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¨AÑO DE LA INTEGRACIÓN NACIONAL Y EL RECONOCIMIENTO DE NUESTRA DIVERSIDAD”
DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION
DIRECTIVA Nro. 015 - 2012-GRP-DREP
I. OBJETO
Normar las acciones y procedimientos para la evaluación de selección y contratación de profesionales y técnicos del programa: “PROMOCIÓN DE CAPACIDADES EDUCATIVAS EN RIESGOS AMBIENTALES PARA
EL DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE” en el ámbito de la provincia de Sandia y Carabaya PIR DAIS –2012 (Ámbito de UGEL Crucero, Sandia y Carabaya).
1. UN ESPECIALISTA DE EDUCACION SECUNDARIA POR CAS (PLAZA POR RENUNCIA ) 2. UN INGENIERO ECONOMISTA Y/O-AGROINDUSTRIAL POR CONSULTORÍA.
II. FINALIDAD Establecer el procedimiento para la selección y contratación de profesionales para que integren el equipo regional del programa “PROMOCIÓN DE CAPACIDADES EDUCATIVAS EN RIESGOS AMBIENTALES PARA
EL DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE” en el ámbito de la provincia de Sandia y Crucero PIR DAIS–2012 (Ámbito de UGEL Crucero, Sandia y Carabaya). 1) CONVOCATORIA PARA CONTRATACIÓN DE ESPECIALISTAS EN EDUCACIÓN,
SECUNDARIA, POR CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS – CAS.
1. ENTIDAD CONVOCANTE
Dirección Regional de Educación de Puno.
2. DOMICILIO LEGAL Jr. Bustamante Dueñas nro. 881 Urbanización Chanu Chanu II etapa Puno - Perú.
3. OBJETO DE LA CONVOCATORIA
El presente proceso de selección tiene por objeto la contratación de especialistas para la aplicación de la guía metodológica de educación ambiental para docentes, diseño curricular diversificado con enfoque ambiental, manual de econegocios, guía de viveros forestales, capacitación a docentes promotores ambientalistas, alumnos, monitoreo y acompañamiento a docentes promotores focalizados en las 160 II.EE de los ámbitos de las UGEL de Sandia, Crucero y Carabaya de los niveles de educación Inicial, Primaria y Secundaria en la actividad: “PROMOCIÓN DE CAPACIDADES EDUCATIVAS EN RIESGOS AMBIENTALES PARA EL DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE”
4. REMUNERACIÓN A OTORGARSE
El monto a otorgarse es de S/. 3 000.00 (TRES MIL NUEVOS SOLES 00/100), incluido los impuestos de Ley y cualquier otro concepto deducible que pudiera incidir en el costo total del servicio.
5. NUMERO DE VACANTES
01 Especialista de Educación Secundaria. (Sede UGEL Sandia, Crucero y Carabaya)
¨AÑO DE LA INTEGRACIÓN NACIONAL Y EL RECONOCIMIENTO DE NUESTRA DIVERSIDAD”
DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION
6. BASE LEGAL.
Constitución Política del Perú. Ley Nº 28411, Ley General de Sistema Nacional de Presupuesto.
Ley Nº 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, modificada por las Leyes 28961, 28968 y 29053.
Convenio suscrito entre Gobierno Regional de Puno y Comisión Nacional para el Desarrollo y Vida sin Drogas.
Acuerdos para proseguir con la gestión entre Comisión Nacional para el Desarrollo y Vida sin Drogas y las Unidades Ejecutoras de las actividades “PROMOCIÓN DE CAPACIDADES EDUCATIVAS EN RIESGOS AMBIENTALES PARA EL DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE” del PIT – PIR 2012.
Ley Nº 27806, Ley de Transparencia y de Acceso a la Información Pública.
