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Desafíos de los Sistemas de Riesgos de Trabajo
Perspectiva desde la Seguridad Social en México
Víctor H. Borja
Bogotá, Colombia
Octubre 29, 2008
DESAFIOS:
•Demograficos
Cobertura de los sistemas
Prevención
Reconocimiento de enfermedades de trabajo
•Sistemas de información e investigación
•Formación y capacitación de recursos humanos
• Rehabilitacion y reincorporacion laboral
Sistema de incentivos y sustentabilidad financiera
% de Cobetura de la Seguridad Social (atención
médica y pensiones) en paises seleccionados, 2006
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El S
alva
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Méx
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Pan
amá
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Uru
guay
Source: ILO, Panorama laboral, 2007
Población Ocupada (PO)42,068,550
Asegurados al IMSS _2/
16,051,994
Trabajadores Asegurados 12,541,108
(29.8% de la PO, 78.1% de los asegurados)
Con Derecho a Prestaciones en Dinero del SRT
12,054,844(28.7% de la PO, 96.1% de los
trabajadores asegurados)
Con Derecho a Prestaciones en Dinero de los SIV y SRCV
12,237,662(29.1% de la PO, 97.6% de los
trabajadores asegurados)
Con Derecho a Prestaciones en Dinero del SEM
12,044,583(28.6% de la PO, 96.0% de los
trabajadores asegurados)
_1/ Se refiere a promedios anuales._2/ Los asegurados totales al IMSS incluyen, además de los trabajadores, a los asegurados en las modalidades 32 (Seguro Facultativo), 33 (Seguro de Salud para la Familia) y 40 (Continuación Voluntaria). Cifras incluyen a empleados del IMSS; ver el capítulo VI para más detalle._3/ Los asegurados en la modalidad 40 (Continuación Voluntaria), 62,783 personas, aunque no son trabajadores, también tienen derecho a pensión de IV y RCV. Fuente: Encuesta Nacional de Empleo e IMSS.
Recursos de atención médica IMSS• Unidades de Medicina Familiar 1207• Hospitales 2 nivel 229• Hospitales 3er nivel 38• Unidades Med de atn ambulatoria 15
Recursos de salud en el trabajo IMSS• Técnicos y especialistas en seguridad e higiene 321• Médicos del trabajo 741• Laboratorios de salud en el trabajo 4• Centros regionales de seguridad en el trabajo, capacitación y productividad 13• Sedes de la residencia en medicina del trabajo 5
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6
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12
Tasa/1
00
Work accidents In transit accidents
Tasa de accidentes de trabajo IMSS, 1980-2006
Baja prioridad a la salud laboral
Pocos aliados
Pobre evidencia de su significado
Asignación limitada de recursos
Información e investigación inadecuadas
Ciclo de descuido en la salud laboral en países en desarrollo
Tasas de incidencia de accidentes en 1531 empresas intervenidascon Programa de Gestión Preventiva durante el 2004
0,00
0,50
1,00
1,50
2,00
2,50
3,00
3,50
4,00
4,50
5,00
2003 2004 2005 2006 2007
Acc
idente
s por
10
0 t
rabaja
dore
s
Año
Impacto de las actividades de prevención
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1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006
Tasa 1
00,0
00 BRASIL
MEXICO
Tasa de mortalidad por riesgos de trabajo, 1991-2001
COSTA RICA
BOLIVIA
CANADA
SPAINUSA
FRANCEDENMARK
SWITZERLAND
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Tasa de accidentes no fatales/ 100 trabajadores
Rat
e/10
0 w
orke
rs
0
2
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Ta
sa
/10
0
Work accidents In transit accidents
Tasa de accidentes de trabajo IMSS, 1980-2006
Spain
Mexico
Brazil
Argentina
Canada
USA
DenmarkSwitzerlad
France
Chile
Costa Rica
05
00
01
00
00
15
00
0
Acc
ide
nte
s n
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ata
les/
10
0 0
00
0 5 10 15 20Accidentes fatales/100 000
1:750
1:1000
Tasas de accidentes de trabajo fatales y no fatales, paises seleccionados
IP-ATX1000
05
1015202530354045
pens
ions/
1000
injur
iesIncapacidades permanentes por cada 1000 lesiones de trabajo IMSS, 1980-2002
Year
TASA NACIONAL DE ENFERMEDADES DE TRABAJO TASA NACIONAL DE ENFERMEDADES DE TRABAJO POR 10,000 TRABAJADORESPOR 10,000 TRABAJADORES
FUENTE: Memoria Estadística. Coordinación de Salud en el Trabajo.
