EAPC Liderar x Innovar

Preview:

DESCRIPTION

Sessió a l'EAPC del 18 d'abril de 2008

Citation preview

Com ens podem valer d’Internet

i ser capdavanters

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

Liderar per innovar

Barcelona, 18 d’abril de 2008

Canvis estructurals

Canvis estructurals

Nous models socials i actituds

Canvis estructurals

Nous models socials i actituds

Canvis en les operacions i les relacions

Canvis estructurals

Nous models socials i actituds

Canvis en les operacions i les relacions

Organitzacions 2.0 Administració 2.0

Canvis estructurals

Nous models socials i actituds

Canvis en les operacions i les relacions

Organitzacions 2.0 Administració 2.0

I nosaltres, qué podem fer?

1 canvis estructurals

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

acceleració

1981 surt al mercat el primer PC de IBM

1989 es crea el llenguatge HTML

1994 un particular pot contractar accés a Internet

2007 1.100 milions d’usuaris a Internet

El foc va tardar 200.000 anys en arribar a tot el món.La telefonia ha arribat a tot el món en 20 anys.

canvi social

incertesa

Segons el Departament de Treball dels Estats Units,

1 de cada 4 treballadorsha canviat de feina el darrer any,i 1 de cada 2 ho ha fet en els darrers cincs anys.

Segons el Secretari d’Estat d’Ensenyament dels Estats Units, el 2004 no existien les empreses que

el 2010 crearan més llocs de treball

La informació tècnica que hi ha al món s’està doblant cada dos anys,

i es preveu que el 2010 es dobli cada 72 hores.

volum

19vida urbana

2120

2 nous models socials

novesactituds

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

La gent que ara té 21 anys

ha vist 20.000 hores de televisió, ha jugat 5.000 hores amb videocònsoleas, ha parlat 5.000 hores per telèfon, i ha enviat i rebut 250.000 missatges

experiència

identitat

La identitat digital és tant o més important que la desenvolupadaa la vida real

habilitat

Més del 50% dels habitants de 21 anys dels Estats Units han creat algun contingut a Internet.

i més del 70% de 4 anys d’edat ja han fet servir un ordinador.

socialització

El 2005, 1 de cada 8 parelles que es varen casar als Estats Units s’havien conegut per Internet.

La informació és podernomés si la comparteixes

crea barreja

comparteix

http://www.edad.anieto2k.com/stats.php

3 de que serveix si només ho tinc jo

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

http://www.youtube.com/

conté 2.500 milions de vídeos, 75.000 nous cada dia

Creat el 2005......el 2006 servia 2’5 bilions de vídeos cada mes

www.youtube.com/departamentjusticia

http://www.flickr.com/

entre 3 i 5 milions de fotos noves al dia2.000 milions de fotos

Noves eines

www.flickr.com/departamentjusticia

www.slideshare.net/stsiweb

“Una veritable aplicació web 2.0és aquella que millora quantes més persones la fan servir.

el veritable cor de la web 2.0 ésla capacitat d’aprofitar (harnessing) la intel·ligència col·lectiva”

Tim O’Reilly durant un discurs a la Universitat de Berkeley

http://www.internality.com/web20/

http://www.businessweek.com/innovate/content/mar2007/id20070302_219704.htm?chan=technology_technology+index+page_more+of+today%27s+top+stories

4 tot canvia

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

http://www.ebay.es/

El nou comerç

La nova televisió

http://www.current.tv/

La nova política

La nova salut

http://www.zopa.com

Les noves finances

El nou joc

http://www.wow-europe.com/es/index.xml

La nova participació

http://es.youtube.com/elecciones08

La nova participació

http://www.tupreguntas.com/

5 organitzacions 2.0

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

Nous clients

Nous clients

Nous cients

Nous clients

Nous clients

Nous clients

Nous clients

Nous empleats

Nous empleats

http://2608herrera.spaces.live.com/

Nous empleats

Nous empleats

Nous empleats

http://asfaldia.blogspot.com/

Nous empleats

Nous empleats

Nous empleats

Nous empleats

Nous empleats

Nous processos

Nous processos

Nous processos

Nous processos

Noves eines

Noves eines

Noves eines

Noves eines

Noves eines

Noves eines

Noves eines

Noves eines

www.ebuddy.com

Noves eines

Noves eines

http://www.capgemini.com/google

http://www-306.ibm.com/software/info/web20/

“En parte cal oblidar la tecnologiai centrar-se en les relacions

i les interrelacions personals”