Decreto Legislativo Nº 1075 Decreto Legislativo que Regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa
D.S. Nº 075-2008-PCM - Decreto Supremo que aprueba el Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057, que regula el régimen especial de Contratación Administrativa de Servicios
D.S. Nº 065-2011-PCM - Decreto Supremo que establece modificaciones al Reglamento del Régimen de Contratación Administrativa de Servicios (CAS)
7. PERFIL SOLICITADO
Título Profesor o Licenciado en Educación Secundaria, con colegiatura vigente.
Experiencia laboral no menor de 03 años.
Experiencia en capacitaciones a docentes
Experiencia en Educación Ambiental
Con dominio de office Con disponibilidad a movilizarse y permanecer en las provincias donde se desarrollaran las actividades,
conforme a las diligencias programadas y Trabajo a presión en función a resultados.
Documento que acredite buen desempeño laboral en sus actividades laborales desarrolladas en el año 2011.
El trabajo a desarrollar en 95 % será en el ámbito de las UGEL de Sandia, Carabaya y Crucero en coordinación con la DREP.
8. CRONOGRAMA DEL PROCESO DE SELECCIÓN DE ESPECIALISTAS: SEDE UGEL
SANDIA, CRUCERO Y CARABAYA.
Convocatoria: 09 al 15 de Mayo del 2012.
Presentación de documentos 16 de Mayo de 2012
Evaluación de Curriculum vitae (físico) y publicación aptos: 17 Mayo del 2012.
Entrevista Personal con postulantes aptos: 18 Mayo a horas 14:30 hrs.
Publicación de Lista Final: 18 de Mayo del 2012. Adjudicación de plazas: 21 de mayo del 2012
Suscripción de contrato e inicio de actividades a partir del: 22 de Mayo del 2012.
9. REGISTRO DE PARTICIPANTES
Los documentos se presentarán en mesa de partes de la DRE Puno, en las fechas señaladas en el cronograma y en el horario de atención al público. El curriculum vitae debe ser conforme al perfil establecido
¨AÑO DE LA INTEGRACIÓN NACIONAL Y EL RECONOCIMIENTO DE NUESTRA DIVERSIDAD”
DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION
El participante en su solicitud deberá señalar obligatoriamente la siguiente información (Conforme anexo 01): Nombres y apellidos, DNI, número de RUC, domicilio legal y teléfono, cargo al cual postula; declaración jurada según formato (Anexo 02).
10. MEDIOS ELECTRÓNICOS DE COMUNICACIÓN
Los participantes deberán estar atentos a las publicaciones o comunicaciones que la DRE Puno informe mediante la página Web (www.drepuno.gob.pe) respecto a las etapas del presente proceso de selección, bajo responsabilidad del postulante.
11. VIGENCIA DEL CONTRATO
La vigencia se extenderá desde la suscripción del contrato por un periodo de 03 meses, pudiendo renovarse conforme al ordenamiento legal y previa calificación de desempeño.
12. DE LA PRESENTACIÓN DE LA HOJA DE VIDA:
La información consignada en la hoja de vida tiene carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad.
13. EVALUACIÓN
Se le asignara la plaza vacante al que obtenga mayor puntaje en el cuadro de calificación del resultado final
La experiencia laboral se acreditará con R.D. y boletas o constancia de pagos para el sector público; para el sector privado acreditaran con R.D. y/o contrato de trabajo, recibos o boletas de pago Según Anexo 03
14. DECLARATORIA DE DESIERTO Y/O CANCELACIÓN DEL PROCESO
El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos: Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección.
Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos.
En el caso de haber cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso.
15. CANCELACIÓN DEL PROCESO DE SELECCIÓN
.El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad: Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de
selección.
Por restricciones presupuestales. Otras debidamente justificadas
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16. DISPOSICIONES FINALES
16.1. La adjudicación será en estricto orden de merito de acuerdo al ranking según los profesionales requerido y para posteriores renuncias que se ocasione
16.2. Los casos no contemplados en la presente directiva serán Resueltos por la Comisión Evaluadora de la DREP
2) CONVOCATORIA PARA CONTRATACIÓN DE INGENIERO ECONOMISTA Y/O-
AGROINDUSTRIAL POR CONSULTORIA.
