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TICA Y DEONTOLOGTICA Y DEONTOLOGA PROFESIONALA PROFESIONALEN
ENFERMEREN ENFERMERAA
CRISTINA QUESADA RAMOS - Diplomada en Enfermera
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DEFINICIDEFINICIN DE N DE TICATICA
La La ticatica es la es la contrucccicontrucccinn moral que
moral que orienta las actitudes y los orienta las actitudes y los
comportamientos profesionales para la comportamientos profesionales
para la consecuciconsecucin de objetivos profesionales, n de
objetivos profesionales, todo ello, desde la doble vertiente del
todo ello, desde la doble vertiente del reconocimiento del ser
humano en su reconocimiento del ser humano en su totalidad y el
respeto de los valores totalidad y el respeto de los valores
sociales.sociales.
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA TICA Y PRINCIPIOS Y
PRINCIPIOS TICOSTICOS
La BioLa Biotica es la ciencia que estudia los tica es la
ciencia que estudia los problemas problemas ticos que surgen en la
aplicaciticos que surgen en la aplicacin n de la ciencia y la tde
la ciencia y la tcnica en los cnica en los mbitos de la mbitos de
la salud.salud.
Los principios de la BioLos principios de la Biotica son las
normas tica son las normas bbsicas que deben guiar la prsicas que
deben guiar la prctica ctica profesional de las ciencias
biomprofesional de las ciencias biomdicas.dicas.
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA Y TICA Y PRINCIPIOS
PRINCIPIOS TICOSTICOS
FIDELIDADFIDELIDAD
NO MALEFICENCIANO MALEFICENCIA
AUTONOMAUTONOMAA JUSTICIAJUSTICIA
VERACIDADVERACIDAD
BENEFICENCIABENEFICENCIA
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA Y TICA Y PRINCIPIOS
PRINCIPIOS TICOSTICOS
Principio de BENEFICENCIAPrincipio de BENEFICENCIAHacer el
bien.Hacer el bien.
MANTENER LA COMPETENCIA Y DESEMPEO PROFESIONAL
ATENCIATENCIN DE CALIDADN DE CALIDAD
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA Y TICA Y PRINCIPIOS
PRINCIPIOS TICOSTICOS
Principio de NO MALEFICENCIAPrincipio de NO MALEFICENCIANo hacer
el mal.No hacer el mal.
MUY RELACIONADOCON
EL PRINCIPIO DE BENEFICENCIA
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA Y TICA Y PRINCIPIOS
PRINCIPIOS TICOSTICOSPrincipio de AUTONOMPrincipio de AUTONOMAA
AceptaciAceptacin del doente como n del doente como persona
responsable y libre para persona responsable y libre para
tomar decisiones.tomar decisiones.
CONSENTIMIENTO INFORMADOCONSENTIMIENTO INFORMADO
Informacin Consentimiento
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA Y TICA Y PRINCIPIOS
PRINCIPIOS TICOSTICOS
Principio de JUSTICIAPrincipio de JUSTICIAJusticia
distributivaJusticia distributiva
DistribuciDistribucin equitativa de bienes.n equitativa de
bienes.
* Atender al m* Atender al ms necesitado primero.s necesitado
primero.* Colocar al paciente en primer lugar.* Colocar al paciente
en primer lugar.
* Conseguir lo m* Conseguir lo ms adecuados adecuadopara
realizar las acciones depara realizar las acciones
deEnfermerEnfermera.a.
* No derrochar recursos.* No derrochar recursos.* Dar a cada
quien lo suyo,* Dar a cada quien lo suyo,lo necesario.lo
necesario.
* Atenci* Atencin de las necesidades deln de las necesidades
delpaciente previa jerarquizacipaciente previa jerarquizacin.n.
* Con independencia del status* Con independencia del
statussocial.social.
