Victor Arias ----- CI-8867

Análisis de Caso – ¿Hay Ciencia detrás de su estrategia de Medición del Talento?

La medición del talento humano es un proceso fundamental dentro de las funciones de la gerencia del talento de una organización, ya que garantiza el desarrollo y administración del potencial de las personas. Es importante destacar que una buena medición del talento aporta datos objetivos sobre las competencias, destrezas y habilidades tanto de los candidatos como de los colaboradores.