1. SHELLVisiónSer la mejor refinería y más admirada en Asia.

MisiónPara entregar continuamente valor para los accionistas a través de:-Fabricación y suministro de productos y servicios de petróleo que satisfagan las necesidades de nuestros clientes.-Conseguir constantemente la excelencia operativa.-La realización de nuestro negocio de una manera segura, ambientalmente sostenible y económicamente óptima.-El empleo de un equipo diverso, innovador y orientado al resultado motivado para ofrecer excelencia.

2. BANCO REFORMADORVISIÓNConsolidarnos como uno de los cuatro bancos más grandes y rentables del país, reconocido por su estrecha relación con los clientes, brindándoles excelencia en el servicio, a través del desempeño de sus colaboradores manteniendo la integridad, honestidad y trabajo en equipo. MISIÓNSomos una corporaciòn sòlida, lìquida y rentable, dedicada a satisfacer las necesidades financieras de nuestros clientes, de forma eficiente, eficaz, confidencial y segura, para el desarrollo de sus operaciones, a través del esfuerzo y profesionalismo de nuestros colaboradores, así como de una gama de productos acordes a las exigencias del mercado.

3. COCA COLA MisiónDefine el objetivo de Coca-Cola a largo plazo como empresa, y es el criterio de peso de las actuaciones y decisiones que tomamos para lograr tres metas fundamentales:

Refrescar al mundo Inspirar momentos de optimismo y felicidad Crear valor y marcar la diferencia

VisiónEs el marco del plan de trabajo y describe lo que se necesita lograr para conseguir la máxima sostenibilidad, calidad ycrecimiento. Con ella, se pretenden lograr unos objetivos adaptados a diferentes ámbitos:• Personas: Ser un buen lugar donde trabajar, que las personas se sientan inspiradas para dar cada día lo mejor de sí mismas.• Bebidas: Ofrecer una variada cartera de productos de calidad que se anticipen y satisfagan los deseos y necesidades de los consumidores.• Socios: Desarrollar una red de trabajo para crear un valor común y duradero.• Planeta: Ser un ciudadano responsable que marque la diferencia al ayudar a construir y apoyar comunidades sostenibles.• Beneficio: Maximizar el rendimiento para los accionistas al tiempo que se tienen presentes las responsabilidades generales de la Compañía.• Productividad: Ser una organización eficaz y dinámica.

4. BanruralMisiónSomos un banco guatemalteco orientado al desarrollo rural e integral del país, con capital privado y multi-sectorial con servicios de banca universal y cobertura nacional, dirigido al micro, pequeño, y mediano empresario, agricultor y artesano.

VisiónOcupar en el país la posición de banco líder en el financiamiento del desarrollo, a través de sus agencias de servicios bancarios, ofreciendo un conjunto de productos que satisfagan las necesidades de sus clientes; con rentabilidad justa sin descuidar la responsabilidad social.

5. POLLO CAMPERONuestra Visión: Bajo el desafío de generar alimentos que colaboren con la sana nutrición. Ser la cadena de restaurantes de pollo de origen latino líder en el Mundo Entero

Nuestra Misión:Ofrecer la mejor experiencia se comer pollo en un restaurante de servicio rápido, logrando rentabilidad para nuestros socios (accionistas, franquicia arios, proveedores) y desarrollo para nuestros colaboradores, siendo buenos.

6. ICBC El Banco Industrial y Comercial de ChinaVisión

Ser un banco global líder, de prestigio, eficiente y rentable, así como un puente financiero para las inversiones y el comercio bilateral entre China y Argentina.

Misión

Brindar servicios de excelencia a nuestros clientes, integrando las necesidades de nuestra gente y de nuestros accionistas y generando una contribución significativa orientada al crecimiento y al exitoso desarrollo de las comunidades en las que operamos.

7. General ElectricVisiónLo que busca General Electric, en base a lo descrito en su página oficial de Internet, es que todas sus empresas aprovechen de la mejor forma su imaginación para ofrecer productos y servicios innovadores, con los cuales se busca mejorar la calidad de vida de los consumidores y clientes de todo el mundo.

Misión“GE es una compañía de infraestructura, financiera y de medios que enfrenta los retos más difíciles del mundo. Desde los focos de todos los días a tecnología de celdas de combustible, a turbinas de avión más limpias y eficientes, GE ha continuamente formado nuestro mundo con innovaciones revolucionarias por más de 130 años”

8. Exxon MobileVisiónSer petróleo más importante del mundo y la compañía petroquímica. El objetivo de la compañía es alcanzar constantemente financieros superiores y resultados de operación mientras que se adhiere a los más altos estándares de conducta empresarial.

MisiónQueremos asumir los retos energéticos del futuro. Nos esforzamos para alcanzar funcionamiento superior y resultados financieros, si bien respetando atentamente a nuestros "Normas de Conducta en los Negocios”. Nuestras operaciones comerciales se basan en la filosofía de que es posible evitar lesiones al personal o daños al medio ambiente natural y los bienes materiales. - dentro y fuera de nuestra.

9. HBSCVisiónSer el banco más admirado en el Perú por nuestros colaboradores, clientes, proveedores y competidores.

MisiónOfrecer el mejor servicio bancario a nuestros clientes, crear oportunidades de desarrollo para nuestros colaboradores y generar utilidades para financiar nuestro crecimiento.

10.PEPSIMisión:Satisfacer las necesidades del consumidor, clientes, compañías, vendedores, concesionarios, distribuidores, accionistas, trabajadores y suplidores, a través de los productos y de la gestión de negocios, garantizando los más altos estándares de calidad, eficiencia y competitividad, con la mejor relación precio-valor, alta rentabilidad y crecimiento sostenido, contribuyendo con el mejoramiento de la calidad de vida de la comunidad y del desarrollo del país. Visión:Ser una corporación líder en alimentos y bebidas, tanto en Venezuela como en los Mercados de América Latina, donde participa mediante adquisiciones y alianzas estratégicas que aseguren la generación de valor para los accionistas. Estar orientados al mercado con una presencia predominante en el punto de venta y un complejo portafolio de productos y marcas de reconocida calidad. Proveer la generación y difusión del conocimiento en las áreas comerciales, tecnológicas y gerenciales; seleccionar y capacitar al personal con el fin de alcanzar los perfiles requeridos, lograr su pleno compromiso con los valores de la empresa polar y ofrecer las mejores oportunidades de desarrollo.