DEPARTAMENTO DE SECUNDARIAS GENERALES - … · DEPARTAMENTO DE SECUNDARIAS GENERALES Incidencias de Faltas y Retardos Autorizó Proceso Oficina de Administración de Persona Valida

DEPARTAMENTO DE SECUNDARIAS GENERALES

Prórrogas de Nombramiento

Autorizó

Proceso

Recepciona la propuesta de prorroga de manos del director

de la escuela (SEGE–DEB–DES–01)

Recepciona la propuesta de prorroga de manos del director

de la escuela (SEGE–DEB–DES–01)

¿Documentación completa en el formato SEGE-DEB-DESG-01?

NO

SI Valida el formato único de personal

NO

1

SI

1

Jefe del Departamento

Firma el formato único de personal.

Firma el formato único de personal.

Coordinación General de Recursos Humanos

Subjefatura Técnico Administrativa

FIN

Se procede a entregar las órdenes de presentación del empleado que se prorroga.

Se procede a entregar las órdenes de presentación del empleado que se prorroga.


Formuló

C. Ma. Elena Martínez Bárcenas

Revisó

Prof. Mario Bautista Trejo

INICIO

Oficina de Administración de

Personal


Personal

Elabora el Formato Único de Pago Se pasa a firma con el

Jefe de Departamento (formato SEGE–DEB–DESG–02 y

SEGE–DEB–DESG–03 )

Asigna folio y se envía a la Coordinación General de

Recursos Humanos.(anexo PLA43-06)(formato SEGE–

DEB–DESG–02 )


Incidencias de Licencias sin Goce de Sueldo

Proceso

Verificar la tarjeta kardexpara comprobar estatus de la plaza (s)(formato SEGE–DEB–DESG–03)

Verificar la tarjeta kardexpara comprobar estatus de la plaza (s)(formato SEGE–DEB–DESG–03)

Enviar memo a la Coord. Gral. de

Remuneraciones. Para proceder a la retención del pago de acuerdo al periodo de la licencia

Solicitada

Enviar memo a la Coord. Gral. de

Remuneraciones. Para proceder a la retención del pago de acuerdo al periodo de la licencia

Solicitada

NO

SI

Autoriza con su firma el formato

Autoriza con su firma el formato

Asigna un folio al formato y lo envía ala

coordinación general de recursos humanos

Asigna un folio al formato y lo envía ala

coordinación general de recursos humanos

Oficina de Administración de Personal.




¿Procede?

1

FIN

Formuló


Revisó


Autorizó

INICIO

1

Recepciona la solicitud de las licencias por Art. 51 por medio del interesado y por parte de la

Secc. 26 las de Art. 43.(formato SEGE–DEB–DESG–01)

(anexo melcs-02)

Elabora el Formato Único de Personal (formato

SEGE–DEB–DESG–02)


Contratación de Personal Docente y de Apoyo

Autorizó

Proceso

Recepciona la propuesta y documentos de

preparación

Recepciona la propuesta y documentos de

preparación

Asigna numero de filiación al propuesto (anexo PFAC-03)

Asigna numero de filiación al propuesto (anexo PFAC-03)

Verifica documentación (formato SEGE-DEB-

DESG-01)

Verifica documentación (formato SEGE-DEB-

DESG-01)

Verifica el estado de la plaza en la tarjeta kardexVerifica el estado de la

plaza en la tarjeta kardex



1

¿Es personal docente?

Aplica examen (anexo SEA-04)

Aplica examen (anexo SEA-04)

NO

SI


Autoriza movimiento y entrega copia del F.U.P. al

departamento como constancia de procedencia del trámite.

(SEGE–DEB–DESG–02)

Autoriza movimiento y entrega copia del F.U.P. al

departamento como constancia de procedencia del trámite.


Extiende órdenes de presentación al interesado

(anexo OP-01)(formato SEGE–DEB–DESG–02 y SEGE–DEB–

DESG–03)

Extiende órdenes de presentación al interesado

(anexo OP-01)(formato SEGE–DEB–DESG–02 y SEGE–DEB–

DESG–03)

Asigna número de folio y turna a la coordinación

general de recursos humanos.