1. ENTIDAD CONVOCANTE
Dirección Regional de Educación de Puno.
2. DOMICILIO LEGAL
Jr. Bustamante Dueñas nro. 881 Urbanización Chanu Chanu II etapa Puno - Perú.
3. OBJETO DE LA CONVOCATORIA
El presente proceso de selección tiene por objeto la contratación del Ingeniero para la Implementación de módulos demostrativos de manejo sostenible, instalación de proyectos de Econegocios en escuelas de campo y Asistencia técnica con el manual de eco negocios plataforma de comunicación, elaboración de materiales educativos y guía de capacitación a docentes promotores ambientalistas, Estudiantes, y docentes promotores focalizados en las 160 II.EE de los ámbitos de las UGEL de Sandia, Crucero y Carabaya de los niveles de educación Inicial, Primaria y Secundaria en la actividad: “PROMOCIÓN DE CAPACIDADES EDUCATIVAS EN RIESGOS AMBIENTALES PARA EL DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE”
. 4. REMUNERACIÓN A OTORGARSE
El monto a otorgarse es de S/. 3 000.00 (TRES MIL NUEVOS SOLES 00/100), incluido los impuestos de Ley y cualquier otro concepto deducible que pudiera incidir en el costo total del servicio. Previo cumplimiento TDR.
5. NUMERO DE VACANTES
01 Ingeniero Economista y/o agroindustrial. (sede de la UGEL Sandia, Crucero y Carabaya)
6. BASE LEGAL.
Constitución Política del Perú. Ley Nº 28411, Ley General de Sistema Nacional de Presupuesto.
Ley Nº 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, modificada por las Leyes 28961, 28968 y 29053.
Convenio suscrito entre Gobierno Regional de Puno y Comisión Nacional para el Desarrollo y Vida sin Drogas.
Acuerdos para proseguir con la gestión entre Comisión Nacional para el Desarrollo y Vida sin Drogas y las Unidades Ejecutoras de las actividades “PROMOCIÓN DE CAPACIDADES EDUCATIVAS EN RIESGOS AMBIENTALES PARA EL DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE” del PIT – PIR DAIS 2012.
Ley Nº 27806, Ley de Transparencia y de Acceso a la Información Pública.
¨AÑO DE LA INTEGRACIÓN NACIONAL Y EL RECONOCIMIENTO DE NUESTRA DIVERSIDAD”
DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION
Decreto Legislativo Nº 1075 Decreto Legislativo que Regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa
D.S. Nº 075-2008-PCM - Decreto Supremo que aprueba el Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057, que regula el régimen especial de Contratación Administrativa de Servicios
D.S. Nº 065-2011-PCM - Decreto Supremo que establece modificaciones al Reglamento del Régimen de Contratación Administrativa de Servicios (CAS)
7. PERFIL SOLICITADO
Título IngenieroEconomista y/o Agroindustrial con colegiatura vigente.
Experiencia laboral no menor de 02 años.
Experiencia en capacitaciones a docentes y estudiantes en la selva peruana Conocimientos y experiencias en la implementación de eco negocios escolares
Conocimiento en Educación Ambiental y afines
Con dominio de office y plataforma de comunicación.
Con disponibilidad a movilizarse y permanecer en las provincias donde se desarrollaran las actividades, conforme a las diligencias programadas y Trabajo a presión en función a resultados.
Documento que acredite buen desempeño laboral en sus actividades laborales desarrolladas en el año 2011.
El trabajo a desarrollar en un 95 % será en el ámbito de las UGEL de Sandia, Carabaya y Crucero; en coordinación con la DRE de Puno
8. CRONOGRAMA DEL PROCESO DE SELECCIÓN DE ESPECIALISTAS: SEDE UGEL
SANDIA, CRUCERO Y CARABAYA.
Convocatoria: 09 al 15 de Mayo del 2012.
