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El Sistema para la Construccióndel Negocio de
GNLD
SU CAMINO PASO POR PASO HACIA EL ÉXITO
E l S i s t e m a p a r a l a
C o n s t r u c c i ó n d e l N e g o c i o d e GNLD
¡Bienvenido a un Mundode Oportunidad!El Sistema de Construcción para el Negocio de GNLD está diseñado
para brindarle el plan, las herramientas y el entrenamiento que
necesita para construir un negocio exitoso. Es fácil de entender, fácil
de duplicar y está apoyado por un programa de entrenamiento de 90
días. ¡Comience ahora mismo!. Mientras más haga, más rápido verá
resultados. Hay muchos tipos de eventos de entrenamiento
disponibles para ayudarlo a construir las habilidades que hacen
posible un negocio GNLD duradero y altamente lucrativo.
información paraponerse en contacto
Oficina Corporativa de GNLD
Preguntas sobre su negocio
Pida que le comuniquen con cualquier Representante de Ventas.
Para ordenar productoRepresentantes de Atención a Distribuidores GNLD
International México
México, D. F.
Preguntas sobre ConvencionesPónganse en contacto con cualquier persona del Área de
Ventas y/o Eventos.
Havre 67 Col. Juárez CP. 0660001-800-849-9987Fax: 5514-3111
ÍNDICEInicie a un nuevo Distribuidor
3Cómo llenar una Forma de Registro
4Sesión de Orientación sobre el Kit
5Desarrolle su Lista de Nombres
7Haga “Entrevistas” cortas
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10Cómo procesar una Orden
12Cómo enviar su Orden de Compra
12Abriendo el Kit
13Plan de trabajo Tre-en-en
15Ciclo de 90 Días
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Invite a su Nuevo Distribuidor
a seguir al Plan de Trabajo
de TRE-EN-EN
información general
Inicie a un nuevoDistribuidor
. Complete una Forma deRegistro1
Ordene un Kit
Programe una Sesión de
Orientación del Kit
2. Orientación del Kit
Sueños y metas
Lista de Nombres
Contacte a personas
Enseñe a sus Distribuidores
el Proceso de la Entrevista
3. Explique a su Distribuidorcómo desarrollar el Plan deTrabajo Tre-en-en yconvertirse en Manager
Trabaje con el Kit
4. Desarrolle 12 BuenosConsumidores y su Base deDistribuidores Básico 3
Presentaciones de Negocios
regulares (Reuniones de
Oportunidad y uno-a-uno)
Entrenamiento Básico de
90 días = entrenamiento para apoyar el éxito
5. Asista al EntrenamientoBásico
6. Asista a los Entrenamientospara Senior Managers.
7. Asista a los Rallyes deReconocimientos
8. Asista a la Escuela deDirectores y a todos losEventos Disponibles.
Inicie a un Nuevo Distribuidor 1. Complete una Forma de Registro
Completar una Forma de Registro de Distribuidor formaliza un
acuerdo entre usted, su nuevo Distribuidor y GNLD.
Establece nuestro compromiso mutuo para apoyar el éxito de su
nuevo Distribuidor en cada paso del camino. ¡La solicitud también
oficializa el inicio de su Negocio GNLD!
Ordene un Kit
Programe una Sesión de Orientación del Kit
Una Sesión de Orientación del Kit es la mejor manera de iniciar a cada
nuevo Distribuidor. El paso esencial que sienta las bases para su éxito
inicial y es una de las mejores formas de mantener su propio negocio
creciendo y calificando cada mes. Coordine una sesión de 2 a 3 horas
para entregar el kit y ayudar al nuevo Distribuidor a abrirlo y a explorar
su contenido. Hay varias razones por las que es mejor reunirse con su
nuevo Distribuidor cara a cara, en lugar de dejar que ellos solos abran
el kit y examinen el material:
1) Nuestro concepto de negocio está basado en la comunicación
interpersonal, y conforme usted se familiarice con el Kit, va
construyendo una relación de confianza. Usted demuestra su
compromiso de tiempo y su apoyo para el éxito.