Asigna número de folio y turna a la coordinación

general de recursos humanos.

1

FIN

Formuló


Revisó


INICIO


Personal


Personal

FIN




Reanudación de Labores después de Licencia por Art. 51 y Art. 43.

Autorizó

Proceso

Recepciona la solicitud de reanudación de labores, después de licencia. (formato SEGE–DEB–DESG–01)

Recepciona la solicitud de reanudación de labores, después de licencia. (formato SEGE–DEB–DESG–01)

Autoriza movimiento firmando el formato único

de personal

Autoriza movimiento firmando el formato único

de personal



Asigna folio (formato SEGE–DEB–DESG–

03)

Asigna folio (formato SEGE–DEB–DESG–

03)

Turna F.U.P. a la Coord. de Recursos Humanos

(anexo OP-01)

Turna F.U.P. a la Coord. de Recursos Humanos

(anexo OP-01)

FIN

Formuló


Revisó


INICIO


Personal




Alta en Guiones

Autorizó

Proceso


Recibe oficio de reclamo en original y copia por parte del interesado. (formato SEGE-

DEB-DESG-01)

Recibe oficio de reclamo en original y copia por parte del interesado. (formato SEGE-

DEB-DESG-01)

Elabora el formato único de personal y se pasa a firma del jefe del departamento.


Elabora el formato único de personal y se pasa a firma del jefe del departamento.


Verifica procedencia de movimiento

(SEGE–DEB–DES–01)

Verifica procedencia de movimiento

(SEGE–DEB–DES–01)

Se cancela el proceso y se le comunica al

interesado los motivos del rechazo.

Se cancela el proceso y se le comunica al

interesado los motivos del rechazo.


Personal

¿Procede?¿Procede?

NO

SI

Autoriza con su firma el formato único de personalAutoriza con su firma el

formato único de personal

Asigna folio y turna F.U.P. a la Coordinación de Recursos

Humanos .(formato SEGE–DEB–DESG–02 y


Asigna folio y turna F.U.P. a la Coordinación de Recursos

Humanos .(formato SEGE–DEB–DESG–02 y



1

FIN

Formuló


Revisó


1INICIO


Personal

FIN


Incidencias de Faltas y Retardos

Autorizó

Proceso

Oficina de Administración de Persona

Valida claves presupuestales de los reportados, contra

resumen de nómina.

Valida claves presupuestales de los reportados, contra

resumen de nómina.


Coordinación General de Remuneraciones

Recepciona los reportes de inasistencias por parte de los

directores de escuela.

Recepciona original y copia de los reportes de inasistencias

Recepciona la segunda copia de los reportes de inasistencias

Archiva tercera copia en el departamento

Archiva tercera copia en el departamento

1

FIN

Formuló


Revisó


1INICIO


Personal


Personal


Licencias Médicas por Gravidez

Autorizó

Proceso


Autoriza movimientoAutoriza movimiento

Recepciona la autorización y registra de la licencia en la

tarjeta kárdex

Recepciona la autorización y registra de la licencia en la

tarjeta kárdex

Jefe del departamento

1

Asigna folio al trámiteAsigna folio al trámite

Turna la Coordinación General de Recursos

Humanos el formato único de personal y una copia a la Coordinación General de

Remuneraciones.


Humanos el formato único de personal y una copia a la Coordinación General de

Remuneraciones.

