Queridos hermanos y amigos es nuestro deseo que este Discipulado Bíblico Para Lideres sea de grande

bendición para todos aquellos que están ocupando un lugar de liderato dentro de la Iglesia de nuestro amado

Señor y Salvador, Jesucristo.

Hacen once años que por la gracia de Dios he pastoreado la Iglesia Rey de Reyes de Aguadilla, Puerto Rico. Conozco en carne propia el trabajo que día a día enfrentan los siervos del Señor. Lamentablemente he visto en este caminar a muchos líderes y compañeros de ministerio, afectados y desorientados y en muchas ocasiones han llegado hasta el punto de detenerse porque tal vez no tuvieron una orientación como esta, basada en consejos y principios bíblicos los cuales seguramente le hubieran ayudado a enfrentar los retos y las demandas del ministerio. Personalmente le doy gracias al Señor por todos los momentos que hasta ahora en el ministerio he vivido. Ciertamente que el trabajo Pastoral trae consigo múltiples y eternas bendiciones, pero también muchos momentos difíciles, los cuales me han hecho entender la gran realidad, la urgencia y la importancia que tiene este material en la vida y ministerio de todos aquellos que han sido llamados a servir como soldados del gran Rey y Señor Jesucristo. Tengan presente lo que dice la Palabra del Señor en Proverbios 10:23b antes de seguir adelante con este entrenamiento:

“La sabiduría recrea al hombre de entendimiento”

Este discipulado ha sido diseñado para llevarse a cabo en grupo o personal.

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Conozca Su Historia Y Afirme Su Futuro

No es ésta la única época en la historia en que los cristianos han necesitado una llamarada a despertarse. Tal vez a usted se la haya olvidado cuando ocurrió: le recuerdo que fue al final del primer siglo. En los capítulos dos y tres de Apocalipsis se describe la realidad de las siete Congregaciones (Iglesias). Se parecían mucho a las congregaciones de hoy en día. Aunque estaban en otro continente y hablaban otro idioma, esos hermanos estaban llenos de sueños, visiones y anhelos. Cada una de las congregaciones tenía sus rasgos particulares, líderes puestos por Dios, oportunidades, luchas y desafíos. Eran celosos en cuanto a la verdad y sus vidas eran trasformadas. Trágicamente a cada una de esas Iglesias le sucedió algo diferente que silenció su testimonio. Así como ocurre con la erosión, el deslizamiento fue sutil y lento, pero todos llegaron a la misma situación final. Cada una de ellas se convirtió en un cascarón donde los vientos silbaban al soplar a través de templos vacíos. La fuerte voz del predicador se fue disminuyendo hasta callar. La participación entusiasta de los líderes y de todo el pueblo en general fue disminuyendo hasta detenerse.

La Iglesia de Efeso, era famosa por su ortodoxia, pero perdió su calidez y finalmente su amor por el Salvador. La poderosa Iglesia de Pergamo comenzó a tolerar enseñanzas erróneas y finalmente se plagó de rasgos que le asemejaban a una secta y se enfermó de burdas inmoralidades. La Iglesia de Sardis, tan viva en el pasado, llegó al punto en que su grey se centraba solo en como eran antes. Se convirtieron en un aparatoso monumento eclesiástico, una morgue con campanario. La rica y famosa Iglesia de Laodicea atraía a grandes multitudes, sin duda, porque nunca ofendía a nadie. Incluso llegaron a pensar que no necesitaban nada, pero resultaban ser un pueblo miserable, pobre, ciego y desnudo. Su estilo tibio le revolvió el estómago al Señor y ellos también desaparecieron del panorama.

En medio de esa desoladora crónica de esos siete estudios de tragedia, un ángel con las manos en la boca como formando una bocina, exclama: ¡Se vigilante y afirma las otras cosas que están para morir! Apocalipsis 3:2. Pero "ay" ninguno de ellos oyó la voz de alerta, angelical. Una y otra vez el Señor las estremeció para despertarlas. Al final de cada uno de los siete comentarios aparece la misma advertencia: “El que tiene oídos para oír oiga lo que el Espíritu dice a la Iglesia”. La pregunta no es si Dios ha hecho sonar la alarma, sino más bien, si la hemos oído.

Dios puede hacer cosas asombrosas por medio de su pueblo y a través de sus líderes. El dijo que las puertas del infierno no prevalecerán en contra de su Iglesia. Las puertas son defensivas. Como pueblo de Dios, debemos estar a la ofensiva. Así que busquemos primeramente su reino. No perdamos nuestro primer amor por el Señor. No llevemos una vida tibia. Dios puede hacer cosas asombrosas a través de su pueblo. Pero no sucederá sino hasta que nosotros, que tenemos oídos para oír, respondamos a su llamado a despertar.

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El Líder Cristiano

A través de las Escrituras podemos ver como Dios siempre utilizó a líderes para relacionarse y comunicarse con la humanidad. Desde Génesis hasta Apocalipsis podemos ver como sucesivamente fue delegando sus planes y propósitos sobre hombres escogidos para que fueran sus embajadores en la tierra.

Como Actúa Dios Con Los Líderes En Potencia

1. Observa su conducta: Juan 1:43-48

2. Identifica a hombres fieles: Josué 1:1-9

3. Los llama: 1 Samuel 3:1-10

4. Hace pacto con ellos: Génesis 15:1-20

5. Los pone a prueba para sacar de ellos lo mejor: Génesis 45:1-8

Características Necesarias De Un Líder

1. Un carácter preparado por Dios: 1 Samuel 26:1-25

2. Cumplir fielmente con las primeras obligaciones: Daniel 6: 10

3. Saber trabajar bajo autoridad: 1 Samuel 3:15-19

4. Estar conciente, de que el llamado proviene de Dios: Nehemías 2:19-20

Trato De Dios Con El Líder

1. No le comunica todo plan desde el comienzo, sino paulatinamente: 1 Samuel 16:1-13

2. Lo sostiene y lo respalda en sus labores: 1 Reyes 18:16-46

3. Le confirma su autoridad para cumplir sus propósitos: 2 Samuel 7:1-17

4. Si es necesario desaprueba su deshonestidad: 2 Samuel 12:1-14

Dios Esta Atento

1. A la vida espiritual del líder: Job 1:1-8

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2. Al servicio del líder: 1 Samuel 3:11-13

Jesucristo Debe Ser Nuestro Líder Modelo

1. Cumplió con la voluntad de Dios el Padre incondicionalmente: Mateo 26:42

2. Esta claro de su objetivo, salvar almas: Juan 10:10

3. Le brinda sustento constante al pueblo de Dios: Mateo 28:20

Particularidades Del Liderazgo De Jesucristo

1. Seguro de que representa a Dios su Padre: Juan 5:44

2. Alababa y adoraba a su Padre con devoción: Juan 11:41-42

3. Oraba constantemente y rogaba por su sustento: Mateo 26:36-44

4. Desechó la popularidad: Mateo 9:27-30

5. Experimentó la aprobación de Dios: Mateo 9:8

Modo En Que Jesús llevó Acabo Su Liderazgo

1. De acuerdo a la voluntad de Dios exclusivamente: Mateo 5:17

2. Atento al presente: Mateo 4:17

3. Convencido del alcance del futuro: Lucas 18:31-33

4. Sus palabras tenían peso: Mateo 7:15-23

5. Procuró en todo momento la unidad del rebaño: Juan 17:6-19

Particularidades De La Enseñanza De Jesús

1. Impartía conocimiento con autoridad (convicción): Mateo 7:24-29

2. Hacía que todos comprendieran su mensaje: Lucas 15:1-7

3. Entendía la necesidad de sus oyentes: Lucas 7:36-50

4. Sus enseñanzas se convertían en festejo: Juan 8:29-30

Para Ser Un Líder Efectivo

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1. Jesucristo debe ser nuestra razón de vivir: Efesios 2:1-10

2. Jesucristo debe ser la esencia de nuestro mensaje: Efesios 1:3-14

3. Jesucristo debe ser la meta hacia el cual procuramos llevar y moldear a los hombres: Efesios 3:14-21

4. Debemos ser participantes: Filipenses 2:5-8

5. Debemos tener la máxima expectativa: Filipenses 1:12-18

6. Debemos tener bien en claro, el principio de pertenencia: Filipenses 3:7-10

7. Debemos ser íntegros en todo el sentido de la palabra: Galatas 5:16-26

8. Debemos ser confiables: Galatas 6:9-10

9. Debemos manejar bien el tiempo: Colosenses 4:5

10. Debemos manejar bien los dones espirituales que hemos recibido: 1 Corintios 12:12-28

El Líder

1. Descubre su don a través de su desempeño en su Iglesia local: 1 Corintios 12:4-11

2. El don es confirmado por la Iglesia local: Hechos 13:1-3, 1 Timoteo 3:10

3. Siempre debe tener voluntad de aprender: 2 Timoteo 4:13

4. Debe esta abierto al consejo: Hebreos 2:1-4

5. Debe manejar las presiones con fe: 2 Timoteo 2:24-26

6. Debe evaluar su trabajo constantemente: 1 Timoteo 4:16

7. Debe obedecer estrictamente al Señor: 2 Timoteo 2:1

8. Acausa de su buen servicio recibirá reconocimiento de la grey: Hechos 20: 35-38

9. Esta siempre en avanzada: Hechos 16:6-10

10. Es modelo de la fe: 2 Timoteo 4:6-8

11. Debe planificar la visión de Dios: Tito 1:5-9

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12. Debe transferir la visión: Tito 2:1

13. Debe llevar a Cristo siempre a la delantera: Filipenses 1:21

Si El Líder Sabe Encarnar Los Planes Del Señor

1. La Iglesia estará dispuesta para la lucha: Josué 1:10-17

2. La Iglesia le brindara ánimo: Josué 1:18

Como Se Fortalece El Líder Cristino

1. A través de la oración: Hechos 16:25

o Se disipan sus dudas: Salmo 139:1-24

o Al orar se ve y se entiende claramente el pasado, presente y futuro: Salmo 103:1-22

2. A través de la dependencia del Espíritu Santo: Hechos 10:19

El Líder Y El Perdón: 2 Corintios 8-11

1. El líder cristiano aplica a otros la eficacia del evangelio tal y como Dios se la aplicó a él en Cristo.

2. No se olvide que la falta de perdón puede obstaculizar su liderato y ministerio.

3. El líder que sabe perdonar, enseña a otros el camino para que lo perdonen

también a él.

