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Published on 15 de marzo de 2009

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Jackie Ard4 months ago

Universidad Politécnica de Cartagena at Universidad Politécnica de Cartagena1 year ago

David Pinyol Gras , Math's Teacher at Institut Obert de Catalunya at Institut Obert de CatalunyaTags estat del benestar3 years ago

Sonia Ruiz Conesa , Professora de geografia i història at Institut Cubelles3 years ago

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Estado De Bienestar Y Los Cuatro Modelos Europeos

1. 1. ESTADO DE BIENESTAR Y LOS CUATRO MODELOS EUROPEOS2. 2. Estado de Bienestar Estado del bienestar hace referencia a la provisión de servicios de bienestar por

el Estado. Un Estado de bienestar es un modelo ideal donde el Estado asume la responsabilidadprimaria del bienestar de sus ciudadanos. Es universal, porque cubre a cada persona, a la que lalegislación otorga derechos positivos. Estados del bienestar puede identificarse con sistemas generales de bienestar social. En muchos quot;estados de bienestarquot;, el bienestar no se proporciona actualmente

por el Estado, sino por una combinación de servicios independientes, voluntarios y gubernamentales.3. 3. La Unión Europea El modelo nórdico, de Dinamarca, Noruega, Islandia, Finlandia, Suecia y

Holanda. El modelo continental, de Austria, Bélgica, Francia, Alemania y Luxemburgo. El modeloanglosajón, de Irlanda y Gran Bretaña. El modelo mediterráneo, de Grecia, Italia, Portugal y España.

4. 4. EL MODELO NÓRDICO Presenta el nivel más alto de protección social y su característicaprincipal es la provisión universal basada en el principio de ciudadanía, es decir, que existe un acceso másgeneralizado, con menos condiciones, a las prestaciones sociales.

5. 5. EL MODELO NÓRDICO En lo que se refiere al mercado de trabajo, estos países se caracterizan porimportantes gastos (relativos) en políticas activas con el objetivo de la reinserción rápida en el mercadode trabajo de los desempleados. Se caracterizan también por un elevado número de empleos públicos.

6. 6. EL MODELO CONTINENTAL Es similar al anterior pero con una mayor proporción de gastosorientados a las pensiones. Se basa en el principio de seguridad y en un sistema de subsidios nocondicionado a la empleabilidad (por ejemplo en Francia, dónde existen subsidios cuyo único requisito estener más de 25 años). En lo que se refiere al mercado de trabajo, las políticas activas son menos. Otroelemento importante del modelo continental son los subsidios por invalidez.

7. 7. EL MODELO ANGLOSAJÓN Este modelo está caracterizado por un menor Estado del Bienestarque los anteriores y por una asistencia social de tipo last ressort más importante. Los subsidios se dirigenen mayor medida hacia la población en edad de trabajar y en menor medida hacia las pensiones. El accesoa los subsidios está condicionado en mayor medida a la empleabilidad (por ejemplo, se condicionan lossubsidios a que la persona haya trabajado anteriormente). En lo que se refiere al mercado de trabajo, losgastos en políticas activas son relativamente importantes.

8. 8. EL MODELO MEDITERRÁNEO Se trata del modelo social con menores gastos y está fuertementebasado en las pensiones y en unos gastos de asistencia social muy bajos. Existe en estos países una mayorsegmentación de los derechos y status de las personas que reciben subsidios, que se refleja en un accesomuy condicionado a las prestaciones. La característica principal del mercado del trabajo es una fuerteprotección del empleo y el recurso a la jubilación anticipada como forma de mejora del empleo.

9. 9. Análisis de los Modelos Sociales Europeos Un modelo social debe satisfacer los siguientes criterios: La reducción de la pobreza. La protección contra los riesgos del mercado de trabajo. Las

recompensas por la participación al trabajo.10. 10. La reducción de la pobreza Los modelos Anglosajón y Nórdico son más eficientes que el

Continental y Mediterráneo, pero sobre todo muestra que el Continental es el menos eficiente. Dado suelevado gasto social, se esperaría una mayor reducción de la pobreza que la que consigue este modelo

11. 11. Protección contra los riesgos del mercado de trabajo En general, la capacidad de reducción de lapobreza está en línea con la talla del Estado del bienestar: a mayor proporción del PIB dedicado a los

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gastos sociales, mayor reducción en la pobreza.12. 12. Recompensas por participación al trabajo Los países mediterráneos prefieren una mayor protección

del trabajo mientras que un número muy reducido de sus trabajadores reciben subsidios de desempleo.Los países nórdicos en cambio protegen poco al trabajador pero en cambio la mayor parte de sustrabajadores en situación de desempleo reciben subsidios. Los países continentales presentan un nivelligeramente más elevado de ambas variables que la media europea. Los países anglosajones basan suprotección en los subsidios de desempleo, con un nivel muy reducido de protección del trabajo.

13. 13. Las recompensas por la participación al trabajo Son los países del modelo Nórdico y Anglosajónlos que tienen una mayor tasa de empleo mientras que los Continentales y Mediterráneos tienen una tasade empleo por debajo del objetivo de Lisboa. El Proceso de Lisboa estableció en 2001 que la tasa deempleo de los países de la UE debería alcanzar como mínimo el 70% para el año 2010.

14. 14. Conclusión del Análisis A modo de evaluación general, un modelo social puede valorarse enfunción de dos criterios: La eficiencia, es decir, si el modelo provee los incentivos necesarios para queel mayor número de población trabaje, y por tanto, tenga una tasa de empleo alta. La equidad, es decir, simantiene el riesgo de pobreza relativamente bajo.

15. 15. Argumentos A favor: Humanitario Democrático Derechos Humanos Ético Religioso Interés mutuo Económico Social Fallo de mercado

16. 16. Argumentos En contra Ética Individualista Neoliberal Conservador Objetivista Sindicalista revolucionario Heykeniano Religioso

17. 17. Análisis y Discusión

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