Presentación de documentos 16 de Mayo de 2012 Evaluación de Curriculum vitae (físico) y publicación aptos: 17 Mayo del 2012.
Entrevista Personal con postulantes aptos: 18 Mayo a horas 14:30 hrs.
Publicación de Lista Final: 18 de Mayo del 2012.
Adjudicación de plazas: 21 de mayo del 2012
Suscripción de contrato e inicio de actividades a partir del: 22 de Mayo del 2012.
9. MEDIOS ELECTRÓNICOS DE COMUNICACIÓN
Los participantes deberán estar atentos a las publicaciones o comunicaciones que la DRE Puno informe mediante la página Web (wwwdrepunogob.pe) respecto a las etapas del presente proceso de selección, bajo responsabilidad del postulante.
10. VIGENCIA DEL CONTRATO
La vigencia se extenderá desde la suscripción del contrato por un periodo de 03 meses, pudiendo renovarse conforme al ordenamiento legal y previa calificación de desempeño.
11. DE LA PRESENTACIÓN DE LA HOJA DE VIDA:
La información consignada en la hoja de vida tiene carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad.
¨AÑO DE LA INTEGRACIÓN NACIONAL Y EL RECONOCIMIENTO DE NUESTRA DIVERSIDAD”
DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION
12. EVALUACIÓN
Se le asignara la plaza vacante al que obtenga mayor puntaje en el cuadro de calificación del resultado final
La experiencia laboral se acreditará con R.D. y boletas o constancia de pagos para el sector público; para el sector privado acreditaran con R.D. y/o contrato de trabajo, recibos o boletas de pago Según Anexo 03
13. DECLARATORIA DE DESIERTO O CANCELACIÓN DEL PROCESO
El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos: Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección.
Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos.
Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso.
14. CANCELACIÓN DEL PROCESO DE SELECCIÓN
Los documentos se presentarán en mesa de partes de la DRE Puno, en las fechas señaladas en el cronograma y en el horario de atención al público.
Conforme al perfil establecido.
El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad:
Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección.
Por restricciones presupuestales.
Otras debidamente justificadas
15. DISPOSICIONES FINALES
a. La adjudicación será en estricto orden de merito de acuerdo al ranking según los profesionales requerido y para posteriores renuncias que se ocasione
b. Los casos no contemplados en la presente directiva serán Resueltos por la Comisión Evaluadora de la DREP
Puno, Mayo del 2012.
FIRMADO ORIGINAL
Prof. EDMUNDO CORDERO MALDONADO DIRECTOR REGIONAL DE EDUCACIÓN
PUNO
¨AÑO DE LA INTEGRACIÓN NACIONAL Y EL RECONOCIMIENTO DE NUESTRA DIVERSIDAD”
DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION
ANEXO 01
SOLICITA: Ser admitido(a) como postulante al proceso de selección, de la plaza de: ……………………………………………………………. para la actividad: “PROMOCIÓN DE CAPACIDADES EDUCATIVAS EN RIESGOS AMBIENTALES PARA EL DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE”
PIT-PIR –DEVIDA 2012.
SEÑOR DIRECTOR REGIONAL DE EDUCACIÓN DE PUNO
Yo…………………………………………………………, identificado(a) con DNI Nº ……………………………., señalo como domicilio real .………………………… de la localidad de ………………….., con numero telefónico…..………… E-mail…………………….. RUC……………………., a usted me dirijo para expresar lo siguiente:
Que, teniendo conocimiento de la convocatoria para contrato, para el proceso de selección de ……………………………………..………………..de la Actividad “PROMOCIÓN DE CAPACIDADES EDUCATIVAS EN RIESGOS AMBIENTALES PARA EL
DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE” 2012, en la UGEL Sandia, Crucero y Carabaya, con el debido respeto, solicito a usted ser admitido(a) como postulante a dicho proceso, de acuerdo al siguiente detalle que preciso con carácter de Declaración Jurada y acepto tener pleno conocimiento de los términos de referencia que rigen la presente convocatoria:
POR LO EXPUESTO
Ruego a usted acceder a mi solicitud por ser legal.