2) Usted encamina a su Distribuidor en el proceso de selección de su
primer inventario de producto, lo cual es una llave importante para el
éxito del negocio de sus Distribuidores y, por supuesto, del suyo
propio.
3) Usted presenta a su Distribuidor los productos para su uso personal
que puede compartir con el Plan de Trabajo Tre-en-en.
4) Brinda a su Distribuidor una importante oportunidad para hacer
preguntas sobre los productos, el plan o la compañía. Siendo usted
mismo un nuevo Distribuidor, no es de esperarse que pueda saber
todas las respuestas. Pida a su patrocinador que lo acompañe a su
Sesión de Orientación del Kit, o que esté disponible vía telefónica.
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Forma de RegistroCómo llenar una
Utilice un bolígrafo sobre una superficie dura y lisa, y
asegúrese de escribir claramente y con firmeza.
El Nuevo Distribuidorcompleta:
Información delDistribuidor.
Nombre, domicilio, teléfono e i n f o r m a c i ó n d e c o r r e o electrónico, así como la forma en la que desea que se considere su nombre y el de su socio para fines de reconocimiento.
Información de formade Pago.
Anote el método de pago correspondiente. Si utiliza una tarjeta de crédito, complete la información de tarjeta de crédito y f i r m e , s i e s u s t e d e l tarjetahabiente.
Firma(s) de losSolicitantes.
Firme, anote la fecha y los datos de su(s) cumpleaños(s).
El Patrocinador completa:
Mes de Ventas
Anote el mes en el que el nuevo Distribuidor está comenzando
Patrocinio.
Anote su nombre, su número de Distribuidor, y la información del Kit.Complete la información de envío, indicando si el Kit va a serle enviado a usted o al nuevo Distribuidor. (Para mejores resultados, haga que el Kit le sea enviado a usted, entréguelo personalmente a su Distribuidor y ábranlo juntos). Si usted considera “otro Distribuidor”, asegúrese de llenar el nombre y n ú m e r o d e D i s t r i b u i d o r correctos.
Firma del Patrocinador
Firme, anote la fecha y su número de Distribuidor.
Asegúrese de que la formaesté completa y correcta
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información general
2. Orientación del Kit
Sueños y metas
Lista de Nombres
Contacte a personas
Enseñe a sus Distribuidores
el Plan Tre-en-en
Sesión de Orientación sobreel KitNo abra inmediatamente el Kit, aun si el Distribuidor está ansioso por hacerlo.En lugar de ello, déjelo a un lado y comience a averiguar más sobre sus sueños y metas.Pregunte: “¿Cuáles son algunos de los sueños que usted (y su socio) tienen y que en este momento parecen estar fuera de sus posibilidades?”. “¿Cuáles son algunas de las cosas con las que us tedes sueñan que son imposibles de lograr con su(s) actual(es) empleo(s)?”. “¿Tienen sueños que comparten como pareja que no son posibles de a l c a n z a r c o n e m p l e o s separados?”. Ponga mucha atención en lo que ellos dicen. Tome apuntes y ayúdelos a ser más específicos al referirse a sus sueños preguntándoles:
- “Si yo le diera en este momento $4,500, ¿qué haría con ese dinero?”. Pídales que enlisten 5 metas que les gustaría alcanzar en los siguientes 12 meses. Este ejercicio le ayudará a construir una relación, al conocerlos y comprender lo que quieren que suceda en sus vidas. (Vea la página 6).
- Ensegu ida , ayúde los a determinar las prioridades de su lista al hacerles preguntas como, “Si tuviera que elegir entre una y otra, ¿cuál escogería primero?”
- Ayúdelos a asignar valores monetarios. “Vamos a fijar un valor en pesos para cada uno de estos artículos, ¿cuánto cree que costará el primero?”
