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martinfernandezsuarez
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8/17/2019 Examen Vacaciones
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INSTITUTO SUPERIOR TECNOLÓGICO PRIVADO CESCA
PRACTICA VACACIONES LEGALES
ALUMNO (A) :FECHA:
1. La empresa Juan Pablo II SAC tiene un trabajador que va a hacer usode su descanso vacacional el mes de marzo, el mismo que tienecomo inresos varios conceptos, nos pide determinar suremuneraci!n vacacional.
"echa de inreso 1#.#$.1%&emuneraci!n b'sica S( )%##.##Asinaci!n *amiliar S( +.##Comisiones -percibidas -promedio de )
meses
S( /##.##
0ovilidad de libre disposici!n S( %#.##Prestaciones alimentarias S( 1##.##Periodo de oce vacacional #1.#/.1 al
/#.#/.1
%. La empresa Josemara SAC cuenta con personal, el cual percibe unhaber mensual 2jo de S( +#.## 3, asimismo, comisiones por ventas.A continuaci!n, se muestra las remuneraciones percibidas4 a e*ectodel c'lculo de su remuneraci!n vacacional.
Periodo Comisiones
Aosto S( 1##.##Setiembre S( 1+##.##5ctubre S( 16##.##7oviembre S( %###.##8iciembre %#1) S( 1$##.##9nero %#1 S( 1:##.##"echa deinreso
#/.#/.1#
/. ;ii 3 SA cu3o iro es eldise?o de los principales edi2cios que se vienen constru3endo en elpas, ;ii inreso a esta empresa el 1.#%.1%4 no obstante, el16.1%.1% presento su carta de renuncia, aduciendo problemaspersonales. La se?orita
8/17/2019 Examen Vacaciones
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cu'nto ascender' sus remuneraciones vacacionales interas 3completas conjuntamente con su indemnizaci!n por vacaciones noozadas, 3a que piensa renunciar el pr!Bimo 1:.#).%#1/.remuneraci!n S( 1%##.## m's asinaci!n *amiliar.