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www.adnorganizacional.com organizacional “transformando la genética de la empresa” ADN RESUMEN EJECUTIVO RESUMEN EJECUTIVO

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organizacional“transformando la genética de la empresa”ADN

RESUMEN EJECUTIVO

RESUMEN

EJECUTIVO

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Contenido

Modelo ADN

Excelencia Operacional

Desarrollo Personal

Servicios y productos

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Casos de éxito

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Modelo ADN

PROCESOS

PERSONAS

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Desempeño Humano

Saber: Capacitar al personal para asegurar que realice sus tareas con eficiencia.

Poder: Desarrollar al talento humano en las habilidades necesarias para desempeñar su rol al máximo nivel.

Querer: trabajar sobre las actitudes de la gente en pro del alto desempeño del equipo

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Excelencia OperacionalStability: El enfoque es estabilizar los procesos operativos a través de las mejores técnicas.

Kaizen: Eliminación de desperdicios a través de modelos usados por empresas como Toyota y Motorola, leansigma.

Innova: potenciar el talento humano a través de talleres de innovación

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CREATIVIDAD

MEJORA CONTINUA

Servicios y productos

INNOVA

DESARROLLO CONTINUO

LIDERAZGO

CC

8 pasos para el cambio, el método

para las transformaciones

organizacionales.

Desarrollo de habilidades de

liderazgo desde los fundamentos

hasta las técnicas más avanzadas en

el cambo de la influencia

Mejora del desempeño humano a

través de talleres enfocados a las

habilidades organizacionales.

Desarrollo de Equipos de alto

desempeño a través de potenciar sus

habilidades de ejecución

Mejora de procesos

productivos y de servicios a

través de eventos Kaizen en

campo.

Talleres de creatividad enfocados a

enseñar las mejores técnicas para el

mejor funcionamiento del hemisferio

derecho.

Evento de Innovación: enfocados ala

aplicación práctica de las técnicas de

creatividad para la creación de nuevos

productos y procesos dentro de la

cadena de valor.TEAM WORK

Tenemos a su disposición

eSeminars, ebooks, y Webinars online

para ofrecer la posibilidad de

autocapacitarse.

Certificación de Instructores

utilizando la metodología ADN

exposure. Hibrido de las mejores

metodologías del

mundo, incluyendo DDI.

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Casos de éxito

“Este taller cambio mi carrera, mi perspectiva sobre agregar valor en mi trabajo y sobre todo me ayudo a ser

una persona mucho más preparada para resolver cualquier tipo de problemas”

-Ing. Efraín Ponciano (sobre los eventos Kaizen)

“Wow, realmente fue sorprendente el instructor nos ayudo a entender como funciona nuestro cerebro y como

podemos sacar mayor provecho de el, muy dinámico, gracias”

-Ing. Abel Ochoa (sobre el taller de Liderazgo)

“Realmente me gusto mucho, es un taller fuera de lo común y sobre todo práctico, yo lo aplico actualmente

en mi trabajo y he tenido muy buenos resultados, lo recomiendo ampliamente”

-Ing. Laura Taboada (sobre el taller innovación)

“Hemos trabajado por mucho tiempo con problemas de producción, y siempre habíamos pedido a la gente

que participaba que fuera innovadora, creativa, pero no sabíamos que había técnicas para

estimularla, después de conocer las herramientas e implementarlas se nos ha hecho más sencillo encontrar

soluciones diferentes y mucho mejores, mis más sinceros agradecimientos por abrirnos los ojos”

-Lic. Alberto Castro (sobre el taller de Innovación)

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Casos de éxito

“Me sorprendió ver la calidad

con la que nos dieron el taller;

definitivamente recomendamos

el trabajo de ADN

organizacional”.

-Gloria Hernandez (capacitación

corporativa) “Contratamos a Rafael

Padilla para que nos diera

una serie de conferencias

para motivar al personal y el

efecto fue mejor del

esperado, recomendamos

ampliamente sus temas”

-Lic. Gabriel Pino

(conferencia: sentido de

urgencia)

“Gratamente sorprendidos de la

calidad de los talleres que nos

ofrecieron, la certificación de

instructores nos hizo reevaluar

nuestro trabajo como

instructores”.

-Amador Velázquez (taller ADN)

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Para conocer más detalles sobre nuestros eventos favor deacudir a nuestro sitio en la red y buscar las fichas técnicas deltema que sea relevante para su empresa.Todas las peticiones de servicio se atienden a distancia porcorreo electrónico y/o teléfono móvil indicado o en nuestraoficina virtual localizada en nuestro sitio en internet; nuestroseventos se programan con un mínimo de 3 semanas deanticipación.

Para mayor información puede ir a nuestra página web: www.adnorganizacional.com

Soporte:teléfono móvil: [email protected][email protected]