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Revista de Prensa Del 21/12/2018 al 26/12/2018

Del 21/12/2018 al 26/12/2018 · 2018-12-26 · 5 25/12/2018 Diario Enfermero Enfermera y campeona de tiro con arco Digital ... 12 22/12/2018 El Mundo Las 'apps' que salvan vidas en

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ÍNDICE

# Fecha Medio Titular Tipo

PROFESION1 26/12/2018 La Vanguardia Detenido un joven por pegar al médico de su abuelo en el hospital de Manises Digital2 26/12/2018 La Vanguardia La Complutense aclara ahora que solo hay "buena voluntad" de llevar una unidad de Enfermería a

ValdemoroDigital

3 26/12/2018 La Vanguardia La Comunidad construirá un nuevo pabellón de Especialidades Ambulatorias en el Hospital Infantil NiñoJesús

Digital

4 25/12/2018 Redacción Médica El regalo 'estrella' de Papá Noel indigna por su visión de la Enfermería Digital5 25/12/2018 Diario Enfermero Enfermera y campeona de tiro con arco Digital6 24/12/2018 Redacción Médica El rey olvida mencionar la sanidad en su discurso navideño Digital7 24/12/2018 Con Salud El hito histórico de Enfermería en un año convulso: la prescripción enfermera Digital8 24/12/2018 Diario Enfermero "Una buena enfermera tiene que ser laboriosa, flexible, magnánima y altruista" Digital9 23/12/2018 El País El 'crowdfunding' paga a los enfermeros portugueses en huelga Digital10 23/12/2018 Redacción Médica "Con los 34 millones para peonadas se pueden contratar 1.000 enfermeras" Digital11 23/12/2018 Diario Enfermero Desarrollan un plan para instalar dispositivos digitales de aviso a pacientes Digital12 22/12/2018 El Mundo Las 'apps' que salvan vidas en África Digital13 22/12/2018 ABC El PP reclama mejoras en las condiciones laborales del personal de prisiones Digital14 22/12/2018 Redacción Médica La serie definitiva de Netflix: enfermeras españolas al estilo Almodóvar Digital15 22/12/2018 Diario Enfermero Formación enfermera para el cuidado de la disfagia orofaringea Digital16 21/12/2018 Redacción Médica El INE no volverá a denominar a las enfermeras como 'ATS' y 'comadronas' Digital17 21/12/2018 Con Salud Alemania demanda profesionales: Enfermería, objetivo sanitario Digital18 21/12/2018 Con Salud Decálogo enfermero para llevar una alimentación saludable durante estas fiestas Digital19 21/12/2018 Acta Sanitaria La campaña de CSIF frente al nuevo horario de Atención Primaria de Madrid ya supera las 2.500 firmas Digital20 21/12/2018 Publicación Médica de

NeurologíaLa Paz tiene el mejor Servicio de Neurología de España Digital

21 21/12/2018 Acta Sanitaria SATSE Madrid reclama que se empiece a contratar enfermeras antes de la epidemia de gripe Digital

SANIDAD22 26/12/2018 ISanidad Un año de salud sin bulos Digital23 25/12/2018 El País Sanidad no descarta más afectados por el brote de sarampión detectado en un avión Digital24 25/12/2018 Con Salud El amianto también azota a los centros sanitarios Digital25 24/12/2018 ISanidad Demasiados retos sanitarios para 2019 y poca coherencia Digital26 23/12/2018 El País Villa Olvido, el `pueblo' para enfermos de alzhéimer Digital27 23/12/2018 Diario Enfermero Un día en la piel de sus pacientes para educar en alergias alimentarias Digital28 21/12/2018 Infosalus.com Un total de 33 millones de cupones de la ONCE visibilizarán las enfermedades raras Digital29 21/12/2018 Acta Sanitaria Ayuntamientos de Madrid se posicionan contra el cambio de horario de los Centros de Salud Digital30 21/12/2018 Acta Sanitaria El Hospital de Villalba aborda la importancia de prevenir el ictus especialmente en las mujeres Digital

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PROFESION

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Detenido un joven por pegar al médico de su abuelo en elhospital de ManisesRedacción • original

València, 25 dic (EFE).- Agentes de la Policía Nacional han detenido en Quart de Poblet a unjoven de 20 años como presunto autor de un delito de atentado a agente de la autoridad, yaque supuestamente golpeó al equipo médico que estaba atendiendo a su abuelo en el hospitalde Manises (Valencia).Según un comunicado de la Policía Nacional, las investigaciones se iniciaron tras conocer queun médico, una enfermera y un auxiliar habían sufrido al parecer una agresión por parte de unfamiliar de uno de los pacientes que se encontraba ingresado en el hospital de Manises.Mientras el médico informaba a los familiares del pronóstico del paciente, uno de elloscomenzó a ponerse agresivo y al parecer agarró a la enfermera del cuello, y seguidamente ala auxiliar de enfermería la empujó contra una de las paredes.Cuando el médico trataba de entrar en la habitación, al parecer el sospechoso sin mediarpalabra le propinó un puñetazo en la cara, al mismo tiempo que los amenazaba de muerte,según las mismas fuentes.Los agentes averiguaron la identidad del sospechoso, que resultó ser el nieto del paciente,quien se presentó en dependencias policiales y fue detenido como presunto autor de un delitode atentado a agente de la autoridad.El detenido, de origen español y con antecedentes policiales, ha pasado ya a disposiciónjudicial. EFE

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La Complutense aclara ahora que solo hay "buena voluntad" dellevar una unidad de Enfermería a ValdemoroRedacción • original

Siempre que no sea "oneroso" para la institución, dice el rectorMADRID, 23 (EUROPA PRESS)La Universidad Complutense de Madrid (UCM) ha señalado que de momento hay una"declaración de buena voluntad" para explorar la viabilidad de crear una "unidad docente" dela Facultad de Enfermería en la localidad de Valdemoro, algo que interesa a la instituciónsiempre y cuando no sea "oneroso" para la institución.En este sentido, ha recalcado que para ello se requieren como condición necesaria que secuente, aparte con los terrenos, con infraestructuras físicas y que el gasto ordinario de plantillasea asumible. En principio se baraja la posibilidad de 50 plazas por cada uno de los cuatrocursos en esta unidad docente.Así lo ha trasladado el rector de la Complutense, Carlos Andradas, durante el último Consejode Gobierno de la universidad en relación a las declaraciones del alcalde de la localidad,Serafín Faraldos, que avanzó que el municipio iba a contar con un campus con facultades deEnfermería, Fisioterapia y Podología en terrenos próximos al Hospital Universitario InfantaElena.Según el regidor, existía ya un principio de acuerdo entre ambas administraciones a la falta dela firma del convenio específico, que incluirá la cesión de un terreno de 21.000 metroscuadrados de extensión para construir el denominado 'Campus Sur' de la Complutense.Andradas ha comentado que fue en febrero de este año cuando el alcalde manifestó su interéspor reservar las parcelas colindantes al Hospital de Valdemoro para desplegar estudios deenfermería vinculados con el centro, y que él trasladó esta cuestión a la Facultad específica dela UCM dado la demanda "altísima" que tienen estos estudios y que ahora no se puedeatender en su totalidad en el campus de Ciudad Universitaria.En este punto, la Facultad emitió un informe en el que se detallaba, por una parte, que habíauna gran demanda de estos estudios, que muchos estudiantes procedían de la zona sur de laregión y que tener estudios en una localidad de la zona podría interesarles, y que el desarrollode estudios de educación superior en estas disciplinas podrían "encajar" siempre que se"dieran todos los medios para la viabilidad del proyecto"."Hay una declaración de buena voluntad y ver si la cosa puede prosperar o cristalizar. Ahoralo que estamos haciendo es definiendo que desde el Ayuntamiento se consigue alinear todoslos esfuerzos para que sea una realidad siempre que sea onerosa", ha apuntado Andradaspara apuntar que la Complutense esta dispuesta a hacer esa función de servicio público deformar a podólogos, fisioterapeutas o enfermeros siempre que se dieran "todos los medios parala viabilidad del proyecto".Tras incidir en que la Comunidad de Madrid también tendrá que dar su opinión al respecto, elrector ha señalado que a la UCM también la interesa el poder contar una "ventana al sur" dela región, aspecto que ahora no tiene. Por ello, el planteamiento es que hay disposición demontar una nueva unidad docente y que en ningún caso va a haber ningún tipo de traslado deenseñanzas o instalaciones de la Facultad de Ciudad Universitaria a Valdemodo."Se trata de crear algo exnovo", ha agregado Andradas. En esa misma línea, la decana de laFacultad de Enfermería, María del Carmen Martínez Rincón, ha recalcado que este proyecto noimplica ningún tipo de desplazamiento.El rector de la Complutense ha subrayado que el alcalde de Valdemoro es una persona "congran entusiasmo" hacia lo público y que él le ha recordado que la idea sobre este proyecto leparecía "interesante", pero que hay que ver si se dan esas condiciones materiales.

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La Comunidad construirá un nuevo pabellón de EspecialidadesAmbulatorias en el Hospital Infantil Niño JesúsRedacción • originalMADRID, 24 (EUROPA PRESS)El presidente de la Comunidad de Madrid, Ángel Garrido, ha señalado este lunes que elHospital Niño Jesús, que se encuentra en pleno proceso de modernización de susinstalaciones, va a contar con un nuevo pabellón de Especialidades Ambulatorias conespacios asistenciales adaptados al futuro de la innovación sanitaria y con zonas para lospacientes y familiares "más confortables".Así lo ha anunciado el dirigente madrileño durante su visita a este centro sanitario con 140años de historia, "referente" en España en el tratamiento de patologías infantiles y "uno de losmejores hospitales infantiles de Europa y de España, además de un referente en docencia einvestigación".El nuevo edificio, de 8.500 metros cuadrados, forma parte del Plan de modernización de lasinfraestructuras hospitalarias de la Comunidad de Madrid, con más de 1.000 millones de eurosde inversión a 10 años.El pabellón de Especialidades Ambulatorias contará, además de con las zonas de Consultas,con nuevas áreas de Investigación y de Docencia, así como con una zona de estacionamientopara profesionales y usuarios de más de 750 plazas, zonas verdes y área de recreo para losniños.El presidente ha visitado varias áreas de hospitalización para felicitar la Navidad a los niñosingresados y a sus familias, además de a los propios profesionales, a los que ha trasladadosu agradecimiento "por la labor que desempeñan", brindando a los demás "lo mejor" de ellosmismos; y por su "vocación de servicio al renunciar en estas fechas a estar con susrespectivas familias en beneficio de todos los ciudadanos".El día de Nochebuena habrá en el Hospital Niño Jesús casi 100 profesionales de guardia,entre médicos, residentes, enfermeras, auxiliares, celadores, mantenimiento, cocina oseguridad. Y en el conjunto de los servicios sanitarios de la Comunidad de Madrid habrá casi5.700 profesionales trabajando."Es tradición venir a acercarnos a los servicios de sanidad a estar un rato con losprofesionales que cuidan de nosotros y agardecerles este trabajo en unas fechas tanseñaladas, pero todo lo que se haga para que se encuentren un poco mejor los pacientes serápoco porque pasan aquí muchas horas", ha sostenido Garrido.Por su parte, el consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero, ha asegurado que losprofesionales estaban ilusionados con esta unidad, que el hospital va creciendo y que losresultados serán "muy beneficiosos" tanto para los propios profesionales, como para lospacientes y sus familias. Este centro, además, será "pionero" en la unidad que tiene que vercon hospitalización pediátrica domiciliaria.MODERNIZACIÓN DEL HOSPITALEl Hospital Niño Jesús está modernizando sus instalaciones para adaptarse a los nuevosavances sanitarios y para crear entornos "más humanizados y confortables para los pacientespediátricos y sus familias".El pasado mes de marzo ya fue inaugurada la Unidad Especializada en Oncología deAdolescentes y también han finalizado las reformas de las áreas de Estomatología, deAdmisión y de Alergia.La Comunidad de Madrid ha invertido solo en 2018 más de 2,5 millones de euros. Además,están en ejecución la reforma integral de la planta de hospitalización de Pediatría General

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'Santo Ángel' y las salas blancas del Servicio de Farmacia.También, se encuentra en marcha también la creación de la nueva Unidad Integral deCuidados Paliativos 'Santa Mónica'. Será una unidad de referencia de cuidados paliativospediátricos para toda la Comunidad de Madrid, con un espacio propio e independiente, ya quehasta ahora esta atención se prestaba en domicilio y en habitaciones en distintas zonas delhospital.El nuevo espacio permitirá una "mayor independencia de estos pacientes, mejorando lacalidad de la atención y el confort para los pacientes y sus familiares".El Hospital Niño Jesús cuenta con 172 camas, seis quirófanos, 90 consultas, hospitales de díaonco-hematológico, psiquiátrico, médico y quirúrgico, y uno de los servicios de urgenciasinfantiles "más concurridos" de la región, con más de 67.000 pacientes atendidos al año, loque supondría una media de 180 niños atendidos al día en las urgencias del Hospital.Además, cuenta con dos Centros de Referencia Nacional (CSUR) para la atención de niñosprocedentes de toda España, uno de Trasplantes de Progenitores Hematopoyéticos (que elpasado mes de noviembre alcanzó la cifra de 1.000 trasplantes realizados) y otro de Ortopediainfantil.

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El regalo 'estrella' de Papá Noel indigna por su visión de laEnfermeríaoriginal

En estos días miles de padres recorren centros comerciales y jugueterías en busca de losregalos que sus retoños han apuntado en sus temidas cartas de Papá Noel o Reyes Magos.Entre ellos se ha colado con éxito un juguete que viene desde el otro lado del Atlántico y queademás, llega con cierta polémica.Se trata del llamado Ksi-Merito, un "pimpollo" de la empresa mexicana Destroller que enEspaña se puede comprar a través de internet y que puede tardar hasta tres meses en llegar asu destino, aunque los tiempos se han reducido desde que El Corte Inglés comenzara adistribuirlos.

La Enfermera Tania explica las necesidades de cuidado del neonato.