4. Recuerde, si cometes errores Dios siempre perdonará tus pecados si te arrepientes de corazón, pero no siempre restituye el ministerio.

El Líder Y Sus Responsabilidades Personales: 1 Timoteo 3:1-12, 2 Timoteo 2:14-26, 3:10-17

1. Irreprensibilidad.

2. Autocontrol.

3. Santidad.

4. Conocer las Escrituras.

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5. Limpia conciencia.

6. Hogar en orden.

7. Amor puro.

El Trato Del Líder Con Su Prójimo, “En Especial Sus Hermanos En La Fe”

1. Amoroso.

2. Confidencial.

3. Imparcial.

4. Puro.

5. Equilibrado.

El Líder Debe Preparar Líderes, Según El Modelo de Dios

1. Observando.

2. Capacitando.

3. Entrenando.

4. Delegando.

5. Supervisando.

6. Apoyando.

El Líder Y Sus Peligros

1. Sobrecarga

o Por eso debe compartir su tarea: Éxodo 18:13-26

2. Desánimo y sufrimiento

o Debe sujetar sus pensamientos al Señor en todo momento: Filipenses 4:8

o Debe sujetar sus problemas al Señor: Filipenses 4:6-7

o Recuerde por lo que pasaron los personajes bíblicos y como resolvieron: Hebreos 11: 1-31

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o Acepte sus errores: 1 Juan 1:8-10

o Fortalézcase en el Señor antes de seguir: Salmo 51:1-173. Pérdida de los objetivos: Isaías 61:1-3

o Recuerde su visión.

o Recuerde su misión.

o Medite y analice en lo que hasta ahora ha hecho para el Señor: Salmo 117:1-2

Peligros Perjudiciales Que Afectarían El Liderato

1. Mal ejemplo.

2. Dominio excesivo y dañino sobre otros.

3. Búsqueda de prestigio.

4. Abandono del primer amor.

5. Soberbia.

6. Materialismo.

7. Abuso de las cosas sagradas.

8. Pasiones desordenadas.

La Ética Del Líder

En los últimos años se ha aceptando dentro del cristianismo el concepto de la moral secular donde el ser humano es el que determina lo que esta bien o esta mal. Se piensa que es prerrogativa del ser humano tomar decisiones en cuanto a este asunto y que Dios tiene la obligación de respetar.

Este concepto va en contra de la verdadera ética cristiana, porque Dios nos ha dejado normas para guiar el comportamiento de la humanidad. Dejar al ser humano con la responsabilidad de tomar decisiones éticas, sin considerar las normas de Dios, es como encargarle a un constructor que construya un edificio sin el beneficio de los estudios de los arquitectos y los ingenieros. Los resultados serian desastrosos. Las consecuencias en nuestra sociedad de hoy en día, reflejan la determinación de los hombres de vivir alejados de la ética Bíblica.Los diez mandamientos representan la revelación moral y espiritual más alta que el ser humano ha recibido hasta el día de hoy. Representan la cima más alta en el Antiguo Testamento, y los que están dispuestos a escalar esa montaña pueden estar

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seguros que van ha experimentar allí la presencia de Dios para inspirarles. No debemos olvidar que los Diez Mandamientos son más que conjuntos de reglas para los hebreos. Son mandamientos que tienen su origen en Dios el creador y son indispensables para el cumplimiento de los deberes del individuo y la sociedad tanto presente como futura.

Como Actúa El Líder Ante Los Conflictos Interpersonales:

o Debe ser reverente.

o Debe ser amoroso en sus relaciones.

o Debe entender bien los problemas antes de actuar.

No Debe Resolver Los Conflictos:

o A través de la línea telefónica.

o A través del Internet.

o En los pasillos de la Iglesia.

o Compartiendo información superficial en la hora del café.

o Entre grupos pequeños en el estacionamiento.

o Frente a personas ajenas al conflicto.

o Mucho menos frente a personas nuevas en el evangelio.

Características Saludables De Un Buen Líder:

o Sabe respetar las autoridades puestas por Dios y la Iglesia.

o Está listo para toda buena obra.

o No es contencioso.

o Es cortés.

o Es bondadoso.

o Le gustar crecer.

o Dedica tiempo para alimentarse espiritualmente.

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o Tiene buen sentido de humor.

o No vive preocupado con sospechas y resentimientos.

o Ha aprendido el arte del perdón.

Transgresiones De Algunos Líderes Bíblicos

1. La transgresión de Elí, su debilidad se tornó en pecado: 2 Samuel 2:12-36

2. La transgresión de Jacob, uso de medios carnales para obtener la bendición: Génesis 25:19-34, 26:34-35, 27:1-46

3. La transgresión de Sansón, carisma sin carácter: Jueces 13-16.

4. La transgresión de Moisés, uso de la ira santa de forma impropia: Números 20

5. La transgresión de Elías, La desilusión: 1 Reyes 19

6. La transgresión de Josué, La presuposición: Josué 7

7. La transgresión de Salomón, Distracciones fatales: : 1 Reyes 11

8. La transgresión de Saúl, La insensatez: 1 Samuel 13

9. La transgresión de David, No tuvo límites: 2 Samuel 11

10. La transgresión de Jonás, Sirvió a Dios de mala gana: Jonás 1-4

11. La transgresión de Pedro, Temió más a los hombres que ha Dios: Gálatas 2:11-21

12. La transgresión del joven rico, La idolatría escondida: Lucas 18:18-30

Solución Para Líderes Que Han Pecado

o Reaccionar con rapidez ante el pecado en humillación y arrepentimiento genuino: 2 Reyes 22:19-20

o Buscar a alguien de autoridad que le aconseje y que sea su mentor: Flemón 1:1-24

o Busque imitar la vida de Cristo en cuerpo y alma: 1 Juan 1:5.

Líderes Recuerden Lo Que Somos En Cristo

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1. Somos hijos de Dios: Juan 1:12, Romanos 8:15-1.

2. Somos la sal de la tierra: Mateo 5:13.

3. Somos la luz del mundo: Mateo 5:14.

4. Somos parte de la viña verdadera, somos una rama de Cristo: Juan 15:1,5.

5. Somos amigos de Cristo: Juan 15:15.

6. Somos escogidos para que llevemos fruto: Juan 15:16.

7. Somos esclavos de la justicia: Romanos 6:18.

8. Somos esclavos de Dios: Romanos 6:22.

9. Somos el templo de Dios: 1 Corintios 3:16, 6:19.

10. Estamos unidos a Cristo y somos uno en espíritu con él: 1Corintios 6:17.

11. Somos miembros del cuerpo de Cristo: 1 Corintios 12:27.

12. Somos una nueva criatura: 1 Corintios 5:17.

13. Somos ministros de la reconciliación: 2 Corintios 5:18-19.

14. Somos justicia de Dios en Cristo: 2 Corintios 5:21.

15. Somos hijos de Dios y uno en Cristo: Galatas 3:26, 28.

16. Somos santos: Efesios 1:1, 1 Corintios 1:12, Filipenses 1:1, Colosenses 1:2.

17. Somos santos y nadie nos puede juzgar: Efesios 1:4.

18. Dios nos ha bendecido con toda bendición espiritual en Cristo ahora mismo: Efesios 1:1-23.

19. Hemos sido creados en Cristo para buenas obras, las cuales planificó de antemano: Efesios 2:10.

20. Somos ciudadanos del reino de Dios ahora mismo en Cristo: Efesios 2:19.

21. Somos prisioneros de Cristo: Efesios 3:1, 4:1.

22. En Cristo tenemos plena seguridad y confianza: Efesios 3:12.

23. Nada ni nadie nos podrá separar del amor Dios en Cristo: Romanos 8:31-39.

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24. En Cristo tenemos el perdón de todos los pecados: Hechos 10:43, Romanos 5:1.

25. En Cristo hemos sido sellados con el Espíritu Santo: Efesios 1:13.

26. En Cristo gozamos de la dirección del Espíritu Santo: Romanos 8:14, Galatas 4:6.

27. Los que somos de Cristo nunca jamás iremos a la condenación pues hemos pasado de muerte a vida: Juan 5:24.

28. En Cristo tenemos la facilidad del crecimiento espiritual: 1 Pedro 2:1-4.

29. En Cristo contamos con la ayuda del Espíritu Santo para que crezcamos en la santificación: Galatas 5:16-17.

30. Estamos seguros en Cristo: Colosenses 3:3.

31. Somos una expresión de la vida de Cristo, porque él es nuestra vida: Colosenses 3:4.

32. Somos escogidos por Dios, santos y amados profundamente: Colosenses 3:12, 1 Tesalonicenses 1:4.

33. Somos santos y coherederos de la bendiciones divinas: Hebreos 3:1.

34. Somos participantes de la vida espiritual en Cristo: Hebreos 3:14.

35. Somos piedras vivas que componen el templo de Dios: 1 Pedro 2:5.

36. Somos enemigos del diablo: 1 Pedro 5:8.

37. Somos hijos de Dios y el diablo no nos puede tocar: 1 Juan 5:18.

38. Somos las ovejas del Señor y nadie nos podrá arrebatar de sus manos: Juan 5:27-30.

39. Somos ovejas del Señor y él es nuestro buen Pastor: Salmo 23.

Líder Que Dice El Señor Acerca De:

1. Pecado: 1 Juan 1:9

2. Opresión: 2 Corintios 3:17

3. Soledad: Salmo 119:63, Juan 14:18

4. Peligro: 2 Tesalonicenses 3:3, Salmo 91:7

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5. Insuficiencia: 2 Corintios 3:5, Filipenses 4:19