- Luego hable de los sueños. Diga algo como, “Con este negocio, Usted t iene un potencial ilimitado. Dejemos los $4,500 pesos mensuales. Imagine que su negocio crece hasta $11,000 pesos mensuales o más. ¿Cómo cambiaría su vida?”. Usted puede explicarles cómo pueden alcanzar sus metas siguiendo el Sistema de Construcción para el Negocio.
Todo esto les hará sentir que usted tiene interés personal en sus sueños y desea ayudarlos a establecer metas sólidas mientras desarrolla y afianza su nueva re lac ión . E scúche los con atención, identifíquese con su situación, cuando le sea posible. Hágales saber que usted también tuvo sueños, metas e intereses similares cuando comenzó su negocio.
- Responda a sus preguntas sobre el producto, la compañía y/o el plan de mercadotecnia, si le es posible. Si no puede hacerlo, ¡esa es otra razón por la que tener a su patrocinador a su lado durante sus primeras sesiones de Orientación del Kit es una buena idea!
También puede apuntar la pregunta y dec i r l e a su Distribuidor cuándo le hará llegar las respuestas. Hágales saber que usted tuvo preguntas y dudas similares y que al asistir regularmente a eventos como el Entrenamiento Básico, ¡es p o s i b l e o b t e n e r l o s conocimientos que se requieren para lograr el éxito de largo plazo!
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Modelo de Director
Ingresos Mensuales de unDirector $4,500 a $ 11,000
DIRECTORMANAGER
Pedro Susana José12 12 12
12Consumidores
El modelo de ingresos de
Director está basado en:
1. Usted comienza con 2cajas de Tre-en-en 8 Pack y sus 12 buenos Consumidoresy/o Distribuidores.
Distribuidores que comiencenigual que usted, a su vez,tienen sus propios 12 buenosconsumidores y/oDistribuidores.
2. Desarrolla 3
El ingreso de $4, 500 a$ 11,000 pesos mensualesestá basado en:
- Bono por Volumen deVentas mensual
Estableciendo sus primeras metas
¿Qué haría usted con $4,500 pesos mensuales o más?
Prioridad $ Valor
Muéstreles cómo pueden alcanzar ese ingreso de $4,500 a $11,000 pesos mensuales construyendo un negocio GNLD de nivel de Director.
Ahora que ellos saben cómo lograr un ingreso extra de $4,500 pesos ó más, explíqueles que al ayudar a sus Distribuidores Básico 3 a hacer lo que ellos hicieron, podrán ganar de $13,000 a $25,000 pesos mensuales. ¡El doble de ingresos, pero no el doble de trabajo!
Desarrolle su Lista deNombres¿Con quién piensa compartir la Oportunidad GNLD? ¿Sabía usted que la mayoría de las personas conocen e interactúan con cientos de personas regularmente? ¡Usted querrá compartir GNLD con todas las personas que conoce y con quienes tenga algún contacto!
ContadorArquitectoAbogadoCuidador de niñosCajero de bancoPeluqueroDamas de compañíaProfesionales de negociosAmigos de campamentoProveedorMaestro de niñosQuiroprácticoAmigo de la iglesiaLimpiadorTécnico de computadorasMensajero (s)DentistaDoctorElectricistaFraternidadAmigos, vecinosVendedor de mueblesJardineroEstilistaGerente de ClubMaestros de preparatoriaPersonas en la lista para enviarTarjetas de NavidadEmpleada domésticaAgente de segurosDecorador de interioresCaseroCarteroManicuristaMasajistaMecánicoMaestro de músicaOrganizaciones, Equipos, ClubesOrtodoncistaAmigos de otras áreasChefEntrenador personalFarmacéuticoFotógrafoParientesAmigos de la escuela, compañerosde habitaciónAmigos deportistasJefe del cónyugeAgente viajeroTécnico de TVVeterinarioCompañeros de trabajo
Toda persona en el mundo quepueda estar interesada(no prejuzgue)
Nombre Teléfono
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Contacte personasHable, hable, hable
Correr la voz sobre su negocio, t o d o s l o s d í a s , e s absolutamente importante para su éxito. Háblele al menos a 10 personas cada día sobre GNLD. Incluya prospectos, Distribuidores, consumidores y otras personas con las que usted se relaciona. ¡Su continuo “contacto con las personas” es r e a l m e n t e l u c r a t i v o ! Continuamente atrae nuevas personas a su negocio, lo ayuda a desarrollar nuevos líderes, le demuestra a sus Distribuidores y consumidores que usted piensa en ellos, incrementa las órdenes (¡y las utilidades!), ¡y le garantiza éxito duradero!
