FORMAS DE ASOCIACION AL GRUPO.
Competir:El diccionario de la real academia espaola define la
palabra competir como dicho de dos o mas personas; contender entre
si, aspirando una y otra con empeo a una misma cosa.
Un concepto generalmente aceptado la define como una capacidad
afectiva para llevar a cabo exitosamente una actividad laboral
plenamente identificada. La competencia laboral no es una
probabilidad de tener xito en la ejecucin de un trabajo, ya que es
una capacidad real y demostrada.
La competencia se puede categorizan en tres enfoques:
El primero concibe la competencia como la capacidad de ejecutar
las tareas.El segundo la concentra en atributos personales
(Actitudes y capacidades).El tercero denominado holstico, incluye a
las dos anteriores.
Holstico: indica que un sistema y sus propiedades se analizan
como un todo, de una manera global e integrada, ya que desde este
punto de vista su funcionamiento slo se puede comprender de esta
manera y no slo como la simple suma de sus partes.
Antes de desarrollar un punto de competencia en los grupos es
necesario conocer dos importantes necesidades que todos los
individuos tienen y quieren satisfacer, la necesidad de
autosatisfaccin y de logro.
Cundo SE DA LA COMPETENCIA?La competencia se presenta cuando el
individuo tiene el deseo de hacer las cosas bien, de tener xito en
sus realizaciones, y de alcanzar ciertos estndares de excelencia.
Reacciona con alegra o tristeza ante los resultados de sus
acciones. Normalmente se siente inclinado hacia aquellas tareas que
considere retadoras y difciles, de forma que cuando alcance el
excito en su realizacin sienta la satisfaccin de haber conseguido
su logro personal.