6. Fortaleza: Isaías 58:10-11, Salmo 103:5

7. Provisión: Juan 15:7, 2 Corintios 9:8

8. Desanimado: Filipenses 4:6-8, Galatas 6:9

9. Preocupado: 1 Pedro 5:7, Salmo 119:165

10. Insatisfecho: Filipenses 4:12-13, Salmo 37:3

11. Confundido: Proverbios 3:5-6, Salmo 55:22

12. Tentado: Santiago 1:13-14, Efesios 6:10-16

13. Enojado: Eclesiastés 7:9

14. Temor: Salmo 23:4-5

15. Emocionalmente afectado: Isaías 41:10

16. Impaciente: Romanos 8:25

17. Paz: Juan 14:27

18. Frialdad espiritual: Deuteronomio 4:9, Apocalipsis 2:4

19. Dolor: Mateo 5:4, Hebreos 4:15-16

20. Duda: Isaías 55:10-11

21. Desconfianza: Proverbios 3:26

22. Enfermedad: Jeremías 30:17

23. Problemas financieros: Filipenses 4:19

24. Problemas conyugales: Romanos 13:10, Proverbios 10:12

25. Abandonado: Salmo 94:14, 27:10, Deuteronomio 31:6

26. No comprende los caminos de Dios: Romanos 8:28

27. Debe esperar en Dios: Habacuc 2:3

28. Fe: Romanos 10:17

29. Amor: 1 Juan 4:10-12

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30. Eternidad: Juan 11:25-26

31. Alabanza: Salmo 100:1-2,4; 50:23

32. Servir a Dios: Deuteronomio 13:4

33. Obediencia: Deuteronomio 11:26-28

34. Mente carnal: 2 Timoteo 2:4,22; Romanos 12:1-2

35. La gracia de Dios: Salmo 115:12-13, 5:12

36. El Espíritu Santo: Juan 14:16-17

37. La fidelidad de Dios: 1 Tesalonicenses 5:24, Salmo 121:3-4

38. La Iglesia: Efesios 1:10, 22-23, 2:20-22

39. Mayordomía: Colosenses 3:23-24

40. Satanás: 1 Pedro 5:8-9

41. Retorno de Cristo: 2 Pedro 3:3-4, 8:13

42. Pecadores: Romanos 1:18-20

43. Perdón: Mateo 18:21-22, 6:14-15

44. Amistad entre los cristianos: Salmo 55:14, Efesios 5:2,19,30

45. Coma hallar la voluntad de Dios: Josué 1:8, Salmo 119:105

46. Dios esta atento al clamor: Isaías 65:24, Mateo 6:6

47. Promesa de salvación a la familia: Hechos 16:31, 11:14

48. Matrimonio: Efesios 5:22-23

49. Divorcio: Marcos 10:2-12, 1 Corintios 7:10-17

50. Responsabilidad familiar: Salmo 128:1-4

51. Responsabilidad de la Esposa: 1 Pedro 3:1-7

52. Viudas: Salmo 68:5

53. A los solteros: Proverbios 3:5-6

54. Ancianos: Salmo 92:14

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55. Crecimiento espiritual: 2 Pedro 1:5-8

56. Testigos de Jesucristo al mundo: Marcos 16:15-20

57. Dios es apoyo en los negocios: Deuteronomio 28:1-13, Salmo 1:1-3

58. Como agradar a Dios: Romanos 12:1-2

No Se Olvide Dios Tiene El Perfecto Derecho De Llamar A Cuentas A Sus Líderes

o Porque él nos ha hecho responsables.

o Dios nunca aceptará que le tengamos en segundo lugar.

o Dios se reserva el derecho si fuera necesario de buscar un sustituto.

o Puede que a veces Dios nos parezca indebidamente severo.

o Dios nunca justificará la inmoralidad, porque el es Santo.

El Líder Un Día Se Presentará Ante Su Dios

1. Para rendir cuentas, Romanos 2:16, 2 Corintios 5:10, Lucas 12:41-47

2. Para ser recompensado, Apocalipsis 22:12

El Verdadero Arrepentimiento

“Dios a veces permite que nos vengan tristezas para impulsarnos a apartarnos del pecado y procurar la vida eterna. Jamás debemos quejarnos de estas tristezas, pues no son como las del inconverso. Las tristezas del que no es cristiano no lo conducen al verdadero arrepentimiento y no lo libran de la muerte eterna”, 2 Corintios 7:10.

Un verdadero arrepentimiento, implica un cambio de opinión respecto a la naturaleza del pecado, y este cambio de opinión va seguido de un cambio correspondiente de los sentimientos pecaminosos.

o Un cambio de opinión respecto al pecado: En vez de mirar al pecado como cosa agradable o fascinante, le parece algo aborrecible, detestable, y se asombra de que hubiera deseado algo así. Un cambio de opinión es necesario respecto al pecado para que halla un verdadero arrepentimiento, porque el corazón nunca va a Dios a menos que halla un cambio previo de opinión respecto al pecado.

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o Un verdadero arrepentimiento produce un cambio de sentimientos acerca del pecado. El individuo que se arrepiente verdaderamente no solo ve el pecado como detestable y ruin, merecedor de aborrecimiento, sino que realmente está del todo determinado a renunciar al mismo.

o Cuando una persona se arrepiente verdaderamente ve el pecado como algo que hay que parar, y se despierta con un deseo determinante de salvar a otros de sus pecados. Es como si viera a los hombres beber veneno, que sabe que los destruirá, y por lo tanto, levanta la voz, advirtiéndoles que se arrepientan.

Falso Arrepentimiento:

o No hay un cambio genuino de opinión respecto al pecado.

o Hay reforma parcial de la conducta.

o Hay una reforma forzada.

o Hay un firme rechazo a Jesucristo como base de su esperanza.

Vamos A Ver Algunas Cosas En Que Los Santos Y Los Falsos Pueden Estar De Acuerdo:

o En llevar una vida estrictamente moral.

o Pueden orar.

o Pueden tener celo por la religión.

o Pueden estar concientes en cuanto al deber.

o Pueden estar de acuerdo en cuanto a lo que es recto.

o Pueden estar de acuerdo en cuanto a sus resoluciones.

o Pueden estar de acuerdo en cuanto a sus designios.

o Pueden estar de acuerdo en cuanto a sus afectos en muchas cosas.

o Pueden estar de acuerdo en odiar ciertas cosas.

o Pueden gozase de las mismas cosas.

o Pueden gozar de las reuniones religiosas.

o Los dos pueden gozar de la doctrina de la gracia.

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o Los dos pueden ser iguales en su generosidad.

o Es posible que se nieguen hasta cierto punto muchas cosas.

o Los dos pueden estar dispuestos a sufrir el martirio.Los Frutos O Efectos De Un Verdadero Arrepentimiento:

o Hay un cambio de sentimientos respecto al pecado.

o Firme disposición de no volver a pecar, desaparece.

o Reforma genuina a su conducta.

o Confesión y restitución.

o Cambio permanente de carácter.

¿A Quien Representas?

Líder para ser un testigo y poder hablar de Jesucristo con toda firmeza es muy importante que se le conozcas y le conozcas bien.

Jesús, Es El siervo Sufriente De Jehová

Los evangelios, Mateo 26-28 y los Apóstoles, Filipenses 2:6-11 nos presentan al Señor Jesucristo como el Mesías del cual habla el profeta, Isaías 53, el siervo sufriente.

Jesús, Verdadero Hombre

Jesús poseyó una verdadera humanidad: Mateo 1:1-17, según la genealogía de Abraham. Mateo 4:4, Juan 1:14, Hechos 2:22, 1 Timoteo 2:2:5-6.

o Cuerpo totalmente humano: Mateo 26:26, Lucas 24:39-40

o Tuvo sed: Juan 19:28

o Se cansó: Juan 4:6

o Tuvo sueño: Mateo 8:24

o Tuvo miedo: Mateo 26:37

o Tuvo tristeza: Mateo 26:38

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o Lloró: Juan: 11:35

o Muerte: Juan 19:30

o Amor: Juan 11:5

o Amistad: Juan 11:3o Ira: Juan 2:15

o Compasión: Mateo 9:36

o Sorpresa: Lucas 7:9

o Obediencia: Lucas 2:51

o Tentación: Mateo 4:1

o Libre voluntad: Juan 10:17

o Comió: Lucas 24:36-43

Jesús, Verdadero Dios

1. Jesús fue llamado, Dios: Juan 17:5, 10, 21; Filipenses 2:6-7.

2. Jesús tuvo siempre conciencia de su divinidad: Mateo 7:21-23, 10:32-33.

3. Jesús dio muestras claras de su omnisciencia:

o Vio a distancia el asno con el pollino: Mateo 21:2

o Predijo la destrucción del templo: Lucas 21

o Predijo las señales de su segunda venida: Mateo 24

o Predijo la negación de Pedro: Mateo 26:34

o Sabía lo que otros a su alrededor pensaban: Juan 2:24-2

4. Jesús es omnipresente: Apocalipsis 1:8, Mateo 28:20

5. Jesús es omnipotente: Juan 10:18

6. Jesús es eterno: Juan 8:58, 17:5

7. El mismo dio testimonio de que es Dios: Juan 14:7

8. Dador de la gracia divina: 1 Pedro 1:2

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9. Poder para perdonar pecados: Mateo 9:6, 26:28

10. Recibió adoración: Mateo 2:11

11. Creó el universo: Juan 1:3, Colosenses 1:16

12. Conserva lo creado: Colosenses 1:17, Hebreos 1:313. Preside el juicio final: Juan 5:22

Jesús, El Único Salvador

o Jesús se hizo hombre para ser nuestro sustituto y representante, el ocupó nuestro lugar al ofrecerse en la cruz del calvario, ya que debido a su santidad y pureza podía ser nuestro propiciatorio y reconciliador ante Dios el Padre, Galatas 3:13-14, 2 Corintios 5:19-21.

o Jesús resucitó para nuestra justificación, Romanos 4:25.

o Jesús resucitó y está sentado a la diestra de Dios el Padre, intercediendo por nosotros, Hebreos 7:25, 1 Juan 2:1-2

El Llamamiento Pastoral

De todos los trabajos que ofrece la Iglesia, el Pastorado es el que mas demanda tiene en términos de responsabilidades. En un sentido real, el Pastor es un predicador, un evangelista, un maestro, un administrador, un consejero, Ext.; y se necesita una completa consagración para poder cumplir con este llamamiento.

1. En primer lugar hay que establecer que el pastorado es una vocación divina, Efesios 4:11-12

2. El pastorado es designado por el Espíritu Santo, Hechos 13:2

3. El candidato recibe un llamamiento interior, un deseo fijo de hacer la obra, 1 Timoteo 3:1

4. El llamamiento lo podemos considerar como una providencia divina, Salmo 37:23

5. El llamamiento de la Iglesia estará basado en su testimonio, 1 Timoteo 3:1-7

La Elección Del Campo De Trabajo Del Pastor

El Señor dirigirá al Pastor a través del Espíritu Santo, por su providencia en acontecimientos de su vida.

