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Dr. Carlos Muskus

www.worldcommunitygrid.org

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100 Años de Innovación

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Transformación: productos y servicios

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1997:Copper

InterconnectWiring

1998:Silicon-on-Insulator

1998:Microdrive 2002:

Millipede

2004:Blue GeneThe fastest

supercomputerin the world

2006:5-stage Carbon Nanotube Ring

Oscillator

2008:World’s First Petaflop

Supercomputer

1948:SSEC

1956:RAMAC

1944:Mark 1

1957:FORTRAN

1964:System/360

1971:Speech

Recognition

1967:Fractals

1970:Relational Database

1966:One-DeviceMemory Cell

1973:Winchester Disk

1979:Thin Film Recording

Heads

1980:RISC

Nobel Prizes:

Scanning Tunneling

Microscope

High Temperature Superconductivity

1990:ChemicallyAmplified

Photoresists

1994:SIGe

1993: RS/6000 SP1996,97: Deep Blue

1987:1986:

Transformación: avances tecnológicos

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• Más de $ 6 billones en Investigación y Desarrollo

• 5,896 patentes. Líder por 18 años consecutivos

• Colaboratorios

Transformación: investigación, base de la innovación

Sao Paulo / RioBrazil

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Global, Smarter Planet Collaborations

Pangoo

La investigación en IBM es colaborativa

China

WatsonAlmaden

Austin

TokyoHaifa

Zurich

India

IBM Research Lab

Brasil

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Transformación: modelo de negocios

Internacional

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Transformación: modelo de negocios

Multinacional

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Transformación: modelo de negocios

Globalmente Integrada

Distribución: Centros de Excelencia

Organizaciones locales en los más de 170 países donde opera

Talento: ubicado en donde el trabajo se pueda hacer mejor:

– El mejor talento en el lugar apropiado

Procesos estándares

Procesos simplificados

Investigación

Eficiencia en:

Recursos Humanos

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Oportunidades para Medellín

Oferta laboral ampliada

– Empleo directo / indirecto, impuestos

Transferencia de tecnologías y mejores prácticas

– Compañías Globales utilizan prácticas maduras y competencias ya desarrolladas y probadas

Desarrollo de “ecosistemas”

– Desarrollo de fortalezas regionales. Consolidar ventaja competitiva.

– Desarrollo sistema educativo acorde con las necesidades de competencias específicas. Desarrollo de “curriculums”, programas especiales de entrenamiento

Programas comunitarios

– Implementación de programas de Reponsabilidad Social Corporativa

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Ciudad: Conglomerado de Sistemas

Seguridad pública

Servicios gubernamentales

Educación

Atención de salud

Transporte

Energía y servicios públicos

Telecomunicaciones

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…aumentan el valor que ofrecen a sus ciudadanos en un ambiente

rápidamente cambiante y urbano.

Aprovechan la información para tomar decisiones Anticipan problemas

para resolverlos proactivamente

Coordinan recursos para operar efectivamente

Las ciudades inteligentes…

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“Se pueden llegar a domar los patos salvajes, pero no es posible convertir en salvajes los ya domados. Se podría decir que una vez domado, el pato no volará a ninguna parte.

Cualquier organización necesita sus patos salvajes.

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