Emprendurismo y Negocios Del Siglo XXI

Emprend imien to y Los Negocios d e l S i g l o XXI

C a r l o s M o s c a E n e r o 2 0 1 5

I n t r o d u c c i ó nTu t i e n e s e l p o d e r de l l e g a r a donde t e p ropongas ,

s ó l o t i e n e s q u e a p r e n d e r a c o n s t r u i r t u propio camino

Las 5 F r a s e s q u e cambiaron mi vida

Las C la ve s d e l Éxi to

Los S u e ñ o sE l impulso q u e t e pe rmi t i r á in ic ia r t u camino

"El éxi to e s l a r e a l i z a c i ó n P r o g r e s i v a de u n sueño."-Luis Costa-

La Asociación

"Tu e r e s e l promedio de l a s 5 p e r s o n a s c o n l a s q u e más t e Rodeas".

-Jim Rohn-

E l Apalancamiento

" P r e f i e r o e l 1% d e l e s f u e r z o de 100 p e r s o n a s q u e e l 100% de mi propio e s f u e r z o "

-J. P a u l Getty-

La Menta l idad

"Todo l o q u e l a mente d e l hombre puede c o n c e b i r y CREER, e s l o q u e l a mente d e l hombre puede l o g r a r. "

-Napoleón H i l l -

E l s e n t i d o de C o n t r i b u c i ó n

"Éxito e s a g r e g a r l e v a l o r a t u p e r s o n a , t r a s c e n d e n c i a e s a g r e g a r l e v a l o r a l o s demás".

-Doris Dahuss-

Emprendedores Ex i tososCausa E f e c t o

"Va s a a t r a e r l o q u e t u e re s, n o l o q u e t uq u i e re s"

"Trabaja más e n t i de l o q u e t r a b a j a s e n t u negocio, p o r q u e t u negocio e s u n r e f l e j o de ti."

-Bob Shmidt-

Un emprendedo r e s u n Se m b ra d o r

"Si s e s iembra l a s e m i l l a c o n f é y s e cuida c o n pe r s eve ranc i a , s ó l o s e r á c u e s t i ó n de tiempo r e c o g e r l o s f r u t o s . "

-Thomas C a r l y l e -

E n c á rg a t e TODO EL TIEMPO de s e m b r a r l a s me j o r e s s e m i l l a s y s é c o n s t a n t e :

E l MiedoUna p l a g a q u e S ó l o ex i s t e e n n u e s t r a mente

Tus miedos pueden p a r a l i z a r t e e n t u camino hac ia t u s s u e ñ o s . Es i m p o r t a n t e q u e l o s c onoz c a s p a r a q u e e s t é s

p r e p a r a d o y as í e n f r e n t a r l o s , ya q u e l a mayoría s o n imaginar ios .

1; Miedo a l D ine ro

E l d i n e r o e s s ó l o u n i n s t r u m e n t o , s e puede u s a r p a r a b ien o p a r a mal; depende de qu ien l o posea.

2; Miedo a empezar

E l miedo q u e n o s e combate c o n l a acc ión puede e v i t a r e l d e s a r r o l l o de a l g u i e n d e s t i n a d o a s e r

ex i toso .

3; Miedo a l a c r í t i c a"Si ya de t o d a s f o r m a s me van a c r i t i c a r , q u e

s e a p o r a l g o q u e v a l g a l a pena"

LA CRÍTICA ES PARTE DEL ÉXITOSi u s t e d n o q u i e r e q u e l o c r i t i q u e n e n l a vida l a

t i e n e f á c i l : n o haga nada , n o diga, n o s e a nadie , n o viva. M i e n t r a s haga , diga, s e a y viva l o van a c r i t i c a r.

4; Miedo a l Cambio

¿QUÉ HÁBITOS CONSTRUCTIVOS TE COMPROMETES ain ic ia r desde a h o r a y m a n t e n e r l o s p o r l o menos 21

d ías s i n exc usa s n i p r e t e x t o s ?