¿A quién contactaremos pr imero? . Anotemos 10 nombres y números telefónicos aquí mismo y empiece a hacer sus primeras llamadas. Todo lo que usted hará será hacerles un par de preguntas rápidas:“¿Tiene usted un minuto para hablar?”“¿Está usted dispuesto a escuchar sobre una forma de ganar un dinero extra?” o “¿Está usted dispuesto a escuchar sobre una forma de generar un ingreso extra?”
Si responden “SÍ”
Diga: “¡Genial!. No tengo t i e m p o s u f i c i e n t e p a r a explicarlo ahora mismo, pero volveré a buscarlo y podremos hacer una cita para reunirnos y h a b l a r m á s s o b r e e s t a oportunidad” o “¡Genial!. No tengo tiempo ahora para explicarlo pero lo veré mañana en el trabajo (o dondequiera
Si le responden “NO”
que coincidan) y podremos hacer una cita para reunirnos y hablar más sobre esto.”
Diga: “Está bien, sólo quería confirmar con usted. ¿Sabe? Con el tiempo, las cosas cambian, así que si está de acuerdo, me gustaría seguir en contacto con usted”.
(Manténgalos en su lista y vuélvales a llamar en el futuro).
Espere algunos “NO”
¡No todas las personas van a decirle “sí”!. Algunos le dirán “no”. Sólo recuerde que su papel es ofrecerle una opción a las personas, pero la elección depende de ellas; y lo que decidan está bien. Cada “no” que usted reciba lo acerca más a su siguiente “¡sí!”
“Háblele al menos a 10personas cada día”
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Sugerencia para entrevista
Seguimiento de los “no”
Deje que pase algún tiempo antes de llamar otra vez. De esta manera la persona no se sentirá presionada, y le agradará pensar que usted ha pensado en ella. Usted sólo hará una pregunta, algo que llegue a su mente rápidamente. Cuando usted se acerca o le llama otra vez a la persona, diga, “Sabe, cuando hablamos, algo que olvidé preguntarle fue, “si pudiera cambiar una cosa de su salud, ¿cuál sería?”. Luego escuche . Aborde gradualmente uno de los Programas de Producto GNLD o los productos individuales durante la conversación, ¡y puede ser que tenga un nuevo consumidor!
Haga “Entrevistas” cortas
(citas de 30 a 40 minutos)
El siguiente paso es enseñar a su nuevo Distribuidor el proceso para realizar prospectos de entrevistas. La entrevista es informal. Se lleva de 30 a 40 minutos en un café o en el almuerzo. El propósito es determinar de qué manera esta persona puede beneficiarse al relacionarse con GNLD. En esencia, la entrevista es un proceso de investigación, “una forma de calificar” a sus prospectos, lo que le ahorrará después mucho tiempo.
Encontrar personas que deseen comenzar un negocio GNLD es como descubrir un tesoro enterrado -requiere una búsqueda previa-. Espere algunos “no” durante el proceso de la entrevista y podrá ir separando a aquellas personas que están listas de aquellas que no lo están. Haga sus conversaciones ligeras, amistosas y libres de presiones. ¡El punto es encontrar qué es lo que ellos quieren y ver cómo GNLD puede ayudarles a lograrlo!
