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alcaldiadeheliconia
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CoroComo hermanos que amamos la patria olvidemos el odio y el mal empuñemos la nueva bandera que nos brinda la acción comunal.
IColombianos: la patria nos llama con su voz sublime e inmortala librar la batalla gloriosade la transformación nacional.
Nuestro cielo claro ha de brillarcambiaremos el medio ambientalcon salud, educación y trabajoy que viva la acción comunal.
Que la paz reviva en los camposy la tierra volvamos a arar para ver orgullos flameando Nuestro gran tricolor nacional.
IISu futuro está en nuestra manosnuestros hijos frutos han de darforjaremos valores conscientesa través de la Acción comunal.
Del Caribe al lejano Amazonas del Vichada al Pacífico inmortalcantaremos unidos los himnosel de Núñez y Acción Comunal.
Nuestro esfuerzo será el homenaje que en San Pedro, Bolívar pidió al bajar al sepulcro tranquilo ofrendemos la paz que él forjó.
HIMNO COMUNAL
QUÉ SON LA JUNTAS DE ACCIÓN COMUNAL?
Las JAC son una expresión social organizada, autónoma y solidaria cuyo
propósito es promover un desarrollo integral, sustentable y sostenible
construido a partir del ejercicio de la democracia participativa en la gestión del
desarrollo de la comunidad.
ESTRUCTURA DE LA ORGANIZACIONAL COMUNAL Órgano de Dirección
(Asamblea General)
Ley Comunal 743 de 2002
Decreto reglamentario 2350 de
2003
Decreto 890 de 2008
NORMATIVIDAD
FUNCIONES DEL(LA) PRESIDENTE(A)
Ejerce la representación legal de
la junta y como tal, suscribir los actos
y contratos en representación de la
misma.
Por derecho propio ser delegado ante la Asociación Comunal de juntas (Asocomunal).
Convocar a las reuniones ordinarias y extraordinarias de la junta directiva
FUNCIONES DEL(LA) PRESIDENTE(A)
Autenticar las actas de la directiva y firmar la correspondencia
Presidir y dirigir las reuniones de la Junta Directiva.
Ser ordenador de gastos de la cuantía que le señalen los estatutos.
Estar informado de todos los problemas que afectan a la comunidad y a la Junta en particular.
Suscribir con el Tesorero los cheques y órdenes de pago que hayan sido aprobados por el órgano competente.
Presentar y someter a discusión y aprobación de la Asamblea, los planes y programas elaborados por la directiva.
Las demás que le señale la asamblea, la directiva o los reglamentos de la junta.
FUNCIONES DEL(LA) PRESIDENTE(A)
FUNCIONES DEL(LA) VICEPRESIDENTE(A)
Reemplaza al Presidente en sus ausencias temporales o definitivas.
Por derecho propio, hace parte de los comités Empresariales.
Coordina la gestión de los Delegados a la Asociación.
Orienta a las comisiones de trabajo
Comunicarse con sus vecinos buscando interesarlos en colaborar con programas comunitarios.
FUNCIONES DEL(LA) SECRETARIO(A)
Manejo de libros de registro de
afiliados y de actas y entregarlos al
Secretario que lo remplace.
Comunicar la convocatoria a las reuniones de la Junta Directiva y de la Asamblea General.
Organizar, llevar y custodiar el archivo y documentos de la Junta. Recibir, contestar y firmar la correspondencia de su competencia y pasar al Presidente para la firma.
FUNCIONES DEL(LA) SECRETARIO(A)
Leer el orden del día, correspondencia y el acta de la reunión o Asamblea anterior.
Elaborar las cartas que se le ordene por la directiva o la Asamblea.
Manejo de libro de afiliados.
Servir de secretario en las reuniones de la Directiva y de la Asamblea General.
Hacer un listado de las Comisiones que tiene la Junta y anotar los afiliados que desean pertenecer a cada uno de ellas
Responsabilizarse del cuidado y manejo de los dineros y bienes de la Junta
Hacerse cargo de los libros reglamentarios y los soportes
Entregar los libros a quien lo reemplace
Constituir las pólizas, garantía o fianza de manejo para responder por los dineros y bienes de la Junta
FUNCIONES DEL TESORERO (A)
Firmar con el Presidente, los cheques y documentos que impliquen manejo de dinero o de bienes.
Rendir a la Directiva y a la asamblea general informes del movimiento de tesorería.
Cobrar oportunamente las donaciones o aportes que se le otorguen a la Junta y las cuentas pendientes
Consignar los dineros en cuenta bancaria registrada a nombre de la junta de Acción Comunal.
Las demás que le señale la Asamblea, la Directiva o el reglamento
FUNCIONES DEL TESORERO
COMO MANEJAR EL DINERO ?
En cuenta corriente o de ahorros
La apertura autorizada
El titular: la organización comunal
Manejo por libreta
Retiros deben autorizados por presidente y tesorero
La caja menor autorizada y en manos del (la) tesorero (a).
