View
12
Download
3
Category
Preview:
Citation preview
LINEAMIENTOS Y PROCEDIMIENTOS PARA EL CONCURSOPUBLICO DE NOMBRAMIENTO DE PROFESORES 2009AL I NIVEL DE LA CARRERA PUBLICA MAGISTERIALDE
LA LEY Nº 29062
Unidad de Gestión Educativa Local 02
Unidad de Gestión Educativa Local 02
LEY GENERAL DE EDUCACION 28044 Art. 57ºEl ingreso a la carrera se realiza mediante concurso público. El ascenso y permanencia se da mediante un sistema de evaluación que se rige por loscriterios de formación, idoneidad profesional, calidad de desempeño, reconocimiento de méritos y experiencia.
LEY DE PRESUPUESTO 29289 Art. 8º Inc. c)Queda prohibido el ingreso de personal por servicio personales ynombramiento, salvo en los siguientes casos: … El nombramiento en plaza presupuestada cuando se trate de … docentesdel magisterio nacional …
LEY 29062 CPM Art. 14º El profesor que obtuvo la más alta calificación en el concurso público realizado en la IE es declarado ganador e ingresa a la Carrera PúblicaMagisterial. La UGEL o la entidad correspondiente expide la Resoluciónde nombramiento en el primer Nivel magisterial
MARCO NORMATIVO PRESUPUESTAL
Unidad de Gestión Educativa Local 02
MARCO NORMATIVO PRESUPUESTAL
Ley 29062 Carrera Pública Magisterial
BASE LEGALBASE LEGAL
DU. Nº 043-2009 Establecen medidas económicas para la implementación de la CPM
DS. Nº 003-2008-ED. Reglamento de la Ley CPM
DS. Nº 013-2009-ED. Modifican algunas disposiciones de la CPM.
Ley 29289 Ley de Presupuesto para el Año Fiscal 2009
RM. Nº 0279-2009-ED. Lineamientos y procedimientos para el Concurso Público
Ley 28044 Ley General de Educación
Unidad de Gestión Educativa Local 02
Regular los lineamientos y procedimientospara realizar el concurso público
Garantizar la selección de personal docente en igualdad de oportunidades
Fortalecer y mejorar la calidad del servicioeducativo en las IEs públicas del país
Es de aplicación en las IE, públicas, de acción conjunta y por convenio de administraciónque tengan plazas de Inicial, Primaria y Secundaria de la Educación Básica Regular
Objetivos
Ámbitos
OBJETIVO Y ÁMBITO
Unidad de Gestión Educativa Local 02
Institución Educativa Proponer a la UGEL la nóminas de los integrantes del Comité de Evaluación Instalar el CCEE. en el Libro de Actas Conducir la Etapa Institucional del concurso Dar posesión de cargo al profesor nombrado
FUNCIONES
UGEL Informar a la DRELM las plazas orgánicas Aprobar mediante RD, los CCEE de las IEs. Brindar asesoría y apoyo técnico a las IEs Supervisar la etapa Institucional de Concurso público Resolver los recursos administrativos. Ley 27444
MED Establecer la política, normas y procedimientos complementarios a lo establecido en la Ley y su Reglamento para el concurso Establecer los indicadores e instrumentos de evaluación para la Etapa Nacional, así como en la Etapa Institucional.
COMPETENCIAS DE LAS INSTANCIAS
Unidad de Gestión Educativa Local 02
Son parte del concurso las plazasorgánicas Presupuestadas de la gestiónpedagógica de EBR (NEXUS)
NO son parte del concurso las plazas de cargos jerárquicos, Especialistas,Docentes Coordinadoras Promotores,Coordinadores, Tutores ni aquellasplazas con dos (02) o mas especialidades que no sean afines aun área curricular (Ed. Secundaria)
TAMPOCO las plazas de EducaciónBásica Especial, Educación Básica Alternativa y Educación Técnico Productiva.
PLAZAS ORGANICAS – REPORTE Y PUBLICACION
Plazas vacantes al 30 de setiembre
Unidad de Gestión Educativa Local 02
FUNCIONES DEL COMITÉ DE EVALUACION
a) Llevar el libro de Actasb) Recepcionar los expedientes de los profesores clasificadosc) Verificar si los postulantes tiene los requisitosd) Evaluar a los postulantes en la Etapa Institucionale) Publicar los resultados preliminares de expediente, plan de clase y
clase demostrativaa) Recibir y resolver reclamosb) Adjudicar las plazas en estricto orden de méritoc) Elaborar y presentar el informe final.
a) Los Comités de Evaluación se conforman en cada IE donde exista plazab) La CCEE. De la UGEL desarrollará la Etapa Institucional en las la IE, multigrado y polidocentes que por razones justificadas y debidamente acreditadas no puedan conformar su comité.
