1C Power Cool 40 Proyecto Medical Kit INCOMPLETO

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fabricado por alumnos de primero medio

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. PROYECTO EVALUADO VER NOTA EN PAUTA DE EVALUACIÓN 04 -Profesor1C Larrys Redlich 14/08/09 10:07PUBLICAR PROYECTO EN ISSUU.COM -Profesor 1C Larrys Redlich 14/08/0910:08

FORMULARIO DE PROYECTO OTI

EDUCACIÓN TECNOLÓGICA NM1 – PRIMEROS MEDIOS

COLEGIO SALESIANO DE PUERTO MONTT

PROFESOR LARRYS REDLICH HVALIBOTA

1. ANTECEDENTES GENERALES

1.1 Nombre del Equipo: Power Cool

Curso: 1ºC

Grupo o Institución Elegida (con fotografía): Rama juvenil de Básquetball Libsur

1.2 Título del Proyecto OTI: Medicinal Kit

1.3 Descripción General del Proyecto OTI (Máximo 10 líneas)

El OTI que hemos elegido para nuestro proyecto será un botiquín con forma cuadrada.- Sera de transporte manual.- Tendrá el espacio suficiente para guardar las medicinas.- Servirá para primeros auxilios.- Será de uso práctico.

1.6 Datos Generales del Equipo

Nombre del Equipo: Power Cool

Eslogan: "El poder de la tecnología"

Mail: 1c.powercool.40@gmail.com

Blog: http://1cpowercool-40.blogspot.com

Grupo Google: http://groups.google.cl/group/et1m2007

Picasa: http://picasaweb.google.com/1C.powercool.40

Logotipo:

Segmento de Mercado: Jóvenes entre 17 y 21 años de edad

Institución o Lugar Geográfico Elegido: Rama de basquetball juvenil de libsur

Dirección: Camino a Chinquihue Km. 6

2. ANTECEDENTES DEL EQUIPO DE TRABAJO

2.1 Identifique a los participantes y gestores del proyecto OTI

Nombre del Integrante: Natalia AguilarRUN:18.802.413-0Correo electrónico:

Dirección: Pasaje Los alerces Nº5 , techo para todos

Teléfono Contacto: 065-714354

Cargo: NTIC

Reemplazante: Claudia Piña

Foto:

Nombre del Integrante: Claudia PiñaRUN: 19.028.258-9Correo electrónico: k.a.p.l.13.osita@hotmail.com

Dirección: Circunvalación N/S #1305

Teléfono Contacto: 065-970615 / 087729132

Cargo: Tesorera

Reemplazante: Neriel Contreras

Foto:

Nombre del Integrante: Daniela VargasRUN: 18.802.604-4Correo electrónico:

Dirección: Los Cipreses # 182. Población Techo para todos.

Teléfono Contacto: 065-259628 / 79358438

Foto:

Cargo: Secretaria

Reemplazante: Natalia Aguilar

Nombre del Integrante: Ivan VidalRUN: 18.473.062-6Correo electrónico:

Dirección: Mak-iver #786.Población modelo

Teléfono Contacto:065-343746

Cargo: Coordinador

Reemplazante: Daniela Vargas

Foto:

Nombre del Integrante: Neriel ContrerasRUN: 18.793.412-5Correo electrónico:

Dirección: Pasaje nueva 2 #340

Teléfono Contacto: 065-719795

Cargo: Diseñador-Constructor

Reemplazante: Ivan Vidal

Foto:

2.2 Indique la Organización del Equipo del proyecto OTI

Diagrama de Organización del Equipo

3. Indique la distribución de las tareas de cada integrante del Equipo

Manual de Roles y Tareas de cada integrante del Equipo (7 Cada uno)

Líder :

1.- Estar al tanto de las funciones de los integrantes junto a sus avances.2.- Participar en todas las actividades del equipo3.- Opinar sobre las tareas o proyectos dados a conocer en el equipo.4.- Administrar tareas y funciones del equipo.5.- Ayudar a los integrantes del equipo en avances de sus tareas individuales.6.- Representar al equipo frente al Profesor.7.- Informar al profesor de los avances del equipo.

Secretaria :

1.- Redactar las tareas hechas en clases.2.- Anotar información requerida de la Institución.3.- Buen manejo de la ortografía.4.- Revisar avances del Equipo junto al Líder.5.- Anotar lo que dice el Profesor.6.- Llevar registro de lo evaluado.7.- Reemplazar al Líder.

Tesorera :

1.- Administrar el dinero.2.- Cotizar los artículos.3.- Comprar artículos.4.- Presentar boletas después de cada compra.5.- Calcular costo de los materiales.6.- Recaudar dinero del equipo.7.- Reemplazar al Diseñador.

NTIC :

1.- Crear Blog2.- Reemplazar a la secretaria cuando falte.3.- Crear Gmail4.- Informar todo lo que se realiza en el Blog y email.5.- Administrar Blog.6.- Informar , revisar , las tareas de cada integrante en el Blog sobre el proyecto.7.- Publicar en el Blog lo que diga el profesor.

Constructor y Diseñador :

1.- Crear logotipo.2.- Crear el eslogan.3.- Diseñar objeto innovador.4.- Reemplazar a la tesorera cuando falte.5.- Construir objeto.6.- Hacer listado con los materiales necesarios para crear el objeto.7.- Crear el O.T.I a base de los datos analizados de la institución.

3. Indique el Análisis FODA del Equipo (FODA = Fortalezas – Oportunidades –Debilidades y Amenazas). Las Fortalezas y Debilidades son internas delequipo y las Oportunidades y Amenazas son externas al equipo.