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Responsabilidades Mayores Del Pastor

1. Predicar.

2. Enseñar.

3. Administrar.La Predicación

1. El predicador es un mensajero de Dios, cuando el predicador se para delante de una congregación, sabiendo que viene a ellos, no con sus propias palabras o especulaciones, sino con una palabra concisa y clara, procedente del corazón de Dios, hablará con confianza y se dejara oír la nota de autoridad en su voz; dirá como el profeta Isaías: “Oíd cielos y escucha tú tierra; porque habla Jehová”.

2. Si el predicador vive cerca del corazón de Dios, el Señor siempre le revelará Palabra para el pueblo.

3. En la preparación del mensaje es recomendable que lea todo lo que pueda encontrar, enciclopedias, diccionarios de la Biblia, comentarios, etc.

4. Pida a Dios que forme todo el mensaje en su corazón antes de ser predicado.

5. Es muy importante que el predicador tenga una sólida comprensión de las verdades doctrinales para ser un buen predicador de la verdad. Además dondequiera que se haya buena predicación doctrinal habrá una Iglesia sólida y saludable.

6. Es muy importante que todos los días se le dedique calidad de tiempo al estudio constante, como el boxeador entrena sistemáticamente todos los días, el predicador tiene que dedicar tiempo a la oración y estudio de la Palabra de Dios para así ejercitar su mente y su alma con la dirección y el poder del Espíritu Santo.

7. El predicador se dirige a la voluntad, a la conciencia y su propósito esencial es mover a las almas Dios.

8. Recuerde, si la verdad de Dios arde en su corazón usted hará que arda en el corazón de la congregación.

9. El texto que el predicador ha de utilizar como base para su mensaje tiene que haber vibrado primero en su corazón para que pueda vibrar en el alma del oyente.

10. El mensaje del predicador tiene que ser bíblico, tiene que estar basado en la recta interpretación del texto o pasaje Bíblico, tomando del texto su tema, y

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desarrollándolo en conformidad con la enseñanza general de las Escrituras, y aplicándolo a las necesidades de los oyentes.

11. El mensaje legítimo es el expositivo, Según el Diccionario de la lengua Española, la voz “Exponer” significa presentar una cosa para que sea vista, ponerla de manifiesto; declarar, interpretar, explicar el sentido genuino de una palabra, texto o doctrina. Por lo tanto el mensaje expositivo busca manifestar o declarar el mensaje de Dios, no meramente hablar acerca de Dios o de su evangelio.

12. El mensaje expositivo ayuda a que el predicador establezca claramente el propósito del mensaje.

13. El mensaje expositivo obliga al predicador a derivar su tema de una recta interpretación del texto.

14. El mensaje expositivo obliga al predicador a desarrollar el contenido de su mensaje de acuerdo con el contenido de la Palabra.

La Predicación Expositiva, Es El Mejor Medio De Predicación:

1. Ayuda al predicador a mantener el enfoque.

2. Ayuda al predicador a conocer más a fondo las escrituras.

3. Ayuda a la congregación a enriquecerse en el conocimiento de las escrituras.

4. Es la mejor herramienta para edificar a la Iglesia.

Arreglo Del Mensaje

1. Texto: (La base del mensaje)

2. Propósito: (¿Qué tu quieres lograr?)

3. Tema: (Significa de que se trata el mensaje)

4. Introducción: (despertar interés en el mensaje)

5. Contenido (bosquejo)

6. Conclusión: (Cuales han sido las intenciones del mensaje)

7. Llamado: (Aceptación del mensaje)

Los Requisitos De Una Buena Homilética Son Tres:

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o Un solo tema y que no sea muy abarcador.

o Un solo propósito.

o El bosquejo.

Ejemplo:

Tema: El Dios Que Servimos

Texto: Colosenses 1:15-23

Introducción:

o Uno de los objetivos de Satanás es que el mundo desconozca la persona y obra de nuestro Señor Jesucristo.

o Satanás sabe que ignorar la grandeza de Jesucristo es sinónimo de tropezar.

o El apóstol Pablo nos revela a nuestro Jesucristo en su máxima expresión para que vivamos con seguridad y firmeza.

1. Jesucristo es la imagen del Dios invisible…

2. Jesucristo es el Primogénito de toda creación…

3. Por medio de Jesucristo fueron creadas todas las cosas…

o En el cieloo En la tierrao Visibleo Invisibleo Tronoso Podereso Principadoso Autoridades

4. Todo fue creado para él…

5. Jesucristo es la cabeza de su cuerpo que es la Iglesia…

6. Por medio de Jesucristo todas las cosas se mantienen…

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7. Jesucristo es el único medio para que el hombre pueda alcanzar la reconciliación con Dios…

8. Los beneficios de conocer la persona y la obra de nuestro Señor Jesucristo son:

o Firmeza en la fe , que se caracteriza por una vida estable y cimentada.

o Constante esperanza de gloria .

Aplicación

o Conozcamos más la persona de nuestro Señor Jesucristo…

o Conozcamos más cada día la obra de nuestro Señor Jesucristo…

o Conozcamos más nuestro futuro en nuestro Señor Jesucristo…

Rev. Víctor Vázquez Toledo

Preparación De Los Mensajes

1. La encomienda de la predicación nos constituye en un embajador y profeta.

2. El predicador siempre será un discípulo.

3. Debe tener siempre un libro a la mano.

4. Debe dedicar tiempo al estudio diario.

5. Debe estar atento a la cultura.

6. A las ciencias.

7. A la filosofía.

8. A la historia.

9. A la cultura Bíblica y Teológica.

10. Al estudio de las doctrinas Bíblicas.

Al Compartir El Mensaje

1. Tiene que ir acompañado de explicaciones, argumentos, ilustraciones, aplicaciones prácticas y apelaciones a la voluntad.

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La Importancia De Un Archivo de Mensajes

1. Ayuda a clasificar los temas.2. Ayuda a ser balanceado en las predicaciones.

3. Es de gran ayuda para futuras referencias.

Meta De La Predicación

1. Persuadir:

o No se olvide al tratar de persuadir hágalo con respeto, comprensión y genuino amor hacia sus oyentes.

o Para persuadir el predicador debe tener plena seguridad de que habla de parte de Dios.

o Para persuadir el predicador debe tener plena seguridad hacia donde dirige a sus oyentes.

Propósitos Generales De La Predicación

1. Evangelizar

2. Adoctrinar

3. Devoción

4. Consagración

5. Ético o Moral

6. Alentar

¿Por Qué Debes Predicar?

1. Porque has sido llamado para esa misión.

2. Porque hay un mundo en crisis y alejado de Dios.

3. Porque Jesucristo es la solución.

Actitud Del Predicador En El Púlpito

1. Devoción.

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2. Fe.

3. Amor.

4. Paz.

5. Respeto.

6. Reverencia.

7. Dominio de si mismo.

8. Muestre genuino interés por sus oyentes.

9. Mantenga contacto visual con sus oyentes.

10. Hable en forma conversacional.

11. Hable con claridad.

12. Hable con sinceridad y verdad.

Actitud Después De Predicar

1. Baje con humildad.

2. Tenga cuidado con las felicitaciones.

3. Evite la mala costumbre de pedir opiniones.

4. Al bajar del púlpito sea cordial y cortés con todos.

5. Esté seguro de que Dios habló a su pueblo a través de usted.

La Predicación Tiene Sus Metas

1. Que los elegidos sean edificados.

2. Que los elegidos sean salvados.

3. Ser un testimonio para los incrédulos.

Resultados De Una Buena Predicación Bíblica

1. Buena asistencia a los servicios.

2. Crecimiento en membresía.

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3. Aumentos en las finanzas.

4. Aumento en la vida espiritual de la Iglesia.

5. Aumento en la unidad de la Iglesia.

6. Contará con un mayor respeto de los inconversos.

7. Aumentará el espíritu de evangelización en su congregación.

8. Aumentará la rectitud en la sociedad.

La Iglesia Será El Reflejo De La Devoción Del Pastor

1. La apariencia del templo reflejará su devoción.

2. El mobiliario de la Iglesia reflejará su devoción.

3. El programa de la Iglesia en general reflejará su devoción.

El Pastor Como Fiel Administrador

1. Es un mayordomo, por lo tanto debe entender que es un siervo puesto para velar por el buen manejo de los intereses divinos y su progreso ya que Dios es el dueño absoluto de todo a lo cual ha puesto en sus manos. No debemos olvidar que todo lo que somos y todo lo que tenemos le pertenece solo a Él.

2. Debe organizar, la Iglesia, para cumplir adecuadamente su cometido en este mundo, debe administrarse como una empresa. Esta situación no siempre es aceptada por todos. Siendo la Iglesia la administradora del plan de Dios, los pastores y sus líderes deben estar capacitados profesionalmente. Los pastores casi siempre se incorporan al ministerio pensando en enfocarse en la predicación y oración; pero pronto descubren que para la estabilidad y crecimiento de la Iglesia se necesita de organización y estructura. Es necesario que el pastor actué como líder en el campo de la administración, motivando y organizando. En otras palabras buena administración será el sello un genuino líder.

La Iglesia debe operar como una empresa. Cristo es la cabeza de la empresa, el Espíritu Santo es la fuerza motriz, el pastor es el mayordomo y todos los demás líderes son administradores de las responsabilidades que Dios ha establecido. 1 Pedro 4:10 “Cada uno según el don que ha recibido, minístrelo a los otros, como buenos administradores de la multiforme gracia de Dios”. La administración no solo implica el manejo económico de la vida de la Iglesia y del creyente, sino de todo lo que somos, sabemos y tenemos. El ministro esta llamado ahora mas que nunca en a ser un excelente predicador y un excelente administrador de los intereses del reino. No debemos olvidar que la Iglesia es administradora de los planes del Señor, La Palabra de Dios es de

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gran ayuda en la tarea administrativa. Una Iglesia con líderes capacitados que sepan administrar será una Iglesia de avanzada.