El juguete en sí es un 'elemento' de un lugar llamado Neonatitlán, que como neonato que es,necesita unos cuidados que explica la Enfermera Tania, experta en estas lides, en uno de losvídeos promocionales. Como ella asegura, el Ksi-merito viene de la familia de los "sigotos", yes la más pequeña de todos ellos, ya que se ha quedado, como su nombre explica, "a dos deser sigoto". Por ello, "necesitan cuidados más especiales y extremos, por ser los más pequeñosde todo el cunero".Entre las instrucciones para ejercer de papá o mamá del 'pimpollo', está la necesidad detenerlo en incubadora, con la opción de sacarlo solo durante 30 segundos "para evitar que sebroncoaspire", de que tenga el suero conectado "porque se alimenta vía umbilical" -por lo querequiere muchos cuidados en el área del ombligo- y de alimentarle posteriormente con Ksi Milken su Ksi Biberón, para pasar después del mes a su Ksi Papilla.El principal problema de este vídeo es que los consejos los da una enfermera cuya imagen

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horrorizaría a los mayores defensores de la lucha contra la imagen sexista de la profesión.Tania aparece en escena con un uniforme que es un vestido y la criticada cofia, tan endesuso como los sindicatos y representantes enfermeros han demostrado en reiteradasocasiones. Una imagen sexualizada de la profesión que desde hace años se intenta cambiar.

Niñas perfectas amas de casa que cuidan al Ksi-MeritoSin embargo, las mayores críticas han venido por otro de los vídeos de promoción de estosjuguetes, donde se ve a un grupo de seis niñas que explican en qué consiste "cuidar a mi Ksi-Merito". Todas ellas son niñas, que van vestidas como mujeres adultas, con vestidos e inclusojoyas, y que van maquilladas. Para demostrar cómo cuidan a su 'pimpollo', lo hacen mientrasse juntan para tomar el té, ir a la peluquería o cocinar mientras repiten secuencias como "baño,vacuna, comer".Diferentes asociaciones de mujeres han criticado la imagen tradicional que se vende de lamujer, dedicada casi en exclusiva al cuidado de este supuesto bebé prematuro que necesitamuchas atenciones por su necesidad inicial de estar en la incubadora y las posiblescomplicaciones que esto puede conllevar.

Aunque pueda contener afirmaciones, datos o apuntes procedentes de instituciones oprofesionales sanitarios, la información contenida en Redacción Médica está editada yelaborada por periodistas. Recomendamos al lector que cualquier duda relacionada con lasalud sea consultada con un profesional del ámbito sanitario.

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Enfermera y campeona de tiro con arcoPublicado por: Diario Enfermero • original

ÁNGEL M. GREGORIS.- Tres veces subcampeona del Mundo de tiro con arco de sala, 17veces campeona de España, dos veces subcampeona de Europa al aire libre, cuarta posiciónen el Campeonato del Mundo al aire libre de Pekín 2001, dos récords mundiales en 1998 y2001… Un currículum deportivo brillante que corresponde a la enfermera Fátima Agudo, queacaba de recibir el Premio Extremadura del Deporte 2017 y se ha convertido en la primeramujer galardonada con la máxima distinción de estos reconocimientos. “Es muy emocionanteporque la verdad es que no me lo esperaba, no sabía ni que había sido propuesta y es unorgullo porque reconocen una trayectoria en la que llevo muchos años. Es un premio increíble,uno de los mejores de mi carrera”, afirma, orgullosa, Fátima Agudo.Ella, que ahora se encuentra retirada de la alta competición, pero sigue en el terreno nacionaly regional, ha viajado a lo largo y ancho de la tierra hasta lograr ser una de las mejorestiradoras con arco de este país. Aun así, nunca ha abandonado su profesión como enfermera ya día de hoy sigue trabajando en el Hospital San Pedro de Alcántara (Cáceres). “He tenidoque hacer puzles para compaginar ambas profesiones. Cuando estaba en alta competicióntenía que entrenar muchas horas al día y me resultaba superdifícil mantener los turnosrotatorios. Al final tienes que tirar de la familia para que te ayuden, cuando sales de noche delhospital descansas unas horas y te vas a entrenar. Vamos, que haces todo esto porque tegusta y no quieres dejar el deporte”, cuenta.Fátima, que fue nombrada hija adoptiva de Zafra (Badajoz) hace tres años, asegura que leencanta la enfermería porque siempre le ha gustado estar con gente a la que puede ayudar,acompañar y enseñar, pero reconoce que a veces si hubiese querido comprobar qué habríaconseguido si se hubiese dedicado profesionalmente al tiro con arco. “De todos modos,siempre hubiese vuelto a la enfermería porque es mi profesión y es la que me da de comer”,subraya. De su trabajo en la Unidad de Neumología y Nefrología se queda con la cercaníacon los pacientes. “Son pacientes semicríticos y los ves evolucionar, la mayoría de ellos parabien, aunque a otros sólo podemos acompañarlos en el momento en el que ya no haysolución. Soy muy empática y lloro mucho con la familia de los pacientes, pero hice enfermeríapor eso, porque me gusta ayudar”, destaca.

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Más allá de la enfermería, Fátima es la encargada de la Escuela de Iniciación del Club deArqueros San Jorge y colabora con el Centro de Tecnificación de la Federación Extremeña.Ahora entrena dos o tres días a la semana, mucho menos de lo que hacía antes, que llegabaa estar todos los días durante dos horas y media. “Sigo compitiendo con mi club, más porequipo que individual. Este año, por ejemplo, he quedado tercera en el campeonato deEspaña de sala”, asevera.A la hora de comparar, Fátima no tiene dudas y considera que la enfermería y el tiro con arcotienen en común el esfuerzo diario y personal de intentar mejorar. “Todos los días aprendesuna cosa nueva, no te rindes nunca, si te viene una adversidad, tiras para adelante y vuelvesa superarlo”, afirma.Además, la enfermera se muestra orgullosa de haber trasladado su amor por el deporte a sushijos. “Les encanta el deporte porque es el ambiente que han vivido en casa. Ahora sonmayores y valoran mucho lo que he hecho. El otro día, en la entrega de premios, uno de ellosse emocionó al escuchar todo lo que había conseguido. Cuando eran pequeños sí que veíaque ellos notaban mi ausencia, les decían a mis padres que ellos querían que yo viniera porla puerta y no por el teléfono, los echaba mucho de menos”, concluye.

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Felipe VI alaba una Constitución fuerte que protege el derecho ala sanidadoriginal

Como cada noche del 24 de diciembre el rey ha dirigido su tradicional mensaje navideño a losespañoles, un discurso que en esta ocasión se ha querido centrar en los más jóvenes y en lanecesidad de defender la Constitución como garante de los derechos y valores fundamentales,entre los que se encuentra la sanidad.Felipe VI ha recordado que en anteriores mensajes ha transmitido sus inquietudes yreflexiones sobre cuestiones como la democracia, cohesión social y territorial, economía, paro,educación, corrupción, terrorismo o violencia contra las mujeres, pero en esta ocasión se hadecantado especialmente por "nuestra convivencia", los principios en los que se inspirapensando en el presente y también en el futuro, en nuestras generaciones más jóvenes, a lasque hoy me voy a dirigir especialmente", explicaba.Aprovechando el 40 aniversario de la Carta Magna que se celebró el pasado 6 de diciembre, elrey ha señalado los ideales que "animaron y unieron a los españoles durante la transiciónpolítica", mencionando la reconciliación y la concordia, el diálogo y el entendimiento; laintegración y la solidaridad.

"Os tenemos que ayudar, a que podáis construir un proyecto de vida personal y profesional,con un trabajo y un salario dignos"

Dirigiéndose a quienes "no vivísteis aquel tiempo" pone el foco en quien, a juicio de Felipe VI,hay que hacer partícipe de "ese periodo de nuestra historia" para entender por qué y cómoEspaña ha avanzado y prosperado tanto. Para él es necesario pero no suficiente, puesto que"como sociedad, tenemos una deuda pendiente con nuestros jóvenes. Somos responsables desu futuro y las circunstancias de hoy en día no son ni mucho menos las más fáciles".El monarca, en sus poco menos de 10 minutos de mensaje, asegura que los jóvenes vivenuna "situación difícil", comprometidos socialmente pero con dificultades para encontrar untrabajo que responda a las expectativas, motivo por el que "os tenemos que ayudar, a quepodáis construir un proyecto de vida personal y profesional, con un trabajo y un salariodignos". De ahí que apele a la convivencia, una convivencia que "exige el respeto a nuestraConstitución; que no es una realidad inerte sino una realidad viva que ampara, protege y tutelanuestros derechos y libertades".

Protección a la salud y condiciones de trabajo de calidad

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Entre esos derechos se encuentra el derecho a la protección a la salud, mencionada en elartículo 43 de la Carta Magna, pero también la necesidad de un proyecto personal de futurocon trabajo y salario dignos, algo por lo que los representantes sanitarios llevan añospeleando.En este sentido, y en unos momentos en el que el modelo de Estado atraviesa su peor crisisdesde que se firmara el texto en 1978, las palabras del rey pueden enlazarse con lanecesidad de proteger lo conseguido hasta ahora. Además, llegan en un momento en que seestá terminando de dibujar la gran Oferta Pública de Empleo (OPE) en sanidad a nivel nacionaly justo cuando se acaba de aprobar una subida salarial de médicos y enfermeros de un 2,25por ciento.Se trata, por tanto, de un mensaje dirigido a los jóvenes pero en el que también se recuerdala necesidad de protegerlos -del mismo modo que la Constitución obliga a los poderespúblicos a proteger el derecho a la salud-, asegurando buenas condiciones de trabajo para lasnuevas generaciones de profesionales sanitarios y para las que ya copan el mercado laboral,promoviendo salarios dignos, una calidad en el trabajo donde se reduzca la temporalidad ydonde los futuros sanitarios no tengan que abandonar el país en busca de mejorescondiciones.Aunque pueda contener afirmaciones, datos o apuntes procedentes de instituciones oprofesionales sanitarios, la información contenida en Redacción Médica está editada yelaborada por periodistas. Recomendamos al lector que cualquier duda relacionada con lasalud sea consultada con un profesional del ámbito sanitario.

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El hito histórico de Enfermería en un año convulso: laprescripción enfermeraoriginal

Los representantes de Enfermería y del Ministerio de Sanidad anunciando, el pasado mes de octubre, laaprobación del Real Decreto de prescripción enfermera

23 de octubre de 2018. El Boletín Oficial del Estado (BOE) hacía oficial la aprobación del RealDecreto 1302/2018, de 22 de octubre, por el que se modifica el Real Decreto 954/2015, de 23 deoctubre, que "se regula la indicación, uso y autorización de dispensación de medicamentos yproductos sanitarios de uso humano por parte de los enfermeros".De este modo, el Gobierno hacía efectiva una modificación que fue anunciada días antes porel Consejo de Ministros. El Real Decreto, a propuesta de la titular del Ministerio de Sanidad,Consumo y Bienestar Social, María Luisa Carcedo, aporta "seguridad jurídica" a losprofesionales de Enfermería en el manejo de medicamentos.

Este Real Decreto regula dos condiciones: "La acreditación de los profesionales paraindicar medicamentos y la inclusión de la prescripción enfermera en protocolos yguías clínicas"

Tal y como explicó Carcedo en sede ministerial, este Real Decreto regula dos condiciones: "Laacreditación de los profesionales para indicar medicamentos y la inclusión de la prescripciónenfermera en protocolos y guías clínicas", que desarrollará la Comisión Permanente deFarmacia.La responsable sanitaria del Ejecutivo expuso que, aquellos que poseen más de año deejercicio profesional, serán acreditados de forma automática, mientras que los sanitarios quelleven menos de 12 meses en el desarrollo de sus funciones, tendrán que someterse a uncurso gratuito de formación intensiva. Así mismo, Carcedo indicó que serán las comunidadesautónomas las encargadas de acreditar a sus enfermeros y enfermeras.LA MESA ENFERMERA, SATISFECHA

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LA MESA ENFERMERA, SATISFECHA

La Mesa de la Profesión Enfermera, entidad conformada por el Consejo General de Enfermería(CGE) y el Sindicato de Enfermería (Satse), ha venido mostrando su satisfacción con estanormativa. "Agradecemos a la ministra su sensibilidad, agilidad, reacción y visión política afavor del Sistema Nacional de Salud y de sus profesionales", manifiesta Manuel Cascos,presidente de la organización sindical.En la misma línea se muestra Florentino Pérez Raya, presidente del CGE, quien haevidenciado su agradecimiento a María Luisa Carcedo porque "se haya aprobado el RealDecreto de prescripción enfermera antes de que se inicie la campaña de vacunación contra lagripe estacional".DOCE MESES DE LUCHA

El 24 de octubre de 2017, Florentino Pérez Raya y Manuel Cascos firmaban, en el marco delForo de las Profesiones Sanitarias, un acuerdo histórico junto a representantes del Foro de laProfesión Médica (FPME) y del antiguo Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad. Yes que, en la reunión, todos los agentes involucrados acordaron con Dolors Montserrat losfundamentos de la futura prescripción enfermera.