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA Y TICA Y PRINCIPIOS
PRINCIPIOS TICOSTICOSPrincipio de FIDELIDADPrincipio de
FIDELIDAD
Cumplimiento de las obligaciones y Cumplimiento de las
obligaciones y compromisos contracompromisos contrados con el
paciente a dos con el paciente a
su cuidado.su cuidado.
Es la obligacin de guardar reserva sobre la informacin que
atae
al paciente que se atiende, mientras ste no autorice a
divulgarla.
SECRETO PROFESIONAL(confidencialidad)
SECRETO PROFESIONAL
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA Y TICA Y PRINCIPIOS
PRINCIPIOS TICOSTICOSPrincipio de VERACIDADPrincipio de
VERACIDAD
Decir la verdad.Decir la verdad.
XX ComunicaciComunicacin de errores.n de errores.
XX Mentiras piadosas al doente.Mentiras piadosas al doente.
XX OcultaciOcultacin del error de un colega.n del error de un
colega.
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA Y TICA Y PRINCIPIOS
PRINCIPIOS TICOSTICOS
Qu hara yo si este doente fuera mi sobrino?
Cmo puedo mitigar su sufrimiento? Qu es lo mejor para
proporcionarle la
ptima calidad de vida, en correspondencia con su estado?
En qu puedo ayudar o apoyar esta vida?
Antes de iniciar la atenciAntes de iniciar la atencin a cada
doente, n a cada doente, responder a las siguientes
preguntas:responder a las siguientes preguntas:
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DEFINICIDEFINICIN DE BION DE BIOTICA Y TICA Y PRINCIPIOS
PRINCIPIOS TICOSTICOS
CUIDADO DE LA PERSONACUIDADO DE LA PERSONA((ser bioser
bio--psicopsico--social)social)
CENTRO DE INTERCENTRO DE INTERS PROFESIONAL S PROFESIONAL
ENFERMEROENFERMERO
Principios
bioticos
Relacin
enfermera-paciente
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ANANLISIS CRLISIS CRTICO DE LA TICO DE LA TICA TICA EN LA PREN
LA PRCTICA DE ENFERMERCTICA DE ENFERMERAA
Falta de informacin al paciente y a la familia. Omisin
teraputica intencionada. Confidencialidad de los datos: divulgar
informacin. Falta de solidaridad y equidad. Registros incompletos,
ausentes o pobres. Autoritarismo teraputico. Falta de seguridad
para el paciente. Decisiones de matiz subjetivo ms que racionales y
de carcter
tcnico. Abandono del paciente. Rutinizacin. Desactualizacin
sobre nuevos conceptos y tecnologa Atencin no siempre equitativa.
Comunicacin escasa con la familia.
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ANANLISIS CRLISIS CRTICO DE LA TICO DE LA TICA TICA EN LA PREN
LA PRCTICA DE ENFERMERCTICA DE ENFERMERAA
A) EN EL A) EN EL REA DE GESTIREA DE GESTIN:N:) La carencia de
perfiles definidos para el ejercicio profesional
a nivel de todas las instituciones de salud determina que
elprofesional de enfermera no sea siempre el ms idneo paraocupar el
cargo.
) Falta de reconocimiento y estmulo.
) Abuso de poder, autoritarismo.
) Liderazgo pococ participativo.
) Desconfianza.
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ANANLISIS CRLISIS CRTICO DE LA TICO DE LA TICA TICA EN LA PREN
LA PRCTICA DE ENFERMERCTICA DE ENFERMERAA
B) EN EL B) EN EL REA ASISTENCIAL:REA ASISTENCIAL:)
Desconocimiento u olvido del Cdigo de tica y
Deontologa.
) Falta de respeto a la persona, atentando contra su
identidad,individualidad e intimidad.
) Prcticas inmorales, ilegales e ilcitas.
) Ausencia de denuncias por malpraxis
) Desensibilizacin ante el dolor humano.
) Desarrollo del trabajo en forma individual, no en equipo.