3. Tiene que supervisar y capacitar, 2 Timoteo 2:1-2, “Tu pues, hijo mío, esfuérzate en la gracia que es en Cristo Jesús. Lo que has oído de mi ante muchos testigos, esto encarga a hombres fieles que sean idóneos para enseñar también a otros”. El Señor ha capacitado a la Iglesia con talentos para que la Iglesia se fortalezca. El Pastor debe aprovechar todos los recursos en especial los humanos que la Iglesia dispone. Si no administramos los talentos que Dios nos ha dado es como si los estuviéramos escondiendo, Mateo 25:14-30.

Una de las tareas más importantes del trabajo pastoral es capacitar a los santos para la obra del ministerio. Con talleres, conferencias y brindarles una descripción de responsabilidades porque ayudara a mantener la visión, misión y unidad de la Iglesia y ministerio. Es muy importante supervisar frecuentemente al equipo de trabajo y estar atento a los resultados, así podremos ver si se están haciendo las cosas bien, y a tiempo las cosas tienen remedio, y así nos podremos economizar muchos malos ratos, tiempo, esfuerzo y dinero.

Cualidades De Un Buen Administrador

1. Posee la habilidad de integrar diversos servicios, tareas individuales, proyectos, hacia el cumplimiento, a corto y a largo plazo.

2. Tiene sensibilidad hacia las necesidades futuras.

3. Tiene la habilidad de ayudar al creyente a utilizar bien sus dones y talentos para lograr las metas.

4. Tiene la habilidad de reunir a los hermanos para formar equipos eficientes y bien organizados.

5. Sabe discernir las habilidades y los coordina para lograr las metas.

6. Evita comprometerse en cosas que no cuenten con su participación.

7. Asume liderazgo cuando no lo hay.

8. Sabe utilizar bien su tiempo y el de los demás.

9. Le gusta planificar antes de actuar.

10. Desea que las cosas se hagan bien desde el comienzo.

11. Sabe esperar.

12. Tiene fuerte motivación hacia la organización.

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13. Sabe delegar.

14. Da honor a quien honor merece.

15. Al momento de seleccionar personal le gusta que sean leales.

16. Es ordenado en todo lo que hace.

17. Sabe economizar y no le gustar malgastar.

18. Le gusta supervisar.

19. Es capaz de soportar reacciones de otros con el objetivo de alcanzar la meta.

20. Le gusta ayudar a que otros sean eficientes en sus tareas.

21. Le gusta mantener informes.

22. Da prioridad a la responsabilidad.

23. Tiende a evitar estar en escenario porque le gusta ejecutar el papel de comandante de estrategia.

24. Tiende a permanecer firme ante las adversidades, una vez esta seguro de la voluntad de Dios.

25. Aprecia la iniciativa y valora a las personas que pueden proveer soluciones sin esperar instrucciones detalladas.

26. Tiende a ser flexible con las debilidades humanas de su equipo de trabajo porque centra su atención casi exclusivamente en sus habilidades.

27. Cuando hay problemas en su organización, tiende a solucionarlos mediante el reajuste de las responsabilidades y la colocación de los individuos en el equipo con el objeto de lograr la meta.

28. Puede tender a considerar a las personas de manera impersonal, como recursos para lograr la meta. Hasta pude que las personas que trabajan con el se sientan usadas.

29. Puede parecer insensible al cansancio, las obligaciones y prioridades de las personas que componen su equipo de trabajo.

30. Se siente muy realizado al ver que se integran todas las piezas de su proyecto y cuando ve que otros disfrutan del proyecto terminado.

Seleccionando El Personal De Trabajo

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1. Va a llegar el momento en el ministerio en que el Pastor se verá precisado en emplear a otros ministros que le ayuden apacentar la grey del Señor.

2. Los requisitos para esos ministros deben ser: amor, confianza, sabe relacionarse con el público, fe, maestro, administrador, educado, don y sobre todo llamado por Dios.

3. El pastor considerará a su personal de trabajo como una familia, como iguales, amigos y colegas.

4. El pastor pondrá su confianza en ese seleccionado grupo porque serán ellos quienes le ayudarán a lograr sus metas.

5. Deben estar unidos en ánimo y proposito.

La Mujer En La Iglesia

1. La mujer siempre ha tenido un lugar de prominencia en la obra del Señor: Lucas 8:1-3

2. Según el Apóstol ella puede trabajar dentro del cuerpo de Cristo en todo aquello que no usurpe la autoridad dada por Dios al hombre.: 1 Timoteo 2:9-15

El Pastor Y El Culto De Oración

1. El servicio de oración es un momento donde la Iglesia se acerca al corazón de Dios en un clamor congregacional.

2. El servicio de oración no debe ser visto como algo inferior a todo lo demás.

3. El pastor debe presidir el servicio de oración.

4. Las partes del programa deben ser bien organizadas.

5. En este servicio se debe evitar la monotonía.

6. El Pastor debe permitir que la reunión de oración sea como una asamblea hogareña porque los hijos de Dios desean hablar con su Padre.

El Pastor Dirige Las Ordenanzas

1. La Santa Cena: 1 Corintios 11:23-34

2. El bautismo: Mateo 28:19

El Pastor Y La Educación Cristiana De La Iglesia

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1. Debe estructurar un buen sistema de educación que supla con todas las necesidades espirituales de la Iglesia.

2. Esa educación tiene que ir acorde con la visión, misión y doctrina del Pastor y de su Iglesia.

Visitas Pastorales

1. Pastor no olvide que su misión primordial es el púlpito y debe dedicar tiempo para su preparación, aun así debe establecer un plan de visitación para que pueda tener una viva simpatía con todos los miembros de su Iglesia ya que la visitación es la complementación de su predicación.

2. Las visitas deben ser solo de carácter espiritual.

3. La visita no debe ser a solas en caso del sexo opuesto.

4. La visita por lo general debe ser corta.

5. La visita debe ser de carácter confidencial.

6. Recuerde Pastor debe andar entre su rebaño como guía espiritual.

7. La visita pastoral debe ser por varias razones: seguimiento, apoyo, fortaleza.

8. Las visitas al hogar no deben ser de carácter administrativo.

Cultive El Espíritu Evangelístico

Hermano Pastor en Marcos 16:20 la Palabra dice: “Que los enviados salieron a anunciar el mensaje por todas partes; y el Señor los ayudaba” Quiere decir que si el evangelio usted no lo predica, es muerto. No se olvide Dios no tiene secretos escondidos. Su encomienda es clara: “Id”.

1. La evangelización es un mandato de Dios.

2. La evangelización consiste en hacer que los hombres se acerquen a Dios a través de Jesucristo.

3. La evangelización es y será la razón del crecimiento de las Iglesias.

4. El Pastor es llamado hacer obra de evangelista.

5. La organización de la Iglesia debe girar alrededor de la evangelización.

6. Los sermones del predicador tendrán que utilizarse como herramientas de evangelización. Hay muchos hoy en día que piensan que la evangelización es

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algo crudo y atrasado y aun bárbaro, lo único que hacen es presidir sobre las Iglesias que mueren, sus asociaciones mueren, sus denominaciones mueren. Escuchen bien ningún liberal jamás ha levantado una Iglesia de influencia, o ha celebrado una poderosa campaña de evangelización donde cientos de almas se hallan convertido a Cristo. Solo viven de la obra y de los sacrificios de los que pagaron el precio antes que ellos. Viven en un mundo ajeno al nuestro y predican otro evangelio que no está llevando a las almas hacia una total transformación, en esencia los mensajes tienden a ser una trágica perversión de la verdad según Galatas 1:6-9.

Cultive El Espíritu Misionero

1. Siempre esté alerta a la dirección del Espíritu Santo.

2. Mantenga a la Iglesia enfocada a las misiones.

3. Envuelva a todos los interesados en las misiones.

4. Determine un fondo misionero.

5. Tome parte activa en la obra misionera.

Relación Con Otras Denominaciones Evangélicas

1. Como Pastor no olvide que usted es parte de una comunidad Cristiana que esta alrededor del mundo.

2. Es saludable en ocasiones tener relaciones amistosas con otros Pastores e Iglesias evangélicas siempre y cuando no se comprometan la sana doctrina.

3. Inclusive es importante que la comunidad inconversa vea que el pueblo de Dios esta unido.

Cuando Se Justifica Un Cambio En El Pastorado

1. Cuando su Pastorado sobrepasa las necesidades del campo.

2. Enfermedad personal o familiar prolongada.

3. Oposición irreconciliable y constante a la visión Pastoral.

4. Por dirección del Espíritu Santo.

Causas Que No Justifican El Cambio

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1. Problemas emocionales o sentimentales.

2. La pérdida de popularidad.

3. Enemistad de algunos miembros.

4. Ambición a puestos distinguidos en su organización.

5. Ambición al Dinero.

Responsabilidad Ministerial Del Pastor

1. Ser ejemplo.

2. Trato fiel y prudente con cada una de las almas a su cuidado.

3. Ser un ministro apto del Nuevo Testamento.

4. Declarar todo el consejo de Dios.

5. Tener un buen Espíritu.

6. Tener buena filosofía.

7. Tener buen sentido común.

Vida Privada del Pastor

1. No sea un amante del dinero.

2. No contraigas deudas que no puedas pagar.

3. Viva de acuerdo a sus medios.

4. No sea glotón, coma saludablemente.

5. Duerma bien.

6. Haga ejercicios regularmente, cuerpo sano, mente sana.

7. Desarrolle hábitos de valor preventivos.

8. Mantenga buen peso.

9. Procure estar en paz con todos hasta donde le sea posible.

10. Valla al médico regularmente.

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11. Mantenga una actitud positiva, de fe.

12. Procure que su aliento sea sano.

Vida Pública Del Predicador

1. Sea diligente y entusiasta.

2. No haga negocios fraudulentos.

3. No se abrase a partidos políticos para tomar parte activa con ellos.

4. No comprometa sus principios con nada ni con nadie: Eclesiales 7:15-18

5. Sea cortés y respetuoso con todos.

6. Sea humilde.

7. Mantenga buena higiene personal.

8. Vista como todo un caballero, de lo mejor que pueda.

9. No viva en común acuerdo con los impíos.

10. Cuídese del exceso de confianza con el sexo opuesto.

11. No use estimulantes.

12. No sea un vago.

13. Sea un hombre de palabra.

14. Sea justo en su trato con los demás.

15. Cumpla con sus compromisos.

16. Debe abstenerse del chisme y enredos familiares.

17. No tenga un carácter dudoso.

18. No se enrede en los negocios mundanos.

19. No te hagas miembro de asociaciones secretas.

20. Sea buen vecino.

21. Participe en la labor social.

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22. Preséntese delante del público como un ministro capaz del evangelio.