Concerte la EntrevistaPrograme ver o llamar a su prospecto dentro de un plazo de 48 horas después de la primera llamada. Pregúntele si pueden reunirse para un café, un almuerzo o durante un descanso en el trabajo para hablar unos minutos.
Qué Decir en la Entrevista
1) “Cuando hablé con Usted, me dijo que estaba dispuesto a escuchar sobre algunas formas de ganar un dinero extra.”2) “¿Qué haría usted con $4,500 ó $11,000 pesos mensuales extras?”3) “¿Alguna vez ha considerado ser dueño de su propio negocio, de su tiempo?”4) “¿Está dispuesto a dedicar un tiempo para cambiar su actual situación financiera?”5) “¿Me puede conceder una hora de su tiempo para mostrarle cómo esto y mucho más, es posible?”
Si dicen “SÍ” a esta última pregunta, y tiene usted la sensación de que esta propuesta es adecuada para ellos, realice una presentación uno-a-uno.-Cuente su historia-Nutrición Celular (Tre-en-en)-Básico 3.
Si le dicen “NO”, diga, “Gracias, aprecio mucho que me haya dedicado estos momentos hoy. ¿Sabe? Las cosas cambian, así que si me lo permite, me gustaría seguir en contacto con usted.”(Manténgalos en su lista y llámeles en el futuro).
Invite a su Nuevo Distribuidora seguir al Plan de Trabajode TRE-EN-EN
información general
Una excelente manera de ofrecer a
sus nuevos Distribuidores un Plan,
paso por paso, que les ayude a
iniciar en el Negocio consiste en
compartir con ellos el Plan de
Trabajo Tre-en-en.
• Tre-en-en es un producto único en su tipo en el mercado. En
otras palabras, no hay competencia.
• Tre-en-en es un producto con gran demanda ya que es el
producto base con el que todos deben comenzar.
• Tre-en-en es un producto fácil de recomendar ya que es un
producto para personas cansadas que quieran sentirse mejor y
con más energía.
• Tre-en-en es un producto fácil de explicar ya que sólo hay que
hablar de la nutrición celular, es decir de la célula sana y de la
célula enferma.
• Tre-en-en es el producto que abre puertas para todos los
demás ya que, indudablemente, cuando alguien comienza a
probarlo se siente bien y por consiguiente comienza a
preguntar por los demás productos aún sin conocerlos.
• Tre-en-en es un producto con rápidos resultados, ya que quien
comienza a consumirlo puede ver resultados en máximo 2
semanas.
Al momento de compartir el Plan de TRE-EN-ENcon su Nuevo Distribuidor es importanteexplicarle lo siguiente:
En una célula eficiente y saludable, los nutrientes pueden pasar fácilmente al interior de la célula y los desechos pueden salir de ella.Sin embargo, si la célula se hace ineficiente, cansada y "perezosa", la membrana se puede volver rígida e impermeable
Célula Sana
Célula Enferma
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• Tre-en-en es uno de los productos con mayor puntaje (34 por
unidad y 272 por caja de 8 unidades), dentro de nuestro Plan
de Mercadeo.
• Tre-en-en es uno de los productos que cuenta con el mayor
número de herramientas de ventas (Literatura), ya que de
Tre-en-en tenemos su Encarte, su Póster, sus Tarjetas de
Presentación y su DVD.
• Tre-en-en no sólo es sinónimo de salud y bienestar sino
también de éxito e ingresos económicos extras ya que
siguiendo el Plan Global de Tre-en-en el primer mes se convierte
en Manager y en Senior Manager con ganancias de más de
$1,400.00 y por si eso fuera poco el tercer mes se convierte en
Director con ingresos de más de $6,400.00 mensuales.