Subjefatura técnico administrativa

Envía al departamento el oficio de autorización de la licencia

médica por gravidez

Elabora F.U.P. (SEGE–DEB–DESG–02)

FIN

Formuló


Revisó


1INICIO

Oficina de Administración de Personal

Oficina de Administración de Personal


Licencia por Beca con Sueldo

Autorizó

Proceso

Jefe del de Departamento


Recepciona la autorización y registra el estado de la

plaza en el kárdex

Recepciona la autorización y registra el estado de la

plaza en el kárdex


1

Asigna folio al movimiento realizado y lo registra en el formato único de personal

Asigna folio al movimiento realizado y lo registra en el formato único de personal

Envía al departamento oficio de autorización de la licencia

por beca comisión

Elabora el formato único de personal



Humanos el original y copia del formato único de personal

FIN

Formuló


Revisó


1

Autoriza con su firma el formato único de personalAutoriza con su firma el

formato único de personal

INICIO


Personal


Personal


Incidencias por Bajas

Autorizó

Proceso

Subjefatura Técnico Administrativa.

Recepciona documentación de acuerdo al tipo de baja

(anexo CTN – 05)

Recepciona documentación de acuerdo al tipo de baja

(anexo CTN – 05)

Registra en kardex el nuevo estado de la plaza

Registra en kardex el nuevo estado de la plaza

Solicita retención de pago a la Coord. de Rec. HumanosSolicita retención de pago a la Coord. de Rec. Humanos

1

Turna documentación a la Coord. Gral. de Rec. Humanos

Coord. Gral .de Remuneraciones

Coord. Gral. de Infor. Admva.

Turna documentación a la Coord. Gral. de Rec. Humanos

Coord. Gral .de Remuneraciones

Coord. Gral. de Infor. Admva.

Asigna folio ¿Es baja por renuncia o

por abandono de empleo?

NO

SI

Firma el formato único de personal (SEGE-DEB-DESG-02)

Firma el formato único de personal (SEGE-DEB-DESG-02)


FIN

Formuló


Revisó


1INICIO


Personal


Solicitudes de Requerimiento de Material

Formuló

C. P. Rafael Reynoso Martínez

Revisó


Autorizó

Proceso

Establece clave de acceso para accesar al programa de

captura de requisiciones

Establece clave de acceso para accesar al programa de

captura de requisiciones

Detecta las necesidades de material en el departamento de educación secundaria e

instituciones del subsistema.

Detecta las necesidades de material en el departamento de educación secundaria e

instituciones del subsistema.

¿Se ajustan al presupuesto?

NO

SI

1

Se entrega el material solicitado por las áreas y Se anexa al inventario del

departamento.

Se entrega el material solicitado por las áreas y Se anexa al inventario del

departamento.

Oficinas de Administración de Recursos Financieros,

Materiales y Tecnológicos.

Se elaboran las requisiciones por programa y por partida, atendiendo al presupuesto

Coordinación de Recursos Matearles

Instala el programa de captura de requisiciones en

el equipo de cómputo del departamento de educación

secundaria.

Instala el programa de captura de requisiciones en

el equipo de cómputo del departamento de educación

secundaria.

FINCoordinación de Recursos

Materiales

Oficinas de Administración de Recursos Financieros,


1

Remite al departamento el material solicitado.

Remite al departamento el material solicitado.

Recepciona las requisiciones y verifica que se ajusten al

presupuesto del departamento.

Recepciona las requisiciones y verifica que se ajusten al

presupuesto del departamento.

INICIO


Solicitud de Mantenimiento Preventivo y Correctivo

Autorizó

Proceso

Proporciona el formato al personal que lo requiere para

su elaboración, llevando control y expediente.

Proporciona el formato al personal que lo requiere para

su elaboración, llevando control y expediente.

Autoriza con su firma las solicitudes de mantenimiento

y/o servicios

Autoriza con su firma las solicitudes de mantenimiento

y/o servicios

Recepciona las solicitudes de mantenimiento y/o servicios

Recepciona las solicitudes de mantenimiento y/o servicios

1


Proporciona formatos de requisición (anexo SMPC-07)

Coordinación de Recursos Materiales

Oficina de Administración de Recursos financieros,



Dirección administrativa

Autoriza los servicios de mantenimiento y/o servicios

solicitados.

Autoriza los servicios de mantenimiento y/o servicios

solicitados.


