1
DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE TALENTO HUMANO PERMISO OCASIONAL Y DE COMISIÓN DE SERVICIOS FECHA: UNIDAD: SOLICITO AUSENTARME: PARA AUSENTARME POR EL TIEMPO (EN LETRAS) DETALLAR LA ACTIVIDAD CUANDO SEA ASUNTOS INSTITUCIONALES: NOTA: POR FAVOR REMITIR ESTE REPORTE CON LOS DOCUMENTOS HABILITANTES DEPENDIENDO EL TIPO DE PERMISO, A LA COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA FINANCIERA. EL INCUMPLIMIENTO PUEDE SER CONSIDERADO COMO FALTA INJUSTIFICABLE. MOTIVO: ASUNTOS INSTITUCIONALES CALAMIDAD DOMÉSTICA ATENCIÓN MÉDICA YO: PERSONAL ENFERMEDAD CARGO: DESDE DÍA HORA DÍA HORA HASTA SOLICITANTE FIRMA DEL SERVIDOR/TRABAJADOR REGISTRO EN DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO VALIDACIÓN JEFE INMEDIATO AUTORIZACIÓN DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE TALENTO HUMANO DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE TALENTO HUMANO PERMISO OCASIONAL Y DE COMISIÓN DE SERVICIOS FECHA: UNIDAD: SOLICITO AUSENTARME: PARA AUSENTARME POR EL TIEMPO (EN LETRAS) DETALLAR LA ACTIVIDAD CUANDO SEA ASUNTOS INSTITUCIONALES: NOTA: POR FAVOR REMITIR ESTE REPORTE CON LOS DOCUMENTOS HABILITANTES DEPENDIENDO EL TIPO DE PERMISO, A LA COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA FINANCIERA. EL INCUMPLIMIENTO PUEDE SER CONSIDERADO COMO FALTA INJUSTIFICABLE. MOTIVO: ASUNTOS INSTITUCIONALES CALAMIDAD DOMÉSTICA ATENCIÓN MÉDICA YO: PERSONAL ENFERMEDAD CARGO: DESDE DÍA HORA DÍA HORA HASTA SOLICITANTE FIRMA DEL SERVIDOR/TRABAJADOR REGISTRO EN DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO VALIDACIÓN JEFE INMEDIATO AUTORIZACIÓN DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE TALENTO HUMANO

DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE TALENTO HUMANO - Intranet MIDUVI – Intranet del ...intranet.miduvi.gob.ec/intranet2/wp-content/uploads/2020/... · 2020. 2. 3. · direcciÓn de

  • Upload
    others

  • View
    18

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE TALENTO HUMANO - Intranet MIDUVI – Intranet del ...intranet.miduvi.gob.ec/intranet2/wp-content/uploads/2020/... · 2020. 2. 3. · direcciÓn de

DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE TALENTO HUMANOPERMISO OCASIONAL Y DE COMISIÓN DE SERVICIOS

FECHA:

UNIDAD:

SOLICITO AUSENTARME:

PARA AUSENTARME POR EL TIEMPO (EN LETRAS)

DETALLAR LA ACTIVIDAD CUANDO SEA ASUNTOS INSTITUCIONALES:

NOTA: POR FAVOR REMITIR ESTE REPORTE CON LOS DOCUMENTOS HABILITANTES DEPENDIENDO EL TIPO DE PERMISO, A LA COORDINACIÓNADMINISTRATIVA FINANCIERA. EL INCUMPLIMIENTO PUEDE SER CONSIDERADO COMO FALTA INJUSTIFICABLE.

MOTIVO: ASUNTOS INSTITUCIONALES

CALAMIDAD DOMÉSTICA

ATENCIÓN MÉDICA

YO:

PERSONAL

ENFERMEDAD

CARGO:

DESDEDÍA HORA DÍA HORA

HASTA

SOLICITANTEFIRMA DEL SERVIDOR/TRABAJADOR

REGISTRO EN DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO

VALIDACIÓNJEFE INMEDIATO

AUTORIZACIÓNDIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN

DE TALENTO HUMANO

DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DE TALENTO HUMANOPERMISO OCASIONAL Y DE COMISIÓN DE SERVICIOS

FECHA:

UNIDAD:

SOLICITO AUSENTARME:

PARA AUSENTARME POR EL TIEMPO (EN LETRAS)

DETALLAR LA ACTIVIDAD CUANDO SEA ASUNTOS INSTITUCIONALES:

NOTA: POR FAVOR REMITIR ESTE REPORTE CON LOS DOCUMENTOS HABILITANTES DEPENDIENDO EL TIPO DE PERMISO, A LA COORDINACIÓNADMINISTRATIVA FINANCIERA. EL INCUMPLIMIENTO PUEDE SER CONSIDERADO COMO FALTA INJUSTIFICABLE.

MOTIVO: ASUNTOS INSTITUCIONALES

CALAMIDAD DOMÉSTICA

ATENCIÓN MÉDICA

YO:

PERSONAL

ENFERMEDAD

CARGO:

DESDEDÍA HORA DÍA HORA

HASTA

SOLICITANTEFIRMA DEL SERVIDOR/TRABAJADOR

REGISTRO EN DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO

VALIDACIÓNJEFE INMEDIATO

AUTORIZACIÓNDIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN

DE TALENTO HUMANO