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ANANLISIS CRLISIS CRTICO DE LA TICO DE LA TICA TICA EN LA PREN
LA PRCTICA DE ENFERMERCTICA DE ENFERMERAA
C) EN EL C) EN EL REA DOCENTE:REA DOCENTE:) Se le da capacitacin
para ejercer la profesin con calidad,
basada en aspectos tericos y tecnolgicos,pero falta consistencia
tica.
) Vaci en el conocimiento del Cdigo de Etica y Deontologa desde
los estudios de Enfermera.
) Aplicacin pobre de la tica en la prctica.
) Pobre integracin docente asistencial.
) La capacitacin no es permanente.
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CARACTERCARACTERSTICAS FUNDAMENTALES DEL STICAS FUNDAMENTALES
DEL COMPORTAMIENTO COMPORTAMIENTO TICO DE LA TICO DE LA
ENFERMERAENFERMERA
El respeto por la vida,El respeto por la vida,la dignidad la
dignidad
yylos derechos del ser humanolos derechos del ser humano
CONDICIONES ESENCIALES
DE LA ENFERMERA
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CARACTERCARACTERSTICAS FUNDAMENTALES DEL STICAS FUNDAMENTALES
DEL COMPORTAMIENTO COMPORTAMIENTO TICO DE LA TICO DE LA
ENFERMERAENFERMERA
Identificacin con su profesin. Vocacin de servicio.. Habilidade
para la interrelacin humana. Conocimiento actualizado. Habilidad y
destreza en la ejecucin de
procedimientos. Conciencia tica para la toma de decisiones.
Espritu innovador y creativo Liderazgo.
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CCDIGO INTERNACIONAL DIGO INTERNACIONAL DE DE TICA EN
ENFERMERTICA EN ENFERMERAA
La responsabilidad fundamental de la enfermera La
responsabilidad fundamental de la enfermera tiene tres aspectos:
conservar a vida, aliviar el tiene tres aspectos: conservar a vida,
aliviar el sufrimiento y fomentar la salud.sufrimiento y fomentar
la salud.
La enfermera no sLa enfermera no slo tiene que estar bien lo
tiene que estar bien preparada para ejercer sino que tiene que
preparada para ejercer sino que tiene que mantener sus
conocimientos y capacidades al mantener sus conocimientos y
capacidades al elevado nivel que corresponda.elevado nivel que
corresponda.
Consejo Internacional de Enfermeras (C.I.E)Consejo Internacional
de Enfermeras (C.I.E)SSo Paulo, Brasil, 1953o Paulo, Brasil,
1953
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CCDIGO INTERNACIONAL DIGO INTERNACIONAL DE DE TICA EN
ENFERMERTICA EN ENFERMERAA
Deben respetarse las creencias religiosas del Deben respetarse
las creencias religiosas del paciente.paciente.
La enfermera mantendrLa enfermera mantendr reserva sobre la
reserva sobre la informaciinformacin personal que reciba.n personal
que reciba.
La enfermera conoce no sLa enfermera conoce no slo sus lo sus
responsabilidades sino tambiresponsabilidades sino tambin las
limitaciones n las limitaciones de su funcide su funcin
profesional; recomienda o da n profesional; recomienda o da
tratamiento mtratamiento mdico sin orden del mdico sin orden del
mdico sdico slo en lo en caso de urgencia e informa a caso de
urgencia e informa a ste lo mste lo ms pronto s pronto
posible.posible.
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CCDIGO INTERNACIONAL DIGO INTERNACIONAL DE DE TICA EN
ENFERMERTICA EN ENFERMERAA
La enfermera tiene la obligaciLa enfermera tiene la obligacin de
llevar a cabo n de llevar a cabo con inteligencia y lealtad las con
inteligencia y lealtad las rdenes del mrdenes del mdico dico y de
negarse a participar en procedimientos no y de negarse a participar
en procedimientos no ticos.ticos.
