Upload
recuperandolainfancia
View
521
Download
2
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Alternativas para mejorar la convivencia
Citation preview
EL PROYECTO EL PROYECTO CONTINUÓCONTINUÓ
ASIASI
MEDIACIÓNMEDIACIÓNINICIOLos alumnos dramatizarán un conflicto.Luego darán una definición de “CONFLICTO”Cada uno dirá que siente cuando tiene un conflicto.
PROYECTOPROYECTOMEDIACIONMEDIACION
ESCOLARESCOLAR
OBJETIVO:
Formar alumnos mediadores para resolver conflictos de convivencia escolar y social.
MEDIACIONMEDIACION• Facilita el diálogo.
•Facilita la comunicación.
•Permite la resolución de
conflictos, contemplando
los intereses de todos.
• Es una técnica social
para la resolución de
conflictos.
Para lograr no calentarme tengo que.............
Cuando estoy en rojo tengo que contar hasta cinco.
No dejarme llevar por la calentura.
En amarillo siento que estoy por aflojar.
Al llegar al verde me siento tranquilo, relajado.
Funcionar como un semáforo
CUANDO TENGO UN CONFLICTO
Me siento como un león
furioso y enjaulado.
Tengo como remolinos
en la panza.
Siento que estoy en un
callejón oscuro y que no
encuentro la salida.
Estoy en un laberinto.
La furia me hace sentir como...
Un barco de guerra
dispuesto a atacar
Cuando me enojo me siento como...
Un corcho a
punto de salir.
COMUNICACION
La forma en que nos
comunicamos es clave para
favorecer o no la resolución de
problemas.
COMUNICAMOS NUESTRAS EMOCIONES
•CON NUESTRA: CARA
•CON NUESTROS:BRAZOS
•CON NUESTRAS: MANOS
•CON NUESTRO : CUERPO
•
ESCUCHA ACTIVA
Es un modo de escuchar
concentrados en lo que el otro
dice para tratar de comprenderlo.
PARAFRASEO. Tener paciencia.. No completar la frase del otro.. Darle tiempo.. Esperar a que complete lo que está diciendo.
CONFLICTO: discusión entre una o
más personas que no pueden ponerse
de acuerdo porque tienen visiones
distintas de una situación o problema.
CONFLICTO
Choque de ideas entre dos o más personas que lleva a una situación difícil.
CONFLICTO ELUDIDO
Cuando se elude , el
conflicto no se resuelve,
se evita enfrentarlo, no
se lo ve, no hay
comunicación.
CONFLICTO NEGADO
Se trata de tapar el
conflicto, se lo niega, se
hace oídos sordos ante el
mismo, las sensaciones de
malestar e inquietud no
desaparecen.
CONFLICTO RESUELTO
Cuando se resuelve el conflicto se
siente alivio, las sensaciones de
angustia y tristeza desaparecen y
viene la paz, la alegría, la calma y
las cosas se ven con claridad.
RESOLUCION DE CONFLICTO
Cuando logro resolver un
conflicto tengo un sentimiento
igual al del deportista que
llega a la meta y lo que antes
era negro comienza a
aclararse.
ACUERDOS AÚLICOS
• Hablar de a uno• Levantar la mano• Escuchar al otro• Tratar de contener los impulsos• Tener buena predisposición para dialogar
EL MEDIADOREL MEDIADOR
Facilita la comunicación.Solo escucha a las partes.Da los tiempos para que hablen cada una de las partes.Trata de que lleguen a acuerdos.