Upload
mandek
View
77
Download
0
Embed Size (px)
DESCRIPTION
BELAUNALDI ERRELEBUA. BIZTANLERIA ZAHARTZEA ETA LH. ENPRESA TXIKIAREN PREMIEN INGURUKO ORIENTABIDEAK. LANBIDE HEZIKETAREN NAZIOARTEKO V. BILTZARRA. LANBIDE HEZIKETA: MALGUTASUNA ETA ALDAKETARA EGOKITZEA. DONOSTIA – KURSAAL- 2007ko EKAINaren 18a, 19a eta 20a. EAEn. - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
BIZTANLERIA ZAHARTZEA ETA LH
BELAUNALDI ERRELEBUA
ENPRESA TXIKIAREN PREMIEN INGURUKO ORIENTABIDEAK
LANBIDE HEZIKETAREN NAZIOARTEKO V. BILTZARRALANBIDE HEZIKETA: MALGUTASUNA ETA ALDAKETARA EGOKITZEA
DONOSTIA – KURSAAL- 2007ko EKAINaren 18a, 19a eta 20a
EAEn
BELAUNALDI ERRELEBUARI BURUZ HAUSNARKETA EGITERAKOAN HONAKO BI ZIRKUNSTANTZIA DEMOGRAFIKO
HAUEK HARTU BEHAR DIRA KONTUAN:
2 /20
BIZTANLERIAREN ZAHARTZE NATURALA, ETA BIZI ITXAROPENA HANDITZEA.
BIZTANLERIA PIRAMIDEAREN OINARRIA MURRIZTEA, GELDITZEKO JOERAREKIN.
ZAHARTZEA + PIRAMIDEAREN OINARRIA MURRIZTEA
ONDORIOAK:
Langileen eskaintza murriztea. 20.000 1987an jaio dira.
Gazteen % 48k LHn jarduten du.: 9.600 Lan Merkatuan
txertatzen dira, Lanbide Heziketarekin.
Hemendik 2050era bitarte, biztanleriaren hazkunde-tasa
negatiboak aurreikusten dira.
3 /20
ZAHARTZEA + PIRAMIDEAREN OINARRIA MURRIZTEA
4 /20
JOSEBA MADARIAGA IRAKASLEAK (UD) HONAKO HIPOTESI HAU EGIN DU 2050ean EAEn MILIOI BAT ENPLEGUREN
KOPURUARI EUSTEKO
Jaiotza-tasa: 1,3-2,1 seme-alaba emakume bakoitzeko.(ordezte-maila).
Etengabeko immigrazioa: 6.000 pertsona urtean.
Erretiroa 70 urterekin.
Jarduera-tasa handitzea.
5 /20Efecto “Tsunami”
(Alfonso Jimenez)
ZAHARTZEA + PIRAMIDEAREN OINARRIA MURRIZTEA
INPAKTUA ENPRESAN
a) ESKAINTZA MURRIZTEA (Gazte kualifikatuak falta dira).
b) ERRELEBUA/ORDEZTEA.
6 /20
ZER IKUSTEKORIK DU HONEK GUZTIAK LANBIDE HEZIKETAREKIN?
7 /20
ZERBAIT EGIN AL DAITEKE LANBIDE HEZIKETAREN SISTEMATIK? ETA
ZENTROETATIK?
ESKAINTZA MURRIZTEA
ENPLEGU “SORGUNE” BERRIAK BILATZERA BEHARTZEN DU
EAEko BIZTANLERIA
AKTIBOAK
EZ-AKTIBOAK
LANGABEAK
LANDUNAK
8 /20
A.-
“SORGUNE” BERRIAK
EAEn jaiotako profesionalak erakartzea.
Immigrazioa:Immigrazioa kudeatzea.Jatorrian hautatzea.
IGOERAEAEko
BIZTANLERIA
ARGENTINA / KOLONBIA
MAROKO
IPARRALDE
9 /20
ESKAINTZA MURRIZTEAA.-
“SORGUNE” BERRIAK
Jarduera-tasak handitzea:
TXANDAKAKO KONTRATUA
ENPLEGUA/PRESTAKUNTZA
AKTIBOAK
- Talde marjinalak.
- Ezinduak.
- 45 urtez gorako emakumeak.
- 15 urtez gorako ikasleak.
EZ-AKTIBOAK
IGOERA
LANBIDE HEZIKETAko EKINTZAILEAK
“URRASBAT”
10 /20
ESKAINTZA MURRIZTEAA.-
“SORGUNE” BERRIAK
- Bitartekotza Mekanismoak Lan Merkatuan.
- Orientazio Mekanismoak (Langabeak eta Ez-aktiboak).
- Langabezia-tasa handiagoa duten beste
Autonomia Erkidegoetatik langabeak
erakartzea.
LANDUNAK
LANGABEAK
IGOERA
11 /20
ESKAINTZA MURRIZTEAA.-
BENETAKO ARAZOA EUROPAN ETA EAEn. - EB, - ZAHARTZE AKTIBOKO POLITIKAK. (Hainbat neurri-esparru). 07/02/22ko Ebazpena. - KLUSTERRAK.