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1985
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2000
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2003
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2005
2006
ENFERMEDADES DE TRABAJOSEGÚN NATURALEZA DE LA LESIÓN, 2003
Naturaleza de la Lesión Número %
T O T A L 7 811 100.0
Trastornos del oído y sorderas traumáticas. 3460 44.3
Afecciones respiratorias debidas a emanaciones y vapores de origen químico. 2161 27.7
Neumoconiosis debida a otro tipo de sílice o silicatos. 798 10.2
Bronquitis crónica. 276 3.5
Antracosilicosis. 228 2.9
Trastornos mentales y del comportamaiento. 150 1.9
Dermatitis de contacto y otro eczema. 77 1.0
Neumoconiosis debida a otro polvo inorgánico. 37 0.5
Trastornos de la cápsula sinovial, de la sinovia y de los tendones. 35 0.4
Efecto tóxico del plomo y sus compuestos (incluso las emanaciones). 21 0.3
Trastornos del túnel carpiano. 8 0.1
Varios de frecuencia menor. 560 7.2
SUBREGISTRO DE LAS ENFERMEDADES DE TRABAJO EN EL IMSS 1998-2007 POR
PADECIMIENTOS ESPECÍFICOS
Incidencia Anual Promedio
Incidencia Finlandia 2002
Casos prom. Anual
Casos estim. Anual
Sub registro
%
Todas las enfermedades 4.1 20.0 5 094 25 000 80
Patología auditiva 1.73 3.5 2 165 4 300 49
Patología respiratoria 1.58 4.8 1 975 6 000 67
Asma < 0.00 1.3 3 1 600 99.8
Patología dermatológica 0.07 4.0 88 5 000 98
Trauma acumulativo 0.03 5.7 42 7 100 99.4
Cáncer < 0.00 0.6 ? 740 99.9
PROBABLES RT PENDIENTES DE CALIFICAR EN 2007
• Durante el 2007 se calificaron y pagaron 427,838 Riesgos de Trabajo Terminados
• Quedaron pendientes de calificar y por lo tanto no se pagaron 203,854 probables RT
• Son trabajadores que en la consulta inicial se les otorgó incapacidad temporal y el médico tratante señaló que era un probable RT
• Al analizar los diagnósticos del Certificado de Incapacidad inicial se identificó lo siguiente:
DIAGNÓSTICOS DE PROBABLES ENFERMEDADES DE TRABAJO PENDIENTES DE CALIFICAR EN 2007
Fuente: Nuevo Sistema de Subsidios y Ayudas (NSSA).
Diagnóstico CasosTendinitis 1,804
Bursitis 229
Sinovitis 77
Tenosinovitis 86
Fascitis 68
Epicondilitis 63
Síndrome del Túnel del Carpo 31
Enfermedad de Quervaín 7
Enfermedades por trauma acumulativo 2,365
Dermatitis de contacto 164
Dermatitis alérgica 55
Dermatitis 422
Asma 54
Bronquitis 18
Hipoacusia 17
Enfermedad por descompresión 5
Otras de frecuencia menor 31
Total de probables enfermedades trabajo 2,912
TRABAJADOR
SOLICITUD DE ENFERMEDAD
DETRABAJO
PRESTACIONES ECONOMICAS
DIAS DE INCAPACIDAD
SERVICIOS DE URGENCIAS
ATIENDE AL ASEGURADO Y ENTREGA FORMATO
MEDICINA FAMILIAR
RESUMEN MEDICO, TRATAMIENTO Y CONTROL
ENTREGA FORMATO
OTORGA TRATAMIENTO
SI
SERVICIOS DE OTRAS COORDINACIONES IMSS
SALUD EN EL TRABAJO
CALIFICACION DE ENFERMEDAD
DE TRABAJOo RECAIDA
ALTA POR E. T.
SI
FORMATO
Llena el Patrón
HGZ 2o. ó 3er. NIVEL
ESPECIALIDADES
ATIENDE AL ASEGURADO
REGISTRA FORMA 4/30/6/97
NOALTA POR
MEJORA
HOSPI-TALI-
ZACION
NO
PAGO DE PENSION POR
ENFERMEDAD DE TRABAJO
AFILIACIONVIGENCIA
CERTIFICA VIGENCIA DE DERECHOS
REGISTROENFERMEDAD DE TRABAJO TERMINADO
INCAPACIDAD PERMANENTE,
oREVALUACION
JURIDICO
JUICIOS ANTE AUTORIDAD
LABORAL POR E. T.
ATENCION DE JUICIOS POR E. T.
PROCESO DE DICTAMINACION Y REGISTRO DE E.T.
