Upload
carlos-fernandez
View
3.644
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
Ing. Carlos O Rivera F Página 1
UNIVERSIDAD YACAMBÚ
VICERRECTORADO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO
CATEDRA: LIDERAZGO Y NEGOCIACION
La negociación es un proceso de comunicación que presenta situaciones
diversas en el cual cada una de las partes involucradas intentan establecer
posiciones, defender intereses particulares con el fin de llegar a un acuerdo
que sea beneficioso para todos, desde el momento cuando se inician las
diferencias entre los mismos con la finalidad de evitar el enfrentamiento,
aunque hay que tener claro que ese tipo de situaciones no se presentan
constantemente.
Partiendo de este concepto y la postura de que la conducta adecuada en
este proceso es la pieza clave para la eficiencia del mismo, tener el liderazgo
en el transcurso de la misma nos brindara el éxito en cualquier proceso de
negociación. En este mundo de avances tecnológicos nos encontramos a la
negociación como herramienta para el desarrollo en un mundo invadido por el
proceso de la globalización, el cual en sus bases principales se plantea el
cambio como característica primordial al desarrollo de la misma.
Durante el paso de este curso no se puede dejar de resaltar el
aprendizaje y la adquisición de confianza durante un proceso de negociación,
aprendiendo patrones de conductas, tipos de posturas, viviendo negociaciones
Ing. Carlos O Rivera F Página 2
y conociendo herramientas que intervienen el este proceso. Haber logrado
tener todo este material a disposición resulto ser una llave para nuestro futuro
y permanecía en el ámbito de la gerencia como herramienta en nuestra vida
diaria y durante el manejo de cualquier inversión.
Entender que en una empresa debe existir un buen proceso de
comunicación entre las partes, buen manejo de los recursos, la confianza en la
voluntad de las personas de salir adelante y que el dinero como retribución a
los empleados no es más que una ayuda para resolver sus problemas
personales si existe un buen ambiente de trabajo que lo haga feliz, llevando
con ello un buen índice de productividad empresarial. No podemos olvidar el
hecho que la mejor negociación que existe es en la que las 2 partes obtienen
sus requerimientos y la misma no se trata directamente que uno deba perder
para el otro ganar, también no olvidar que el problema mejor resuelto es el
evitado y el que se pudo resolver antes de sus comienzos, aunque existan
herramientas para lograr una buena comunicación en el momento que suceda.
Mirar a un futuro de frente, con visión y aplicando nuestra inteligencia
es la base del liderazgo en cualquier negociación en nuestra vida.