La enfermera mantiene la confianza en el mLa enfermera mantiene
la confianza en el mdico dico y demy dems miembros del equipo de
salud: la s miembros del equipo de salud: la incompetencia o
conducta no incompetencia o conducta no tica de los tica de los
miembros del equipo smiembros del equipo slo deben exponerse a la
lo deben exponerse a la autoridad competente.autoridad
competente.
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CCDIGO INTERNACIONAL DIGO INTERNACIONAL DE DE TICA EN
ENFERMERTICA EN ENFERMERAA
La enfermera tiene derecho a una remuneraciLa enfermera tiene
derecho a una remuneracin n justa y sjusta y slo acepta esa
compensacilo acepta esa compensacin segn segn n prevea el contrato
real o implprevea el contrato real o implcito.cito.
La enfermera no permite que su nombre sea La enfermera no
permite que su nombre sea utilizado para la publicidad de productos
ni en utilizado para la publicidad de productos ni en relacirelacin
con ninguna otra forma de publicidad n con ninguna otra forma de
publicidad personal.personal.
La enfermera coopera y mantiene una relaciLa enfermera coopera y
mantiene una relacin n armoniosa con los miembros de otras
profesiones armoniosa con los miembros de otras profesiones y con
sus colegas de enfermery con sus colegas de enfermera.a.
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CCDIGO INTERNACIONAL DIGO INTERNACIONAL DE DE TICA EN
ENFERMERTICA EN ENFERMERAA
La enfermera en su vida privada mantiene una La enfermera en su
vida privada mantiene una conducta irreprochable que acredite a su
profesiconducta irreprochable que acredite a su profesin.n.
La conducta personal de la enfermera no debe La conducta
personal de la enfermera no debe descuidar conscientemente las
normas de descuidar conscientemente las normas de comportamiento
aceptadas de la comunidad en que comportamiento aceptadas de la
comunidad en que vive y trabaja.vive y trabaja.
La enfermera debe participar y compartir con otros La enfermera
debe participar y compartir con otros ciudadanos y otras
profesiones de salud la ciudadanos y otras profesiones de salud la
responsabilidad de iniciativas tendientes a responsabilidad de
iniciativas tendientes a satisfacer las necesidades de salud del
psatisfacer las necesidades de salud del pblico blico locales,
estatales, nacionales e internacionales.locales, estatales,
nacionales e internacionales.
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CCDIGO DEONTOLDIGO DEONTOLGICO GICO DE LA ENFERMERDE LA
ENFERMERAA
Es el conjunto de normas Es el conjunto de normas
deontoldeontolgicasgicasque rigen la profesique rigen la profesin,
los n, los deberes deberes ticos ticos mmnimamentenimamente
exigibles a los exigibles a los profesionales enfermeros en el
profesionales enfermeros en el ejercico ejercico de su actividad
profesionalde su actividad profesional. Y este . Y este CCdigo se
constituye como un digo se constituye como un instrumento eficaz
para aplicar las instrumento eficaz para aplicar las reglas
generales de la reglas generales de la tica al trabajo tica al
trabajo profesional enfermero.profesional enfermero.
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CCDIGO DEONTOLDIGO DEONTOLGICO GICO DE LA ENFERMERDE LA
ENFERMERAA
La enfermera yLa enfermera yel ser humanoel ser humano
La enfermerLa enfermeraay la sociedady la sociedad
La enfermera yLa enfermera yel ejercicioel
ejercicioprofesionalprofesional
CCDIGO DEONTOLDIGO DEONTOLGICO DA GICO DA ENFERMERENFERMERAA
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CCDIGO DEONTOLDIGO DEONTOLGICO DE LA GICO DE LA
ENFERMERENFERMERA DE UN PAA DE UN PASS
Cada pas ha de establecer su propio Cdigo Deontolgico de la
Enfermera que sirva de marco para el ejercicio profesional, puesto
que este Cdigo ha de partir, necesariamente, de un marco conceptual
que unifique y delimite los conceptos tengan los profesionales
sobre:
- el hombre, - la salud, y- la sociedad, - la propia
Enfermera.
