Upload
benita-vita
View
103
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
Naturaleza jurídica: Corporación de Derecho Privado.
Formalización: Escritura pública 29-12-1999, Notaría Santiago de don Raúl Iván Perry Pefaur y Decreto Supremo N°.... de fecha.... del Ministerio de Justicia que concedió personalidad jurídica.
Razón social: Centro de Padres del Colegio San Francisco Javier de Huechuraba.
Domicilio: Comuna de Huechuraba, Santiago.
Duración: Indefinida.
a) Fomentar vínculos entre el colegio y el hogar de los alumnos.
b) Cooperar con la labor del Colegio y estimular la participación.
c) Mantener un vínculo permanente con la Dirección del Colegio, realizar reuniones periódicas.
d) Sugerir a la Dirección las aspiraciones de los padres.e) Proponer iniciativas en beneficio de la educación de los
alumnos.f) Contribuir a la formación de alumnos mediante actividades
de perfeccionamiento moral, intelectual, cívico y social.g) Incentivar la cooperación de padres a través de programas
de atención médica, becas de estudio, bienestar.h) Conocer plan de inversiones del Colegio cuando la
Dirección lo estime procedente e informarle sus observaciones.
Componen el CDP los matrimonios con hijos en el colegio, o en su defecto el padre, la madre o el apoderado.
La calidad de miembro se pierde al dejar el Colegio el alumno o por expulsión o renuncia voluntaria comunicada por carta al Presidente del CDP.
En cada curso se designará como mínimo a:1. Presidente o Delegado de curso2. Delegado de Pastoral3. Delegado de Deportes y/o Cultura4. Tesorero
** Estos delegados durarán 2 años en el cargo. En la práctica se designan en primera reunión de curso del año.
Directorio General Delegados Generales de cada curso del colegio
y Rectora
Directorio Ejecutivo 8 directores, elegidos por el Directorio General,
y Rectora o quien ésta designe en su representación
• Composición: Delegados generales de curso más la Rectora.• Funciones: En sesión anual a realizar entre octubre y
noviembre debe: a) Elegir a Directorio Ejecutivo (Presidente lo será también del
D.Gral);b) Determinar cuota anual; c) Fijar aportes extraordinarios;d) Designar a Revisores de Cuentas. • Sesiones: También pueden sesionar cuando convoque la
Rectora, el Presidente CDP o por mayoría absoluta de D. Ejec. o ¼ de D. Gral.
• Acuerdos: Se adoptan por mayoría absoluta de miembros presentes. Cada curso representa 1 voto y en caso empate, decide Presidente.
• Duración: 2 años en el cargo, pudiendo ser reelegidos, pero ejercicio máximo 2 períodos consecutivos.
• Composición: En sesión constitutiva designarán entre sus miembros a:
1. Presidente2. Vicepresidente3. Secretario general4. Tesorero5. Delegada Comunicaciones6. Delegado General Pastoral7. Delegado General Deportes8. Delegado General Cultura • Características cargos: Cada cargo será ejercido por
un matrimonio y tendrá derecho a un voto. Deben haber sido delegados de curso, de pastoral, cultura, deportes o tesorero, al menos un período en algún curso.
1. Presidentes: Carlos Bone S.2. Vicepresidente: Alejandra Loayza3. Secretario general: Maite Armendáriz4. Tesoreros: Ramón Mazuela y Monica Barria5. Delegada Comunicaciones: Juan Pablo Santelices y
Pamela Caro6. Delegados General Pastoral: Patricia Vasquez7. Delegados General Deportes: Loly Carrillo y Juan Pablo
Fermandois8. Delegado General Cultura: Rodrigo Correa
* Comité del Buen Trato: Mauricio Rodríguez y Solange Correa
Elección: Serán elegidos los que obtengan mayoría de votos y en caso de empate, primará el más antiguo en el Colegio y si persistiera el empate, por el orden alfabético de sus apellidos.
Duración: 2 años en el cargo, pudiendo ser reelegidos por una sola vez en períodos consecutivos, con renovación parcial por mitades.
Sesiones: 1 vez al mes mínimo y extraordinariamente cuando lo pida el Presidente, la mayoría de los miembros del D. Ejec., indicando el objeto de la reunión. Son válidas con mayoría absoluta de miembros.
Acuerdos: Se adoptan por mayoría de los presentes. Si hay empate, hay segunda votación y si persiste, decide quien preside sesión. Deben dejarse constancia de ellos en Libro de Actas con firma de directores presentes.
continuación
Funciones: Coordinar trabajo CDP y administrar sus bienes. Convocar a Asambleas General Ordinaria (AGO) y
Extraordinarias (AGEx). Redactar y someter a deliberación de AG reglamentos,
asuntos o negocios que estime necesario. Cumplir acuerdos de AGO. Rendir cuenta de inversión de fondos y someter a
aprobación de AG de Memoria, Balance e Inventario. Resolver dudas con motivo de aplicación de estatutos. Proponer a AG representantes del CDP para distintos
organismos. Elaborar y difundir plan anual de trabajo.
continuación
Funciones: Formular y someter a aprobación de AGEx presupuesto
anual. Designar comisiones especializadas para tareas
específicas, sin remuneración si son miembros de CDP. Autorizar a Presidente para invertir fondos sin consulta
previa, pero con obligación de rendir en siguiente sesión de D. Ejec.
Contratar personas para cargos o funciones remuneradas.