Atiende la solicitud de mantenimiento o servicioAtiende la solicitud de

mantenimiento o servicio

Entrega el equipo o servicio al área correspondiente

Entrega el equipo o servicio al área correspondiente

Recepciona el servicioRecepciona el servicio

FIN

Oficina de Administración de Recursos Financieros,


Formuló


Revisó


1INICIO


Autorización Presupuestal

Autorizó

Proceso

Solicita la Autorización a la Coordinación de Planeación

Departamento de Secundarias Generales

Dirección de Planeación y Departamento de

Programación y Presupuesto

Recepciona solicitudes y elabora autorización de afectación presupuestal

Recepciona solicitudes y elabora autorización de afectación presupuestal

Dirección administrativa

Determina la autorización de la afectación presupuestal

Determina la autorización de la afectación presupuestal

Envía al departamento para que lo firme la jefatura

Envía al departamento para que lo firme la jefatura

Recaban las firmas de la dirección administrativa y de

los que intervienen en el proceso

Recaban las firmas de la dirección administrativa y de

los que intervienen en el proceso

Envía al departamento copia de la autorización del

presupuesto

Gira las copias correspondientes a los

departamentos involucrados en el proceso.

FIN

Formuló


Revisó


INICIO

1

1


Elaboración del Programa Presupuesto Anual

Autorizó

Proceso

Convoca a reunión de información y define

lineamientos

Convoca a reunión de información y define

lineamientos

Coordinación General de Planeación

Brinda asesoría para elaboración del plan

Brinda asesoría para elaboración del plan

Proporciona formatosProporciona formatos

NO

Elabora el plan, de acuerdo a los proyectos operativos del

departamento.

Oficina de Administración de Recursos financieros, Materiales

y Tecnológicos.

Diseña y envía el plan anual presupuestal autorizado por el

jefe del departamento.

Jefe del departamento de educación secundaria

¿Aprobó?

Dirección Administrativa

Autoriza proyecto presupuestal

Aprueba o modifica el proyecto presentado

Departamento de Programación y Presupuesto


SI

Establece lineamientos para la elaboración del presupuesto.

Establece lineamientos para la elaboración del presupuesto.

Envía al departamento el presupuesto autorizado.

FIN

Revisó


Autorizó

Prof. Melquíades Lara Melo

1

INICIO

1


Recepción y distribución de los Estados de Cuenta de SAR y FORTE

Autorizó

Proceso

Coordinación de recursos humanos

Entrega al departamento los estados de cuenta SAR y

FORTE

Entrega al departamento los estados de cuenta SAR y

FORTE

Recepciona y clasifica por centro de trabajo y por zonaRecepciona y clasifica por

centro de trabajo y por zona

Comunica a los inspectores generales de zona sobre la distribución de los formatos.

Comunica a los inspectores generales de zona sobre la distribución de los formatos.

Recibe los formatos clasificados y los distribuyen en las escuelas de su zona.

Recibe los formatos clasificados y los distribuyen en las escuelas de su zona.

Subjefatura técnico administrativa

Inspector general de educación secundaria

Directivos de las escuelas secundarias

Recepcionan los formatos y los distribuyen a los docentesRecepcionan los formatos y

los distribuyen a los docentes

FIN

Formuló


Revisó


INICIO

1

1


Carrera Administrativa

Autorizó

Proceso

Solicita el vo. Bo. del Departamento para convocar a reunión de supervisores y

directivos.

Solicita el vo. Bo. del Departamento para convocar a reunión de supervisores y

directivos.

Coordinación Estatal de Carrera Administrativa

Convoca a reunión de información a supervisores y

directivos

Convoca a reunión de información a supervisores y

directivos

Recibe el cronograma y convocatoria de

Carrera administrativa y la da a conocer al personal.

Recibe el cronograma y convocatoria de

Carrera administrativa y la da a conocer al personal.