Finalmente y bajo el mando de la actual ministra, María Luisa Carcedo, laprescripción enfermera se ha convertido en una realidad este mes de octubre

En un primer momento, tanto la ministra sanitaria del Ejecutivo de Mariano Rajoy como elentonces secretario general de Sanidad y Consumo, José Javier Castrodeza, "secomprometieron personalmente" a que este Real Decreto estaría publicado en el mes demayo.Llegaron cambios a La Moncloa, y Pedro Sánchez tomó las riendas del Gobierno, designandopara la cartera de Sanidad a la valenciana Carmen Montón. El objetivo de Enfermería de verla normativa publicada antes de verano se desvaneció. Finalmente y bajo el mando de laactual ministra, María Luisa Carcedo, la prescripción enfermera se ha convertido en unarealidad este mes de octubre.Porque salud necesitamos todos... ConSalud.es

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Los representantes de Sanidad y Satse han analizado cuestiones como la aplicación de la prescripciónenfermera o las agresiones a sanitarios

Satse suma apoyos para impulsar la Enfermería escolar

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Una buena enfermera tiene que ser laboriosa,flexible, magnánima y altruistaPublicado por: Diario Enfermero • originalD. RUIPÉREZ / A. ALMENDROS.- Navidad es asturiana, pero trabaja en Pamplona. Esenfermera, profesora, investigadora y dirige el Máster de Práctica Avanzada y Gestiónde Enfermería de la Universidad de Navarra. Canal Enfermero ha analizado con ellalas cualidades que debe tener un estudiante de Enfermería tanto en el Grado como ensu labor de formación continuada.¿Qué cualidades hay que tener para afrontar los cuatro años del Grado y ser una buenaenfermera?Una enfermera tiene que ser una persona laboriosa, que se esfuerce, porque es unacarrera de cuatro años en los que hay que combinar el estudio con las prácticas,flexible, magnánima, que se plantee metas grandes, y altruista. Las personas quetengan estas cualidades serán unas buenas profesionales de enfermería.La formación en Enfermería ha cambiado mucho, pero ¿en qué puntos habría que hacerespecial hincapié para mejorar los estudios que actualmente se cursan en lasuniversidades españolas?Es importante formar en competencias, porque la formación no es sólo la transmisiónde conocimientos, sino que las competencias son muy importantes y para formar enellas hay que tener una preparación a nivel práctico. Creo que uno de los aspectosque podemos mejorar es trabajar en ambientes de simulación de alta fidelidad paraadquirir competencias y habilidades, y que exista un seguimiento importante, demanera que el protagonismo lo tengan los estudiantes, y los profesores seamos merosacompañantes. Tenemos que dar más protagonismo al estudiante y generaroportunidades de aprendizaje y entornos prácticos que puedan mejorar lascompetencias.En el tema de simulación ha adelantado mucho la tecnología, pero, ¿dónde queda ellado humano?En el ADN de la Universidad de Navarra está la formación humana. Efectivamente todolo que sea avanzar en nuestra profesión es maravilloso, pero sí que es verdad que nopodemos dejar el lado humano. La base y el sustento de la enfermería sigue siendoafrontarlo desde valores humanos y esto también se aprende por contagio, como decíaun profesor de la Universidad de Navarra. Sí que es verdad que ver cómo trabajan losdemás es lo que hace que aprendamos y creo que, por supuesto, sin olvidar esa, partehumanística fundamental. En la universidad tenemos un grupo de asignaturas delámbito de las humanidades: antropología, ética… que hacen que pongamos un focoespecial en esa formación humanista.Hace unas semanas se publicó en el BOE el decreto de prescripción enfermera quetanto tiempo ha peleado la profesión. ¿Cuál es tu opinión sobre este tema?Favorable. Creo que en nuestra profesión vamos consiguiendo poco a poco metas queno tendrían que costar tanto y la prescripción enfermera es una de ella. Es muy

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importante, nos da seguridad jurídica que no teníamos y da seguridad trabajar conguías clínicas basadas en la evidencia. Sin embargo, sí que me parece importante queconsigamos que se modifique la Ley del Medicamento.¿Cómo es posible que siga habiendo reticencias por parte de algunos organismospúblicos para que la ley permita a una enfermera, bien formada, dirigir un centro desalud u hospital?No estoy de acuerdo con esos criterios. Creo que la dirección de un centro sanitariotiene que ejercerla la persona que mejor preparada esté para ello y, si nosotrostenemos esa formación, estamos preparados para hacerlo, pero este es uno de loshándicaps que tenemos los profesionales de enfermería: puede dirigir un centro desalud un abogado o cualquier otro profesional; en cambio uno de la salud no puedehacerlo. En el tema de gestión, la enfermería tiene otro reto. Si nos formamosadecuadamente podemos asumirlo.

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El crowdfunding paga a los enfermerosportugueses en huelgaJavier Martín del Barrio • original

Manifestación de enfermeros en Lisboa. Rodrigo Antunes

Su caja de resistencia se llama crowdfunding. Desde hace semanas los enfermerosportugueses llevan de cabeza al Ministerio de Salud y a los sindicatos clásicos que nipinchan ni cortan en una protesta que se extenderá a enero de 2019.Entre los cientos, miles, de huelgas habidas en el país, de todos los colectivos que sequieran imaginar (principalmente públicos), solo ha habido dos que han quebrado laresistencia del Gobierno, los estibadores (con una férrea estructura que llega hasta apracticar la violencia con los tibios) y los enfermeros de quirófano.Desde mediados de noviembre, cinco hospitales de Lisboa, Oporto, Coimbra y Setúbalsufren intermitentes huelgas de su personal de quirófano. Son solo el 6% de losenfermeros del país, pero han obligado a aplazar más de 7.000 cirugías. La ministrade Salud, Marta Temido, les ha calificado de “crueles” por cebarse en “la gente másindefensa”. Lejos de arredrarse, han anunciado más huelgas para enero si el Gobiernosigue sin atender sus exigencias de aumento salarial, aumento de las promociones yaumento de las plantillas, desbordadas tras la reducción del horario laboral de 40 a35 horas semanales.Aparte de su resistencia ante la ofensiva gubernamental, el movimiento de losenfermeros también escapa al control de los sindicatos clásicos, especialmente de laConfederación General de Trabajadores Portugueses (CGTP), muy poderosa en elsector público, como es el caso.Los enfermeros, reunidos en torno a varios sindicatos profesionales, el SINDEPOR yASPE, aguantan los días y las semanas de huelga, sin trabajar pero también sinsueldos, gracias al crowdfunding, a la recaudación popular de fondos a través deinternet. En la primera oleada de huelgas, solicitaron 300.000 euros y obtuvieron360.000 a través de la plataforma de PPL (Portugal Por la Salud).El éxito de este sistema de financiación ha levantado los recelos de unos y de otros,que no se creen que detrás haya gente anónima dispuesta a dar dinero a fondoperdido. La sospecha es que detrás están los intereses de la sanidad privadasufragando la movida, pero los responsables de la distribución del dinero lo niegan.Todos los donantes están registrados con su transferencia bancaria y no parecenricachones. En la primera campaña 14.415 donantes dieron 377.297 euros, una mediainferior a los 25 euros. La mayoría fueron profesionales de la salud y familiares yamigos.

Anuncio de la huelga de enfermeros portugueses. Aspe

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Esta semana ya han comenzado a distribuir el dinero recaudado entre los primeroshuelguistas, a una media de 42 euros, cálculo del salario diario. Los responsables dehacerlo, uno por cada hospital en huelga, creen que les sobrará dinero porquealgunos huelguistas lo han rechazado. La plataforma PPL se queda con un 7,5% dela recaudación siempre que se cumplan los objetivos, de lo contrario no cobra.Para el nuevo calendario de huelgas, con más centros hospitalarios implicados, losenfermeros de quirófano necesitan 400.000 euros. En una semana han recogido46.000 de 1.600 simpatizantes. Hay tiempo hasta el 14 de enero para cubrir la nuevameta, aunque no parece fácil. Entretanto, la ministra de Salud ha vuelto a calentar lasnegociaciones —más de 30 este año—, llamándoles "criminales". Aunque harectificado y pedido perdón, el crowdfunding de los enfermeros siguen subiendo euroa euro, preparando la resistencia para el mes de enero.

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"Con los 34 millones para peonadas se puedencontratar 1.000 enfermeras"original

El Sindicato de Enfermería Murcia, Satse, ha denunciado la ineficiencia que sufrirán todos losmurcianos y, en concreto, los trabajadores del Servicio Murciano de Salud a lo largo delpróximo año 2019 por los presupuestos de Sanidad recién aprobados.Los representantes sindicales ven incomprensible que el consejero de Salud, Manuel Villegas,proponga y avale una partida de 34 millones de euros para quitar listas de espera con“peonadas”. Desde Satse han expresado que hay que decir a los ciudadanos “que vamos aseguir igual que hasta ahora; derrochando dinero, pagando por encima de nuestrasposibilidades y no haciendo una política de gestión óptima y responsable”.Son muchos años los que desde el Sindicato de Enfermería se han denunciado las peonadaspor ser “perversas, opacas, injustas y no equitativas". Desde el Sindicato se ha asegurado queel Ejecutivo no debe "vanagloriarse de las cuentas presentadas que, en base a lasexperiencias de los trabajadores de la sanidad pública, continúan generando una mala gestiónque no corrige el dispendio de los recursos económicos públicos".

La polémica sobre los quirófanos cerrados tarde y nocheLos representantes sindicales han indicado que todos los años instan a que se investigue alos responsables de la sanidad murciana para que se esclarezca el porqué de las listas deespera. También se ha manifestado de manera rotunda la falta de explicación sobre el cierrede los quirófanos por la tarde y noches. A juicio de estos representantes de los trabajadoresresulta inexplicables que estén parados los quirófanos la mayor parte del día cuando sepueden utilizar con ahorro en concertación externa y con la consecuente reducción de listas de

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pueden utilizar con ahorro en concertación externa y con la consecuente reducción de listas deespera quirúrgicas.

Falta de plantillas de EnfermeríaPor otro lado, otra de las reivindicaciones que el Sindicato lleva haciendo estos años es lafalta de plantillas de Enfermería en todos los establecimientos sanitarios. Con los 34 millonesde euros despilfarrados en “peonadas” se pueden contratar 1.000 profesionales de Enfermeríadurante un año.Según han expresado, con ese personal se pueden destinar más de 600 enfermeras para elprograma y la asistencia de los colegios. El resto de profesionales se podrían destinar a parapaliar la falta de plantilla de hospitales y centros de salud.Desde el Sindicado han expresado que esto no se quiere hacer porque “existe unaintencionalidad” y que “es más cómodo seguir año tras año, generando listas de espera, cobrarsobresueldos con un sistema perverso y opaco, y mirar hacia otro lado”. “Al final es el usuarioel que tiene que permanecer en las listas de espera hasta que le llegue su turno, y losresponsables de la gestión miran para otro sitio y generan partidas económicas viciadas”, hanconcluido.Aunque pueda contener afirmaciones, datos o apuntes procedentes de instituciones oprofesionales sanitarios, la información contenida en Redacción Médica está editada yelaborada por periodistas. Recomendamos al lector que cualquier duda relacionada con lasalud sea consultada con un profesional del ámbito sanitario.

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Desarrollan un plan para instalar dispositivos digitalesde aviso a pacientesPublicado por: Diario Enfermero • original

REDACCIÓN.- El Hospital Universitario Virgen del Rocío ha puesto en marcha un plan paramejorar la gestión de las salas de espera, mediante la instalación de dispositivos digitales de‘Aviso a pacientes’ en estos espacios. En una primera fase estos dispositivos se han colocadoen las consultas externas del Hospital de Rehabilitación y Traumatología, donde sebeneficiarán los pacientes que acuden a consultas de Traumatología, Rehabilitación, CirugíaPlástica, Cirugía Oral y Maxilofacial, y Neurocirugía. Estos sistemas han demostrado mejorar laconfidencialidad y la información del paciente, ya que les permite conocer en todo momentocuánto les resta para poder pasar a la consulta con su especialista.Para ello, se han incorporado equipos táctiles intuitivos de fácil manejo en los que el pacienteintroduce su DNI a su llegada. El dispositivo identifica al paciente y le asigna un códigoalfanumérico aleatorio, anónimo y único, por el que posteriormente será avisado para pasar aconsulta a través de un sistema de pantallas instaladas en las salas de espera.El software que controla estos equipos, llamados ‘Turnómetros’, ha sido desarrollado a medidapor los profesionales de la Unidad de Tecnologías de la Información del Hospital UniversitarioVirgen del Rocío. El hospital ya había pilotado experiencias similares en el área de Oncología,Aparato Digestivo, Broncoscopias y en las consultas de Duque del Infantado, en las quecomprobó la elevada satisfacción que mostraba el paciente y el equipo sanitario en la gestión

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comprobó la elevada satisfacción que mostraba el paciente y el equipo sanitario en la gestiónde los tiempos de espera para pasar a las consultas médicas y de enfermería.Así se mejora el ambiente en la sala, ya que el paciente está más informado, confirma la citaa la llegada, y la información está reflejada en las pantallas en todo momento. Y es que alobtener un código el usuario comprueba, por un lado, que su cita está programadacorrectamente y, por otro, observa la proximidad a la hora de entrar en la consulta y lospacientes que están siendo asistidos.Otra de las ventajas de este sistema es que organiza de una manera más eficaz la atenciónsimultánea en distintas consultas, de forma que el facultativo tiene constancia en todomomento de los pacientes que se encuentran a la espera y su hora de llegada. También evitala posibilidad de que se ‘traspapele’ la cita en los distintos buzones de consultas que estabancolocados en las salas de espera.

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Las 'apps' que salvan vidas en Áfricaoriginal

Un médico de Médicos sin fronteras atiende a un niño afectado por malnutrición en Maiduguri (Nigeria).MSF

El estetoscopio, el termómetro o las pinzas hemostáticas ya no son las herramientasprincipales de todo enfermero. Desde hace unos meses, la tableta se ha convertido en uninstrumento médico más en algunos de los países con peor atención sanitaria del mundo. Laorganización Médicos Sin Fronteras (MSF) ha introducido estos dispositivos en Mali y en pocotiempo han facilitado el diagnóstico de malaria en niños, reduciendo el uso de antibióticos deun 80 a un 30%.«Mediante una aplicación que no necesita conexión, los enfermeros de los centros de saludson guiados de forma intuitiva, a través de preguntas cerradas, hasta un diagnósticopediátrico», explica Mercè Rocaspana, coordinadora de Médicos Sin Fronteras. Por ahora sólose ha probado en un centro de Mali, pero la idea es que cada tableta, adaptada a cada centroy sus recursos, se convierta en una herramienta habitual.Aunque no necesita de internet, los datos de las consultas que va recogiendo el dispositivo sehan de volcar en una base de datos, labor de la que se encarga un supervisor que acompañaa los enfermeros. Por ahora, esta tarea es relativamente sencilla teniendo en cuenta lacercanía del centro con una base de MSF. De cara al futuro, "se está estableciendo unprotocolo de volcado de datos para centros más remotos, donde tienen menos apoyo y hayuna menos presencia de médicos", aclara Rocaspana.

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Hasta la implementación de esta tecnología, el tratamiento de la Malaria en esta zona se poníade forma preventiva en cuanto se detectaba el síntoma principal, la fiebre. Siendo este unsíntoma común de otras afecciones. Esto provocaba un uso indebido de antibióticos, lo que enun futuro podría desencadenar una resistencia a estos medicamentos.