Unidad de Gestión Educativa Local 02
COMITÉ DE EVALUACION DE LA UGEL 02
RESOLUCION DIRECTORAL Nº 7163-2009/DUGEL02
Lic. RÓMULO ZÓSIMO MERCADO VALERIANO Presidente Jefe del Área de Gestión Pedagógica Econ. ALFREDO VELASQUEZ PATOW Jefe del Área de Gestión Institucional; Lic. LUCIA VILLAZANA DE LA PEÑA Especialista Administrativo de Personal, Lic. AZUCENA ELIZABETH BARRÓN LOPEZ Especialista en Educación Inicial Lic. FELICITAS IRENE FLORES ALCANTARA Especialista en Educación Primaria Lic. ANA MARINA PEÑA CRISANTO Especialista en Educación Secundaria Lic. GILMER ALVARADO VICUÑA Director de la IE. Imperio del Tahuantinsuyo Nº 3049 Represente Titular del COPALE Lic. LIDIA DE LA CRUZ ALVAREZ ORRILLO Directora de la IE. Nacional de Mujeres del Rimac Represente Alterno del COPALE
Unidad de Gestión Educativa Local 02
SELECCIÓN DEL COMITÉ DE EVAL. DE LA IE.
El Director, quien lo preside - Tiene voto dirimente El Coordinador Académico o Subdirector, o Personal Jerárquico o profesor de mayor nivel magisterial. - A igualdad de nivel; mayor tiempo en el cargo - Mayor tiempo de servicio Un representante titular y un alterno de los profesores - Elegido por mitad más uno de los profesores nombrados Dos representantes titulares y dos alternos de los PPFF. - Un titular y alterno elegido por el CONEI - Otro titular y otro alterno designado por la Asamblea de Presidentes de Aula.
Profesionales de Ed. Sup. Universitaria Profesionales de Ed. Sup. No Universitaria Egresados de Ed. Sup. Universitaria
Egresados de Ed. Sup. No Universitaria Estudios completos de Ed. Secundaria Estudios completos de Ed. primaria
Unidad de Gestión Educativa Local 02
IMPEDIMENTO PARA SER MIEMBRO DEL CCEE.
Quienes se presenten como postulantes quienes se encuentren con sanción vigente por CPPA o hayan sido sancionados en los últimos cinco (05) años Por relación de parentesco consanguinidad o afinidad
FUNCIONAMIENTO DEL COMITÉ DE EVALUACION Los Comités de Evaluación tendrán en cuenta para su funcionamiento los establecido en el Sub-Capítulo V, Capítulo II, Título II de la Ley 27444: - Órganos Colegiados - Autoridades de los Órganos Colegiados - Atribuciones de los miembros - Régimen de sesiones - Quórum para sesiones - Quórum para votaciones - Obligatoriedad del voto - Acta de sesión.
Unidad de Gestión Educativa Local 02
LOCALES ESCOLARES–PRUEBA CLASIFICATORIA
SAN MARTIN José Granda Gran AmautaINDEPENDENCIA Libertador San Martín República de Colombia Imperio del TahuantinsuyoRIMAC Alfredo Bonifaz* Rosa Merino*LOS OLIVOS Universidad Cesar Vallejo IE. Precursores de la Indep. Nacional Alfredo Rebaza Acosta Andrés Avelino Cáceres
365 Aulas * Por confirmar
Unidad de Gestión Educativa Local 02
PLAZAS ORGANICAS DE EBR.
Nivel Tipo Cantidad Subtotal Total
INICIALPUBLICO 50
50
267
CONVENIO 0
PRIMARIAPUBLICO 20
52CONVENIO 32
SECUNDARIAPUBLICO 118
165CONVENIO 47
Unidad de Gestión Educativa Local 02
CRONOGRAMA
Publicación y difusión plazas MED: del 13 al 15/11/2009
Publicación plazas UGEL: 16 y 17/11/2009
Publicación de nómina de postulantes: del 29/10 al 02/11/2009
Conformación Comité de Evaluación IE, UGEL: del 16/10 al 13/11/2009
Prueba Eliminatoria: 15/11/2009
Instalación Comité de Evaluación: 16/11/2009
UNA PEQUEÑA HISTORIAEsta es la historia de cuatro personas
llamadas “Todoelmundo”, “Alguien”, “Cualquiera” y
“Nadie”. Había que hacer un trabajo y “Todoelmundo” estaba seguro de que “Alguien” lo haría. “Cualquiera” podría haberlo hecho, pero “Nadie” lo hizo. “Alguien” se enfadó, porque ese era un trabajo de “Todoelmundo”. Pero “Todoelmundo” pensó que “Cualquiera” lo haría y “Nadie” se dio cuenta de que “Todoelmundo” no lo había hecho. Al final,
“Todoelmundo” culpó a “Alguien” porque
“Nadie” hizo lo que “Cualquiera”
podría haber hecho.
LINEAMIENTOS Y PROCEDIMIENTOS PARA EL CONCURSOPUBLICO DE NOMBRAMIENTO DE PROFESORES 2009AL I NIVEL DE LA CARRERA PUBLICA MAGISTERIALDE
LA LEY Nº 29062
Unidad de Gestión Educativa Local 02
Recommended