ANEXOS: Expediente en: …………………. Folios.
Puno,………. de Abril del 2012.
_______________________ Firma DNI Nº
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ANEXO 2
DECLARACIÓN JURADA
Yo, …………………………………………………….., identificado con DNI Nº …………………, con domicilio en …………………………de la ciudad de……………..…, mediante la presente expreso haber tomado pleno conocimiento de los términos del proceso de selección del proyecto PROMOCIÓN DE CAPACIDADES EDUCATIVAS EN RIESGOS AMBIENTALES PARA EL DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE”
2012, por lo que en condición de postulante me acojo por voluntad propia a lo normado y a las determinaciones que se den por parte de la comisión. En tal sentido DECLARO BAJO JURAMENTO:
Tener buena conducta y gozar de buena salud.
No tener antecedentes penales ni policiales.
No estar incurso en proceso administrativo ni judicial al momento.
Tener disponibilidad inmediata y de movilizarme a los ámbitos de trabajo. Suscribo la presente en uso de los derechos que me otorga en mi condición de ciudadano y en honor a la verdad, sujetándome a cualquier acción administrativa que disponga la autoridad en caso de falsedad.
Puno,………. de Abril del 2012
Firma y Huella Digital DNI:
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ANEXO 03
EVALUACIÓN DE LA HOJA DE VIDA 60%
a Formación profesional 25%
b Experiencia laboral 20%
c Actualización profesional 15%
ENTREVISTA PERSONAL 40%
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TÉRMINOS DE REFERENCIA
ESPECIALISTA ECO NEGOCIOS - PARA EL DESARROLLO DE CAPACIDADES, PROMOCIÓN E IMPLEMENTACIÓN DE PLANES DE ECO NEGOCIOS EN IIEE . PARA
LA EJECUCIÓN PROGRAMA DE IMPACTO RÁPIDO DE LUCHA CONTRA LAS DROGAS – P IR DAIS 2012 POA, ACTIVIDAD “PROMOCIÓN DE CAPACIDADES
EDUCATIVAS EN RIES GOS AMBIENTALES PARA EL DESARROLLO ALTERNATIVO INTEGRAL Y SOSTENIBLE” EN EL ÁMBITO DE LA DIRECCIÓN REGIONAL DE
EDUCACIÓN DE PUNO CON SEDE DE EJECUCIÓN UGEL SANDÍA, CRUCERO Y CARABAYA.
I. PERFIL
Profesionales con experiencia laboral para formar y capacitar a jóvenes brigadistas en el proceso de elaboración
de planes de Eco Negocios, con vocación de trabajo y conocimientos en Educación Ambiental.
II. OBJETIVO.
Elaborar, capacitar e implementación de planes de Eco Negocios de la Actividad “Promoción de Capacidades
Educativas en Riesgos Ambientales para el Desarrollo Alternativo Integral y Sostenible” en el ámbito de la
Dirección Regional de Educación Puno con sede en las UGEL de Sandía, Crucero y Carabaya.
III. ALCANCE DE TRABAJO
La Consultoría se desarrollara en las sedes de la UGEL Sandía, Crucero y Carabaya, deberá encargarse de la
coordinación y ejecución de todas las actividades necesarias para lograr los objetivos del POA. Deberá prever
durante la ejecución una estrecha comunicación con !a Coordinación Nacional, Coordinación Regional, y
Dirección Regional de Educación de Puno.
IV. OBLIGACIONES
Capacitar a jóvenes 200 jóvenes brigadistas ambientales en las sedes de la UGEL Sandía, Crucero y
Carabaya.
Realizar 02 seminarios en el tema de Eco – Negocios, a alumnos y docentes de las instituciones
educativas involucradas en el POA.
Realizar el III concurso regional de Eco Negocios Escolares 2012, en el ámbito de la UGEL Sandía,
Crucero y Carabaya.
