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Arquitectura y Diseño Organizacional
Una organización es un sistema conformado por una serie de elementos interdependientes, internos y
externos, diseñados con el propósito explícito de alcanzar ciertas metas. Grupo Arquetipo optimiza su
Estructura Organizacional.
Descripción y Valoración de Puestos.
Sistema de Gobernabilidad.
Sistema de Rendición de Cuentas.
Control de Información.
Esquema de Relaciones Funcionales.
Objetivos y Normativas.
Insumos / Productos.
, para que su organización consiga resultados a un nivel más allá.
Con el término “arquitectura” nos referimos a una visión mucho más amplia de los sistemas
sociales. La “arquitectura” incluye la estructura formal, el diseño de las prácticas laborales y la naturaleza de
la organización informal, así como los procesos de selección, socialización y desarrollo de personas. La
arquitectura también nos alienta a pensar en el proceso de construir organizaciones, no sólo en diseñarlas. La
noción de arquitectura nos permite recordar que el diseño no es más que una parte del proceso.
Contacte a nuestros consultores e identifique necesidades de alto nivel de dirección en Arquitectura y Diseño
Organizacional.
11/05/2010 Arquitectura y Diseño Organizacional
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