Les persones són les protagonistes

Internet és el terreny de joc

La cerca de la informació és més rellevant que la seva organització

6 administració 2.0

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

Nous clients

Nous clients

http://las1001ideas.com

Nous clients

http://fotodenuncia.greenpeace.es

Nous clients

www.youtube.com/watch?v=Y9j0_NivFj4

www.youtube.com/watch?v=GuM0z_0lRW4

www.youtube.com/watch?v=gjrtgK47nIM

Nous clients

www.youtube.com/watch?v=CT833fDPaVQ

www.youtube.com/watch?v=1bfwAutwdDA

www.youtube.com/watch?v=e0khtNdmsB0

Nous clients

Ciberdiaris participatius: www.slashdot.org, www.aixotoca.com,

www.directe.cat, www.20minutos.es

Wikis: www.wikileaks.org/wiki/Wikileaks, http://loprometidoesdeuda.com

Webs denúncia: www.empresuchas.com, www.denuncia.org

Webs participació: www.ciudadanos2010.net, http://4u.esmadrid.com

Webs d’activisme: www.moveon.org (EUA), www.getup.org.au/community

(Austràlia)

Comunitats d’interès: www.meetup.com,www.takingitglobal.org,

www.talknet.org.uk

Webs de petició i comunicació: http://petitions.pm.gov.uk,

www.atinachile.cl, www.bdebarna.net, www.zexe.net, www.fixmystreet.com,

http://transitcamp.org/Toronto_Transit_Camp,

Nous clients

www.fixmystreet.com

Nous clients

www.aparcascomoelculo.com

Nous clients

www.patientslikeme.com

Nous empleats

Nous empleats

Xarxa social a la plataforma e-Catalunya

Nous empleats

www.gencat.cat/justicia/bloc-emoderadors

http://gestioconeixement.blogspot.com

Nous empleats

Activitat per dia de la setmana al bloc e-moderadors (set-des 2007)

226

89

438 423

713

870

648

0

100

200

300

400

500

600

700

800

900

1000

Dilluns Dimarts Dimecres Dijous Divendres Dissabte Diumenge

Nous empleats

Nous processos

Nous processos

http://bibliotecaroquetes.blogspot.com

Nous processos

http://ca.wikipedia.org

http://ca.wikipedia.org/wiki/Maria_Elena_Maseras_Ribera

Nous processosFòrum de la Junta d’Andalusia sobre les vacunes (Salut).

ww

w.c

iber

sur.

com

/mod

ules

.php

?nam

e=N

ews&

file=

artic

le&

sid=

1018

0&th

eme=

Cib

ersu

r&re

f=19

Nous processos

ww

w.s

exej

oves

.gen

cat.n

et

Nous processos

www.nma.gov.au/audio

Noves eines

Noves eines

Noves eines

http://bloggersdesdeprision.blogspot.com

www.openpropolis.com

Noves eines

7 I nosaltres què podem fer?

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

Kit bàsic de supervivència

Buscar Llegir Escoltar

Buscar

“coche deportivo”

coche deportivo OR coupe

Aceituna +la española

coche +deportivo -diesel

coche +deportivo –diesel –4 –cuatro –5 –cinco puertas

Buscar

Buscar

Buscar

Buscar

Buscar

Llegir

http://www.lavanguardia.es

Llegir

http://www.google.com/reader

Llegir

Escoltar

Benvinguts al nou Gencat

www.google.com/ig

8 altres coses que ja fa la gent

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

http://www.google.com/alerts

http://news.google.com/

http://www.blogpulse.com/trend

http://swotti.com/

http://www.google.com/trends

http://del.icio.us/doctv3referencia

http://del.icio.us/departamentjusticia

http://del.icio.us/departamentjusticia

9 oportunitats per a directius

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

afavorir el coneixement col·lectiu dins les organitzacions,

promovent

les condicions per innovar

Recombinant elconeixement públic

30173-ni_web © MarkHaertl. CC BY-NC-SA 2.0

Creativitat

Creativitat cultural i de

coneixement lliure

Poder atrofiat de la burocràcia

Grans empreses tradicionals i entitats gestores de drets d’autors

Afavorint ladifusió del coneixement

Que l’Administració reverteixi en la ciutadania –persones i organitzacions– el coneixement contingut en les seves publicacions i facilitar així la innovació (requisit essencial en el nou marc social econòmic).