Base de datos actualizada de jóvenes brigadistas Ambientales.
La metodología de trabajo.
Uso de la Guía del Docente Promotor en cada una de las IIEE focalizadas.
Jóvenes Brigadistas capacitados en educación ambiental y certificados.
Interactuar y coordinar con los miembros del equipo técnico de la región, para definir aspectos claves
del proceso.
Establecer una metodología de trabajo conjunta con el equipo técnico y especialistas.
Aplicar y desarrollar cada una de los componentes del POA.
Generar, un clima favorable para la ejecución del POA, para garantizar una amplia participación de
agentes educativos involucrados en las metas del Plan Operativo.
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DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION
Presentar informes mensuales y finales del desarrollo de la actividad "Fortalecimiento de la Educación
Ambiental" en concordancia con las programaciones del POA, con documentos sustentatorios.
Presentar bimensualmente producción intelectual relacionada a la Actividad para su publicación.
Identificarse con las acciones de trabajo de la Actividad y sus objetivos.
Otras inherentes al desarrollo de la actividad.
V. PRODUCTOS ESPERADOS DE LA CONSULTORÍA
Se esperan como productos de la consultaría, un documento base impreso y en digital de estrategia de ejecución
con el desarrollo de los siguientes tópicos:
DESCRIPCIÓN DEL PRODUCTO / RESULTADO A LOGRAR PLAZO
Elaboración del cronograma de actividades según cronograma del POA -2012, en coordinación con el Coordinador Regional y con los especialistas de Inicial, Primaria, Secundaria, Ing. Forestal y Coordinadora Administrativo.
Focalizar a 200 Alumnos Brigadistas ambientales de las IIEE. en el ámbito de las UGEL de Sandía, Crucero y Carabaya.
Difusión del III Concurso Regional de Proyectos en Eco negocios Juveniles para fondo concursable en el ámbito de la actividad.
Capacitar a los 200 Alumnos brigadistas ambientales, en 02 seminarios talleres con el tema de Econegocios formulando la idea de negocio en las sedes de Alto Inambari, San Juan del Oro, Phara – Limbani, San Gabán y San Pedro de Putina Punco
Capacitar a docentes Promotores ambientales focalizados, con el tema de Econegocios, Potencialidades y oportunidades para la elaboración de planes de negocio en la sede de las UGEL de Sandia, Crucero y Carabaya.
Informe de capacitaciones y avance del proceso de elaboración de planes de Eco Negocios en las IIEE focalizadas del ámbito de la actividad PIR DAIS- 2012.
Mayo
Capacitar a los 200 Alumnos brigadistas ambientales, con el tema de Eco negocios diagnóstico y formulación de planes de Negocio, en las sedes de Alto Inambari, san Juan del Oro, Phara – Limbani y San Gabán.
Elaboración, edición y diagramación del manual de Eco negocios con visión empresarial que consta de 70 páginas. Aprobación y posteriormente su respectiva impresión y publicación del material.
Informe de avance del proceso de capacitación y realización de los seminarios de Eco Negocios para jóvenes brigadistas ambientales en las UGEL DE Sandía, Crucero y Carabaya.
Monitoreo y Asistencia técnica en el proceso de elaboración de sus planes de Eco Negocios para el presente concurso.
Difusión del III Concurso Regional de Proyectos en Eco negocios Juveniles para fondo concursable en el ámbito de la actividad.
Capacitar a 60 docentes Promotores ambientales focalizados, con el tema de Econegocios con Aspectos Generales y Articulación de Mercado en la sede de las UGEL de sandia, Crucero y Carabaya.
Informe de capacitaciones y avance del proceso de elaboración de planes de Eco Negocios en las IIEE focalizadas del ámbito de la actividad PIR DAIS- 2012
Presentar bimensualmente producción intelectual relacionada a la
Junio
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Actividad para su publicación.
Elaboración y publicación en la página y sedes de la actividad PIR - DAIS, las Bases del III Concurso Regional de Proyectos en Eco negocios Juveniles - 2112.