La aplicación, en base, es una guía de tratamiento pediátrico convertida en algoritmos. Tanto,en inglés como en francés, esta va orientando al enfermero desde la introducción de los datosbásicos del niño hasta los síntomas específicos. Es por eso que en zonas remotas, donde loshospitales quedan lejos y la población sólo tiene acceso a los centros de salud, estaherramienta es indispensable.Teniendo en cuenta que, normalmente, en los centros de salud africanos no hay médicos,"estas tabletas hacen que las consultas sean más organizadas y facilitan la derivación de loscasos que han de ser seguidos a un nivel superior del facultativo", subraya la coordinadora.Además, la aplicación lleva al día el inventario del centro de salud, por lo que nunca va arecomendar un tratamiento con un medicamento que no se encuentre en el centro, es entoncescuando la propia tableta recomendará el traslado del paciente a otro centro o a un hospital.Otras de las funciones del aparato es la recopilación de datos para 'aprender' y realizar cadavez mejores diagnósticos. Para ello, la 'app' pregunta al enfermero si está de acuerdo con eldiagnóstico mostrado en pantalla, evaluando así la eficacia del programa. También elfacultativo valora si se le ha recomendado un tratamiento o una prueba que se pueda realizaren ese centro."Es importante saber qué casos tiene que trasladarse al hospital para evitar transportesinnecesarios, que en zonas como esta, pueden ser peligrosos por la existencia de gruposarmados", relata la coordinadora de MSF.

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Una enfermera usa la tablet para recoger datos en un centro de Salud de Mali. MSF

La inserción de esta tecnología en el día a día del centro de salud de Mali ha tenido unaaceptación muy positiva. "La clave está en que el programa no está basado en un protocoloextraño o nuevo, funciona como los libros, pero de una manera más ágil", aclara Rocaspana.El programa no cuenta, de momento, con recursos gráficos. En principio está diseñado parapediatría general (para problemas como la Malaria, la malnutrición o las infeccionesrespiratorias), no incluye traumatología, ni cirugía.Esta nueva herramienta, que lleva en desde mayo en Mali, con anterioridad se ha estadoutilizando en centros de Níger y la idea es extenderlo a zonas remotas de África.'Smartphones' contra la desnutriciónOtra de las grandes innovaciones que están facilitando la atención médica en el continenteafricano es el uso de teléfonos inteligentes para detectar la desnutrición infantil.Casa por casa, equipos de MSF identifican casos de desnutrición infantil (a través de lamedición de la muñeca) en los barrios de Maiduguri, la ciudad más grande del estado deBorno, en el noreste Nigeria. Una ciudad que ha visto duplicada su población en tan sólo dosaños por los desplazamientos de refugiados a la ciudad, familias enteras que huyen del Boko

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Haram.Cada equipo, formado por un hombre y una mujer, identifica a los menores y su estadonutricional. En caso de alerta los menores son derivados a un centro de alimentaciónterapéutica de la organización.Gracias a una aplicación específica, MSF recoge información de las condiciones del núcleofamiliar con el fin de identificar las familias más vulnerables y organizar posibles distribucionesmasivas de alimentos. Antes, estos datos se plasmaban en encuestas sobre papel, ahora eluso de teléfonos inteligentes permite conocer la tasa de malnutrición en un zona en tiemporeal. Además, la aplicación verifica automáticamente la coherencia de los datos, reduciendo loserrores a la hora de pulsar las teclas.Teniendo en cuenta que los equipos de la organización pueden llegar a realizar 1.000cuestionarios diarios, la agilidad a la hora de procesar los datos es importante para organizarla distribución de alimentos.El año pasado, en el marco de este proyecto en fase piloto, se examinó a más de 215.000niños con desnutrición, de los cuales, más de 14.000 fueron derivados a tratamiento. Gracias ainnovaciones como esta, en la actualidad, la tasa de desnutrición infantil en Maiduguri hadisminuido.

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El PP reclama mejoras en las condiciones laboralesdel personal de prisionesoriginal

La prisión de Picassent, en una imagen de archivo -

La portavoz de Justicia del PP en Las Cortes Valencianas, María José Ferrer, ha presentadouna proposición para instar al Gobierno a promover mejoras en las prisiones valencianas y losfuncionarios que trabajan en ellas.Según ha informado el PP en un comunicado, se reclama la reposición de todos los puestosde trabajo funcionariales o laborales, así como a aplicar mejoras salariales y en lascondiciones laborales de los trabajadores.Ferrer y la diputada nacional Elena Bastidas se reunieron recientemente con representantesdel personal de funciones.En este sentido, Ferrer San-Segundo ha defendido que "la Institución Penitenciaria es unelemento clave en la política de seguridad del Estado y en la intervención social".A su juicio, "la labor de su personal resulta esencial para conseguir una convivencia yambiente adecuados", con la responsabilidad de custodiar a los reclusos y atender tanto susderechos como sus obligaciones.Para alcanzar estos objetivos en grado óptimo, es fundamental, como recuerda la iniciativaparlamentaria, "que los centros penitenciarios cuenten con los recursos humanos y materialesadecuados"."Además de los funcionarios públicos, en sus diferentes modalidades y categorías, como losdedicados a interior y vigilancia, juristas, psicólogos, facultativos o enfermeros, tambiéndesarrollan su trabajo, en centros penitenciarios, profesionales con funciones muy importantes,

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desarrollan su trabajo, en centros penitenciarios, profesionales con funciones muy importantes,como es el caso del personal laboral dedicado al trabajo social o de cocina".Por todo ello, la diputada autonómica cree que "las políticas públicas han de situarse a laaltura, especialmente en cuanto a dotación de personal", porque hay "numerosos puestos deplantilla y bajas sin cubrir, tanto del personal funcionario y sanitario como del laboral".

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La serie definitiva de Netflix: enfermeras españolas alestilo Almodóvaroriginal

Enfermera Saturada no es una cuenta más en redes sociales: 90.000 seguidores en Twitter,141.000 en Instagram y más de 260.000 en Facebook la respaldan. Un personaje que nacióen 2012 y que es icono de toda una profesión. Detrás de todo este fenómeno está HéctorCastiñeira, un enfermero que actualmente trabaja en el Hospital 12 de Octubre de Madrid yque creó al personaje a modo de entretenimiento. Este gallego es autor de cinco libros, elúltimo de los cuales, 'El paciente siempre llama dos veces' , se publicó en octubre.Entre firma y firma, guardias, programas de radio, horas de estudio para la próxima OPE de2019 y ratos de la noche que le dedica a escribir las hazañas de su popular Satu ha hecho unalto en el camino para hablar con Redacción Médica sobre la profesión enfermera y (¿por quéno?) tantear dar el salto a la pantalla.‘El paciente siempre llama dos veces’ es el título de tu último libro. ¿Cuántas veces te hapodido llamar un mismo paciente?

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Las razones por las que la Enfermería es la profesión más bonita.

El récord lo tiene una señora durante el turno de noche que fueron aproximadamente entre 10-20 veces y no todas, evidentemente, eran necesarias. Ella creía que sí, pero era más un temade que estuviésemos allí haciéndole compañía y charlando con ella que no realmente de quenecesitase algo urgente. Al final sí que es cierto que te llama y que estás con ella pero tienesmuchos otros pacientes que atender y debes dividir tu tiempo.Uno de los comentarios que haces en el libro es que los pacientes mienten. ¿Con cuántospacientes mentirosos te has encontrado?

Sí, de hecho acaba de salir un estudio que decía que ocho de cada 10 pacientes mienten. Osea que al final el doctor House también tenía razón (risas). La verdad es que se les cogemuy rápido. Normalmente cuando mienten lo hacen porque creen que así les vamos a atenderantes, más rápido o mejor. Yo creo que, en mi caso, ocho de cada 10 no, pero cincoprobablemente (risas).¿Algún caso que recuerdes que notaste tú que estaba mintiendo?

Tuvimos el caso de una señora que llegó a Urgencias como a las tres de la madrugadadiciendo que le dolía mucho la espalda y le preguntamos si se había dado algún golpe. Alprincipio decía que se había despertado con el dolor, que de pronto había empezado a doler yeso fue lo que la había llevado a ir a Urgencias a esas horas. Pero no se veía ningúnhematoma, ni ningún signo de que se hubiese caído y ella también aseguraba que no sehabía caído. Al final, preguntando y preguntando resultó que llevaba con ese dolor tres mesesy había decidido ir esa noche a Urgencias porque había dicho: "Mira, no duermo y total voyhasta allí, que me atiendan y que me vean".Uff... la saturación en los Servicios de Urgencias, ¿qué hacemos con esto?

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El enfermero Héctor Castiñeira, más conocido como Enfermera Saturada.

Tiene una solución complicada. No me gustaría llegar al extremo de países como Portugal oItalia que te cobran por ir a Urgencias cuando no es necesario. Me gustaría más apostar poruna sanidad en la que se explicase al paciente realmente que hay que dejar estos serviciospara las urgencias, que realmente por lo que no es urgente no tiene que ir.La solución pasaría por hacer educación para la salud. Se queja mucho la gente cuando vienediciendo que "es que llevo tres horas esperando...es que llevo cuatro...". A mí me gusta muchodecirles eso: "Pues alégrese, alégrese, porque lo malo es que usted llegue a Urgencias, entrey le atiendan inmediatamente porque entonces es que realmente usted está muy mal y su vidacorre peligro. Si usted llega a Urgencias y le mandan esperar unas horas es porque tan graveno está y puede esperar".De las anécdotas que cuentas a través de tus libros, ¿qué parte hay de verdad y de mentira?

En los primeros libros era, sobre todo, mi experiencia y lo que yo había vivido. A partir deltercero comienzan a llegar un montón de historias; lo que me empiezan a decir el resto deenfermeros y enfermeras, lo que me hacen llegar por redes sociales...¡Me paraban incluso porlos pasillos del hospital para contarme sus anécdotas! Eso al final va enriqueciendo alpersonaje y me sirve a mí para tener también más que contar, más anécdotas y más aventuraspara Satu.Sí es cierto que todo lo que cuento es real, pero evidentemente hay mucha literatura porquehay que exagerar un poco la cosa con humor. Al final es lo que trato de hacer un poco en loslibros: coger situaciones cotidianas de los hospitales, exagerarlas (evidentemente para hacerhumor) y ahí contar la historia.¿Qué tal fue quitarse la máscara de ser Enfermera Saturada y que la gente descubriese que eraun chico el que estaba detrás del perfil tuitero?

Fue un momento de mucho shock. Sí que es cierto que lo pensé mucho porque realmente amí el anonimato me estaba agobiando ya. Al final nadie en la planta dónde yo trabajaba enaquel momento sabía que era Enfermera Saturada. Veía que compartían lo que yo subía aredes sociales, todas las publicaciones, hablaban de los libros, los llevaban, comentaban entreellas en el turno de noche y yo estaba allí un poco en la esquina. Era un poco como ClarkKent y Superman con esa doble vida. Allí, agazapado, viendo y compartiendo. Era unmomento muy bonito pero al final todo lo que vivía en la planta lo iba escribiendo en unalibreta que llevo conmigo en el pijama y pensaba: "Me van a pillar, me van a pillar y me van a

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ver". Al final ya no disfrutaba realmente el personaje y dije "mira, salgo del anonimato ydisfruto de decir: Soy Enfermera Saturada y soy un chico".

"Lo más apasionante de esta profesión es que eres testigo de todas las etapas de la vida delser humano"

El primer shock fue ese. "¡Anda, pero eres un chico!”, después decían: "Bueno, pero eresenfermero por lo menos, ¿no?" (Risas). Fue un momento de mucho impacto sobre todotambién para los seguidores, el decir: ¡Anda, pues Enfermera Saturada tenía barba!Ahora que hablas de la sorpresa que fue que Enfermera Saturada fuese hombre, Enfermería esuna profesión mayoritariamente femenina y es un colectivo que sufre a diario gestos machistas.Pero tú eres un chico, ¿qué gestos 'salidos de tono' has vivido tú como enfermero?

Nosotros como chicos no lo sufrimos tanto como ellas, probablemente, pero sí de vez encuando te encuentras alguna situación. Alguna paciente (sobre todo alguna paciente mayor)que por lo que sea, te toca el culo o que dice: "¡Ah, qué gracioso el enfermero!". Y dices tú:"Bueno, sí, pero yo estoy trabajando, no tengo por qué aguantar esto".Evidentemente sus casos son peores y lo sufren mucho más ellas. Nosotros de vez en cuandosufrimos algo y sobre todo porque, no sé por qué, pero se tiende a pensar que es unaprofesión femenina y que parece que solo la pueden ejercer las mujeres. De vez en cuando tedicen: "Pero, ¿y cómo trabajas tú de enfermero si es una profesión de mujeres?". Yo no creoque sea una profesión ni de hombres ni de mujeres, es una profesión de personas queatienden a otras y se dedican al cuidado de ellas. Sí es cierto que incluso si contestas: "soyenfermero y yo también atiendo a pacientes y no tiene por qué ser una profesión femenina", esentonces cuando te dicen: "Entonces, ¿eres homosexual?". ¿Qué tiene que ver una cosa conotra?Actualmente hay mucho debate, por ejemplo, en Medicina sobre si llamar a las mujeres médicoo médica. A ti si te dicen enfermera, ¿te ofende?

¡Para nada! No me importa que me llamen enfermera. No lo noto como algo ofensivo. Ni lopercibo como algo despectivo. Ni de cambio de género, ni nada. Simplemente, entiendo quees una profesión aplastantemente femenina y que la gente está acostumbrada a hablar y adecir más la palabra enfermera. Nosotros somos muy pocos y realmente a mí que me llamenenfermera no me importa. Creo que en todos los años que llevo ejerciendo no he encontrado aningún chico que se ofenda tampoco porque le llamen enfermera. Realmente nos da igual, alfinal estás en el trabajo y eres una más.En el libro hay un capítulo en el que hablas de la enfermera escolar. ¿Es necesaria? ¿Por qué?

Yo creo que sí. Estuve trabajando unos meses como enfermero escolar en un colegio deMadrid y un poco de esa experiencia es de la que nace ese capítulo en el que Satu se va atrabajar a un cole. Nuestra labor en el colegio es para si un niño se pone enfermo o tambiénun profesor. Para hacer seguimiento de los alumnos que tienen patologías crónicas, paraexplicarles, para enseñarles primeros auxilios, hablar de hábitos de vida saludables. Hacer esaeducación para la salud que luego a la larga les va a hacer adultos más sanos.