Cd-rom. © Anton Peck. CC BY-NC-ND 2.0

Edició de les publicacions de l’Administració amb llicències Creative Commons: - Departament de Justícia

- EAPC

- Departament de Cultura

- ...

© D

epar

tam

ent

de J

ustí

cia.

CC

BY

Obrint elconeixement

Amb nova gestió delsdrets d’autor

Tipus de llicències Creative Commons

http://cat.creativecommons.org/llicencia

© Departament de Justícia. CC BY

Els matins d’innovació a l’EAPC i les sessions web de Justícia són actuacions de sensibilització per facilitar el canvi a l’organització

Involucrant-hi elsprofessionals

emprant recursos de la

gestió del coneixement

I programar activitats

els empleatsque facin més competitius

Les persones són la principal variablede les organitzacions en la societat xarxa

Desenvolupar els hàbits de

innovar, emprendre i col·laborarinvertint en eines col·laboratives

que propiciïn l’aprenentatge i el coneixement

Fer més competitius els

empleats programant formació i mesurant els seus efectes en els resultats de l’activitat

Les organitzacions

necessiten fomentar el coneixement com a

principal font de valor competitiu

Com per exemple la comunitat depràctiques de Salut. Metges i infermeres especialistes en endocrinologia de l'Hospital Arnau de Vilanova i metges i infermeres generalistes de dos Centres d'Atenció Primària de Lleida han de gestionar el seu coneixement dins una comunitat de pràctiques.

Amb la intenció de:

- Millora de l’atenció al malalt endocrinològic.

- Millor gestió dels recursos sanitaris (resoldre el problema, si no requereix visita hospitalària, en l’atenció primària)

Professionals

que col·laboren

i aprenen fent

© Departament de Justícia. CC BY

“Compartim”per exemple

Reunió de coordinació del projecte © Departament de Justícia. CC BY

Programa Compartim

1. Objectiu: Millorar la nostra pràctica professional quotidiana, podent disposar de la informació i el coneixement que necessitem els professionals al nostre lloc de treball, aprofitant l’experiència dels companys. Aprenent pel xoc del coneixement nou (après fent) i el saber i experiència que ja teníem.

2. Fases del projecte

3. Disseny organitzatiu

4. Eines

- Metodològiques: > Sessions bones pràctiques (benchmarking intern i extern)

> Comunitats de pràctica

- Tecnològiques: > Repositori de coneixement intranet

> Llistes de distribució llista de correu electrònic

> Eines de treball col·laboratiu e-Catalunya

Gestió del coneixement a Justícia metodologia.

Grup de treball

Comunitat de pràctica

e-moderador

Discussió

Productes

Difusió

Avaluació

15 comunitats

+ 190 integrants actius

+ 900 participantsTreball en líniaReunions presencials

Mapa de comunitats de pràctica

e-CatalunyaGencat social

Web Gencat Gencat institucional

DepartamentRelació actual amb

ciutadans i empleats

DepartamentRelació tradicional amb

ciutadans i empleats

Què és l’e-Catalunya?

Coneixement

A la plataforma e-Catalunya, els professionals del Departament treballen col·laborativament en comunitats de pràctica (dins el projecte de gestió del coneixement del CEJFE) o bé l'usen d'instrument de suport en la seva activitat professional.

Portal Justícia a e-Catalunya

I tot això per innovar serveis a l’Administració!

Imatge de l’article “Com innovar serveis a l’Administració” de Jordi Graells Costa a Escola Innovació. Butlletí de la funció directiva núm. 1. Barcelona: EAPC, nov. 2007

Canvis estructurals

Nous models socials i actituds

Canvis en les operacions i les relacions

Organitzacions 2.0 Administració 2.0

I nosaltres, qué podem fer?

La informació flueix

Les persones són les protagonistes

Internet és la plataforma

La cerca de la informació és més rellevant que la seva organització

Canvia les teves einesbàsiques

Canvia com comuniques a l’exterior: diàleg

Canvia com comuniques a l’interior: participar

Kit directiu

Buscar

Llegir

Escoltar

Com ens podem valer d’Internet

i ser capdavanters

genís roca genisroca @ gmail.com

jordi graells jordigraells @ gmail.com

Liderar per innovar

Barcelona, 18 d’abril de 2008