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CCDIGO DEONTOLDIGO DEONTOLGICO DE LA GICO DE LA
ENFERMERENFERMERA DE UN PAA DE UN PASS
LosLos enfermrosenfermros han de enfatizar de manera han de
enfatizar de manera prioritaria dentro de su ejercicio prioritaria
dentro de su ejercicio profesional:profesional:
Responsabilidad Responsabilidad ProfesionalProfesional
ParticipaciParticipacin n activaactiva
Principios dePrincipios detica Profesionaltica Profesional
Respeto por los Respeto por los derechos derechos
humanoshumanos
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CCDIGO DEONTOLDIGO DEONTOLGICO DE LA GICO DE LA
ENFERMERENFERMERA DE UN PAA DE UN PASS
CAPTULO IDisposiciones generales.
CAPTULO IIDe los deberes de las enfermeras para con las
personas.
CAPTULO IIIDe los deberes de las enfermeras como
profesionales.
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CCDIGO DEONTOLDIGO DEONTOLGICO DE LA GICO DE LA
ENFERMERENFERMERA DE UN PAA DE UN PASS
CAPTULO IVDe los deberes de las enfermeras para con sus
colegas.
CAPTULO VDe los deberes de las enfermeras para con su
profesin.
CAPTULO VIDe los deberes de las enfermeras para con la
sociedad.
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DECDECLOGO DEL CLOGO DEL CDIGO DE DIGO DE TICA TICA PARA LOS
ENFERMEROS DE UN PAPARA LOS ENFERMEROS DE UN PASS
1. Respetar y cuidar la vida y los derechoshumanos, manteniendo
una conductahonesta y leal en el cuidado de laspersonas.
2. Proteger la integridad de las personasante cualquier
afectacin, otorgandocuidados de enfermera libres de riesgos.
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DECDECLOGO DEL CLOGO DEL CDIGO DE DIGO DE TICA TICA PARA LOS
ENFERMEROS DE UN PAPARA LOS ENFERMEROS DE UN PASS
3.- Mantener una relacin estrictamente profesional con las
personas que atiende,sin distincin de raza, clase social,
creenciareligiosa y preferencia poltica.
4. Asumir la responsabilidad como miembrodel equipo de salud,
enfocando los cuidadoshacia la conservacin de la salud y la
prevencin del dao.
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DECDECLOGO DEL CLOGO DEL CDIGO DE DIGO DE TICA TICA PARA LOS
ENFERMEROS DE UN PAPARA LOS ENFERMEROS DE UN PASS
5.- Guardar el secreto profesional observandolos lmites del
mismo, ante riesgo o daoa la propia persona o a terceros.
6.- Procurar que el entorno laboral sea segurotanto para las
personas sujeto de laatencin de enfermera, como para
quienesconforman el equipo de salud.
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DECDECLOGO DEL CLOGO DEL CDIGO DE DIGO DE TICA TICA PARA LOS
ENFERMEROS DE UN PAPARA LOS ENFERMEROS DE UN PASS
7.- Evitar la competencia desleal y compartir con estudiantes y
colegas experiencias yconocimientos en beneficio de las personasy
de la comunidad de enfermera.
8.- Asumir el compromiso responsable de actualizar y aplicar los
conocimientoscientficos, tcnicos, y humansticos deacuerdo a su
competencia profesional.
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DECDECLOGO DEL CLOGO DEL CDIGO DE DIGO DE TICA TICA PARA LOS
ENFERMEROS DE UN PAPARA LOS ENFERMEROS DE UN PASS
9.- Pugnar por el desarrollo de la profesiny dignificar su
ejercicio.
10.- Fomentar la participacin y el espritu degrupo para lograr
los fines profesionales.
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La integridad sin conocimiento es dbil e intil, y el
conocimiento sin integridad
es peligroso y temible
Samuel Johnson
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COLEGASCOLEGAS
Moito ObrigadoMoito Obrigado