CAUSAS DEL SUBREGISTRO
DE LAS ENFERMEDADES DE TRABAJO Generales:
• Falta de información sobre las Enfermedades de Trabajo• Largos periodos de latencia • Multicausalidad
En el trabajador:
• Dificultad para identificar su enfermedad y relacionarla con su actividad laboral• Temor a perder estímulos, no ser promovido, o ser despedido al reclamar una
probable enfermedad de trabajo En los médicos tratantes:
• Se concentran en establecer el diagnóstico y el tratamiento de las enfermedades sin considerar la probable etiología laboral
• No interrogan sobre los antecedentes laborales y no sospechan que la enfermedad esté causada por agentes del medio de trabajo
CONSECUENCIAS DEL SUBREGISTRO DE LAS ENFERMEDADES DE TRABAJO
Trabajadores: • Persistencia de la exposición al agente• Pérdida de salud, agravamiento y muerte, por ET prevalentes y aún más en
emergentes (cáncer y trauma acumulativo)
Instituto: • ET diagnosticadas pero no registradas, manejadas como EG• Traspaso de costos al Seguro de Enfermedades y Maternidad• Imposibilidad de recuperar esos gastos a través de la prima de RT• Disminución de la prima promedio del Seguro de RT• Desfinanciamiento de los Seguros de RT y EG• Falso panorama epidemiológico de las ET en el IMSS• Dificultad para realizar programas preventivos de acuerdo a prioridades• Deficiente evaluación del impacto de las acciones realizadas con los actuales
programas preventivos
REFORMA A LA LEY DEL SEGURO SOCIAL (LEY 97)
Para determinar la prima que ha de pagar cada empresa.
nI
g
( I + D )300 *{ }365
SV *
NIs
( I + D )365
SV *
Prima ( I + D ){ }365
SV * { }
N
F+ M
If
n
N 300
Donde:
n = Número de casos de riesgos de trabajo terminados.
N = Número de trabajadores promedio expuestos al riesgo.
300 = Número estimado de días laborables por años.
S = Total de días subsidiados a causa de incapacidad temporal.
I = Suma total de los porcentajes de las incapacidades permanentes, parciales y totales.
D = Número de defunciones.
365 = Número de días naturales al año.
V = 28 = Duración promedio de vida activa.
F = 2.9 = factor de prima.
M = 0.0025 es la prima mínima de riesgo.
La Evolución de las Primas del SRT
1,8
1,9
2,0
2,1
2,2
2,3
2,4
2,5
1995
1996
1997
1998
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2000
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Prim
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RT
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280
300
320
Ing
reso p
or trab
ajado
r
Prima Promedio RT
Ingreso por trabajador, precios constantes
Tendencia ingreso por trabajador
Tendencia Prima
Fuente: Coordinación de Clasificación de Empresas Datos del 2006 con base a la EMA
Estado de Ingresos y gastos por ramo de seguro, 2007 (millones de pesos)
Riesgos de
Trabajo
Enfermedades y Maternidad
Invalidez y Vida
Guarderías y Prestaciones
Sociales
Salud para la Familia
Total
Ingresos
Cuotas obrero patronales y Contribución federal
19,513 130,770 27,000 10,730 1,705 189,718
Productos de inversiones y otros ingresos
3,260 1,990 7,437 371 49 13,108
Total de ingresos 22,773 132,761 34,436 11,101 1,754 202,826
Total de gastos 15,814 230,984 7,406 13,851 7,621 275,676
Excedente neto de ingresos sobre gastos 6,959 -98,223 27,031 -2,750 -5,867 -72,850
No Tema
1.
Exposición a riesgos químicos, biológicos y radiaciones, cáncer, efectos reproductivos, neuro-conductuales y asma. Evaluación de carcinogenicidad y genotoxicidad de nuevas y viejas sustancias, exposiciones en la industria química, solventes, plomo, asbesto, anestésicos, neurotoxicidad, efectos en trabajadores de la salud.
2. Factores psicosociales, estrés y salud mental Rotación de turnos, trabajo nocturno, extensión de la jornada, burnout, mobbing, trastornos del sueño, depresión, hipertensión.
3.
Efectos en la salud de las nuevas formas de organización en el trabajo en México Flexibilización del trabajo (maquilización, ostsourcing), trabajo informal, migrantes, trabajo agrícola, industria pesquera, trabajo industrial (minería, maquila, construcción, electrónica, confección) y del sector servicios (transportes, trabajadores de la salud), trabajo infantil, genero y trabajo.
4. Vigilancia y promoción de la salud de los trabajadores. Registro de información, vigilancia epidemiológica, prevención y participación de los trabajadores.
5. Factores biomecánicos, ergonómicos, trastornos músculo esqueléticos y accidentes. Movimientos repetitivos, posturas, trabajo con computadoras, fatiga, accidentabilidad en la construcción y minería.
Prioridades de investigación en salud en el trabajo, México