Revisa solicitudes y corrige errores si llegan a detectarseRevisa solicitudes y corrige

errores si llegan a detectarse

Subjefatura Técnico Pedagógica

Inspectores de las zonas

Realiza la inscripción a los cursos de acuerdo a la

convocatoria en las escuelas y departamento

Realiza la inscripción a los cursos de acuerdo a la

convocatoria en las escuelas y departamento

Departamento de educación secundaria

Entregan las solicitudes de inscripción a los cursos al

departamento de educación secundaria

Entregan las solicitudes de inscripción a los cursos al

departamento de educación secundaria

Entrega a la coordinación de carrera administrativa la

papelería correspondiente

Entrega a la coordinación de carrera administrativa la

papelería correspondiente

FIN

Revisó


Formuló

Ing. Verónica del R. Loredo Quevedo

INICIO

1

1


Carrera Magisterial

Autorizó

Proceso

Lleva a cabo la difusión del cronograma, tríptico y convocatoria anuales

Lleva a cabo la difusión del cronograma, tríptico y convocatoria anuales

Coordinación Estatal de Carrera Magisterial

Remite cédulas de inscripción al departamento

Remite cédulas de inscripción al departamento

Recibe los documentos y los remite a las inspecciones de

zona

Recibe los documentos y los remite a las inspecciones de

zona

Inspectores Generales de Zona

Solicita vo. Bo. Del departamento para las sedes de capacitación.

Solicita vo. Bo. Del departamento para las sedes de capacitación.


Departamento de Educación Secundaria

Difunde a los participantes la relación de sedes

Difunde a los participantes la relación de sedes

Coordina la aplicación del examenCoordina la aplicación del examen

Difunde resultados a docentesDifunde resultados a docentes


Hace revisión de la documentación giradaHace revisión de la

documentación girada

Valida la documentación mancomunadamente con la

coordinación estatal

Valida la documentación mancomunadamente con la

coordinación estatal

Coordinación estatal de Carrera Magisterial

Envía al departamento los resultados del examen.

Envía al departamento los resultados del examen.

Hacen llegar las hojas de inscripción al departamento y relación de maestros inscritos

Hacen llegar las hojas de inscripción al departamento y relación de maestros inscritos

Notifica al departamento las sedes definitivas para la aplicación del

examen

Notifica al departamento las sedes definitivas para la aplicación del

examen

FIN

Revisó


Formuló


1

1

INICIO


Programa Escuelas de Calidad (P.E.C.)

Autorizó

Proceso

Recibe y analiza con el ATP del PEC las reglas de operación

Recibe y analiza con el ATP del PEC las reglas de operación


Difunde convocatoria a los Centros de Trabajo.

Difunde convocatoria a los Centros de Trabajo.

Capacita directores para la elaboración de PETE y PATCapacita directores para la elaboración de PETE y PAT

Recepciona Informes financieros y Técnico Pedagógicos.

Recepciona Informes financieros y Técnico Pedagógicos.

ATP del PEC del Departamento de Secundarias Generales.

Subjefatura TecnicoPedagógica y ATP de PEC.

Entrega a Tesorería del PEC Informe Financiero.

Entrega a Tesorería del PEC Informe Financiero.

Revisan Informes Técnico Pedagógico de las escuelas participantes y establecen

acuerdos.

Revisan Informes Técnico Pedagógico de las escuelas participantes y establecen

acuerdos.

ATP del PEC del Departamento de Secundarias Generales

Realiza evaluación y seguimiento a las escuelas.

Realiza evaluación y seguimiento a las escuelas.

FIN

Recibe los PETE´s y PAT´s de los Centros de Trabajo

Recibe los PETE´s y PAT´s de los Centros de Trabajo

Dictamina los PETE´s y PAT´sde los Centros Participantes.

Envía los Resultados de los Dictámenes a la Coord. Estatal

del PEC.

Jefe de Departamento de Secundarias Generales

Envía oficio girado para la Coordinación Estatal del PEC.

Revisó


Formuló

Profr. Raúl Jannuzzi Azuara

1

1

INICIO

DEPARTAMENTO DE SECUNDARIAS GENERALESElaboración del Plan anual de Trabajo del Programa de la

Reforma de Educación Secundaria

Autorizó

Proceso

Recibe y difunde los Lineamientos para la operación del Programa de la Reforma de Educación Secundaria, entre los

equipos técnicos y Subcoordinadores para su conocimiento y atención.

