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Félix Fernández CastañoAyuntamiento de Granada
1
0
5000
10000
15000
20000
25000
2000 2003 2005 2007 2009 2010
Evolución del número de extranjeros empadronados en Granada. 2000-2010
Varones Mujeres Total 2
Distrito de residencia (comparativa 2006-2010)
0
5
10
15
20
25
30
35
Norte Centro Zaidin Genil Albayzin Chana Beiro Ronda
22,5
29,8
33,5
0,5
5,53 2,5 2,8
10,3
27,3
31,3
2
7,3 6,3 7,3 8,5
2006
2010
3
Expectativas de permanencia en Granada
05
101520253035404550
Menos de un año
Entre 1 y 5 años
Mas de 5 años
No lo ha decidido
Depende la situación de
su país
4,5
18,5
49,5
24,25
3,25
4
Tipo de documentación de residencia (comparativa 2004-2010 %)
0
5
10
15
20
25
30
35
40
45
Comunitario Permanente Temporal En trámite Otra
10,3
19,3
34
7
25,5
1
30,75
44,75
4,75
18,75 2004
2010
5
Tenencia de permiso de trabajo (comparativa 2004-2010)
0
10
20
30
40
50
60
70
Si No
44
55
67,5
32,52004
2010
6
Están trabajando actualmente
76,25
23,75
Si
No
7
Usos de los servicios municipales (comparativa 2004-20110)
0102030405060708090
100
Si No
18,3
81,3
7,25
92,75
2004
2010
8
Percepción de los efectos de la inmigración
28
26,1
33,7
27,7 29,1
15,9
50 49
23,714
11,8
45,1 41,751
38,3
44,3 41,5
27,8
25,5
47,4
56
52,3
0
10
20
30
40
50
60Ho
mbr
e
Muj
er
18 a
29
30 a
49
50 a
64
65 o
más Izq
Cent
ro Iz
q
Cent
ro
Cent
ro D
cha
Dcha
Más bien positiva Más bien negativa 9
Percepción del volumen de inmigración (comparativa 2004-2010)
0
5
10
15
20
25
30
35
40
45
50
Demasiados Bastantes Pocos Ns/Nc
24,1
48,1
12,715,1
4745
2,85,3
2004
2010
10
1. El SAI es un dispositivo de atención específica al colectivo de personas inmigrantes de la ciudad. Inicio 2002 (Toda la población inmigrante de la ciudad)
2. Facilitar la integración de las personas inmigrantes mediante la información, orientación y asesoramiento en materia laboral, jurídica, de vivienda, social y educativa (programa de aval de viviendas no operativo).
3. Apoyar la normalización social y laboral de las personas inmigrantes mediante la emisión de los informes preceptivos Inserción Social “arraigo” (Desde la solicitud 9 meses) Por reagrupación familiar “informe de habitabilidad”.
4. Para ello cuenta con un equipo formado por 2 Trabajadoras Sociales, 1 Mediadora Intercultural (sin funciones) y 1 Asesor Jurídico
5. Nueva ubicación en Distrito Zaidin11
1. CONSEJO MUNICIPAL DE INMIGRACIÓN: El Consejo Municipal de Inmigración es el órgano máximo de participación democrática de las personas y entidades que, por cualquier circunstancia, estén relacionadas con el ámbito de la Inmigración (inactivo desde hace 3 años).
2. SERVICIO DE TRADUCCIÓN E INTERPRETACIÓN: Los/as trabajadores/as municipales que en algún momento del ejercicio de su trabajo atiendan a una persona inmigrante que desconozca el español, podrán solicitar la traducción, ya sea de un documento o ya sea de una conversación directa, mediante un intérprete (concesión administrativa a empresa privada).
3. PROGRAMA MUNICIPAL DE ALOJAMIENTO A INMIGRANTES: Ofrecer alojamiento temporal en el albergue municipal a los inmigrantes sin hogar (mismo recurso a la población General COAST).
12