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Me sucedió un caso estando como enfermero en el colegio: a una niña le diagnosticarondiabetes. Normalmente cuando diagnostican diabetes a un niño e ingresa en el hospital, lasenfermeras intentan enseñarle pautas para controlársela. Suele perder casi un mes de clase.En este caso, los padres le dijeron que en el colegio había un enfermero escolar y lo quehicieron fue que me llamaron a mi directamente. Yo hablé con las enfermeras del hospital ygracias a eso la niña perdió solamente 10 días de clase, se reincorporó mucho antes al cole yese seguimiento se lo hacía yo directamente. Los padres estaban tranquilos porque había unenfermero que la iba a controlar, que le iba a explicar cosas y que iba a seguir haciéndoleese control de la diabetes. Por ese lado, los maestros también estaban tranquilos porque en elcaso de que pasase algo había un enfermero con ellos.Volviendo al tema de tu libro. Con este ya van cinco, ¿lo próximo qué es: la película deEnfermera Saturada?

¡Ojalá existiese una mini serie o una película! Ojalá Netflix o alguna plataforma se anime y losaque y haga un personaje real de Enfermera Saturada. La verdad es que las series detelevisión tanto de enfermeras como de médicos suelen tener mucho éxito y mucho tirón...Ojalá alguna productora se fijase y llevase a Satu y le diese vida. Yo empecé con todo estoen las redes sociales, luego di el salto al papel y me encantaría dar el siguiente salto quesería del papel a la pantalla.

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Enfermera Saturada.

Si fuese en serie, ¿sería una Paquita Salas pero de Enfermera Saturada?

Paquita Salas sería la supervisora realmente (risas). A Paquita Salas la veo como lasupervisora y a Satu quizás como una de sus actrices que nunca acaba de encajar en ningúnsitio y que se pasa la vida en papeles eventuales en un sitio y en otro.Y si llevásemos a Satu a la gran pantalla, ¿sería una película más estilo Almodóvar o más comoTarantino con sangre de por medio?

Me gustaría más una película de humor con toques de Almodóvar. Con esos tintes surrealistasque dices tú: "¿Pero esto es real?". Me pasa muchas veces con algunas anécdotas que medicen: "¡No has contado esta y es buenísima!". A veces no la cuento en alguna entrevista o enlo que sea y digo: "Es que no la cuento porque si la digo no la van a creer”.¿Qué título le pondrías a la película?

Es complicado. Seguiría un poco la estela de los libros. Haciendo juegos de palabras como hehecho hasta ahora con obras clásicas y muy conocidas. En el título llevaría algo que tuvieseque ver con la Enfermería, algo que tuviese que ver con los hospitales pero que tambiéntuviese que ver con el mundo de la precariedad laboral que sufre Satu y que lleva tantos añossufriendo.Si tuviésemos que hacer una película de la situación de la Enfermería en España. ¿Cómo loreflejaríamos?

Sería complicado de hacer, la verdad. Al final si contásemos realmente cómo vemos nosotrosel mundo de la sanidad y todos los errores o todas las cosas que creemos que se hacen mal oque yo personalmente corregiría, no sé, creo que la primera persona que debería de ver lapelícula sería la ministra de Sanidad. Creo que sí (rísas).

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película sería la ministra de Sanidad. Creo que sí (rísas).Hablando de lo que tú corregirías o no. ¿De qué está Héctor Castiñeira saturado?

Pues realmente de lo que no estoy saturado es de los pacientes que llaman dos, tres y 10veces. Ni de, incluso, de las señoras que te dicen qué vena tienes que pinchar. Realmente delo que yo más saturado estoy en la sanidad de este país es de la precariedad de laboral quese nos brinda. Trabajamos en unas condiciones muy malas, con unos ratios que sonimposibles de llevar a nivel de sanidad pública. A nivel de sanidad privada los ratios todavíason peores e incluso a este nivel, los sueldos son de risa. No puedes tener a una enfermeracontratada al cargo de un montón de pacientes, de un geriátrico entero o un centro deancianos para ti solo y estar cobrando 1.100 €/brutos al mes. No puedes pretender que se dencuidados de calidad porque está sobrepasado por los ratios que tenemos. Además, es quetampoco sentimos, yo por lo menos y las compañeras creo que tampoco, esa motivación porparte de la dirección de Enfermería o de las direcciones de los hospitales.Al final, como digo en el libro, si cada día sigues poniéndote el uniforme y yendo a trabajar apesar de todo lo que vivimos y sigues en esta profesión y no la abandonas yo creo que es porlos pacientes. Ellos cuando pasan muchas horas en el hospital son los que valoran tu trabajoy al final te sientes apoyado.Es muy emotivo lo que dices en el libro de que la Enfermería es la profesión más bonita delmundo. Al más puro estilo ‘El Lobo de Wall Street’ con la mítica escena del bolígrafo. ¡Véndemela Enfermería!

Lo más apasionante de esta profesión es que eres testigo de todas las etapas de la vida delser humano. Desde ayudar a nacer a una persona o incluso estar ya ahí antes de que nazca,a estar presente mientras crece, mientras es adulto… Estás después cuando ya es anciano yestás ahí, incluso, para ayudar a morir a esa persona, cuando realmente necesite cuidadospaliativos. Tú estás ahí cuando después ya no está, apoyando a la familia, dando esa atencióna familiares. Es el propio paciente y la propia familia los que, aunque timbren muchas veces,realmente te hace volver a ponerte el uniforme cada día y seguir trabajando ahí. Si no, si fuesepor la carga de trabajo que tenemos, por las direcciones o por las organizaciones sanitariasque están detrás de la Enfermería, yo personalmente haría ya mucho que habría dejado eluniforme.

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Momento durante la entrevista a Héctor Castiñeira, creador de Enfermera Saturada.

Aunque pueda contener afirmaciones, datos o apuntes procedentes de instituciones oprofesionales sanitarios, la información contenida en Redacción Médica está editada yelaborada por periodistas. Recomendamos al lector que cualquier duda relacionada con lasalud sea consultada con un profesional del ámbito sanitario.

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Formación enfermera para el cuidado de la disfagiaorofaringeaPublicado por: Diario Enfermero • original

ÁNGEL M. GREGORIS.- La disfagia orofaríngea está provocada por determinadasafecciones que debilitan los músculos de la garganta e impiden a los alimentos que pasende la boca a la garganta y al esófago. La formación de los profesionales resultaimprescindible a la hora de saber abordar esta situación y también para educar a losafectados y cuidadores principales para que sepan enfrentarse a este problema. Con elobjetivo de formar a los estudiantes de enfermería, desde el centro sociosanitario PereVirgili, de Barcelona, y la Universidad Internacional de Cataluña se puso en marcha unainiciativa de colaboración en la que se buscaba explicar a los estudiantes nuevos roles deautonomía para que diesen conocimientos al paciente, a la familia, a los cuidadores y a lacomunidad y así empoderarlos en el cuidado de la broncoaspiración en pacientes condisfagia orofaringea.

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El proyecto, que ha sido presentado en forma de comunicación en el Congreso de laAsociación de Enfermería Comunitaria bajo el título Educación para la salud: una estrategiapara mejorar el cuidado de la disfagia orofaringea, buscaba ver el nivel de conocimientosque tenía la población sobre esto y tras analizar los resultados se ha comprobado que unaintervención en este sentido mejora y mucho la calidad de vida de los pacientes, a la vezque mejora también la satisfacción de los usuarios conocer que hay alguien que se puedededicar a atender este desconocimiento.“Hacemos una educación higiénico-educativa, les explicamos la maniobra de seguridad dela cabeza a la hora de alimentar a la persona, cómo lo tienen que hacer, qué texturas hayque modificar, cómo se utilizan… y luego las medidas higienicobucales de la persona quese está alimentando”, explica Ana Ayuste, enfermera del centro Pere Virgili y tutora clínicade la Universidad Internacional de Cataluña.Para ella, es importante que este trabajo se conozca porque “la disfagia orofaringea es muydesconocida, la población anciana va aumentando y tenemos muchas enfermedades en lasque al avanzar degenerarán en un 80% en este problema”. “Prevenir los episodios debroncoaspiración hará que el paciente viva con mejor calidad de vida, con menos ingresoshospitalarios y con mejor salud. A la vez, el impacto que tiene el cuidador y la seguridad desaber cómo tiene que atender a un ser querido también les disminuye el estrés”, apuntaAyuste.

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El INE no volverá a denominar a las enfermerascomo 'ATS' y 'comadronas'original

El Instituto Nacional de Estadística (INE) no volverá a emplear en su Boletín Estadístico delParto denominaciones obsoletas con las que referirse a las enfermeras/os y matronas/es, trasla petición realizada al respecto desde el Sindicato de Enfermería, Satse.

Tras constatar que en el Boletín Estadístico del Parto se seguía denominando a lasenfermeras/os y matronas/es como ATS y comadronas, Satse dirigió un escrito el pasado mesde noviembre al INE para solicitarle que modificase estos términos desactualizados que haceya tiempo que no se utilizan para referirse a las y los profesionales de Enfermería.

Una demanda que fue bien recibida por el Instituto Nacional de Estadística que hace escasosdías se dirigió a la organización sindical reconociendo que el boletín no se había actualizadoconvenientemente y que se iba a proceder de manera inmediata a la sustitución de lostérminos referidos en las nuevas tiradas de este documento que se cumplimenta tras unnacimiento para que el INE pueda contar con información detallada de cara a la elaboraciónde su Estadística del Movimiento Natural de la Población.

La demanda del Sindicato de Enfermería al Instituto Nacional de Estadística se incluye dentrode la campaña permanente que mantiene la organización para que ninguna administraciónpública, empresa privada, institución, medio de comunicación o colectivo de cualquier ámbitose siga refiriendo a las enfermeras y enfermeros con una terminología obsoleta.Al respecto, Satse recuerda que "su activa implicación al objeto de que el Real Decreto dehomogenización de categorías profesionales estatutarios del SNS regulase la terminologíaadecuada para referirse a las categorías de enfermera y enfermera especialista".

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adecuada para referirse a las categorías de enfermera y enfermera especialista".Aunque pueda contener afirmaciones, datos o apuntes procedentes de instituciones oprofesionales sanitarios, la información contenida en Redacción Médica está editada yelaborada por periodistas. Recomendamos al lector que cualquier duda relacionada con lasalud sea consultada con un profesional del ámbito sanitario.

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Alemania demanda profesionales con cualificación:Enfermería, objetivo sanitariooriginal

Por país de origen, los profesionales que llegaron a Alemania en 2015 procedían de Rumanía, Polonia,Italia, Hungría, Bosnia-Herzegovina y España

El Gobierno de Alemania se ha fijado en las últimas fechas un objetivo: atraer a personalcualificado, con formación media y alta, para combatir la falta de profesionales que vivenalgunas regiones del país. Así lo ha anunciado el titular del Ministerio del Interior, HorstSeehofer, quien ha asegurado que necesitan trabajadores "para asegurar nuestra prosperidad yocupar los puestos vacantes".En este sentido, las cifras que maneja el Instituto para la Investigación del Mercado de Trabajoy el Empleo (IAB), dependiente del Ministerio Federal de Trabajo y Asuntos Sociales, revelanque Alemania cuenta con 1,2 millones de vacantes a nivel laboral.

"Invitar a enfermeras de nuestros países vecinos es la opción más próxima"La gran mayoría de profesionales que demanda la Administración alemana son especialistasen Ingeniería, pero los profesionales sanitarios también son muy bien recibidos en el país. Enconcreto y según informa ABC, Enfermería es una de las profesiones más demandadas en loshospitales y centros de salud alemanes.Los datos que maneja el Ejecutivo de Angela Merkel es que se necesitan unos 35.000enfermeras y enfermeros para cubrir las necesidades asistenciales, de los cuales 12.000 seprecisan en centros médicos y unos 23.000 en asistencia a ancianos. Por tanto, laespecialidad más demandada es Geriatría.

Por país de origen, los profesionales que llegaron a Alemania en 2015 (últimos datosdisponibles) procedían de Rumanía (23,9%), Polonia (10,2%), Italia (8,2%), Hungría (7%),Bosnia-Herzegovina (6,7%) y España (6,5%). "Invitar a enfermeras de nuestros países vecinoses la opción más próxima", reconocen desde el Ministerio de Salud.

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es la opción más próxima", reconocen desde el Ministerio de Salud.LOS MÉDICOS APUESTAN POR FRANCIA Y REINO UNIDOEste jueves, la Organización Médica Colegial (OMC) ha anunciado que se expedido un total de3.525 certificados de idoneidad a médicos para salir al extranjero, una cifra que supone unaumento del 7,4% respecto a los datos de 2017, cuando se expidieron 3.282, lo que suponeun retorno a la tendencia alcista.

Irlanda supera a Alemania, siendo tercer y cuarto destinos solicitados por losmédicos, mientas que el quinto lugar es para Portugal

En cuanto a los destinos preferidos para trabajar en el extranjero, los dos primeros puestos noexperimentan cambios, aunque sí permutan posiciones, siendo Francia con 583 y Reino Unidocon 572 certificados los más solicitados. Irlanda (207) supera a Alemania (175), siendo tercer ycuarto destinos solicitados, mientas que el quinto lugar es para Portugal (157)).Porque salud necesitamos todos... ConSalud.esTe recomendamos:

Enfermería llama a sus profesionales a acoger niños con enfermedades raras

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Satse: "Seguimos sin avances para acabar con las agresiones a enfermeras y enfermeros"

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Decálogo enfermero para llevar una alimentaciónsaludable durante estas fiestasoriginal

Una alimentación óptima es clave para cuidar nuestra salud

La Navidad es fecha para celebrar, de alegría y reencuentros, que en su mayoría vienenacompañados de grandes comilonas. Los excesos a los que se enfrenta la población en estos15 días pueden pasar factura durante meses y, en algunos casos, concretos pueden ser muyperjudiciales para la salud. El Consejo General de Enfermería (CGE), con el objetivo deconcienciar a la población y poner en valor la importancia de consultar a profesionalesexpertos en la materia, ha lanzado un decálogo con los consejos prácticos necesarios paradisfrutar de las fiestas sin sufrir posteriormente los estragos."Debemos ser conscientes de que durante estos días no podemos olvidarnos de la salud yaunque son fechas señaladas en las que todo el mundo realiza excesos, es muy importanteseguir cuidándose. Las enfermeras de Atención Primaria, en este sentido, son losprofesionales más cercanos al paciente y están diariamente en sus consultas para ayudar ydar la mejor educación", afirma Florentino Pérez Raya, presidente del Consejo General deEnfermería. Tal y como él mismo resalta, "aprender a comer y a controlarse durante las fiestases sinónimo de salud y bienestar, porque una Navidad sin control pueden acarrear problemasmás graves en el futuro".