• Tre-en-en es un producto que comienza a dar beneficios
económicos desde el momento en que usted lo recomienda ya
que por cada frasco de Tre-en-en que usted venda ganará
$136.00
Literatura Tre-en-en
PosterTre-en-en
DVDTre-en-en
Encarte Tre-en-en
Tarjetas Tre-en-en11
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Cómo procesar una orden
Es tan simple como hacer una llamada telefónica. Póngase en contacto con la Oficina de Atención a Distribuidores y haga su orden con un representante de GNLD a través del teléfono.
Hay varias maneras de procesar una orden.
Realice su orden de Compra,Consulte la información completa para ponerse en contacto con GNLD en la página 2 de este libro.
Cómo enviar su Orden deCompraLas siguientes instrucciones le mostrarán cómo realizar suOrden de Compra.
1 Mes de la venta.
Señale el mes de esta orden.Anote la fecha en la que se hace la orden.
2 Ordenado por.
Nombre, número, etc. del Distribuidor que recibirá el crédito de VP/BV por esta orden.
3 Enviar a.
N o m b r e y d o m i c i l i o d e l destinatario.Incluya el número de Distribuidor, si se trata de un Distribuidor GNLD.
4 Información de la Orden.
Utilizando la Lista Confidencial de Precios al Distribuidor, anote el número de artículo y la cantidad (unidades y/o cajas) por cada producto que ordene.
5 Artículos sujetos aimpuesto.
Señale el precio de los artículos que son sujetos a impuesto y anote el IVA en la columna c o r r e s p o n d i e n t e . S u Representante de Atención a Distribuidores le puede dar información específica.
6 Valor de Punto.
a ) S e ñ a l e l o s v a l o r e s correspondientes a VP. b) Complete el apartado de VP en la sección inferior del formato. Sume los datos de este día con los registrados en su última orden para llevar la cuenta de los totales de VP del nuevo mes a la fecha.
7 Costo para el Distribuidor.
Complete y sume esta columna.
8 Flete/Manejo.
Si la orden de compra es menor a 200 puntos, añada $11.50 por concepto de flete.
9 Totales.
Anote juntos el subtotal, el impuesto (si aplica) y los cargos de flete y manejo para obtener el total.
10 Información de Pago.
Marque depósito, pago telecom y/o tarjeta de crédito (incluya la información de tarjeta de crédito si es el caso). Si usa varias tarjetas de crédito, anote la información completa de cada una.
El pago debe ser recibido con la orden.
El depósito debe realizarse a la cuenta BBVA Bancomer
0444755154 ó a la 04020154746 de HSBC
Telecom
Para entender laterminología
Junto a cada producto de la lista, podrá encontrar su número de cód igo , nombre / tamaño , cantidad por caja/peso de la caja, y los “valores del producto”. Los valores de los productos están precalculados tanto en cajas como en unidades.
PSP Precio Sugerido al Público
PM es el precio para Miembros
VP (Valor del Punto) es un valor unitario asignado a cada producto, que se utiliza para calificar para fines de bonos, reconocimientos y logros.
CD es el Costo del Distribuidor.
Pa ra mayor in fo rmac ión consulte la Lista Confidencial de Precios al Distribuidor.
Asistencia para órdenes Lunes a Viernes9:00 a 19:00 horas
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Abriendo el Kit, parte 1
¡Ahora es tiempo de abrir el paquete!
Kit Básico
Pines de Distribuidor. - Muéstreles sus pines y programe su
entrega en el siguiente evento.
Guía del Sistema de Construcción para el
Negocio. - La Guía lo encaminará a través del Sistema
de GNLD.
Catálogo de Productos. - Usted se referirá frecuentemente
a este catálogo informativo cuando comparta los productos y
nuestros populares Programas de Producto.
Guía de Productos de la A a la Z. - ¡Una referencia de
producto rápida y fácil que usted querrá llevar a cualquier
lugar al que vaya!
Nutriance en un Vistazo. - Un vistazo rápido a los beneficios
de cada producto para el cuidado de la piel en el Ciclo de
Sinergia Nutriance, ¡y más!