Elaboración, diseño y diagramación de afiche y tríptico para el III Concurso de Proyectos de Innovación en Eco negocios Juveniles 2012.
Capacitar a los Alumnos y docentes focalizados como docentes Promotores ambientales, con el tema de Econegocios formulando la idea de negocio en las sedes de Phara y Limbani.
Monitoreo y Asistencia técnica en el proceso de elaboración de sus planes de Eco Negocios para el presente concurso.
Diseño de material educativo para la difusión de los objetivos de la Actividad PIR DAIS - 2012, de acuerdo a la programación del POA - 2012, tales como afiche, tríptico de diferente estructura, fólderes modernos, fotochek, gigantografia para todos eventos que se realizaran en el año 2012.
Informe de capacitaciones y avance del proceso de elaboración de planes de Eco Negocios en las IIEE focalizadas del ámbito de la actividad PIR DAIS- 2012
Julio
Difusión del III Concurso Regional de Proyectos en Eco negocios Juveniles para fondo concursable en el ámbito de la actividad.
Elaboración, Diseño y Diagramación de certificados para la certificación de jóvenes brigadistas ambientales de las diferentes sedes del presente año.
Presentación de Relación de planes de Eco Negocios validadas; por sedes de las diferentes instituciones educativas focalizadas.
Asesoramiento técnico personalizado a Instituciones educativas que pasen a la segunda etapa, en el proceso de validación de sus planes de Eco Negocios.
Presentar bimensualmente producción intelectual relacionada a la
Actividad para su publicación.
Informe de capacitaciones y avance del proceso de elaboración de planes de Eco Negocios en las IIEE focalizadas del ámbito de la actividad PIR DAIS- 2012
Agosto
Realización y premiación de del III Concurso Regional de Proyectos en Eco negocios Juveniles – 2112.
Implementación de los `planes de Eco Negocios ganadores del III Concurso Regional de Proyectos en Eco negocios Juveniles – 2112. En sus respectivas sedes e instituciones educativas.
Certificar a 200 a Alumnos como jóvenes brigadistas ambientales de las sedes de Alto Inambari, San Juan del Oro, Phara – Limbani, San Gaban y San Pedro de Putina Punco
Informe de capacitaciones y avance del proceso de elaboración de planes de Eco Negocios en las IIEE focalizadas del ámbito de la actividad PIR DAIS- 2012
Presentar Ultima producción intelectual relacionada a la Actividad para
su publicación.
Setiembre
VI. DURACIÓN
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La consultoría se realizara de Mayo a Setiembre del 2012, renovables de acuerdo a evaluación.
El especialista, en Eco Negocios, deberá focalizar a 200 jóvenes brigadistas en educación ambiental en las
sedes de las UGEL de Sandía, Crucero y Carabaya; así mismo capacitar e implementar planes de negocios, y
garantizar la capacitación de los jóvenes brigadistas ambientalistas.
VII. MONTO REFERENCIAL DE LA CONSULTORÍA Y FORMA DE PAGO
El pago se hará en contra entrega de los productos mencionados en el punto V, informe de avance y producción
intelectual relacionado a la actividad, (debe contener mínimamente las fichas de informe en formatos de la
actividad propuestos por la coordinación), por el monto de SI. 3 000.00 nuevos soles mensuales. (Tres mil
nuevos soles 00/100) de acuerdo a la contrata vigente.
VIII. CONDICIONES DE LA CONSULTORÍA
El consultor no tendrá ningún título, patente u otros derechos de propiedad en ninguno de los documentos
preparados con el presupuesto de la actividad. Tales derechos pasaran a ser propiedad de la Actividad. El
consultor deberá entregar los documentos al equipo técnico mensualmente y al final del contrato. Todos los
trabajos realizados bajo esta consultoría deberán estar acorde a las regulaciones de la propiedad intelectual.
Se precisará una penalidad por incumplimiento de oferta y plazos antes de la firma del contrato.
LA COMISIÓN
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