Cmo reconocer a un buen profesor?Correo, Panorama Cajamarquino ,
30 Ago 2013
El concepto de "perfil" del buen docente usado con frecuencia
como un trmino de tipo normativo y estandarizado que intenta
tipificar a los buenos maestros me parece inadecuado. Suponer que
existe un perfil del maestro ideal y que si los evaluados no calzan
con ese perfil no son buenos maestros, no resiste la confrontacin
con la realidad. Ms sentido podra tener hablar de algunas
caractersticas de los buenos docentes, que siendo muy distintos
unos de otros pueden ser muy valiosos para la vida de los
alumnos.Por ejemplo, yo considerara que independientemente de la
personalidad y estilo pedaggico es necesario que domine los temas
que va a ensear y sea una persona honesta, no dogmtica, con mente
libre y abierta. En su quehacer apreciara mucho lo siguiente: 1)
Nunca hace dos clases iguales, aunque ensee el mismo curso en dos
clases paralelas en el mismo colegio (porque lo contrario supone
que le importa un bledo lo que surge de modo particular en cada
clase y lo que aportan los alumnos); 2) Procura ser muy equitativo,
es decir, no cree en la igualdad entre alumnos (inexistente) sino
en la equidad: cada uno de acuerdo a sus capacidades y
posibilidades; 3) Es innovador e interactivo, promotor de que los
alumnos hagan investigacin propia y busquen soluciones originales a
los temas que se discuten; 4) Mantiene un buen vnculo y comunicacin
con cada uno de sus alumnos y los alienta a resolver armnicamente
sus conflictos; 5) Tiene la capacidad de discrepar con el director
y otras autoridades cuando se discuten temas vinculados a la vida
escolar con los que no est de acuerdo (en lugar de agachar la
cabeza sumisamente).Finalmente, no existe un buen maestro a secas,
en el vaco, que ser bueno para cualquier contexto y cultura
institucional, porque el impacto del docente se siente a travs del
vnculo que establece con cada uno de sus alumnos y grupos lo cual
es distinto en cada contexto. Al evaluarlo hay que observar cmo es
que logra que sus alumnos se motiven y aprendan. Eso no se puede
hacer con un simple checklist
