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La Escuela de Negocios – Robert T. Kiyosaki
“Las personas más ricas del mundo construyen redes. Todos los demás están entrenados para
buscar trabajo”.
El cuadrante del flujo del dinero
E
A
d
iEl Mundo Tradicional / El Mundo Diferente
Empleados
Profesionales Independientes
Mercadeo en Red
Franquicias
Grandes Empresas+500 Emp.
Pymes Negocios en “ía” Inversionistas
El cuadrante del flujo del dinero
EEMPLEADOS:
USTED trabaja para un
Sistema
Preparatoria: 5P+6S+6UDedicación: 50horas/Sem. x 50 Sem./Año x 50 Años = 125000 HorasResultados: 80% 2SM
19% 5SM 1% L.E.
1% 19%
80%
Sistema Piramidal
Accionistas
El Mundo Tradicional
El cuadrante del flujo del dinero
AEl Mundo Tradicional
Profesionales Independientes
Pymes Negocios en “ía”
Usted es el Sistema
Preparatoria: 5P+6S+6UAlta Inversión: $50´MM Alta dedicación: 24 horas al día / toda la vida
Resultados: 95% Cierran en dos años 5% Muy bien…sucursales.
Sistema Piramidal
Copropietarios
Toderos
AUTO EMPLEADOS
El mundo tradicional$
t05P 6S 6U
Ingreso lineal: Cambio de tiempo por dinero
40A
60A
El cuadrante del flujo del dinero
d
El Mundo Diferente
FRANQUICIAS
Ejemplo 1: Mac Donald’sCosto alto.
U$ 1´000.000.00
Ejemplo 2: Mr. ArepaCosto MedioU$30.000
Regalías a la marca.Condiciones restringidas.Retorno sobre inversión ?
Usted crea o adquiere acciones de un Sistema que esté funcionando.
El cuadrante del flujo del dinero
d
El Mundo Diferente
GRANDES EMPRESASMAS DE 500 EMPLEADOS
Ejemplo: Aseguradora Colseguros
Costo alto. Ud. debe ser Accionista
1% 19%
80%
Sistema Piramidal
Accionistas
El cuadrante del flujo del dinero
d
El Mundo Diferente
MERCADEO EN REDNetwork Marketing
Las Negocios EN REDES DE MERCADEO
1960 1970 1980 1990 2000Venta directa Multinivel N e t w o r k M a r k e t i
n g
Primer año U$ 500.000
U$300´0
U$1.000´0
U$4.500´0
U$5´200.0
$
t
• Amway U$5.200´0 Productos Aseo y Nutricion
• Herbalife U$1.700´0 Productos Nutrición
• Mary Kay U$1.500´0 Cuidado de piel y cosmetología
• Excel U$1.300´0 Telecomunicaciones • Forever U$1.100´0 Cuidado piel y
nutrición • Primerica U$1.000´0 Seguros de vida
1959
1980
1963
1988
1978
1977
Negocios tradicionales
El Mundo Diferente
Multinivel y/o mercadeo en red
El Mundo Tradicional
1. Ecopetrol 22.332.320 MM
2. Alm. Éxito 6.815.786 MM
5. Bavaria 5.012.395 MM
12. Avianca 2.952.486 MM
56. Colgate 917.587 MM
INGRESOS OPERACIONALES DEL AÑO 2007
74. Tecnoquímicas 663.754 MM 75. Avon 662.108
MM 129. Johnson 499.324 MM
152. Bayer 327.398 MM 159. Yanbal 314.340
MM 168. Cadb.Adams 294.041 MM
324. Coca Cola 140.736 MM 339. Omnilife 132.137
MM 529. Aviatur 88.020 MM 876. Travelone 51.633
MM 992. Amway Col. 45.962
MM
El cuadrante del flujo del dinero
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El Mundo Diferente
Ejemplo:Muchísimos exponentes
a nivel nacional e internacional
CARACTERISTICAS• Comercialización• Hábitos• Consumo • Venta • Reclutamiento• Diferenciales• Individualismo• Riesgo
RESULTADOSUsted crea o adquiere un
Sistema que se ha probado que funciona
para otros y por lo tanto puede funcionar para
usted.
