - El profesional del Siglo XXI

EL PROFESIONAL DEL SIGLO XXI

Antonio Fragero

MBA FULL TIME 09-10MIGMA 09-10 Octubre 2009

2009

¿QUIÉN TENÉIS SENTADO EN LA BUTACA DE AL LADO?

¿?

2010¡¡VUESTROS MEJORES AMIGOS!!

¿ Y EN EL 2035?

“INVITACIÓN ALVIGÉSIMO QUINTOANIVERSARIODE LA PROMOCIÓN DELMASTER 2009-2010DE LA EOI-Sevilla”

2035Señora Directora General

Señor Director de Medioambiente

Señora Directora Comercial

Socio Director

Primera característica:Network: construir red.

Capacidad de trabajar en equipo

¿Qué significa agua corriente?

Millones de personas no lo saben

Privilegios = Obligaciones

Vuestra obligación hoy: estudiar,prepararos para competir

Adquirir conocimientos:

MetodologíaExperienciaProfesoresMedios PERO SOBRE TODO: ¡ESFUERZO!

segunda característica:

CAPACIDAD DE ESFORZARSEPARA ADQUIRIR CONOCIMENTOS

respuestas a la crisis:Tamaño, se producirán muchas fusionesHacer al cliente el centro de la empresaSer eficientes y productividadControl y reducción de costesMenos endeudamientoDiversificación (geográfica y de negocios)Adaptación a la red de la cadena de valorRetener el talento, solo los mejoresBuen gobierno, transparencia

¿qué significa la palabra valores?

• ¿valores de la bolsa?• ¿valores como ética,

solidaridad, igualdad, etc.?

de la cultura del “tener” a la del “ser”:

tenerequipocrecimientocuenta de resultadosplan de negociovalor añadidoposicionamientorentabilidadobjetivoscompetenciamercadopresupuestoestrategia

servaloresconcienciadesarrollo personaldesarrollo sosteniblepasiónsueñosvisión y misiónlealtadcompromisovocación servicioprincipios

Tercera característica:Compromiso con la sociedad, valores

¿contratarías a vuestro compañero de master?

Si o no, según su perfil para el puesto.

Pero sobre todo, según lo que aporte a la sostenibilidad de la empresa.

Éxito siempre que se den:El reconocimiento profesional,Estar próximos a la realidad.Tener resultados sostenibles.

cuarta característica:Aportar valor de forma sostenible

Primum vivere, deinde philosophare

¿ sabéis cuantas horas se pasantrabajando?

Mejor hacerlo de buen humor, es más divertido y más creativo.

Felicidad: vida placentera, buena vida y vida con sentido.

quinta característica:Buen humor, ser felices

RESUMEN:• CAPACIDAD DE TRABAJAR EN RED.

NETWORKING, FLEXIBILIDAD Y LIDERAZGO.

• ESFUERZO PARA FORMARSE.• COMPROMISO CON LA SOCIEDAD,

VALORES.• APORTAR A LA SOSTENIBILIDAD.• BUEN HUMOR, SER FELICES.

- Hacen de la relación comercial una experiencia única.

- Comparten valores, convirtiendo el simple acto de comprar/venderen un gesto de solidaridad con una visión del mundo.

- Quieren ser protagonistas del cambio … y no espectadores.

- Crean las empresas en las que les hubiera gustado trabajar.

- Aman lo que hacen.

- Viven enamorados del futuro … y no le dan al pasado elderecho a determinar sus vidas.

- Se hacen preguntas y buscan las respuestas.

- Tienen hambre, casi infinita, por aprender.

JOSÉ LUIS BRIONES (empresas con alma)

“Las palabras conmueven, el ejemplo arrastra”.

Homero

Ahora sólo queda que vuestro ejemplo, vuestra acción, arrastre a la sociedad a ser mejor y más solidaria.

¡¡Muchas gracias por vuestra atención y bienvenidos a lafamilia EOI !!

antoniofragero@eoi.es