Identifique las principales fortalezas del equipo

- Organización del equipo

- Responsabilidad

- Unión

- Seriedad

Identifique las principales debilidades del equipo

- Irresponsabilidad

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Identifique las principales oportunidades del Proyecto

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Identifique las principales amenazas y / o riesgos del Proyecto

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Describa las estrategias para aprovechar las Fortalezas y Oportunidades que tiene el Equipopara superar las Debilidades y minimizar las Amenazas.

Externos Internas FORTALEZASDEBILIDADES

OPORTUNIDADESNO DESARROLLADO -

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AMENAZASNO DESARROLLADO -

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3. ANTECEDENTES DEL OTI

3.1 Describa el o los problemas - necesidades que satisface su OTI

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3.2 Indique el Objetivo del OTI

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3.3 Liste las principales actividades del Proyecto OTI

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3.4 Indique la calendarizaciòn del Proyecto OTI (Carta Gantt)

3.4.1 Carta Gantt Anual – Meses (se presenta Carta Gantt la que debe ser reconstruida y llenada con las actividades del OTI afabricar)

Nombre del Equipo : Power Cool Curso: 1ºmedio C Año 2009

3.4.2 Carta Gantt de la Ejecución del Proyecto (Promoción, Ejecución y Evaluación) -Semanas

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3.5 Describa por qué su OTI constituye una idea innovadora

- Porque nuestro proyecto va a ser de mucho ya que muchas personas lo van a poder usaren cualquier momento de que lo necesite .

- También en siertas ocasiones puede servir cuando haya un tipo de accidente en un partido .

3.6 El OTI requiere de registro de Marca y Patente SI

Marque con una X la alternativa. NO x

3.7 El OTI requiere la confección de un prototipo SI

Marque con una X la alternativa. NO x

8. Diseño del Prototipo del OTI

4. ANÁLISIS DE MERCADO

4.1 Tipo de mercado al que se orienta el OTI

Institución X GrupoSocial

SectorGeográfico Otro:

4.2 Identifique la Institución, grupo o sector geográfico y el perfil de los beneficiarios quedemandarán el OTI.

Rama juvenil de basquetbol libsur Camino Chinquihue km 6

4.3 Identifique a sus destinatarios indicando el segmento de mercado y el universo

- El segmento de mercado es de jóvenes de 17 a 21 años de edad y el universo estadístico son18 personas

4.4 Fundamentaciòn del Proyecto OTI - 3 tablas, gráficos e Interpretaciones más relevantespara la toma de decisión de que OTI fabricar. (Máximo 10 líneas)

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4.5 Impacto del Proyecto OTI (Máximo 10 líneas)

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5. ANÁLISIS TÉCNICO

5.1. Describa la tecnología asociada a su OTI

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5.2. Listado de Máquinas, Herramientas y materiales requeridos para fabricar el OTI

TABLAS5.2.1 Máquinas

- martillo- serrucho

5.2.2 Herramientas

* En nuestro proyecto se utilizara materiales como por ejemplo:- clavos- martillo- madera- visaras

5.2.3 Materiales e Insumos

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5.3. Determine los espacio y condiciones que necesita para operar (Layout - Plano)

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6. ANÁLISIS FINANCIERO

Presupuestos

7.1 Presupuesto de Gastos (se presentan los 4 presupuestos, los que deben serreconstruidos y completados por el equipo según el OTI a fabricar)

Presupuesto de GastosProyecto OTI: Medicinal Kit

Equipo : Power Cool

Presupuesto realizado en Sodimac Constructor

Presupuesto realizado en Easy

PRESUPUESTO NO PUEDE SUPERAR LOS 10 MIL PESOS -Profesor 1C Larrys Redlich14/08/09 10:13

7.2 Presupuesto de Inversión

Presupuesto de GastosProyecto OTI: Medicinal Kit

Equipo: Power Cool

Medicinal Kit

7.3 Presupuesto Resumen (Gastos + Inversión)

Presupuesto de GastosProyecto OTI: Medicinal Kit

Equipo: Power Cool

7.4 Defina cómo obtendrá los recursos para llevar a cabo el proyecto.

Presupuesto de GastosProyecto OTI: Medicinal Kit

Equipo: Power Cool

7. EVALUACIÓN DEL PROYECTO

7.1 Evaluación de Proceso

7.1.1 Pauta de Evaluación del Desempeño del Equipo

7.1.2 Pautas de Auto - Evaluación del Desempeño de Cada Integrante del Equipo segúnsu Cargo (5 Pautas)

7.1.3 Pautas de Co - Evaluación del Desempeño de Cada Integrante del Equipo según suCargo (5 Pautas)

7.1.4 Cartas Gantt de Control (2 = 1 Mensual Anual y 1 de la Ejecución)

7.1.4 Presupuestos de Control (4 = Gastos + Inversión + Resumen + Financiamiento)

7.1.6 Pauta de Control de Actividades desarrolladas

7.2 Evaluación de Resultados

7.2.1 Pauta de Evaluación de los Resultados Obtenidos

7.2.2 Pauta de Evaluación del Impacto Socio - Ambiental del Proyecto OTI

7.2.3 Pauta de Evaluación del Control de Calidad del OTI.

RECOMENDACIÓN: Presentar cada pauta de evaluación en una hoja aparte.

8. ANEXOS

8.1 Cotizaciones (Mínimo 3)

8.2 Fotos

8.3 Otros

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