Imagen Corporativa Lcdo. Damián Vásquez. Imagen Corporativa Lcdo. Damián Vásquez 1.1....

Imagen CorporativaLcdo. Damián Vásquez

Imagen Corporativa Lcdo. Damián Vásquez

1.1. Introducción al diseño de identidad

Cap 1.Fundamentos de la imagen corporativa

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1.1. Introducción al diseño de identidad

IDENTIDAD CORPORATIVA

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1.1. Introducción al diseño de identidad

IMAGEN CORPORATIVA

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1.1. Introducción al diseño de identidad

IMAGEN CORPORATIVA

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1.1. Introducción al diseño de identidad

IDENTIDAD CORPORATIVACreación de marca: nombre, isotipo, logotipo, aplicacionesManual corporativo.

IMAGEN CORPORATIVA:Parámetros, reglamentaciones,Estudios de mkt.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

IDENTIDAD CORPORATIVA

IMAGEN CORPORATIVA

Identidad e imagen son diferentes , pero, siempre estarán complementadas... Siempre.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO GRÁFICO

DISEÑO DEIDENTIDAD

DISEÑO DEINFORMACIÓN

DIS. DE MARCASDIS. DE ID. CORPORATIVA

DIS. DE IMAGEN GLOBAL

GRAFISMO FUNCIONAL

GRAFISMO DIDÁCTICO

GRAFISMO PERSUASIVO

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO DE INFORMACIÓNMensajes transmisores de contenidos complejos.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO DE INFORMACIÓN

a. GRAFISMO FUNCIONAL

Principalmente a la actividad pública, movilidad social, complejidad de productos técnicos.

Se basa en facilitar informaciones utilitarias que corresponden a necesidadesy espectativas.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO DE INFORMACIÓN

b. GRAFISMO DIDÁCTICO

Presentación de conocimientos y la transmisión del saber: Cultural, científico, técnico, y profesional.

Ej. Libro en sus diferentes variables

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO DE INFORMACIÓN

c. GRAFISMO PERSUASIVO

Busca el impacto sobre la sensación; efecto de la fascinación sobre la racionalidad.

Los recursos retóricos establece una mecánica sutil que lleva al espectadoral terreno de la seducción visual y psicológica.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO DE IDENTIDAD.

Sea cual sea la clase de información, los mensajes incluyen signos de identidad.Son la firma del emisor y de una forma especialmente evidente, el sistema visual de la identidad de la empresa se superpone a los mensajes publicitarios.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO DE IDENTIDAD.

a. Marca

Marcaje o acción de marcar, y su resultado, es el principio de La identidad visual.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO DE IDENTIDAD.

b. Identidad corporativa

El diseño de identidad no se limita a la marca, sino, pasa a construir una disciplinamas compleja, con intervención de investigación.

Constituye la diferenciación de la marca en diferentes soportes.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO DE IDENTIDAD.

c. Imagen global

Es el resultado de una mentalidad de comunicación. Original y totalizador.Con políticas guiadas por ellos que se materializa en el conjunto de vehículos y soportes. Dis. GráficoDis. Editorial, Dis. AudiovisualDis. AmbientalDis. Arquitectónico

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO GRÁFICO

DISEÑO DEIDENTIDAD

DISEÑO DEINFORMACIÓN

DIS. DE MARCASDIS. DE ID. CORPORATIVA

DIS. DE IMAGEN GLOBAL

GRAFISMO FUNCIONAL

GRAFISMO DIDÁCTICO

GRAFISMO PERSUASIVO

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1.1. Introducción al diseño de identidad

DISEÑO DE IDENTIDAD

LA MARCA

La identidad visual del sujeto institucional constituye un sistema de mensajes complejo, pero representados en un elemento gráfico Simple, que puede manifestarse en todos y cada uno de los componentes deLa institución.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

Que marcamos?

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1.1. Introducción al diseño de identidad

Dentro de contexto cultural e histórico nuestro nombre es el mas simple acto de marcaje y de la misma forma todo es objeto de marcaje.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

Marcar:

Sellar, incidir, estampar, acunar, imprimir.Transferir una señal determinada a un soporte dado por contacto, incisión o impresión.

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1.1. Introducción al diseño de identidad

Marca en contexto económico:

Nace producto

marca

objeto

Fin del producto Remanencia