Listas de Precios de Distribuidor. - Muéstreles brevemente
cómo encontrar información en la Lista de Precios.
Muestras de Literatura Promocional. - ¡Enséñeles la
variedad de artículos de soporte que tienen a la mano!
- Cuaderno de Políticas y Procedimientos.
- Block de Solicitudes.
- Plan de Mercadeo.
- Rotafolio para la presentación.
- Folleto del SAB
Beneficios para el Distribuidor. - ¡Explíqueles que
como Distribuidores de GNLD tienen ahora la oportunidad de
obtener algunos de los excelentes beneficios para cuidar
su salud!
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¡Déle la oportunidada deregenerar sus célulasen sólo 7 semanas!
Tre-en-en¡Déle la oportunidada Tre-en-en deregenerar sus célulasen sólo 7 semanas!
El efecto reparador de Tre-en-en es tan contundente, que sus resultados son prácticamente inmediatos. Está comprobado que, después de 7 semanas de llevar una dieta que incluya Tre-en-en, se mejora la actividad glandular, el crecimiento físico y el funcionamiento cardiaco. ¡Órganos, tejidos y sistemas regulatorios más saludables y un aspecto más juvenil que no pasará desapercibido!
¿Cómo funciona Tre-en-en?Cuando las células no reciben suficientes fitonutrientes, comienza el deterioro.Su membrana, encargada de tomar los nutrientes necesarios y eliminar los desechos, se endurece, trabaja con lentitud dificultando la entrada de los nutrientes y la salida de los desechos.
Esta situación se refleja rápidamente en el aspecto físico, el estado de ánimo y la salud, y trae como resultado enfermedades, cansancio y falta de energía que, unidas a las tensiones y condiciones de deterioro de la vida cotidiana, se convierten en el camino directo al envejecimiento prematuro.
Célula Enferma
Célula Sana
¡Quiere más razones?
Los fitonutrientes que contiene Tre-en-en son extraídos y procesados en frío para conservar su valor nutricional.
Tre-en-en incluye ácidos Omega 3 y Omega 6, así como betasitosterol, gammaorizanol, estimasterol, campesterol y octacosanol, lípidos y esteroles para el funcionamiento óptimo de las células.
Sus cápsulas de gelatina suave, pigmentadas con clorofila natural, protegen los nutrientes y los hacen fácilmente digeribles.
Tre-en-en contiene vitamina E natural que da protección antioxidante a los fitonutrientes.
No contiene Colesterol
No contiene gluten.
Tre-en-en es el producto base que ayuda a mejorar la asimilación de cualquier otro producto.
Estos productos no pretenden diagnosticar, tratar, curar o prevenir enfermedad alguna.
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Plan de Trabajo de Tre-en-en
¿Lo quiere más sencillo?
¿Cuántas personas cansadas que quieran sentirse mejor conoce?
5 ó 10 ó 15.
Cualquiera que sea su respuesta, ¿sabía usted que por cada frasco
de Tre-en-en que recomiende ganará $136.00?
¡Usted decide cuánto quiere ganar!
Siga el programa Tre-en-en y sus ganancias serán:
Primer Mes Segundo Mes Tercer Mes
Managery Senior Manager
SeniorManager Director
1,088 VPC 4,352 VPC 17,408 VPC
Reembolsodel 10%
Reembolsodel 15%
Reembolsodel 20%
Utilidad Neta
$ 1,812.00
Utilidad Neta
$ 3,680.00
Utilidad Neta
$ 11,156.00
NOTAS:
Las utilidades y los puntos pueden variar dependiendo de los
puntos alcanzados y los precios vigentes
A partir del cuarto mes gana Bonos de Liderazgo por ayudar
a calificar como Directores.