"Aprender a comer y a controlarse durante las fiestas es sinónimo de salud ybienestar, porque una Navidad sin control pueden acarrear problemas más graves enel futuro"

En esta misma línea, Marilourdes de Torres, supervisora de la Unidad de Nutrición y Dietéticadel Hospital Universitario Miguel Servet de Zaragoza y delegada de Nutrición del CGE, destacala labor de las enfermeras con todos los pacientes. "Hacen diariamente educación para lasalud y una gran parte de esa es sobre alimentación en modo preventivo e incluso terapéutico.La enfermera de referencia es el pilar fundamental para el adiestramiento nutricional depacientes con patologías o incluso de pacientes en riesgo. De ahí que sea tan importante el

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pacientes con patologías o incluso de pacientes en riesgo. De ahí que sea tan importante elcribado nutricional que debemos implementar para que todas las enfermeras de Familiar yComunitaria lo lleven a cabo como un protocolo más de la atención", afirma De Torres.Preparar al cuerpo para los excesos. Resulta conveniente ir pensando en las fiestas, pero sinhacer dietas extremas. Conviene movernos un poco más de lo habitual, subiendo algún tramode escaleras o bajando del autobús una parada antes, por ejemplo. Asimismo, se debedisminuir la ingesta de picoteo. El desayuno es obligatorio y debe seguir siendo saludable. Encuanto a las comidas prefiestas, es aconsejable que sean más simples, pero sin olvidar laslegumbres y las verduras de primer plato.Realizar excesos inteligentes y con sentido común. No se debe esconder la cabeza y pensarque ya pasarán las fiestas. Hay que disfrutar y compartir, pero sin dejar de pensar.Evitar cualquier tipo de alcohol. Cuando se habla de excesos inteligentes en Navidad no seincluye el alcohol bajo ningún concepto. El alcohol no cuenta para estas fiestas, en especiallos alcoholes blancos destilados, que resultan nefastos.Incluir todos los grupos de alimentos en las cenas y comidas. Al igual que cuando se preparanlos menús de la semana, hay que incluir alimentos variados en todas las comidas y cenas delas fiestas. No hay que abusar de los proteicos en los primeros y segundos platos. "A la horade la preparación, hay que combinar las proteínas de la carne, pescado, huevos y lácteos, conlos hidratos de los tubérculos, con las hortalizas… No hay que olvidarse del grupo de lasgrasas, que lo tendríamos con el aceite de oliva", apunta De Torres.

"Hay que combinar las proteínas de la carne, pescado, huevos y lácteos, con loshidratos de los tubérculos, con las hortalizas… No hay que olvidarse del grupo delas grasas, que lo tendríamos con el aceite de oliva"

No abusar de la sal ni de los alimentos sólidos con grasas saturadas. Esta recomendación esuna constante durante todo el año, se debe reducir el consumo de sal y mirar las etiquetaspara eliminar de la dieta los alimentos con excesivas grasas saturadas, tan nocivas para elorganismo. No hay que eliminar en Navidad las hortalizas crudas o las verduras cocidas enlos primeros ni en las guarniciones.Reducir la ingesta de azúcar. Es necesario acostumbrarse a no desterrar las frutas de lospostres navideños. "Con frutas y chocolate negro se consiguen postres a los que no hay queañadir azúcar y hacen las delicias de grandes y pequeños", explica la también coordinadoradel Comité Científico de la Asociación de Enfermeras de Nutrición y Dietética.Acostumbrar a los niños a comer lo mismo que los adultos, no en cantidad, sino en calidad. Esimprescindible habituar a los menores a que coman lo más parecido posible a los mayores,evitando las salsas no caseras. "Tenemos que decirles que en familia se come lo que come lafamilia. Y, por supuesto, si no comen los primeros y segundos platos, hay que decirles queentendemos que tampoco tienen apetito para el postre", destaca Marilourdes de Torres.Compensar los días de excesos con platos sencillos, completos y nutritivos el resto de lasemana. No hay que evitar las comidas de Navidad, pero sí se puede compensar con laingesta de algo más sencillo los días clave y el resto. "Por ejemplo, en Nochebuena, podemosdesayunar leche o yogur con una pieza de fruta; en la comida una verdura o legumbrejardinera y pollo o pescado a la plancha o una tortilla con un poco de jamón o atún de lata alnatural; de merienda una fruta y así nos prepararíamos para la gran cena", explica De Torres.

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natural; de merienda una fruta y así nos prepararíamos para la gran cena", explica De Torres."El peligro más grande es excederse con los azúcares añadidos y más aquellaspersonas que están al límite de glucosa en sangre y que, además son sedentarios, ydurante la Navidad más"

Realizar ejercicio físico durante las fiestas. Tanto en personas sanas como en pacientes conpatologías diversas, el ejercicio físico es un pilar de la vida sana. Aun así, para aquellos a losque les cueste más, hay que recordar la necesidad de pasear estos días y olvidarse deltransporte motorizado.Consultar las dudas a las enfermeras de Atención Primaria. Los profesionales de AtenciónPrimaria están formados y cualificados para dar los mejores cuidados a los pacientes. Enfechas como estas, ellas son las encargadas de resolver las dudas y ayudar a la poblaciónpara que conozcan cómo hay que afrontar los excesos navideños y qué hay que evitar estasdos semanas.Más allá de los consejos para tener una alimentación saludable a pesar de los excesosnavideños, el CGE recuerda la importancia de vigilar todavía más a aquellas personas quetienen algún tipo de enfermedad y que necesitan unos cuidados especiales en cuanto anutrición se refiere. "El peligro más grande es excederse con los azúcares añadidos y másaquellas personas que están al límite de glucosa en sangre y que, además son sedentarios, ydurante la Navidad más", puntualiza De Torres.Porque salud necesitamos todos... ConSalud.es

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Satse: "Seguimos sin avances para acabar con las agresiones a enfermeras y enfermeros"

Recipharm cerrará su planta del Reino Unido

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La campaña de CSIF frente al nuevo horario deAtención Primaria de Madrid ya supera las 2.500 firmasoriginal

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha iniciado una campaña derecogida de firmas en la plataforma online ‘Change.org‘ para evitar que se implante, desde laConsejería de Sanidad del Gobierno de la Comunidad de Madrid, la propuesta de modificaciónorganizativa y de horarios en Atención Primaria para adecuar la atención sanitaria a ladistribución de la demanda asistencial, a través de la cual ya recogió más de 2.500 firmas.

Enrique Ruiz Escudero

“En menos de 48 horas, la petición de CSIF Sanidad Madrid ha conseguido más de 2.500firmas, muchas de ellas de trabajadores y usuarios de la Sanidad madrileña, lo que demuestraque la propuesta del Gobierno regional apenas cuenta con apoyos, tanto entre losprofesionales como entre la ciudadanía”, explica el sindicato, que señala en su petición que “lapropuesta para modificar la Atención Primaria solo ha tenido éxito en que ha conseguidoponer de acuerdo en su rechazo a todas las organizaciones sindicales, salvo las dosmencionadas, además de sanitarios y, sobre todo, usuarios”.

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“Desde CSIF Sanidad Madrid, consideramos que esta propuesta no se puede vender comomedida facilitadora para la conciliación familiar y menos en colectivos feminizados, como el deenfermeras, ya que solo responde a la imposibilidad de encontrar profesionales para cubrirreducciones de jornadas, vacaciones o bajas”, concluye esta organización sindical.Deja un comentario

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La Paz tiene el mejor Servicio de Neurología deEspañaoriginal

El Servicio de Neurología del Hospital La Paz es el mejor valorado de España según elranking del Monitor de Reputación Sanitaria (MRS) que cada año elabora Merco. El HospitalClínic de Barcelona y el Vall D’Hebron completan el segundo y el tercer mejor puesto,seguidos por el Clínico San Carlos y el 12 de Octubre.Además, el Hospital La Paz sigue siendo el mejor de España según este ranking, puesto queha ocupado durante cinco años seguidos. En el caso de su Unidad de Neurología, dirigida porExuperio Díez Tejedor, el ranking solo se ha elaborado en cuatro de las cinco ediciones, ysiempre se ha encontrado entre los tres primeros puestos. Este es el segundo año consecutivoque ocupa la primera posición.El MRS es el principal estudio independiente sobre reputación en el mundo sanitario y evalúatanto centros públicos como privados, servicios de los hospitales, laboratorios farmacéuticos yproductos sanitarios.El Monitor consta de una múltiple evaluación que incluye, por una parte, las percepciones demédicos, enfermeros, asociaciones de pacientes y periodistas sanitarios, y, por otra, un análisisde indicadores objetivos de calidad asistencial y méritos reputacionales.Aunque pueda contener afirmaciones, datos o apuntes procedentes de instituciones oprofesionales sanitarios, la información contenida en Redacción Médica está editada yelaborada por periodistas. Recomendamos al lector que cualquier duda relacionada con lasalud sea consultada con un profesional del ámbito sanitario.

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SATSE Madrid reclama que se empiece a contratarenfermeras antes de la epidemia de gripeoriginal

A pesar de que la Red de Centinelas afirma, en el boletín semanal epidemiológico de la gripe,que la incidencia de la enfermedad en la Comunidad de Madrid sigue siendo baja -13,51casos, siendo el umbral epidémico de 37,41 casos por 100.000 habitantes-, la delegaciónmadrileña del Sindicato de Enfermería (SATSE Madrid) ha trasladado a la Consejería deSanidad del Gobierno de esta comunidad autónoma la necesidad de contratar más enfermerasantes de que se llegue al umbral epidémico y se saturen las Urgencias y los centros de salud.

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Teresa Galindo

“Estamos acostumbrados a que la Consejería de Sanidad empiece a contratar profesionales deEnfermería una vez se ha superado el umbral epidémico, lo que provoca colapsos en Centrosde Salud, que las Urgencias se saturen y los usuarios se quejen de los excesivos tiempos deespera que deben soportar”, explican desde esta organización sindical.La alternativa pasa, como afirma SATSE Madrid, por adelantarse a la epidemia de la gripe. Enel Servicio Madrileño de Salud (SERMAS) “faltan miles de profesionales de Enfermería y esesta carencia la que provoca que una epidemia estacional como la gripe sature las Urgenciasy ralentice el trabajo diario de los centros de salud, hecho que ocurre todos los años”, indica.

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Un año de salud sin bulosJuanPablo • original

..Ricardo A. Mariscal López. COM SALUDEl año 2018 toca su fin y es el momento de hacer balance y de plantearse deseos y retospara el año que empezará pronto. Para todos aquellos que estamos involucrados en lainiciativa, este ha sido sin lugar a dudas el año de Salud sin Bulos.Salud sin Bulos nació en febrero de 2018 en una multitudinaria presentación junto a laAsociación Nacional de Informadores de la Salud (ANIS) y, desde entonces, no ha parado decrecer. A día de hoy son ya más de 30 las sociedades científicas y asociaciones de pacientesque se han adherido a un proyecto cuyo objetivo principal es desmontar todas lasinformaciones falsas sobre salud que circulan por las redes sociales y formar a ciudadanos yprofesionales para ello.A día de hoy son ya más de 30 las sociedades científicas y asociaciones de pacientes que se hanadherido a un proyecto cuyo objetivo principal es desmontar todas las informaciones falsas sobre saludPrueba del interés despertado por Salud sin Bulos y de la preocupación que existe en lasociedad sobre este asunto es su gran impacto en medios de comunicación. Prácticamentetodos los informativos de televisión, numerosas radios y prensa generalista y especializada sehan hecho eco de las actividades organizadas por la plataforma colaborativa. Y los portavocesde Salud sin Bulos nos hemos multiplicado concediendo entrevistas y presentando el proyectoen numerosos foros especializados.En esta labor de divulgación no podemos olvidar la destacada contribución de mediosespecializados como iSanidad, que albergó un interesante debate sobre la proliferación debulos en la medicina familiar y oncología y que se ha mostrado particularmente concienciadosobre la importancia de buscar soluciones a la propagación de las fake news sanitarias.Asignaturas pendientes para 2019Todavía queda mucho por hacer en la lucha contra los bulos para el año que viene. Una denuestras asignaturas pendientes es traspasar el ámbito puramente sanitario y llegar aleducativo. Formar a profesores y alumnos en colegios sobre webs fiables en las que consultarinformación y en torno a la necesidad de luchar contra los bulos es una de estas tareas para2019.Asimismo, los grupos de Whats App de padres continúan siendo un coto cerrado en el que sepropagan con mucha rapidez y virulencia los bulos relacionados con salud infantil y es uno delos canales donde hemos encontrado más dificultades para acceder en el año que acaba.Tenemos que pensar durante el año que viene en nuevos modos de penetrar en estos gruposherméticos que tanto daño pueden hacer.Una de nuestras asignaturas pendientes es traspasar el ámbito puramente sanitario y llegar al educativoPor último, necesitamos incentivar aún más la participación activa de los numerosos

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colaboradores que se han unido a la iniciativa en 2018. No basta con mostrar preocupación yempatía por el problema sino que es necesario, en algunos casos, un compromiso mayor.Requiere tiempo y esfuerzo pero todos los colaboradores deben ser capaces de encontrarbulos y ayudar a desmontarlos de forma argumentativa pues se trata de profesionales quecuentan con la experiencia y conocimientos para ello.En conclusión, el balance es muy positivo pero la lucha continúa. Cada vez somos más peroel objetivo es ambicioso. No podemos relajarnos y muchos proyectos nuevos nos esperan en2019 para seguir combatiendo los bulos de salud e incrementar aún más la fuerza de Saludsin Bulos. ¡Felices fiestas y un 2019 lleno de salud para todos!

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Sanidad no descarta más afectados por el brote de sarampióndetectado en un aviónEmilio de Benito • original

Microfotografía electrónica coloreada del virus del sarampión infectando una célula.