23. Cuídese de ser demasiado efusivo con los demás.

24. Procure estar disponible.

25. Cuide su temperamento.

La fortaleza Interna Del Pastor

1. La convicción profunda de que Dios le ha llamado al ministerio.

2. Una familia devota y piadosa, que esta a su lado en las buenas y en las malas.

3. Su fortaleza radica en su permanente andar con Dios.

El Pastor Y Su Iglesia

1. Estén alertas a las doctrinas de error.

2. Tampoco permitan que las costumbres mundanas y paganas se introduzcan en la Iglesia.

3. No permitan que la disciplina en la Iglesia se rebaje.

4. Eviten partidismos en la Iglesia.

5. Eduquen a la Iglesia en cuanto a sus responsabilidades.

6. La Iglesia debe contar con su constitución y estatutos al día. Es parte de una casa bien cuidada.

7. Los libros de finanzas deben ser claros y accesibles a los miembros de la Iglesia.

8. La Iglesia debe ser bien educada en cuanto a su responsabilidad financiera, (diezmo y ofrenda).

9. Procuren con diligencia que sus servicios adoren y alaban a nuestro Rey, Jesucristo.

Pastor, La Iglesia Necesita Un Buen Presupuesto

1. El presupuesto debe desafiar la capacidad de colaborar y contribuir de los miembros.

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2. El presupuesto debe proveer los mayores recursos para el sostenimiento de los ministerios aprobados por la Iglesia.

3. El presupuesto debe ser una expresión de la realidad de los planes de la Iglesia.

4. El presupuesto debe seguir los objetivos de la Iglesia.

5. El presupuesto debe dar lugar a Dios para que participe.

Preparación Del Presupuesto

1. El Pastor debe presentar los planes de trabajo que guardan relación con el presupuesto.

2. Debe incluir detalles de las necesidades que deberán ser satisfechas durante el año de trabajo y los beneficios que por ellas recibirá la Iglesia.

3. Debe aparecer las metas que se proponen a llevar acabo durante el año para el cumplimiento de los planes proyectados.

4. Debe aparecer el costo de cada tarea a realizar. Deben incluirse también los gastos fijos que tenga el ministerio y/o programa.

5. Debe describir las implicaciones futuras que tendrán las propuestas realizadas: por ejemplo a dos, tres o cinco años. A la vez como pueda complicar el presupuesto de dos años siguientes las determinaciones tomadas ahora.

6. Debe incluir una evaluación de posibles alternativas, en caso de que no se logre todo lo que se solicita en la propuesta actual.

Evaluación De Las Propuestas

1. El próximo paso debe ser evaluar cada ministerio y establecer por orden prioritario la importancia que tienen dentro de la Iglesia.

2. La prioridad debe establecerse sobre la base de la razón de ser de la Iglesia, su objetivo general y su programa; respondiendo a las siguientes preguntas:

o ¿En que medida contribuye este ministerio a la razón de ser de la Iglesia?

o ¿Es necesario este ministerio?

o ¿Habrá alguna otra forma de lograr esa tarea?

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o ¿Cómo contribuirá al crecimiento de la Iglesia?

o ¿Habrá otro ministerio que aporte mas para el crecimiento de la Iglesia?

Supervisión Del Presupuesto

1. Atienda los gastos fijos que representen compromisos contraídos y que no podamos eludir.

2. Dar preferencia a ministerios impostergables si los hubiera.

3. El Pastor y sus líderes deben velar que la Iglesia este cumpliendo con su presupuesto.

Manejando Las finanzas Y Los Documentos Legales Con Claridad

1. Debe respetarse la ley y debemos tener en buen orden toda la documentación de la Iglesia.

2. Todo debe realizarse en orden y de acuerdo a las disposiciones fiscales vigentes de cada país. Lo que se paga debe estar bien claro, nada en oculto.

3. La comisión de finanzas junto a su Pastor son responsables de reconocimientos económicos adecuados para todos aquellos que trabajan en la obra.

El Pastor Y Su Programa De Trabajo

1. Debe poner en claro sus metas y objetivos para el año.

2. Debe trazar los pasos necesarios para lograr ese objetivo.

3. Debe establecer prioridades.

4. Debe determinar los recursos necesarios, dinero y personal.

5. Debe escribir su estrategia con palabras compresibles.

El Pastor Y Su Familia

1. Su esposa debe ser cristiana.

2. Hasta donde sea posible su esposa debe ser de la misma fe.

3. De buen espíritu misionero.

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4. Educada.

5. Responsable con sus obligaciones.

6. Que respete y acepte de buena gana el ministerio y el llamado de su esposo.

7. Dispuesta al sacrificio.

8. Que ame las almas.

9. Pastor o líder enseñe a sus hijos amar al Señor por convicción propia.

10. Pastor o líder envuelve a su familia en su ministerio y que ellos sientan y entiendan que son parte de su trabajo.

11. Pastor o líder dedique calidad de tiempo a su familia.

Pastor Cuando Se Presenten Problemas En Su Iglesia

1. No siempre los conflictos son consecuencias de causas justas.2. Asegurase que no sea un simple rumor.

3. Muchas veces es simplemente un mal entendido.

4. Escuche ambas partes.

5. No manifieste su opinión hacia un solo bando.

6. Analice todos los antecedentes. No se apresure a juzgar.

7. Escuche con atención.

8. No se deje llevar por parentescos o amistades.

9. Pida a Dios dirección para tomar decisiones.

10. Tenga la Biblia por regla para impartir justicia.

11. Tenga buen conocimiento de la constitución y reglamentos.

12. No demore en intervenir, entre más usted se demore en solucionar el problema, mayores serán las consecuencias.

El Pastor Como Consejero

Muchos piensan que el asesoramiento pastoral es algo nuevo, una nueva dimensión en el ministerio. El asesoramiento pastoral ha existido a lo largo del tiempo antes de

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los descubrimientos de Freíd y James. Los pastores siempre se han preocupado por los problemas de los creyentes. “El ministro no solo es un predicador sino también un consejero del alma”. El verdadero pastor se encuentra donde están sus ovejas. Se compadece de sus debilidades, las ama, las consuela y las sana.

Dos métodos principales para asesorar:

1. Técnica directiva: El miembro describe su situación y el pastor formula preguntas y le ofrece un remedio.

2. Técnica no directiva: El miembro describe su situación y el pastor ayuda al miembro a ver donde reside su solución.

Metas Al Asesorar:

1. Hacer que el asesorado vea con fe y objetividad su problema y utilice los recursos espirituales juntamente con sus propias fuerzas para enfrentarse a su situación

2. Lograr que la persona se entienda así misma de manera creciente y se valore.

3. Desarrollar en el asesorado la disposición de aceptar responsabilidad sin excusas ni quejas.

4. Mejorar las relaciones interpersonales del asesorado enseñándole a enfrentarse a su culpa, a dominar su hostilidad, perdonar a otros.

5. Ayudar a la persona a cambiar su norma de valores para que luego cambie su actitud.

6. Apoyar al asesorado en momentos de crisis o angustia con ayuda pastoral constante.

7. Ayudar al asesorado a tomar las armas espirituales en sus momentos difíciles.

8. Desarrollar en el asesorado la perspectiva realista de la vida de que todo el mundo tiene problemas, ansiedades y desilusiones.

9. Ayudar al asesorado a conocer más a Dios y su Palabra.

10. Ayudar al asesorado a madurar su carácter ya que muchos tienen crisis debido a la falta de la madurez del carácter:

o Son explosivos.

o Tiene mucho auto conmiseración.

o Tiene una constante necesidad de consuelo.

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Un Carácter Firme Y Maduro

o Autosuficiencia.

o Se lleva bien con sus semejantes.

o Autodominio.

o Aceptación del sufrimiento.

o Tiene una perspectiva de largo alcance.

o Muestra interés en el bienestar de los demás.

Para Ser Un Buen Consejero

1. Debe ser un creyente.

2. Debe ser un buen conocedor de las Santas Escrituras.

3. Debe entender los móviles de la naturaleza humana y los de la conducta.

4. Debe dominar sus propios deseos, sentimientos y frustraciones.

5. Debe saber técnicas de asesoramiento.

6. Debe estar dispuesto a dedicar tiempo a la consejería.

7. Debe saber guardar secretos.

8. No debe usar al asesorado para lograr sus propios deseos.

9. No debe esconder sus convicciones cristianas.

10. No trate de persuadir al asesorado a seguir recibiendo consejo.

11. Reconozca sus propias limitaciones.

En El Proceso de Aconsejar

1. Recolecte antecedentes del aconsejado.

2. Este atento al carácter del aconsejado.

Problemas Que Perjudican El Proceso De Aconsejar

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1. Rodeos.

2. Resistencia.

3. Mentiras.

4. Engaños.

5. Suposiciones.

Síntomas De La Depresión:

1. Perdida del apetito.

2. Cambios marcados al dormir.

3. Sentimiento de culpa e indignidad.

4. Apatía.

5. Ensimismamiento.

6. Tristeza constante.

7. Desesperanza.

8. Dolores, mareos, palpitaciones, dificultades respiratorias, presión en el pecho, acidez, estreñimiento.

Algunas De Las Causas De La Depresión

1. Falta de fe.

2. Soledad.

3. Enojo.

4. Miedo.

5. Inferioridad.

6. La falta de auto estimación.

7. Enfermedad.

8. Perdida de algo o alguien.

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9. Deseos de tener algo o alguien.

Aconsejando A Personas Deprimidas

1. Ayude a que el aconsejado a conocer las promesas de Dios.

2. Ayude a verse así mismo con grandes posibilidades en el Señor.

3. Que comprenda sus sentimientos y que ponga énfasis es su conducta.

4. Que acepte que todo el mundo comete errores.5. Que haga nuevas amistades. 6. Que tenga cuidado al hacerse un examen de conciencia.

