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Presentacion sobre las definiciones basicas del mercado comercial en Venezuela.
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También lo podemos definir como: Espacio social en el que se disponen los bienes, los
servicios y los factores productivos necesarios para que se pueda realizar su intercambio de
forma libre
Mercado es cualquier conjunto de transacciones, acuerdos o intercambios
de bienes y servicios entre compradores y
vendedores. El mercado implica el comercio
regular y regulado, donde existe cierta competencia entre los participantes.
En la actualidad el Mercado venezolano presenta una
teledensidad móvil de más del 90%, lo que lo convierte
en un mercado maduro, debido a esto las estrategias de las operadoras móviles
instaladas en el país se encuentra enfocada en mantener y mejorar la
fidelidad de sus clientes.
Desde finales de los años 90 y durante la primera
década del 2000, las redes móviles venezolanas han sido predominantemente construidas bajo (under)
tecnología CDMA.
MERCADO LABORAL
Es aquel que esta conformado por las ofertas de trabajo o de empleo ofrecido por las organizaciones, en determinado lugar y en determinada época. Se comporta en términos de oferta y demanda. Es decir,
disponibilidad de empleos y demandas de empleos, respectivamente. Básicamente, lo definen las organizaciones y sus oportunidades de empleo. Cuanto mayor sea la cantidad de organizaciones en determinada región, mayor
será el mercado laboral y su potencial de disponibilidades de vacantes y oportunidades de empleo.
El Mercado Laboral puede segmentarse por sectores de actividades o por categorías (empresas metalúrgicas, de plásticos, bancos y entidades financieras, etc.) o por tamaños
(organizaciones grandes, medianas, pequeñas, microempresas, etc.) e inclusive por regiones del país. Cada uno de estos segmentos tiene características propias.
Transición demográfica “potencialmente” genera una alta oferta laboral. Es decir, que el número de
personas que ingresan al mercado laboral
(personas con más de 15 años) es mucho más
elevado que el número de personas que se retiran (personas
mayores de 65 años).
Alta informatización
del empleo
Creciente desempleo estructural
El costo económico de la legislación laboral genera efectos adversos para la
generación de empleo. Es decir, la Legislación laboral actual favorece el
empleo, pero promueve indirectamente la informalidad y el
desempleo.
La ley del trabajo otorga muy poco
espacio para modalidades de
contratación tiempo determinado.
Igualmente, esta cerrando alternativas no solo laborales sino también industriales.
El mercado monopolista no es frecuente ya que si la empresa tiene control sobre los precios, utiliza esta capacidad de influir sobre los mismos, para mejorar su posición individual. Desde esta perspectiva, el empresario monopolista, desempeña un papel determinante en el proceso de fijación del precio del mercado, pues tiene capacidad para decidir su valor. Ello se debe a que la curva de demanda del monopolio es la curva de demanda del mercado. Esto recoge los deseos de compra de los consumidores a los distintos niveles de precio y, al tener inclinación negativa, refleja el precio y la cantidad que el mercado está dispuesto a absorber. Por ello, el monopolista es consciente de que si desea colocar un determinado volumen de producción, sólo lo logrará a un cierto precio, y si desea aumentar dicho volumen, deberá disminuir el precio de venta.
El oligopolio es la organización del mercado en la cual hay pocos vendedores de una mercancía. Por tanto, las acciones de cada vendedor afectan a los otros vendedores. Como resultado de esto, a menos de que se hagan algunos supuestos específicos sobre las reacciones de las otras empresas ante las acciones de la empresa que se estudia. Un Mercado dominado por un reducido número de productores o distribuidores u ofertantes. Es un mercado que se encuentra en una posición intermedia entre lo que se conoce como competencia perfecta y el monopolio, en el que sólo existe un fabricante o distribuidor. Un mercado oligopolístico puede presentar, en algunas ocasiones, un alto grado de competitividad.
CARACTERISTICAS DEL MONOPOLIO
-El bien que produce es homogéneo
-El oferente puede fijar los precios o la
cantidad pero no las dos cosas a la
vez.
-La curva de demanda a la que
se enfrenta el productor es la
curva de demanda del mercado.
-Maximiza sus beneficios igual
que otras empresas donde el riesgo
marginal es igual al coste marginal.
-La existencia de un número reducido de grandes empresas con
muchas empresas pequeñas.
- Los productos están estandarizados o
diferenciados.
- Las empresas dominantes tienen poder sobre los precios, pero tienen
miedo a las represalias.
- El uso de barreras económicas o tecnológicas para convertirse
en una empresa dominante.
- El uso extensivo de la competencia ajena a los precios a
causa del miedo a que se produzcan guerras de precios.
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