El Centro de Coordinación de Alertas y Emergencias Sanitarias (CCAES) del Ministerio deSanidad emitió el 12 de diciembre una alerta por un brote de sarampión originado en un aviónde la compañía aérea Vueling. Según los datos que se conocen hasta ahora, el caso índice(el que originó el brote) fue un pasajero y, de momento, cinco tripulantes han sido identificadoscomo afectados. Los casos se detectaron en Madrid.No hay datos ni en la web del CCAES ni en el boletín epidemiológico del Instituto de SaludCarlos III del origen del vuelo ni de la nacionalidad de las personas involucradas en estebrote, aunque fuentes del ministerio afirman que hay alguna española y que hay implicadosvuelos nacionales e internacionales. El último boletín epidemiológico semanal, que recogedatos hasta el 18 de diciembre, sí incluye 14 casos confirmados en la Comunidad de Madrid,pero no hace mención específica a este brote. Todos los casos, menos uno, los considera“importados”, lo que quiere decir que la persona desarrolló la enfermedad en España, pero lacontrajo fuera. Para el total del país, registró 223, todos menos dos, de los que se desconoceel lugar de contagio.La activación del protocolo de vigilancia y el plan nacional para la erradicación del sarampiónsupone prestar especial atención a quienes acudan a un médico con síntomas de sarampiónpara determinar si están relacionados con ese brote. También se ha trasladado la informacióna la red de alerta europea, ya que el sarampión tiene un periodo de incubación de una o dossemanas. Eso quiere decir que todavía es posible que se detecten afectados, bien entre lospasajeros bien entre personas que hayan estado en contacto con algún infectado.Vacuna desde los sesenta

Sanidad no ha informado de que se estén realizando medidas activas de búsqueda. Lamayoría de las personas en España están vacunadas del sarampión, ya que la vacuna seelaboró en los sesenta y aquí empezó a distribuirse de forma generalizada en 1965.El virus se considera muy infeccioso. Se concentra en la garganta y la nariz de los pacientes,por lo que cuando estos tosen o estornudan es fácil que se transmita. Lugares cerrados comolos aviones pueden ser un buen caldo de cultivo de estos brotes.Para casi todos los afectados, se trata de una infección leve, que se caracteriza por fiebre alta,secreción nasal y la aparición de manchas rojas en la piel. Pero en algunos casos laenfermedad puede ser grave y provocar encefalitis que pueden ser mortales. Aun así, lo másprobable es que la mayoría de las personas que no fueron vacunadas de niños —la tasa decobertura en España de la triple vírica es actualmente superior al 95%, según los datos deSanidad— hayan pasado la enfermedad en su infancia, por lo que habrán adquirido lainmunización de manera natural. En los que no estén protegidos (por no estar vacunados oporque el medicamento les hiciera poco efecto), los especialistas advierten de que elsarampión en adultos puede ser más grave que en los menores.Por eso, en este caso la alerta internacional es más necesaria que la nacional, ya que si bienen España el plan de prevención (que data de 2012) consideró ese año como el final delúltimo brote, en otros países de nuestro entorno no tienen tasas de protección tan altas, lo quesupone que aumenta el riesgo.

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El amianto también azota a los centros sanitariosoriginal

El amianto está prohibido en España desde 2002.

Colegios, pabellones deportivos... y también en los centros de salud y hospitales. El amiantosigue presente pese a estar prohibido desde 2002 en diferentes instalaciones públicas pese aestar prohibido desde 2002.Se trata de un peligroso material que puede llegar a afectar a la salud de las personas queestán expuestas a él. Fue muy utilizado como material de construcción durante el siglo XX porsu coste tan económico.Entras las principales enfermedades que puede causar se encuentran el cáncer de pulmón y elcáncer de la célula mesotelial.

Todavía quedan decenas de centros de salud y hospitales que cuentan con amianto en su estructurapero no existe un cómputo total

Un ejemplo de su presencia en centros sanitarios está en el Hospital General de Lugo, queahora está siendo derribado tras 46 años de servicio. Pero en el de Vigo también lo utilizaron.El centro hospitalario lucense ahora pasará a mejor vida, pero la incógnita que plantea es sitodavía existen infraestructuras sanitarias públicas que sigan exponiendo a profesionales ypacientes a este mineral tan peligroso para la salud.El deterioro en el Hospital General de Lugo fue su sentencia de muerte. Fue abandonado en2011 como tantos otros edificios públicos a la espera de una vida mejor. El Servicio Gallegode Salud (Sergas) utilizará robots teledirigidos y un túnel de descontaminación para tratar elamianto.Según publica Sin Permiso, todavían quedan hospitales y centros de salud con amiantoinstalado: La Fe en Valencia, Regional y Civil de Málaga, Virgen del Rocío en Sevilla, Militaren Melilla... La labor de difusión y denuncia de las asociaciones de afectados está siendoclave para reconvertir esta situación. El cómputo se desconoce con lo que será difícil paliareste problema.Porque salud necesitamos todos... ConSalud.esTe recomendamos:

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El amianto vuelve al Congreso, esta vez de la mano de Unidos Podemos

Juan Carlos Paul, presidente de la Federación de Asociaciones de Víctimas del Amianto (Avida).

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Demasiados retos sanitarios para 2019 y pocacoherenciaoriginal

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Carcedo anuncia un marco estratégico en atención primaria

..Juan Pablo Ramírez. Director de iSanidadEl año 2019 presenta multitud de retos, tantos que es difícil saber por dónde empezar. Launiversalidad, la eliminación del copago farmacéutico y la lucha contra las pseudocienciasparecen haber centrado la atención del Gobierno que entró en La Moncloa el pasado junio.Es un comienzo, pero quedan muchas cuestiones que deberían haberse abordado ya: unacartera de servicios común para todas las comunidades autónomas, el modelo de financiaciónsanitario, el déficit de profesionales, la culminación de la interoperabilidad de la recetaelectrónica y la historia clínica digital, la adquisición de tecnología y medicamentosinnovadores, medidas para garantizar la sostenibilidad del sistema, la mejora del diagnósticode enfermedades como el VIH y la hepatitis C, el reconocimiento de diferentes

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de enfermedades como el VIH y la hepatitis C, el reconocimiento de diferentesespecialidades…No le podemos pedir ahora a Carcedo que resuelva todos estos desafíos en poco másde un año. Lo que sí se le debe pedir al Gobierno y a la ministra de Sanidad es máscoherencia para afrontar estos problemasNo son problemas que puedan atribuirse solo al Gobierno de Pedro Sánchez. Son cuestionesque han ido quedando pendientes en los últimos años, con ejecutivos tanto del PP como delPSOE. No le podemos pedir ahora a Carcedo que resuelva todos estos desafíos en poco másde un año, con un futuro incierto y con un Parlamento dividido. Lo que sí se le debe pedir alGobierno y a la ministra de Sanidad es más coherencia para afrontar estos problemas.La semana pasada oíamos hablar a María Luisa Carcedo de “desequilibrios” en las plantillasde profesionales. Hace solo unos meses el portavoz de Sanidad del PSOE en el Congreso delos Diputados, Jesús María Fernández, dirigía desde la oposición una pregunta al anteriorGobierno sobre el “déficit” de médicos. El cambio de concepto entre el discurso de lossocialistas en la oposición y en el Gobierno es significativo.La semana pasada oíamos hablar a Carcedo de “desequilibrios” en las plantillas deprofesionales. Hace solo unos meses el portavoz de Sanidad del PSOE en el Congresodirigía desde la oposición una pregunta al anterior Gobierno sobre el “déficit” demédicosHa ocurrido lo mismo con la financiación sanitaria. En el último Consejo Interterritorial deDolors Montserrat, la entonces consejera valenciana Carmen Montón y sus homólogos de otrascomunidades autónomas gobernadas por el PSOE como Andalucía, Baleares o Castilla-LaMancha solicitaban una financiación finalista en sanidad. En el momento en que se produzcoel cambio de color en el Gobierno dejó de ser una cuestión urgente. Algo similar ha ocurridocon las especialidades de infecciosas y de urgencias. El PSOE en la oposición las defendió acapa y espada. Ha llegado a La Moncloa y se ha olvidado de las reclamaciones de estosprofesionales. Las críticas socialistas fueron también importante por la falta de transparencia enla fijación del precio-reembolso de los medicamentos contra la hepatitis C. Hoy tampocosabemos el coste de las CART y no parece que lo vayamos a saber.La falta de coherencia es absoluta, la misma que la ha faltado al PP cuando ha estado en elGobierno. No es una cuestión que se pueda imputar a un solo partido. El cambio de discursode la oposición al Gobierno que hacen nuestros dos grandes partidos es un ejemplo de lapolitización que sufre el sistema sanitario y que le impide avanzar. Es un problema grave defácil solución. Tan sencillo como dejar de utilizar a la sanidad, a los pacientes y a losprofesionales como armas arrojadizas.Enlaces de interés

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Villa Olvido, el pueblo para enfermos de alzhéimerMaría Hervás • original"Queremos que hagan una vida normal en un entorno lo más real posible", dice EloyVan Hal, uno de los fundadoresHace tres años, Barry Meihuizen buscaba trabajo en el periódico. De repente, vio unanuncio que le interesó: un puesto de camarero en el restaurante de Hogeweyk, unaresidencia para enfermos con demencia senil severa. Lo que no se imaginaba es queen este local los ancianos pudieran tomarse una cerveza, o incluso un gintonic. Siaceptaba el empleo, Meihuizen no sería un camarero al uso. “Tuve que hacer uncurso para saber quiénes son los que tienen la tensión alta, problemas de azúcar olos que no pueden tomar ni gota de alcohol”, cuenta este hombre de 36 años, queaceptó el reto de trabajar en Villa Demencia. Un pueblo de apenas 170 habitantessituado a las afueras de la localidad de Weesp, a unos 15 minutos en tren deÁmsterdam.Esta especie de urbanización, de más de 15.000 metros cuadrados, está formada poruna treintena de casas, una decena de calles y un par de plazas, pero el recinto estácompletamente cerrado al exterior. Aquí, los ancianos con alzhéimer (el tipo dedemencia más frecuente) tienen prohibido salir solos. Aunque si lo desean puedenalquilar una bicicleta y pasear por Weesp junto a un cuidador. “Queremos que haganuna vida normal en un entorno lo más real posible. Lo que no es natural es meter alos residentes en la cama esperando todo el día la hora de la pastilla y la comida”,explica Eloy Van Hal, de 51 años, uno de los fundadores de Hogeweyk.Hasta 1993, Hogeweyk era una residencia pública convencional. Pero aquel año ladirectiva “decidió reformular el concepto de geriátrico para fomentar el bienestar de losresidentes”. Empezaron con el comedor: habilitaron el acceso de los ancianos a lacocina para que ayudaran a elaborar la comida, luego dividieron a los residentes endiferentes grupos según sus aficiones y fomentaron las actividades.“Prontocomprobaron que bajaba su nivel de estrés y que, por tanto, no era necesaria tantamedicación”, cuenta Van Hal.

Una residente de Hogeweyk hace la compra en el supermercado. BE THE CARE CONCEPT

El neurólogo y Premio Príncipe de Asturias de Investigación Científica en 2005António Damasio avala el experimento: “Mantener una sensación de vida normalprobablemente ayuda al bienestar de los pacientes. Los enfermos de alzhéimer vanperdiendo su capacidad de recordar, razonar, incluso de usar el lenguaje. Perocuriosamente sus emociones y sentimientos se conservan durante mucho tiempo. Estopermite a los cuidadores relacionarse humanamente con ellos”.El proyecto dio tan buenos resultados que en 2009 demolieron el viejo edificio ylevantaron este pueblo en el que sus habitantes pasan sus últimos años de vida.“Todos los residentes de Hogeweyk mueren. La media de vida aquí es de dos años y

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medio. Nuestro objetivo es que pasen ese tiempo lo mejor posible”, reconoce Van Haldesde una de las mesas del restaurante que, una jornada más, acaba de abrir suspuertas a las 10.30 de la mañana.En Hogeweyk hay calles, plazas, supermercado, un restaurante, incluso un teatro. Esuna especie de pueblo cerrado al exterior para los enfermos de alzhéimerHoy se celebra el mercadillo navideño en Villa Demencia. Los vendedores montansus puestos en la plaza principal, la terraza cubierta y el teatro. Un par de ancianasdesafían al frío y fuman un pitillo frente al minúsculo canal de agua artificial que hayen el bulevar y sobre el que flotan unos patos de mentira. Cerca de allí, paseanCaroline Van Dende y su madre Eline, de 80 años. "Sufre demencia vascular, pero almenos nos sigue reconociendo”, dice la hija, de 57, que ha venido desde Utrecht paraestar hoy con su madre. “Al principio nos costó convencerla para que viniera aquí,pero se va adaptando, le encantan las clases de baile”."Este experimento de residencia es sin duda mejor que un geriátrico convencional, losenfermos allí están entretenidos. No obstante, hay un aspecto que no se resuelve y esla desocialización histórica de la persona con demencia. En este pueblo ellos hacenotra vida diferente de la que habían hecho antes. No se relacionan con sus amigos,con su familia, sino con otras personas con problemas cognitivos y cuidadores",considera el neurólogo Nolasc Acarín, experto en alzhéimer y párkinson.

Plaza principal de Hogeweyk. La residencia recrea un pequeño pueblo a las afueras de lalocalidad holandesa de Weesp. Be the care concept

Un grupo de estudiantes de un instituto pasará el día del mercadillo navideño con losancianos. Dos chicas han acompañado a la residente Annie K., de 83 años a dar unavuelta por el vecindario. De regreso a casa, la anciana se acomoda en el sillón. “¿Hacomprado algo?”, le pregunta Miguela de Vries, una de las cuidadoras. “No, que yosepa”, le responde.Una plaza en esta residencia pública le cuesta al Estado holandés unos 6.000 eurosal mes. El residente solo sufraga entre 150 y 2.000 euros mensuales, dependiendo desu pensión y condición económicaEn cada casa residen siete residentes supervisados por dos cuidadores. Mientras unprofesional sanitario está pendiente de los asuntos médicos, un auxiliar se encarga delos quehaceres domésticos (cocina, limpieza, lavandería, etcétera). Hogeweyk cuentacon 280 empleados; 180 trabajan a tiempo completo. “A veces piensan que somosuna vecina que viene a ayudarles, otras son más conscientes de que están en unaresidencia, depende del día”, explica De Vries.Ella trabaja en una casa de estilo holandés. Aquí se cocinan platos tradicionales delpaís y al lado de la tele se apilan los DVD’s de conciertos del célebre compositorpatrio André Rieu. En este vecindario hay cuatro estilos de vida: hay quien prefiereestar en una casa de estilo más cosmopolita y disfrutar de la gastronomía

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internacional, otros son más urbanos y también están los que buscan espacios másexclusivos.Una de las personas que mejor conoce los gustos de los habitantes de Hogeweyk esTrudy Vernooij, la dependienta del supermercado. “Los residentes suelen venir con loscuidadores a hacer la compra, pero a veces entran solos y desorientados, yo intentocalmarlos, les digo que vuelvan a casa. Casi siempre me hacen caso”, cuenta estamujer de 59 años y sin formación sanitaria. Le avala la experiencia de haber pasadodos décadas frente a la caja atendiendo a enfermos de alzhéimer. Cada residentemaneja una cuenta personal que gestiona la familia, ellos no tienen dinero.