MERCADEO EN REDNetwork Marketing
El cuadrante del flujo del dinero
d
El Mundo Diferente
Ejemplo: Muchísimos exponentes
a nivel nacional e internacional
CARACTERISTICAS
• Comercialización..Mercadeo • Hábitos...No cambian • Consumo…Opcional• Venta… Otros especialistas • Reclutamiento…Socios• Diferenciales..Todos ganan igual• Individualismo.. Equipos• Riesgo…Beneficios
RESULTADOS
MERCADEO EN REDNetwork Marketing
• Franquicia de bajo costo.• Oportunidad de negocio. • Sistema probado y listo.• Desarrollo Empresarial. • Generador de Tiempo y Dinero• Crea Libertad y Calidad de vida• Eficiente promoción de servicios• Sin intermediarios, ni publicidad
Nuestro Sistema
•Plan de Compensación Agresivo
•Metodología de Trabajo
PLAN COMPENSATORIO
Binario
SUITE DE NEGOCIO
2 PRODUCTOS
Yo00X
IZQUIERDO DERECHO
0 0
CADA CENTRO DE NEGOCIO GENERA
HASTA U$ 1.500 EN UNA SEMANA
Jose001
1 Paso U$ 300 6 Prod 2 Paso U$ 500 10
Prod 3 Paso U$ 700 14 ProdUn Ciclo U$ 1.500 30 Prod
0 02 46 1010 20
PASO PRODUCTOS IZQ DER U$
1º 6 2 4 U$ 300
2º 16 6 10 U$ 500
3º 30 10 20 U$ 700
TOTAL
30 U$ 1.500
TABLA DE PRODUCTIVIDAD
Jose001
10
GENERACION DE COMISIONES CON LOS MINIMOS Y MAXIMOS
20
12 18
14
1416
16
20 10
18 12
3 CENTROS DE NEGOCIOS GENERAN
HASTA U$ 4.500 EN UNA SEMANA
0010 0
002 0030 00 0
IZQUIERDO 001
IZQ 002
DERECHO 001
DER 002 IZQ 003 DER 003
001
002 0030 0
0 0
0 02
2
2
2
4
4
6
6
10
10
14
14
16
1600
2
2
6
6
16
16
0 0 14
14
0 0
0 0
001 001 U$300U$300001 001 U$500U$500001 001 U$700U$700
002 002 U$300U$300002 002 U$500U$500002 002 U$700U$700
003 003 U$300U$300003 003 U$500U$500003 003 U$700U$700
001’ U$300001’ U$500001’ U$700
001
002 0030 0
0 0
0 02
2
2
2
4
4
6
6
10
10
14
14
16
1600
2
2
6
6
16
16
0 0 14
14
0 0
0 0
15
U$6.000
15
30
001
002 0030 0
0 0
0 02
2
2
2
4
4
6
6
10
10
14
14
0
1600
2
2
6
6
16
16
0 0 14
14
0 10
0 0
U$1.900
6
2 4 6
26 16
001
002 0030 0
0 0
0 02
2
2
2
4
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6
6
10
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0
1600
2
2
6
6
16
16
0 0 14
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0 10
0 0
U$1.200
6
2 4 6
26 16
6 10
16
10 12
22
001
002 0030 0
0 0
0 02
2
2
2
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6
6
10
10
14
14
16
1600
2
2
6
6
16
16
0 0 14
14
0 0
0 0
Ingresos Adicionales
• Tener tu propia Agencia de Viajes en Internet y generar comisiones por compras de turismo.
• Registrar productos On-line en cualquier parte del mundo. Apalancamiento.
