Formato Evaluacin Etapa Productiva

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA SISTEMA INTEGRADO DE GESTIN

PLANEACIN, SEGUIMIENTO Y EVALUACIN ETAPA PRODUCTIVAProceso Gestin de Formacin Profesional Integral Procedimiento Ejecucin de la Formacin Profesional Integral Versin: 01

Fecha: 01/04/2013

Cdigo: F008- P006-GFPI

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA SISTEMA INTEGRADO DE GESTIN

PLANEACIN, SEGUIMIENTO Y EVALUACIN ETAPA PRODUCTIVAProceso Gestin de Formacin Profesional Integral Procedimiento Ejecucin de la Formacin Profesional Integral Versin: 01

Fecha: 01/04/2013

Cdigo: F008- P006-GFPI

1. INFORMACIN GENERAL

Regional:NORTE DE SANTANDERCentro de Formacin:CIES

Programa de Formacin:No. de Ficha:

Datos del AprendizNombre :

Identificacin:

Telfono:

E-mail:

Ente CoformadorRazn social :

Direccin:

Cdula o NIT:

Nombre del Coformador responsable:

Cargo:

Telfono:

E-mail:

2. PLANEACIN ETAPA PRODUCTIVAALTERNATIVA PARA DESARROLLO DE LA ETAPA PRODUCTIVAMarque con una (X) la opcin seleccionada por el Aprendiz

Contrato de Aprendizaje

Vinculacin Laboral o Contractual

Participacin en un Proyecto Productivo en SENA, Empresa, en SENA Proveedor o en Produccin de Centros

Apoyo a una unidad productiva familiar

Monitorias

Apoyo a una institucin estatal, nacional, territorial, a una ONG o a una entidad sin nimo de lucro

Pasantas

CONCERTACIN PLAN DE TRABAJO DE LA ETAPA PRODUCTIVA

ACTIVIDADES A DESARROLLAR Relacionar funciones o actividades que respondan al resultado de aprendizaje de la Etapa Productiva y al Perfil del egresado establecido en el programa de formacin. EVIDENCIAS DE APRENDIZAJERECOLECCIN DE EVIDENCIAS

FechaLugar

OBSERVACIONES:

_______________________________ ________________________ ____________________________Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Funcionario SENA

3. SEGUIMIENTO Y EVALUACIN DE LA ETAPA PRODUCTIVATIPO DE INFORMEParcial:PERODO EVALUADOInicio:

Final:Finalizacin:

FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES

VARIABLEDESCRIPCINVALORACINOBSERVACIONES

SATISFACTORIOPOR MEJORAR

RELACIONES INTERPERSONALESDesarrolla relaciones interpersonales con las personas de los diferentes niveles del ente Coformador en forma armoniosa, respetuosa y enmarcada dentro de los principios de convivencia social.

TRABAJO EN EQUIPOParticipa en forma activa y propositiva en equipos de trabajo asumiendo los roles, de acuerdo con sus fortalezas.

SOLUCIN DE PROBLEMASPropone alternativas de solucin a situaciones polmicas, en el contexto del desarrollo de su etapa productiva.

CUMPLIMIENTOAsume compromiso de las funciones y responsabilidades asignadas en el desarrollo de su trabajo.

ORGANIZACINDemuestra capacidad para ordenar y disponer los elementos necesarios e informacin para facilitar la ejecucin de un trabajo y el logro de los objetivos.

FACTORES TCNICOS

VARIABLEDESCRIPCINVALORACINOBSERVACIONES

SATISFACTORIOPOR MEJORAR

TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTODemuestra las competencias especficas del programa de formacin en situaciones reales de trabajo.

MEJORA CONTINUAAporta al mejoramiento de los procesos propios de su desempeo.

FORTALECIMIENTO OCUPACIONALAutogestiona acciones que fortalezca su perfil ocupacional en el marco de su proyecto de vida.

OPORTUNIDAD Y CALIDADPresenta con oportunidad y calidad los productos generados en el desarrollo de sus funciones y actividades.

RESPONSABILIDAD AMBIENTALAdministra los recursos para el desarrollo de sus actividades con criterios de responsabilidad ambiental.

ADMINISTRACIN DE RECURSOSUtiliza de manera racional los materiales, equipos y herramientas suministrados para el desempeo de sus actividades o funciones.

SEGURIDAD OCUPACIONAL E INDUSTRIALUtiliza los elementos de seguridad y salud ocupacional de acuerdo con la normatividad vigente establecida para sus actividades o funciones.

DOCUMENTACIN ETAPA PRODUCTIVAActualiza permanentemente el portafolio de evidencias.

Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan informacin que aporta al mejoramiento de la calidad de la Formacin Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

VALORACIN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIN: APROBADO_______ NO APROBADO_______REQUIERE PLAN DE MEJORAMIENTO: SI_______ NO ______

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEO: SI ______ NO_______Especificar cules: La institucin reconoce el buen desempeo del aprendiz al dejar los equipos de cmputo funcionando en perfecto estado.

_______________________________ ________________________ _____________________________Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Funcionario SENA

________________________________________Ciudad y fecha de elaboracin

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