7. Que no utilice su depresión para manipular a otros o para sentirse mejor.

9. Debe mejorar su concepto de sí.

10. Que ore diariamente y sature su mente con la palabra de Dios.

Aconsejando A Personas Con Instintos Suicidas

1. Escuche con impatía.

2. Dígale con amor y paciencia, que hay soluciones para su crisis conforme la Palabra del Señor.

3. Ore con y por ellos.

Una solemne advertencia

El ministerio Pastoral es una de las profesiones mas llenas de peligros. Satanás sabe que la caída de un profeta de Dios es una victoria estratégica para él, de modo que no descansará tramando ocultas emboscadas en contra del ministro. Satanás tiene poco interés en matar directamente al predicador, por lo tanto, tratará sutilmente de que el predicador sea inefectivo en el cumplimiento de su deber. El sabe que un ministerio ineficaz es la mejor propaganda del infierno.

Existen algunos peligros muy reales, de los cuales debe cuidarse el ministro, la codicia, el espíritu rutinario, el aburrimiento, la perdida de maravilla en el ministerio, en fin la perdida del temor Dios y de las cosas espirituales. Si alguien duda que esto pueda suceder, lea el Antiguo Testamento y vea como en algunos casos hubo sacerdotes que perdieron su sensación de ministerio y se volvieron profanos, aun cuando seguían realizando sus santos deberes. Y la historia de la Iglesia es testigo de que esa tendencia hacia la rutina y lo superficial no ha muerto.

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Todavía hay entre nosotros líderes y Pastores secularizados que cuidan de las puertas de la casa de Dios solo a cambio de un trozo de pan. Satanás se asegurará de que los siga habiendo, porque ellos le harán más daño a la causa de Dios del que le harían toda una legión de ateos.

Otro peligro que confrontan el los ministros y lideres es llegar amar más las ideas y tradiciones religiosas y filosóficas en vez que a la Iglesia y los pecadores. Otra trampa en el cual los Pastores tienen peligro de caer es vivir muy cómodamente. Es fácil para el ministro convertirse en un vago privilegiado, un parásito social. Como no tiene un jefe visible ni tampoco se le exige un horario regular, de modo que puede llegar a un régimen de vida bastante cómodo que le permita perecer, dormitar y andar por ahí a su gusto. Para evitar todo esto el predicador debe recordar que es un mayordomo del Señor Jesucristo.

“La Iglesia”, Es La Novia De Cristo

¿Cuál es la razón de su existencia?

¿Por qué se fundó la Iglesia?

¿Por qué se predican los sermones?

¿Por qué evangelizamos?

La Iglesia Existe Única Y Exclusivamente Para La Gloria De Dios, Significa Engrandecer, Enaltecer, Proyectar Luminosidad O Esplendor.

1. Glorificar a Dios es ocuparnos de sus caminos y comprometernos con ellos, significa estar entusiasmados con Él, tan dedicados a Él, tan comprometidos con Él, que no podemos decir que ya tuvimos suficiente de Él.

2. Debemos cultivar el hábito de incluir al Señor en todos los aspectos de nuestra vida.

3. Mantener una relación prioritaria con Él, eso es lo más importante.

Diez Afirmaciones Acerca Del Ministerio Cristiano

1. El fundamento del ministerio es el carácter.

2. La naturaleza del ministerio es el servicio.

3. El móvil del ministerio es el amor.

4. La medida del ministerio es el sacrificio.

5. La autoridad del ministerio es la sumisión.

6. El propósito del ministerio es la gloria de Dios.

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7. Las herramientas del ministerio son la Palabra y la oración.

8. El privilegio del ministerio es el crecimiento.

9. El poder del ministerio es el Espíritu Santo.

10. El modelo para el ministerio es Jesucristo.

Cuatro Objetivos Principales De La Iglesia

A. Culto: En la gran mayoría de las Iglesias hay programas y actividades pero muy poco culto. Hay cánticos e himnos y numerosos musicales pero muy poco culto. Las reuniones se efectúan con regularidad, pero son aburridas y rutinarias. En algunos casos las actividades se realizan exactamente como fueron planificadas, son dirigidas por personas bien intencionadas, son apoyadas por gente fiel y entregada, pero falta esa expectativa que te hace andar de puntillas, ese deleite que inspira reverencia mezclada con sensación misteriosa del temor del Señor todopoderoso. La experiencia del culto de nuestros servicios deben provocar en nuestros asistentes deseos de llorar, estar al borde del éxtasis, sumido en asombro, el amor y en una alabanza que nos haga olvidar momentáneamente lo que nos rodea, un sentimiento de libertad, un manantial de gratitud abrumadora en nuestro espíritu, una intensidad en la oración que nos ilumine.

B. La instrucción: Son múltiples los beneficios que florecen en el terreno de la enseñanza y predicación Bíblica. Una instrucción sólida y consecuente nos otorga los siguientes beneficios:

o Estabilidad a la fe.

o Nos capacita para manejar la Biblia correctamente.

o Nos prepara para detectar el error y confrontarlo.

o Nos da seguridad.

o Calma nuestros temores y elimina nuestras supersticiones.

C. Comunión fraternal: Los primeros cristianos tenían mucha intimidad en su comunión cosa que hoy día rara vez se experimenta. Continuamente perseveraban no solo en la enseñanza, no solo en la mesa del Señor y la oración, sino también en la comunión (compañerismo). No se reunían para el culto como si fueran una bolsa de canicas aisladas que hacen mucho ruido al agruparse para luego esparcirse cada una por su lado. No, más bien se reunían

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como un racimo de uvas maduras. La persecución los obligó, en medio de las presiones y luchas, a sangrar unos sobre otros con sinceridad de corazón.

D. Proyección: La Iglesia es un cuerpo que extiende sus brazos para abrazar al mundo que le rodea. Las reuniones en nuestros templos son el lugar donde se nos convence cada vez más de lo necesario que es predicar el evangelio, donde se determina la estrategia y donde se nos capacita para cumplir con nuestra misión. Si nos olvidamos del mundo nos convertiremos en un club social. Como Iglesia debemos mantener un auténtico interés en los perdidos porque en ello consiste nuestra existencia y nuestra amplitud.

Una Iglesia Con Estilo Contagioso Mantiene Una Perspectiva Correcta:

1. Profundidad en la Palabra de Dios más que en el tamaño de la Iglesia.

2. Genuino interés en adorar y alabar a Cristo.

3. Se convierte en un lugar donde los seres humanos son más importantes que los edificios.

4. Hay un genuino interés en los perdidos.

5. Se convierte en un lugar donde hay un genuino deleite en Dios más que en el deber.

6. Ser auténticos con Dios y con los demás.

7. Es un lugar donde los programas suplen la necesidad de toda la familia.

Como Evitar La Duda Y La Devastación

1. Niéguese a endiosar a cualquier persona que esté en el ministerio, Hechos 14:8-18.

2. Recuerde que la carne es débil y el adversario es fuerte, Lucas 22:31-32.

3. Deje todo juicio en las manos de Dios.

4. Concentre su tiempo, su atención y su dinero en aquellos ministerios que Dios está usando.

La Iglesia “Esta A Nuestro Cuidado”

1. La Iglesia es un cuerpo y no un negocio. Por lo tanto la tarea del liderato es detectar que esta impidiendo el crecimiento y fortalecerla.

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2. La clave para el avance de la Iglesia Cristiana del siglo 21 será su salud.

3. Los Pastores son los agentes del cambio.

4. Recuerde el ministerio es un maratón. Lo importante no es como se comienza sino como se termina.

5. El líder tiene que tener la habilidad de ver las oportunidades en las circunstancias presentes.

6. Para establecer la estrategia correcta usted tiene que hacerse las preguntas correctas.

7. La mayoría de las Iglesias que son grandes en número y que son espiritualmente saludables están siendo dirigidas por pastores que han estado allí mucho tiempo.

8. La salud y la fuerza de una Iglesia se miden por la cantidad de personas que esta activa en la obra del Señor y no por la cantidad de personas que acomoda.

9. Dios siempre usa a personas imperfectas en situaciones imperfectas para hacer que su voluntad se cumpla.

10. Las Iglesias deben ofrecer a la gente algo que no puedan encontrar en ninguna otra parte:

o Amor a través del compañerismo.

o Profundidad a través del discipulado.

o Fuerza a través de la adoración.

o Amplitud a través del ministerio.

o Crecimiento a través del evangelismo.

11. En el ministerio hay que tener expectativas.

12. Debemos ser contemporáneos sin comprometer nuestra fe.

13. Debemos pedirle compromiso a la gente, es muy importante, pero hay que saber como hacerlo.

14. Se necesita sabiduría de Dios para guiar a una Iglesia en crecimiento, porque las Iglesias crecen mediante el poder de Dios y el sabio esfuerzo de la gente. Recuerde mientras esperamos que Dios obre, El está esperando obrar a través de nosotros:

o Cristo nos llama a llevar fruto: Juan 15:16.

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o Ser fructífero es la manera de glorificar a Dios: Juan 15:8.

o A Dios le agrada que seamos fructíferos: Colosenses 1:10.

o Jesús se reservó su juicio más severo para el árbol que no da fruto: Mateo 21:19.

o La nación de Israel perdió sus privilegios por no ser fructíferos: Mateo 21:43.

15. El ministerio debe caracterizarse por la fidelidad, porque la fidelidad te lleva a lograr lo máximo con los recursos y talentos que Dios te ha dado.

16. Recuerde, Dios no nos ha llamado a ser originales en todo, nos ha llamado a ser efectivos, por lo tanto podemos considerar el trabajo de otros ministros y ministerios como ejemplo; se puede aprender de otro sin convertirnos en un clon.

17. No se concentre en que crezca la Iglesia con programas, concéntrese en hacer crecer a las personas con un proceso.

18. Mantenga buen balance en su Iglesia.

19. No existe una Iglesia que pueda alcanzar a todos. Necesitamos toda clase de congregaciones para alcanzar todo tipo de persona.

20. Nunca critiquemos ningún método que Dios esta utilizando o ha utilizado efectivamente.

21. La Biblia determina nuestro mensaje, pero nosotros determinamos nuestra acción.

22. Jesús estableció un objetivo en su ministerio para ser efectivo, no para ser excluyente.

23. Las Iglesias pequeñas son eficientes cuando se especializan en lo que pueden hacer mejor.

24. Aunque la gente no viene a la Iglesia por el Pastor, pero es una de las razones primordiales.

25. Las Iglesias que están creciendo se concentran en alcanzar a personas receptivas, inconversas. Las Iglesias en decadencia se concentran en tratar de revivir a los muertos.