- ONDORIOAK:
* LANGILEAREN BIZI AKTIBOA LUZATZEA.
* PRESTAKUNTZA LUZATZEA.
12 /20
ERRELEBUA / ORDEZTEAB.-
13 /20
ERRELEBUA / ORDEZTEAB.-
BOTERE PUBLIKOAK.
GIZARTE ERAGILEAK.
ENPRESA.
LANGILEA.
BIZI AKTIBOA BALDINTZA EGOKITAN LUZATZEA
- JARRERA ETA IRITZI PROPIOAK.
- ENPRESAREN JARRERA.
- SISTEMA DESEGOKIA IZATEA.
ARAZOAK 50 URTEZ GORAKOEN ETENGABEKO PRESTAKUNTZARENTZAT
14 /20
ERRELEBUA / ORDEZTEAB.-
50 URTEZ GORAKO LANGILEAREN JARRERAK ETA IRITZIAK
15 /20
ADINAREN ERAGINA GAINBALIOESTEA (BALIABIDERIK EZA).
ESKOLA ESPERIENTZIA NEGATIBOA.
AUTOESTIMAZIO ETA AUTOKONFIANTZA TXIKIA (MOTIBAZIOA).
INFORMAZIOA ESKURATZEKO AUKERARIK EZ.
DUALIZAZIO SUSTRAITUA ETA ETENGABEA.
EFEKTUA
GARRANTZIARI BURUZKO KONFIANTZARIK EZA.
ERRELEBUA / ORDEZTEAB.-
ENPRESAREN JARRERA
16 /20
GGBBen kudeaketa
ZUZENDARIEN KALITATEA: ETORKIZUNEKO BENETAKO ERRONKA.
TALENTUA ATXIKITZEA. VS. TXANDAKATZEA.
ADINAREN PREBENTZIO KUDEAKETA (VS KOSTUAK MERKATZEA).
GIZA KAPITALA KUDEATZEA.
LAGUNTZA AKTIBOA LORTZEA (KONPROMISOA).
NAHI IZATEA + AHAL IZATEA.
LANPOSTUA LANGILEARI EGOKITZEA.
OSASUNA ZAINTZEA.
PRESTAKUNTZA ETA TREBAKUNTZA.
ESPERIENTZIA KAPITALA KUDEATZEA ETA JAKINTZA TRANSFERITZEA.
LAN DENBORA BANATZEA.
SARI SISTEMAK.
ERRELEBUA / ORDEZTEAB.-
SISTEMA DESEGOKIA IZATEA
17 /20
METODO PEDAGOGIKOAK BERRIZ ERE DISEINATZEA, HELDUARENGANA BIDERATUTA.
HELDUEN PRESTATZAILEEN HAUTAKETA ETA BERARIAZKO PRESTAKUNTZA.
PRESTAKUNTZA TALDEEN ALDEAK MURRIZTEA.
PROGRAMAK ETENGABE BERRAZTERTU ETA EGOKITZEA.
IKASTEKO PROZESUAREN IKUSPEGI PRAGMATIKOA.
OINARRIZKO PRESTAKUNTZAKO MAILA EGOKIAK ZIURTAZEA.
ERRELEBUA/ORDEZTEAB.-
ETENGABEKO PRESTAKUNTZAREN KUDEAKETA ETA ANTOLAKETA EGOKITZEA.
ZENTROETATIK NOLA LAGUN DAITEKEEN
18 /20
ZENTROAK BERE INGURUNEAREN PREMIEI ERANTZUN BEHARRAREN INGURUAN KONTZIENTZIA HARTUZ.
BALIABIDEEZ (BALIABIDE TEKNIKOEZ ETA GIZA BALIABIDEEZ) JABETUZ, LAGUNTZA HOBETZEKO.
BERE PEDAGOGIA EGOKITUZ.
BERE IKASTARO ESKAINTZA MALGUTUZ.
“BERE” EGITURA EKONOMIKOAREN BARRUAN BEHARREZKO EGINEZ.
IKASLE HELDU GAZTEEN ORIENTAZIOAN ETA KONTZIENTZIAZIOAN AURRERA EGINEZ.
BERE ZERBITZU AUKERA ZABALDUZ.
BERE INGURUNEAN GARATZEN DEN HEZKUNTZA POLITIKAN ERANTZUKIZUN HANDIAGOA HARTUZ.
ERRELEBUA/ORDEZTEAB.-
LANBIDE HEZIKETAN PARTE HARTZEN DUTEN IKASLE MOTAK
19 /20
GAZTEAK
HELDUAK
HURBILEKO ETORKIZUNAONDORIOA
PRESTAKUNTZA LUZATZEA:
JARDUNAK: HASIERAN BITARTEAN AMAIERAN
OINARRIZKIO PRESTAKUNTZA
LITERAZIA
IKASTEN IKASTEA
ALDAKETAK EGOKITZAPENAK
IRAKASTEN IKASTEA
ETENGABEKO PRESTAKUNTZA
MALGU EGOKITUA
20 /20
HURBILEKO ETORKIZUNAONDORIOA
IRAKASTEN IRAKASTEA