FISCAL
FUNCIONES DEL (LA) FISCAL
Revisar los libros reglamentarios y
comprobantes
Velar por el recaudo y cuidado de los dineros y bienes
de la organización y su correcta utilización
Vigilar que tesorero y presidente cobren oportunamente
las donaciones que le otorguen a la junta y y que la inversión
de los mismos se haga conforme a la Ley, y a las decisiones
de los órganos competentes.
FISCAL Rendir informes a la Asamblea y a la Directiva
Denunciar ante la Comisión de Convivencia y
Conciliación o ante las autoridades administrativa o
judiciales, las irregularidades que observe en el manejo
patrimonial de la Junta.
Firmar los Balances que se presentan a la junta
directiva en la asamblea
Firmar cierre de libros de afiliados cuando se
convoque para asamblea general
FUNCIONES DEL (LA) FISCAL
PREPARAR SUS PLANES DE TRABAJO
RENDIR INFORMES PERIÓDICOS
PROMOVER LA PARTICIPACION
NOMBRAR EL SECRETARIO(A) DEL COMITE
FUNCIONES GENERALES DE LOS COMITES DE TRABAJO
ELABORAR REGLAMENTO INTERNO
GESTIONAR RECURSOS
Programa1.________2.________3.________
Programa1.________2.________3.________
Programa1.________2.________3.________
Programa1.________2.________3.________
ASAMBLEA GENERAL
Junta DirectivaPresidente, Vicepresidente, Tesorero, Secretario,
Coordinadores De ComisiónCoordinadores De Comisión
COORDINADORComisión deEducación.
COORDINADORComisión de
Salud.
COORDINADORComisión
Medio Ambiente
COORDINADORComisión Deporte y
Recreación.
Prog.#1 Edu.Prog.#2 SaludProg.#3 Med. Amb.Prog.#4 Dept. Rec.
PLAN DE TRABAJODE LA J.A.C
DINÁMICA DE LOS COMITES DE TRABAJO
FUNCIONES DE SECRETARIOS DE LAS COMISIONES DE TRABAJO
Citar a reuniones a los miembros
del respectivo Comité, convocados por el coordinador.
Elaborar las actas y ayudar en la elaboración de informes de la respectiva comisión y firmar junto con el cordinador.
Constatar el quórum en todas las reuniones e informar al Secretario de la Junta sobre, los miembros que han dejado de asistir a las reuniones, sin justa causa.
Elaborar los presupuestos de los programas que van a desarrollar y presentarlos en la Junta Directiva.
FUNCIONES DE LOS COORDINADORES DE LAS COMISIONES
Participar en la reuniones de la Mesa Directiva con voz y voto en las decisiones.
Convocar a reuniones del comité y presidirlas.
Presentar a la Directiva los programas a desarrollar junto con la relación de gastos, hasta por la cuantía que determine la Asamblea.
Rendir informe de las labores ejecutadas y las proyectadas, a través de la gestión realizada por el comité, a la Directiva y a la Asamblea.
FUNCIONES DE LAS COMISIONES DE CONVIVENCIA Y CONCILIACION
Construir y preservar la armonía en las relaciones
interpersonales y colectivas dentro de la
comunidad
Surtir la vía conciliatoria de todos los conflictos
organizativos que surjan en el ámbito del correspondiente
organismo comunal
Abocar, mediante procedimiento de conciliación en equidad los conflictos comunitarios que sean
susceptibles de transacción, desistimiento, querella y conciliación
Absolver las diferencias que se presenten entre los órganos y dignatarios, o entre éstos y aquellos con los afiliados, con ocasión del entendimiento y aplicación de las normas legales, estatutarias y reglamentarias.
Conciliar y mediar
Redactar las actas
FUNCIONES DE LAS COMISIONES DE CONVIVENCIA Y CONCILIACION
MUCHAS GRACIAS
QUÉ ES EL DESARROLLO DE LA COMUNIDAD ?
Es un proceso educativo mediante el cual aprendemos a CAMBIAR: la forma de PENSAR DECIDIR Y ACTUAR
FRENTE A LOS COTIDIANOS PROBLEMAS, NECESIDADES Y RECURSOS
DE LA COMUNIDAD, PARA BUSCARLES LA SOLUCIÓN.
MEDIOS PARA LOGRAR EL DESARROLLO DE LA COMUNIDAD.
LA ORGANIZACIÓN: JUNTAS DE ACCIÓN COMUNAL FUNCIONANDO.
EL LIDEREZGO: EJERCIENDO UN LIDERAZGO DEMOCRÁTICO.
LOS RECURSOS: HUMANOS, NATURALES, ECONÓMICOS, MATERIALES TÉCNICOS Y OTROS.
QUÉ IMPLICA EL DESARROLLO INTEGRAL DE LA COMUNIDAD?
TENER EN CUENTA LOS DIFERENTES ASPECTOS QUE ABARCAN LA VIDA DE LA COMUNIDAD ASI:
EDUCACIÓN: Para niños, jóvenes y adultos. SALUD: Para toda la familia. ECONOMÍA: Capacitación para el empleo. CULTURA : fomentar estos valores. DEPORTES Y RECREACIÓN. SOCIAL. ESPIRITUAL Y MORAL.
MUCHAS GRACIAS