Recibe y difunde los Lineamientos para la operación del Programa de la Reforma de Educación Secundaria, entre los

equipos técnicos y Subcoordinadores para su conocimiento y atención.

Coordinador General de la RS.

Participa en la elaboración de la estrategia estala de manera conjunta con el Coordinador

estatal y equipo Técnico.

Participa en la elaboración de la estrategia estala de manera conjunta con el Coordinador

estatal y equipo Técnico.

Autoriza y Valida la Programación.Autoriza y Valida la Programación.Subcoordinador de la RS.

Coordinaciones de Inspectores.

Distribuyen la Programación a los Inspectores Generales de Zona.

Distribuyen la Programación a los Inspectores Generales de Zona.

Presenta el Plan Anual de Trabajo al Jefe de

Departamento para su autorización.

Presenta el Plan Anual de Trabajo al Jefe de

Departamento para su autorización.

FINElabora el Plan Anual de Trabajo

con base en el diagnostico de Secundarias Generales, además

de los lineamientos y la estrategia Estatal.

Coordinador de la RS.

Coordina y participa en la elaboración del Programa anual

de Trabajo.

Coordina y participa en la elaboración del Programa anual

de Trabajo.

Subcoordinador de la RS.Reciben y dan cumplimiento a lo establecido en el Plan Anual de

Trabajo de la RS.

Reciben y dan cumplimiento a lo establecido en el Plan Anual de

Trabajo de la RS.

Inspectores Generales de Zona.

Revisó


Formuló

Profa. Silvia Socorro Cortés Torres

1

Jefe de Departamento.

1

INICIO

DEPARTAMENTO DE SECUNDARIAS GENERALESDifusión del Plan Anual de Trabajo del Programa de la

Reforma de la Educación Secundaria

Autorizó

Proceso

Autentiza la difusión del Plan Anual de Trabajo de la RS.

Entre los Inspectores y Jefes de enseñanza.

Autentiza la difusión del Plan Anual de Trabajo de la RS.

Entre los Inspectores y Jefes de enseñanza.

Jefe de Departamento.

Reciben y dan cumplimiento a lo establecido en el Plan anual de

Trabajo de la RS.

Reciben y dan cumplimiento a lo establecido en el Plan anual de

Trabajo de la RS.

Subcoordinador de la RS.

Participan en la Programación y la distribución a los Inspectores

Generales de zona.

Participan en la Programación y la distribución a los Inspectores

Generales de zona.

Difusión del Plan anual de Trabajo de la RS. A la estructura

especifica para su debido cumplimiento.

Difusión del Plan anual de Trabajo de la RS. A la estructura

especifica para su debido cumplimiento.

Jefe de Departamento

Programa, convoca y coordina la asistencia de los inspectores a la

reunión de trabajo para la difusión del Plan anual de

Trabajo a través de las coordinaciones Regionales de Inspecciones Participa en la elaboración de la estrategia

estala de manera conjunta con el Coordinador estatal y equipo

Técnico.

Programa, convoca y coordina la asistencia de los inspectores a la

reunión de trabajo para la difusión del Plan anual de

Trabajo a través de las coordinaciones Regionales de Inspecciones Participa en la elaboración de la estrategia

estala de manera conjunta con el Coordinador estatal y equipo

Técnico.

Autoriza y Valida la Programación y convocatoria

para la difusión.

Autoriza y Valida la Programación y convocatoria

para la difusión.

Coordinaciones de Inspectores.

Inspectores Generales de zona.

FIN

Revisó


Formuló

Profa. Silvia Socorro Cortés Torres

1

1

INICIO


Programa de Desarrollo Humano “Oportunidades”

Autorizó

Proceso

Coordinación General de Planeación

.