26. Los sermones que la gente necesitan deben ser acerca de cómo hacer y no de lo que deben hacer.

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27. La predicación más profunda es la que produce cambo en la vida diaria de las personas.

28. Lo que realmente atrae a la gente a las Iglesias son las gentes cambiadas.

29. Si no estamos convencidos del crecimiento nos daremos por vencidos.+

La Iglesia Es Como La Levadura

“La definición del propósito es traer personas a Cristo y hacerlos miembros de su familia, desarrollándolos para que alcancen la madurez, semejantes a Cristo y equiparlos para su ministerio de tal manera que magnifiquen el nombre de Dios.”

1. Muchas Iglesias son motivadas por su tradición.

2. Por la personalidad.

3. Por las finanzas.

4. Por los programas.

5. Por los edificios.

6. Por los acontecimientos.

7. Por las emociones.

Propósitos Generales Dados Por Cristo A Su Iglesia

1. Amarle con todo el corazón.

2. Amar al prójimo como a uno mismo.

3. Predicar.

4. Hacer discípulos.

5. Capacitar a los santos para el ministerio.

Diez Maneras Para Llevar A la Iglesia Al Crecimiento

1. Haga que los nuevos miembros asimilen el propósito.

2. Programe alrededor del propósito.

3. Eduque a sus miembros en base del propósito.

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4. Comience los grupos de capacitación en base al propósito.

5. Añada personal al propósito.

6. Haga una estructura en base al propósito.

7. Predique acerca del propósito.

8. Prepare el presupuesto de la Iglesia en base al propósito.

9. Organice su calendario en base al propósito.

10. Evalué de acuerdo al propósito.

Definan El Objetivo Para Alcanzar El Propósito Tomando En Cuenta:

1. La geografía.

2. La demografía:

o Edad.

o Matrimonios.

o Ingresos.o Educación.

o Ocupación.

3. La Cultura

¿Qué sucede si nuestra Iglesia no concuerda con la comunidad?

1. Hay que sentarse analizar si estamos en el propósito correcto.

2. Hay que sentarse y analizar los objetivos.

3. Cambie la fachada de su Iglesia.

Reconozca La Realidad En Que Vive La Comunidad, Dios Utiliza La Situación De Las Personas Para Hacerlos Receptivos Al Evangelio.

1. Sea sensible a las personas que visitan la Iglesia por segunda vez.

2. Sean sensibles a los amigos cercanos o familiares de los nuevos convertidos.

3. Sean sensibles a las personas que están atravesando un divorcio.

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4. Sean sensibles a las personas que sienten la necesidad de un programa de recuperación, para problemas de alcohol, drogas, sexo, y demás.

5. Sean sensibles a padres primerizos.

6. Sean sensibles a los enfermos en etapa terminal y sus familiares.

7. Sean sensibles a las parejas con problemas matrimoniales.

8. Sean sensibles a las personas desempleadas.

9. Sean sensibles a las personas con problemas financieros.

10. Sean sensibles a los residentes nuevos.

11. Sean sensible a los ancianos.

Quejas De Muchos Que No Visitan Una Iglesia

1. Los miembros y sus líderes no son amigables y no le hacen sentir bienvenido.

2. La Iglesia se compone de una sola clase social.

3. A la Iglesia le interesa más mi dinero que mi persona.

4. No hay buen cuido para los niños.

5. No hay programa para los jóvenes.

6. Los sermones no tienen ninguna relación con la realidad de la vida diaria.

Desarrollen Una Estrategia

1. En la pesca usted debe saber que esta pescando.

2. Vaya donde los peses están picando.

3. Aprenda a pensar como un pez.

4. Pesque a los peses en sus propios términos.

5. Utilice más de un anzuelo.

6. La pesca cuesta.

7. La pesca es asunto serio.

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Como Atraía Jesús A Las Multitudes

1. Amando a los incrédulos.

2. Satisfaciendo las necesidades de la gente.

3. Les enseñaba de una manera práctica, relacionando la verdad a la vida diaria con historias y un lenguaje sencillo.

La Genuina Adoración Será Un Verdadero Testigo

1. Porque solo los creyentes pueden adorar a Dios.

2. No se necesita un edificio para adorar a Dios.

3. No existe tal cosa como un estilo correcto de adoración.

4. Los inconversos están atentos a los creyentes cuando adoran.

5. La alabanza puede ser un testimonio poderoso si hay reverencia, sinceridad y si el mensaje es comprensible.

6. No se olvide cuando los incrédulos se encuentren presentes en nuestras reuniones de adoración, están sensibles a sus temores, carencias y necesidades.

Como Planear Un Servicio Evangelístico

1. Aumentar el tamaño de su Iglesia es sencillo, busque más personas que la visiten.

2. Una multitud no es una Iglesia, pero para hacer una Iglesia, primero debe atraer una multitud.

3. Planifique el servicio.

4. Facilite la asistencia.

5. Mejore el ritmo y la fluidez del servicio.

6. Haga que las visitas se sientan cómodas:

o Reserve los mejores estacionamientos para las visitas.

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o Coloque a personas encargadas recibir y de saludar.

o Coloque mesas de información.

o Tenga indicadores en todas partes.

o Tenga música apropiada mientras la gente entra al edificio.

o Exprese un saludo a la visita que le relaje.

o Comience y termine el servicio haciendo que la gente se salude.

o Asegurase que todos los Diáconos y Ujieres tengan su identificación.

o Cree una atmósfera de expectación, celebración, afirmación, restauración, liberación.

o Reduzca al mínimo los anuncios, los boletines ayudaran en eso.

o Recuerde a quien esta sirviendo.

Selección De La Música

“Puso luego en mi boca cántico nuevo… Verán esto muchos, y temerán, y confiarán en Jehová”, Salmo 40:3

1. Adapte la música a las personas.

2. No existe tal cosa como música cristiana, sino letras cristianas.

3. La música dispone el estado de ánimo.

4. Todo avivamiento ha estado acompañado por buena música.

5. No presione a los inconversos a cantar.

6. El canto congregacional es muy importante.

Predique Sus Mensajes

1. Adaptando su estilo a los oyentes.

2. Para que la Iglesia crezca espiritualmente se necesita de la predicación expositiva; aplicando a la necesidad del pueblo.

3. Haga que la Biblia sea accesible para los inconversos.

4. Distribuya bosquejos.

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5. Tenga títulos comprensibles y atractivos.

6. Predique en serie.

7. Sea constante en su estilo de predicación.

8. Elija con cuidado los oradores invitados.

9. Predique para instar al compromiso.

10. Haga un llamado a conversión y compromiso:

o Explique con claridad como responder a Cristo.o Planifique el tiempo de entrega.

o Sea creativo al invitar a las personas a aceptar a Cristo.

o Guié a los inconversos en una oración modelo.

o Nunca presione a una persona a aceptar a Cristo.

o Ofrezca múltiples maneras al compromiso con Cristo.

o Espere una respuesta de la gente.

o Recuerde que la predicación siempre será el elemento más importante del culto.

Procuren Convertir A Sus Asistentes En Miembros: Proverbios 20:18

1. Desarrolle un plan para asimilar a los nuevos miembros.

2. Identifique a los genuinos creyentes, Efesios 2:19.

3. Proporcione una familia espiritual que le apoye y lo aliente en su caminar con Cristo, Gálatas 6:1-2.

4. Provea la oportunidad para que el nuevo miembro descubra y use su don, 1 Corintios 12:4-27.

5. Colóquele bajo la protección espiritual de algún líder, Hebreos 13:17.

6. Provea los medios para crecer, Efesios 5:21:

o El servicio de adoración lo ayudara a concentrase en Dios.

o El compañerismo lo ayudara a enfrentar los problemas de la vida.

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o El discipulado lo ayudara a fortificar su fe y aplicar las verdades Bíblicas a su vida.

o El ministerio lo ayudara a descubrir y desarrollar sus talentos y servir a los demás.

o El evangelismo lo ayudara a compartir a Cristo con otros.

Formen Miembros Maduros

Para que alcancen perfección como cristianos, 2 Corintios 13:9

1. El crecimiento espiritual no se obtiene cuando se acepta a Cristo.2. El crecimiento espiritual no es para unos pocos.

3. La madurez espiritual comienza instantáneamente si se encuentra la llave correcta.

4. La madurez espiritual se mide por las creencias y el testimonio.

5. La madurez espiritual es un asunto práctico.

6. Ayude que tengan hábitos espirituales.

Conviertan A Los Miembros En Ministros

Efesios 4:12 (A fin de perfeccionar a los santos para la obra del ministerio, para la edificación del cuerpo de Cristo.)

1. Todos los miembros son ministros de Cristo, 1 Corintios12:18-22.

2. Ubique a sus ministros.

3. Adiestre a sus ministros.

4. Supervise a sus ministros.

La Importancia Del Discipulado

La evangelización es muy importante en todo lo que la Iglesia hace, ya que se convierte en la puerta por donde entran los nuevos creyentes. Pero el discipulado ayudara a que los creyentes se queden dentro de las congregaciones y sean de gran bendición.

1. Hay que ayudar a los nuevos miembros a crecer en su nueva vida en Cristo.

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2. No podemos permitir que se nos queden enanos en la fe, hay que ayudarlos a enfrentar y enseñarlos a superar los ataques de Satanás, sobre todo a experimentar el amor inagotable del Señor Jesucristo en medios de sus luchas y pruebas diarias.

3. Los nuevos creyentes necesitan conocer acerca de la realidad de su seguridad en Cristo y que su nuevo nacimiento depende de las promesas de Dios y no de las circunstancias ni de sus emociones.

4. Necesitan conocer la amplitud y profundidad del amor y del perdón de Dios en Cristo.

5. La importancia de la oración y la lectura diaria de las Sagradas Escrituras.

6. Comprender lo importante que es su compañerismo y participación en la Iglesia, el cuerpo de Cristo.

No Se Olviden Que Discipular Es La Tarea Constante De La Iglesia.

1. Hacer discípulos tiene que ver más con el desarrollo del carácter que con conocimientos adquiridos.

2. Es invertir tu vida en la de otra persona.

3. Es impartir visión en vez de conceptos.

4. Es ser ejemplo.

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