Administrar fondo de becas y otros beneficios. Designar a reemplazantes en caso ausencia, renuncia,
fallecimiento de algún director.
continuación
Lo será del Directorio Ejecutivo y del CDP. Representa judicial y extrajudicialmente al CDP. Preside reuniones de D. Ejec. y de AG. Ejecuta acuerdo de D. Ejec., sin perjuicio de funciones
encomendadas a otros cargos. Organiza los trabajos del D. Ejec. y propone el plan general de
actividades del CDP, pudiendo priorizar las mismas. Vela por el cumplimiento de los estatutos, reglamentos y
acuerdos. Nombra comisiones de trabajo que estime pertinentes. Firma documentación propia de su cargo y en su calidad de
representante del CDP. Da cuenta en AGO, en nombre de D. Ejec., de la marcha y
estado financiero del CDP.
Controla la constitución y funcionamiento de las comisiones de trabajo permanentes y especiales.
Subroga al Presidente en caso de enfermedad, permiso, ausencia, imposibilidad temporal, renuncia o fallecimiento.
En caso de renuncia aceptada o de fallecimiento del Presidente, ejercerá sus mismas facultades hasta el término del respectivo período.
Ministro de Fe en todas las actuaciones en que intervenga y certifica la autenticidad de resoluciones y acuerdos del D. Ejec. y de la AG.
Redacta y despacha bajo su firma y la del Presidente toda la correspondencia relacionada con el CDP.
Contesta personalmente y da curso a correspondencia de mero trámite.
Prepara las actas de las sesiones del D. Ejec. y de las AG e incorporarlas bajo su firma en los Libros de Actas.
Informar a AG sobre inhabilidades que afecten a postulantes al D. Ejec. cuando procediere.
Despacha las citaciones a las AOG y AGEx. Preparar con el Presidente la tabla de las sesiones del D.
Gral, D. Ejec. y de AG. Autorizar con su firma las copias de las actas que solicite
algún miembro del CDP.
Es el encargado y el responsable de la custodia de los bienes y valores del CDP.
Organiza la cobranza de las cuotas, en la forma que acuerde el D. Ejec. y de todos los demás recursos.
Lleva al día los libros de contabilidad. Mantiene fondos depositados en cuenta corriente del CDP. Con el Presidente efectúa pagos, firma cheques, realiza
giros y otros necesarios. Exhíbe a Comisión Revisora y comisiones respectivas los
libros y documentación contable relacionada. Informa el estado de caja al D. Ejec. y a la AGO cuando se
lo solicitan y al D.Ejec. al menos trimestralmente. Presenta Balance del año anterior al D. Ejec. antes de
presentar a la AGO que se realiza a comienzos del año escolar.
Integrar y presidir las comisiones y áreas de trabajo que designe el D. Ejec. o la AG.
Asistir con puntualidad y regularidad a sesiones del D. Ejec. y a las AG.
Cooperar para cumplir los fines del CDP y las obligaciones del D. Ejec.
En caso de ausencia del Presidente y del Vicepresidente, deben designar entre ellos, quién actuará como Presidente.
Tendrá derecho a vetar acuerdos y nombramientos efectuados por el CDP.
Acuerdo vetado no podrá efectuarse. Nombramiento vetado exigirá designación
de reemplazante.
Ordinarias: Realización: En Abril y Noviembre Funciones:1. Pronunciarse sobre Memoria y Balance año anterior, que
rendirá D. Ejec, revisado por Comisión Revisora designada por D. Gral.
2. Tomar conocimiento de constitución de D. Gral y D. Ejec.3. Escuchar opinión de miembros asistentes sobre marcha de
CDP.4. Materias incluidas en citación. Extraordinarias: Cuando la convoque por acuerdo el D. Ejec., por escrito el
Presidente o 1/3 de miembros CDP. Sólo para tratar temas específicos. Si es para reforma de estatutos o para disolver CDP,
requiere aprobación de 2/3 de asistentes.
Citación: Por medio aviso en diario de Santiago, 10 días antes mínimo a la fecha de la Asamblea y con indicación de la tabla de temas a tratar.
Constitución: Quórum mínimo 10% de miembros CDP. Si no se cumple, debe dejarse constancia en acta y disponer nueva citación dentro de 15 días siguientes. A segunda citación AG se realiza con miembros asistentes.
Acuerdos: Se adoptan por simple mayoría de presentes, salvo que estatutos exijan quórum especial (Ej: Reforma estatutos, disolución CDP). Se deja constancia de acuerdos y reclamos en Libro de Actas, lo lleva el Secretario y firma Presidente, Secretario o quien haga de tal y 3 asistentes designados por AG. Cada miembro un voto.
Preside: Presidente, Vicepresidente, Director u otro designado por AG, en caso de ausencia del anterior.
continuación
o Cuotas ordinarias: anual , mínimo UF 1,5 y máximo UF 3.
o Cuotas extraordinarias: Fijada por AGEx para fin específico.
o Bienes adquiridos a cualquier título.
o Producto de los bienes o actividades sociales.
3 miembros, elegidos por D. Gral. por votación secreta y unipersonal.
2 titulares (primeras mayorías relativas) y 1 suplente.
1 año en sus cargos, sin poder ser reelegidos por períodos consecutivos.
Debe examinar balance de tesoreros, comprobantes, cuentas bancarias y emitir informe escrito.
Para desempeño funciones será citada de oficio por Secretario 10 días mínimo antes de AGO.
Proyecto reforma de estatutos elaborada por Directorio por propia iniciativa o por acuerdo de AG.
Citación a AGEx para pronunciarse sobre ello.
Asistencia obligatoria de un Notario público del domicilio del CDP.
Reforma requiere aprobación de 2/3 de asistentes.
La disolución voluntaria sólo podrá ser acordada por 2/3 de miembros asistentes a AGEx citada para pronunciarse sobre propuesta de Directorio de no disponer de medios para cumplir sus fines.
Aprobada la disolución voluntaria o decretada ésta forzadamente, los bienes del CDP pasan al Colegio SFJH.