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Plan de trabajo Tre-en-enMes con Mes
Primer MesEl primer paso es comenzar como Distribuidor con el Kit
Básico y 8 Unidades de Tre-en-en (lo cual le dará
272 puntos), y patrocinar a 3 personas que hagan lo
mismo, e inmediatamente Usted se convertirá en:
Senior Manager con 1,088 VPCRecibiendo un BVV del 10%
Usted272 VPP
Segundo MesNuestra Meta para el Segundo Mes es adquirir una caja de8 unidades de Tre-en-en; patrocinar a 3 nuevos Distribuidorestal y como en el Primer Mes (con su Kit Básico y sus 8 unidadesde Tre-en-en); y ayudarle a los 3 Distribuidores del mesanterior a ganar un Bono del 10% de la misma manera en queUsted lo hizo el Primer Mes, lo cual le ayudará a ser:
Senior Manager con 4,352 VPCRecibiendo un BVV del 15%
Usted272 VPP
José Roberto Angélica1,088 VPC 1,088 VPC 1,088 VPC
Rosa272 VPP
$1,088.00 Venta Público$724.00 Reembolso del 10%
$ 1,812.00 Utilidad Neta
$2,592.00 Reembolso del 15%
$ 3,680.00 Utilidad Neta
José272 VPP
Roberto272 VPP
Angélica272 VPP
Luis272 VPP
Gabriel272 VPP
$1,812.00 Venta Público
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Tercer Mes
En el tercer mes usted, solamente, tendrá que adquirir una
caja de 8 unidades de Tre-en-en, patrocinar 3 nuevos
Distribuidores con el Kit Básico y 8 Unidades de Tre-en-en, y
verificar que su Equipo esté siguiendo sus mismos pasos.
Director con 17,408 VPCRecibiendo un BVV del 20%
Usted272 VPP
José Roberto Angélica4,352 VPC4,352 VPC4,352 VPC
Rosa1088 VPC
Luis
Gabriel
Lupe272 VPP
1088 VPC
1088 VPC
Laura272 VPP
Carlos272 VPP
$ 10,068.00 Reembolso del 20%
$ 11,156.00 Utilidad Neta
$ 1,088.00 Venta Público
NOTAS:
Las utilidades y los puntos pueden variar dependiendo de los
puntos alcanzados y los precios vigentes
A partir del cuarto mes gana Bonos de Liderazgo por ayudar
a calificar como Directores.
*A partir del cuarto mes
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5. Asista al Entrenamiento Básico. Guiados por su patrocinador o Director en línea ascendente dentro de su equipo, estas cuatro sesiones informativas semanales le enseñarán todos los detalles del negocio. No se requieren calificaciones para asistir.
6. Asista a la Escuela de Senior Managers. Aprenda cómo construir un negocio a nivel de Director. Este interesante entrenamiento mensual es dirigido por el personal de la compañía y los líderes más exitosos y experimentados de GNLD.
7. Asista a los RallIes de Distribuidores. Este es el lugar para recibir reconocimiento, bonos, aplausos y pines y para escuchar anuncios sobre los eventos por venir.
8. Asista a la Escuela de Directores. ¡Un evento que usted no querrá perderse!. Realizado trimestralmente y presentado por los líderes más exitosos y experimentados de GNLD, el personal de la compañía e invitados especiales internacionales, esta interesante escuela le ayuda a administrar el éxito de su negocio en crecimiento.
Entrenamiento Básico de90 días para apoyarel éxito.
Las Presentaciones de Negocios, ya sean Reuniones de Oportunidad de Negocio o uno-a-uno, le ayudarán a encontrar a sus Distribuidores.
Su Camino Pasopor Paso Hacia el Éxito
Siga avanzando en su camino hacia el
éxito. Todas sus metas están al
alcance de la mano… la casa de sus
sueños, educación privada para sus
hijos, la libertad de ser su propio jefe,
seguridad financiera. Sólo siga el
Sistema de Construcción para el
Negocio y lleve su Negocio a nuevas
alturas. ¡Un mundo de Oportunidad
lo espera!.
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