5; Miedo a l Éxi to

Muchas veces e l t e m o r de n u e s t r o s p a d r e s n o s e s t r a s m i t i do c o n e l f i n de p r o t e g e r n u e s t r a i n t e g r i d a d

6; Miedo a p e r d e r e l S t a t u s

E l co n cep to q u e t enemos de n o s o t r o s mismos e s t a s u j e t o a l a opinión de o t r a g e n t e , de f o r m a q u e deposi tamos n u e s t r a e s t a b i l i d a d

emocional e n manos de o t r o s

NOS HEMOS VUELTO ESCLAVOS DE LAS OPINIONES DE OTROS

7; Miedo a a r r i e s g a r s e

En l a vida u s t e d g a n a r á s o l a m e n t e a q u e l l o que e s t é d i spu es t o a p a g a r e n l a misma p r o p o r c i ó n de r i e sgo .

"En l a vida n o hay s egur idad , s ó l o r i e s g o s y opor tun idades" Mario R. P a d r é s

"L a m ej o r i n v er s i ó n q u epu e d e s ha c er e s i n v er t i r e n t i

m i s m o "

Network MarketingE l negocio d e l s i g l o 21

" E l m o d e l o d e n eg o c i o s m á s f a c t i bl e pa r a q u e c u a l q u i er per s o n a pu e d a a l c a n z a r e l é x i to e n

c u e s t i ó n d e m e se s."R i c ha r d B r a n s o n

"Si t u v i er a q u e i n i c i a r to d o u n a v e s m á s, e m pe z a r ía ha c i e n d o NE T WOR K

MA R K E T I NG " B i l l G a te s

" L a g e n te m á s r i c a d e l m u n d o c o n s t r u ye r e d e s, to d o s l o s d e m á s bu s c a n t r a ba j o ."

R o b e r t K iy o a k i

"N o ex i s te m ej o r i n v er s i ó n e n e l m u n d o q u e l o s n eg o c i o s d e NE T WOR K MA R K E T I NG ."

War r e n B u f f et

"P a r a e l a ñ o 20 20 e n E UA e l 70 % d el o s pr o d u c to s se r á n d i s t r i bu i d o s

m e d i a n te r e d e s d e Mer c a d e o ."P a u l Z a n e P i l t z er

" E l Net wo r k Ma r k et i n g e s pa r a a q u e l l a s per s o n a s q u e q u i er e n c a m bi a r s u v i d a ."

D o n a l d T r u m p

SISTEMA TRADICIONAL DE COMERCIALIZACIÓNCrecimiento del 2% al 4% anual

Almacenistas Nacionales

Almacenistas Locales

Transportistas

PUBLICIDAD

Tiendas

$ $INTERMEDIARIOS

20% 80% 100%

FABRICANTE CONSUMIDOR

Existen varios intermediarios y millones de dólares se vanen publicidad, encareciendo así los

productos donde sólo los grandes inversionistasganan.

La manera más EFICIENTE decomercializar productos

DATOS DEL NETWORK MARKETING

Las Redes de Mercadeo tienen un crecimiento sostenido

desde 1979. Fenómeno en la comercialización estudiado

en varias universidades como HARVARD.

ALGUNOS NÚMEROS RELEVANTES:

-Valor de la industria anual en el mercado (2012): 167 Mil Millones de Dólares.- Más de 30,000 empresas en el mundo.- Más de 90 millones de personas participan en el MLM en todo el mundo.- Aumentó 600,000 personas en un año, tan sólo en EUA.-Para el año 2020 se estima que el 70% de los hogares en EUA, estarán relacionados a alguna red.-Paul Zane Piltzer pronostica que en 10 años habrá 10 millones de nuevas familias millonarias gracias a las redes de mercadeo.

www.dsa.org Asociación de Ventas Directas

Benef ic ios de l a I n d u s t r i a-Pequeña Invers ión .

-P roducc ión de a l t o rend imien to . (+100 países)

-Elimina a l t o s c o s t o s (Almacén, Pub l ic idad , Re n t a s , Empleados, Nóminas, Loca les , Limpieza Etc.)

-Divers i f ica t u s I n g r e s o s (Sidel ine) .

-Traba jo e n equipo.

- E s t a b l e c e t u p rop io H o r a r i o (L ibe r t ad de Tiempo).

-Trabaja de sde Casa.

-Alcance I l imitado de I n g r e s o s y P e r s o n a s ( I n t e r n e t ) .

- I ng re sos R e s i d u a l e s (apa lancamiento) .

-Aprende de l a g e n t e q u e YA LO LOGRÓ!