Un residente de Hogeweyk se toma una cerveza en el restaurante de la residencia.

El precio por vivir en Hogeweyk alcanza los 6.000 euros al mes. Al ser una residenciapública, la financiación es estatal en un país donde la carga impositiva es bastanteelevada. “Lo que al final paga cada residente oscila entre los 150 euros y los 2.600euros, depende de su pensión y situación económica”, explica Eloy Van Hal. Peroincide: “Hogeweyk tiene el mismo presupuesto que una residencia pública normal”.Eso sí, las actividades para los ancianos se abonan aparte. Si uno quiere ir a lapeluquería, tiene que pagar el corte de pelo a precio de mercado. Todos los años haylista de espera para conseguir plaza.El original modelo de Villa Demencia (término utilizado por la propia residencia) se haconvertido en un referente en el cuidado y bienestar de estos enfermos, ha recibidopremios internacionales y se está exportando a países como Canadá, Italia, Francia,Australia o Nueva Zelanda. “Pero aquí todavía no tenemos ninguna residencia de estetipo”, reconoce Noemí Martínez, vicepresidenta de la Fundación Alzhéimer España. Ennuestro país, más de 700.000 personas sufren esta enfermedad y las previsiones para2050 apuntan a que el número de enfermos se habrá duplicado. El coste de estaepidemia es de más de 24.000 millones de euros al año.“Durante la crisis hemos perdido mucho recurso económico, de manera que semantienen los servicios, pero no se pueden añadir otros nuevos”, lamenta Martínez.Servicios como los que ofrece el camarero Barry Meihuizen en el restaurante deHogeweyk. A las cuatro de la tarde empieza a servir cafés. Algún residente ya le hapreguntado varias veces dónde está la parada del autobús para volver a casa. “Aveces me siento como en el día de la marmota, pero prefiero este trabajo a estaratendiendo turistas en Ámsterdam”.Más de cinco millones de personas sufren demencia actualmente en los países de laUnión Europea. La pérdida de las capacidades cognitivas de los enfermos dealzhéimer es progresiva. Los pacientes tienen una esperanza de vida de hasta 10años después del diagnóstico. “Todavía somos incapaces de parar la evolución delalzhéimer”, dice el neurólogo Nolasc Acarín Tusell. Aparte de los avances eninvestigación, los expertos señalan cada vez más la importancia que tiene el cuidadode estos enfermos, incapaces de valerse por sí mismos.

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Un estudio publicado por la asociación Alzhéimer Europa realizado en Francia,Alemania, Polonia, Escocia y España- señala que solo el 17% de los 1.200cuidadores encuestados reconoce que el nivel de atención y cuidado de estosancianos en sus respectivos países es bueno.Este estudio muestra que los profesionales demandan más información sobre eldesarrollo de la enfermedad, que va más allá de la pérdida de memoria. Una de susprincipales preocupaciones es abordar los problemas de comportamiento que sufrenestos enfermos (como trastornos, cambios de personalidad, ataques de ansiedad oagresividad).

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Un día en la piel de sus pacientes para educar enalergias alimentariasPublicado por: Diario Enfermero • original

MARINA VIEIRA.- Intolerancias, alergias alimentarias o anafilaxias, día a día los profesionalessanitarios de atención primaria atienden pacientes en sus consultas a los que se les hadiagnosticado alguna de estas patologías. Cómo saber si un producto lleva el alimentoprohibido o cómo actuar ante una anafilaxia suelen ser las principales dudas que surgen enlas consultas. En muchas ocasiones, el conocimiento de los sanitarios sobre la materia esinsuficiente, por esta razón, Educaler organiza periódicamente talleres en los que enfermeros ymédicos enseñan a sus compañeros a resolver las dudas más comunes de sus pacientes.“Hacemos unos talleres de las diferentes patologías que hay en alergia, en estos momentoshemos hecho el taller de alergia alimentaria. Enseñamos a qué se enfrentan los padres conniños con esta patología cuando van a hacer la cesta de la compra, o cómo descifrar elinforme médico que se les da”, introduce María Jesús Vidorreta, enfermera pediátrica delservicio de alergia del Hospital General de Valencia y la sanitaria que dirige el taller deformación para formadores en salud.En la piel de los pacientes“En el taller de hoy nos han enseñado como actuar con niños, que tienen alergiasalimentarias, ayudarles a hacer la compra, seleccionar los alimentos o identificar los alérgenosque están escondidos. Hemos aprendido técnicas para que ellos tengan más facilidad paradescubrir estos alimentos”, explica María Maná, enfermera del Hospital Santa Caterina de Salt(Gerona) y una de las asistentes al taller. A través de una formación 100% práctica lossanitarios no sólo aprenden, se ponen en la piel de sus propios pacientes para así serconscientes de las circunstancias a las que se enfrentan. “Nos han enseñado unas cartulinasen rojo, amarillo y verde para que los niños puedan colocar los alimentos con figuritas. Losprohibidos los colocarán en la cartulina roja, los dudosos en la amarilla y los permitidos en laverde. Así de una forma muy gráfica pueden ir aprendiendo como ir a comprar”, relata MaríaManá. Durante una hora, los sanitarios se meten en la piel de las familias y observan de cercaqué actos cotidianos, como llenar la cesta de la compra, se complican cuando se nosdiagnostica una alergia alimentaria. Algo que Vidorreta considera fundamental porqueconsidera que “a veces los profesionales estamos detrás de la barrera y no llegamos aimplicarnos en la problemática”. Para dinamizar el taller, la enfermera Vidorreta reparte rolesentre los participantes, cada uno de ellos asume el de un miembro de la familia y debenseleccionar los alimentos adecuados para él. “Nuestro niño tenía cuatro años que tenía alergiacutánea a crustáceos, mariscos y pescados. Nuestro caso era más sencillo porque no es unaalergia como el huevo que está en muchos más alimentos. Pero hemos aprendido, que yo nolo sabía, que en algunos vinos puede haber gelatinas de pescado y hay que tener muchocuidado”, especifica María Maná.Etiquetado de alimentosOtro de los grandes problemas a los que se enfrentan los pacientes que cuentan con unmiembro alérgico a un medicamento en su familia es a descifrar el etiquetado de losalimentos. Por esta razón, es otra de las materias que se abordan en la formación liderada porVidorreta: “Los alimentos que van envasados deberían llevar según las últimas normas unetiquetado legible donde vayan destacados los alimentos más alergénicos. Como son la leche,

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etiquetado legible donde vayan destacados los alimentos más alergénicos. Como son la leche,el huevo o la soja. Según las normas europeas estos ingredientes que son más susceptiblesde producir alergias deben aparecer en el etiquetado en negrita o en una letra mayor que elde los otros alimentos que lleva como ingredientes. También debe de ir en un lenguaje quelas personas lo podamos entender. No puede decir ‘conservante número no sé cuantos’ si eseconservante equivale a la leche hay que poner que es leche para que sepas que directamenteese producto no lo puedes tomar”, aclara la enfermera pediátrica.Educar en salud“La enfermera y en general el personal sanitario debe educar, dar pautas de comportamiento,ayudar, escuchar y dirigirles a asociaciones de pacientes con esta patología donde les van aayudar. Nosotros tenemos que saber qué hacer en caso de que tengan una trasgresiónalimentaria, eso significa que es un alimento que estaba oculto dentro de otro alimento yentonces el paciente empieza con la clínica de reacción alérgica anafiláctica y se le estableceun tratamiento”, cuenta Vidorreta.Uno de los principales problemas a los que se enfrentan estos profesionales sanitarios es que,aunque su labor educacional con las familias es efectiva, luego los niños llegan al colegio yno cuentan con una enfermera escolar que haga seguimiento de estas pautas. “Me parecefundamental que en el colegio haya enfermeras escolares para los niños con patologías comoanafilaxia, asma, diabetes o epilepsia, enfermedades en las que hay que actuar rápidamentecuando hay un brote y se necesita una persona que pueda responder rápidamente a estosbrotes. Muchas veces no hay enfermera y ponen a otra persona que no está preparada conestos requisitos”, explica Vidorreta. “Teniendo en cuenta que cada vez más está creciendo elnúmero de alergias y de anafilaxias alimentarias necesitamos una persona preparada paraesta problemática en los colegios. Los padres estarían más seguros, los niños estaríancontrolados y todo funcionaría mucho mejor” reclama la enfermera pediátrica.ARTÍCULOS RELACIONADOS

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MARINA VIEIRA.- Silvia del Valle, enfermera del servicio de inmunoalergia del Hospital SantJoan de Deu de Barcelona sabe bien que las alegrías alimentarias pueden tener cura. Es unade las enfermeras encargadas de implantar la guía sobre inmunoterapias en alimentos que hanelaborado en conjunto la Sociedad Española de Inmunología Clínica, Alergología y Asma …Sigue leyendo

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Un total de 33 millones de cupones de la ONCEvisibilizarán las enfermedades rarasoriginal

La ONCE dedica 33 millones a FEDER para visibilizar las enfermedades raras

MADRID, 21 Dic. (EUROPA PRESS) -ONCE ha dedicado 33 millones de cupones a la Federación Española deEnfermedades Raras (FEDER) divididos en seis series correspondientes a los días 26,27 y 31 de diciembre y 1, 2 y 3 de enero de 2019 para alertar sobre la incidencia delas enfermedades raras y las dificultades por las que atraviesan las personasafectadas.Los cupones, que se difundirán por toda España, incluye la frase 'La investigación esnuestra esperanza'. El del día 27 está dedicado a las cardiopatías congénitas y el del31 de diciembre está protagonizado por las enfermedades metabólicas hereditarias.Por su parte, el cupón del día 1 es para las enfermedades neuromusculares; el del día2 para la fibrosis quística y el del día 3 a las distrofias hereditarias de la retina.Entre el 6 y el 8 por ciento de la población mundial estaría afectada por estasenfermedades, lo que equivale a más de tres millones de españoles y 30 millones deeuropeos.Un paciente con una enfermedad rara espera una media de cinco años hasta obtenerun diagnóstico. "Mientras, no recibe ningún apoyo ni tratamiento en un 40,9 por cientode los casos o ha recibido algún tratamiento inadecuado en el 26,7 por ciento de loscasos.El presidente de FEDER, Juan Carrión ha agradecido a ONCE y a Fundación ONCE"esta oportunidad que brinda a la comunidad de enfermedades raras y a susasociaciones para dar visibilidad a estas patologías, a sus implicaciones y a laimportancia de impulsar la investigación como fórmula para dar respuesta a losprincipales problemas de nuestro colectivo: el retraso diagnóstico y la obtención de untratamiento".

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Ayuntamientos de Madrid se posicionan contra elcambio de horario de los Centros de Saludoriginal

La anunciada pretensión de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid, dereducir los horarios de los Centros de Salud a fin de que se cierren a media tarde,está generando movimientos de apoyo, sobre todo de organizaciones profesionalesmédicas, y de rechazo, tanto de sindicatos de clase como de organizaciones cívicas y,en este momento, hasta de ayuntamientos de la Comunidad. De momento, se tieneconstancia de que los consistorios de Leganés, Coslada y Moratada han aprobadosendas mociones en que señalan su firme aposición a la propuesta.

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El Hospital de Villalba aborda la importancia deprevenir el ictus especialmente en las mujeresoriginal

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En el marco de colaboración con el Área de la Mujer del madrileño Ayuntamiento de ColladoVillalba, el Hospital General de Villalba ha celebrado recientemente el taller ‘Las mujeres, lasvíctimas preferidas del ictus’, impartido por el jefe del Servicio de Neurología del centro, eldoctor Javier Pardo, y en el que se abordaron los síntomas y la prevención de los accidentescardiovasculares.

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Javier Pardo

“Lo que hace especialmente importante el ictus en la mujer es que es su primera causa demuerte. Sin embargo, no existe una clara diferencia con respecto al sexo”, asegura JavierPardo. Así, la mayoría de los factores de riesgo de ictus son compartidos entre mujeres yhombres (diabetes, hipertensión, tabaquismo, alcohol, hipercolesterolemia, etc.), pero ellastienen otros adicionales relacionados con las hormonas, el embarazo, la menopausia…Los signos de alerta, además, afectan a tres áreas fundamentales de la función neurológica: ellenguaje, la motilidad y el equilibrio. “Si alguien, de repente, deja de hablar bien y de entender

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lenguaje, la motilidad y el equilibrio. “Si alguien, de repente, deja de hablar bien y de entenderlo que se le dice, si no puede mover correctamente una pierna o un brazo o si tiene unasituación de desequilibrio, no es sinónimo de ictus, pero puede ser un síntoma de alerta, por loque se requiere una atención sanitaria urgente”, señala este especialista del grupo sanitarioQuirónsalud.Prevención y concienciaciónEn cuanto a la prevención del ictus, se aconseja llevar una vida saludable. “Llevamos unavida más estresada, no comemos tan bien como deberíamos ni hacemos el deporte que seaconseja”, según Pardo, a pesar de que, en los últimos años, la población se esfuerza más encuidarse. “Las cifras de ictus han mejorado, pero nos gustaría continuar bajándolas”, asegura.Además de los síntomas y la prevención, en el curso también se incidió en la necesidad deconcienciar a la población sobre la importancia de la activación temprana del Código Ictus,una acción en la que es “mejor pecar por exceso que por defecto, ya que son situaciones enlas que se pueden reducir las consecuencias con una actuación médica inmediata”, destaca elneurólogo del Hospital General de Villalba.Deja un comentario

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