Recepcionar documentos en la Oficina de Apoyo y Asistencia a

la Educación,

Recepcionar documentos en la Oficina de Apoyo y Asistencia a

la Educación,

Devolver los documentos al Depto. De Educación

Secundaria y a su vez a la Coord. General de Planeación.

Devolver los documentos al Depto. De Educación

Secundaria y a su vez a la Coord. General de Planeación.

Certificado y llenado de los documentos por las Escuelas

Incorporadas

Certificado y llenado de los documentos por las Escuelas

Incorporadas

Coordinación con Inspectores de las Zonas

FIN

Revisó


Formuló

C. Herlinda Letícia Salas Dudet

INICIO


Programa Nacional de Escuela Segura

Autorizó

Proceso

Problemas afines en las Escuelas, originados por la

comunidad escolar y su entorno..

Investigar del conflicto.Investigar del conflicto.

Canalizar o gestionar con las Instituciones correspondientes.Canalizar o gestionar con las

Instituciones correspondientes.

Apoyar a las Escuelas en la resolución del caso.

Apoyar a las Escuelas en la resolución del caso.

Oficina de Apoyo y Asistencia a la Educación

FIN

Dar Seguimiento hasta llegar la resolución del caso.

Dar Seguimiento hasta llegar la resolución del caso.

Oficina de Apoyo y Asistencia a la Educación

Investigar del conflicto.Investigar del conflicto.

Revisó


Formuló

C. Adriana Flores Ramírez

INICIO

DEPARTAMENTO DE SECUNDARIAS GENERALESDesarrollo y operación de los Proyectos Educativos Validados y

Autorizados

Autorizó

Proceso

Establece fechas precisas para la elaboración del Programa Rector del Departamento de Secundarias Generales.

Establece fechas precisas para la elaboración del Programa Rector del Departamento de Secundarias Generales.

FIN

No

Departamento de actualización de maestros

Departamento De Secundarias Generales

Departamento De Actualización De Maestros

Elige personal para la conformación de un equipo de trabajo, para la elaboración de Proyectos Educativos viables en el marco del Programa Rector de PRONAP.

Elige personal para la conformación de un equipo de trabajo, para la elaboración de Proyectos Educativos viables en el marco del Programa Rector de PRONAP.

Subjefatura Técnico Pedagógica Y Subcoordinación de da RS en

Secundarias Generales

Valida, costea y promueve los Proyectos Educativos establecidos.

Valida, costea y promueve los Proyectos Educativos establecidos.

¿Son viables y pertinentes los

Proyectos Educativos?

Sí

Se regresa al Departamento de Secundarias Generales para su revisión.

Se regresa al Departamento de Secundarias Generales para su revisión.

Subjefatura Técnico Pedagógica Coordinación De Inspectores

Da a conocer entre los Inspectores de Zonas los Proyectos Educativos a

realizar, con la calendarización correspondiente.

Da a conocer entre los Inspectores de Zonas los Proyectos Educativos a

realizar, con la calendarización correspondiente.

Inspector General De Zona

Establece, en coordinación con la RS y PRONAP, los tipos de Proyectos Educativos que se llevarán a efecto, pudiendo ser conferencias, simposios, congresos, encuentros, foros, debates, etc.

Establece, en coordinación con la RS y PRONAP, los tipos de Proyectos Educativos que se llevarán a efecto, pudiendo ser conferencias, simposios, congresos, encuentros, foros, debates, etc.

Planea estrategias para la conformación del diseño, desarrollo y operación de los Proyectos Educativos establecidos..

Planea estrategias para la conformación del diseño, desarrollo y operación de los Proyectos Educativos establecidos..

Promueve con entusiasmo los Proyectos Educativos a realizar entre el personal directivo y docente de su zona, sembrando un espíritu de superación, actualización y/o capacitación. .

Promueve con entusiasmo los Proyectos Educativos a realizar entre el personal directivo y docente de su zona, sembrando un espíritu de superación, actualización y/o capacitación. .

Revisó


Formuló


1

1

INICIO

FIN

Documents

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