• Referir turismo en más de 100 Agencias de Viajes asociadas a la Compañía en 12 paises.
• Ahorros de más del 50% y hasta el 70% en tus propios viajes.
Ingresos Adicionales
• Obtener Centros de Negocios adicionales y ganar bonos de U$300 semanales por cada uno.
• Ganar bonos de liderazgo de U$300 semanales por capacitar y entrenar a tus patrocinados.
• Lograr posiciones ejecutivas en tu carrera profesional dentro de la Compañía (Zafiro, Rubí, Diamante, Doble Diamante, Triple Diamante); ganar bonos mensuales hasta de U$1.400, y anuales de mas de U$20.000.
Ingresos Adicionales
• Calificar a eventos corporativos de liderazgo con todos los gastos pagos.
SISTEMA DE TRABAJO
Metodología Metodología
(Tus primeras (Tus primeras semanas)semanas)
Importancia
•Saber qué hacer durante esas primeras semanas.
•Este es un tema importante, tanto si usted es nuevo representante o si está apoyando a alguien nuevo en su organización.
•Sabia usted que el 100% de las personas que inician con TravelOne no conocen el negocio, ni como disfrutar los beneficios de los productos.
•Sin conocimiento aparece la frustración
•Un buen inicio cimenta las bases de su negocio
Importancia
•La duplicación en las personas de su organización le hará obtener grandes logros en el negocio.
•Nunca olvide, su gente no va hacer lo que usted les diga, ellos van a duplicar lo que vean que usted hace.
Importancia
Conozca sobre la compañía
navegar las páginas
www.travelone.netwww.travelonefams.comwww.travelonevacacional.comwww.travelone123.comwww.miagenciavirtual.comwww.ahorrecontravelone.com
Etapa 1 Inducción
•Presente el examen y tramite su I.D
•Acérquese a las oficinas y a las agencias afiliadas
•Gestionar el registro único tributario según su mercado local
Etapa 1 Inducción
•Plan de Acción en las primeras 24 horas.
•Familiarícese con los espacios institucionales en donde los grandes lideres y personas de resultados se reúnen para apoyarnos y enseñarnos sobre el negocio.
Etapa 1 Inducción
Sistema de Exito
I Concretando negocios
•Presentación Efectiva•CD Cierre y Objeciones•CD Seguimiento
Herramientas
II Estructurando mi negocio
•DVD Productos y beneficios + Un negocio exitoso•CD Productos y beneficios•CD Plan de acción•CD Primeras semanas del representante•CD Ganando por referir
Herramientas
III Maximizando mi negocio
•DVD Plan binario básico + Uninivel + Agencia virtual•DVD Plan binario avanzado•DVD Estrategias del plan binario
Herramientas
Libros recomendados
1. Su primer año en el network marketing. (Mark y Rene Yarnell)
2. El liderazgo al estilo ola 4 construyendo redes. (Richard Poe)
3. La Escuela de Negocios. (Robert Kiyosaki)
Herramientas
Adquiera la carpeta institucional y/o evidencias
•Déjese hacer presentaciones de negocio.
•Esté alineado con la persona que lo está apoyando.
•Conozca cómo hacer el seguimiento a los suyos.
•Aprenda como se enseña el plan de acción.
Etapa 2 Observe y aprenda
Etapa 3 Tomando Acción
•Independícese con apoyo
•Haga sus propias presentaciones (pocas)
•Haga sus propios seguimientos
•Haga planes de acción de su gente
Evaluar el trabajo realizado con su upline.
Trabajo
Aprendo Evalúo
Etapa 4 Retroalimentación
Etapa 5 Perfeccionamiento
•Perfeccione sus habilidades para el negocio
•Mantenga permanente actitud de aprendiz
•Nunca olvide, su gente no va hacer lo que usted les diga, ellos van a duplicar lo que vean que usted hace.