Lic. Luz Maria Soto Espinoza Educación para el trabajo

FICHA DE ACTITUDES FRENTE AL AREA DEL ….. BIMESTRE

INDICADORES

APELLIDOS Y NOMBRES

Muestra tesón y persistencia en lo que emprende

Se compromete en el trabajo

Se mantiene firme en la tarea cumpliendo lo prometido

Planifica sus tareas

Antes de entregar un trabajo dedica mucho tiempo a revirarlo

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INDICADORES

APELLIDOS Y NOMBRES

Desarrolla o utiliza procedimientos para asegurar que el trabajo sea terminado a

tiempoDefine tareas y fechas u horarios concretos en los cuales las realiza su trabajo

Trabaja empeñosamente para alcanzar sus metas

Logra superar los retos y aprende de sus errores frente a

objetivos de largo plazo define metas concretas y luego detallar pequeños pasos

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FICHA DE ACTITUDES FRENTE AL AREA DEL ….. BIMESTRE

INDICADORES

APELLIDOS Y NOMBRES

Asume sus compromisos con el grupo con mucha responsabilidad y entrega

Acepta un cargo o una tarea en el grupo

Es constante en la tarea

Trabaja duro para lograr sus objetivos

definir tareas y fechas u horarios concretos

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FICHA DE ACTITUDES FRENTE AL AREA DEL ….. BIMESTRE

INDICADORES

APELLIDOS Y NOMBRES

Establece metas y objetivos que son desafiantes y que tienen significado personal.

Da un orden y significado a su trabajo

Utiliza el tiempo en tareas que le acercan a la metas

Prioriza y no permite que las distracciones, interrupciones o acontecimientos del momento, destruyan su concentración.

Es persistente mantiene su meta en mente y trabaja tenazmente

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INDICADORES

APELLIDOS Y NOMBRES

Calcula riesgos y luego los asume con decisión

Piensa bien en las posibles consecuencias que tendrá su decisión.

Toma su tiempo suficiente en decidir, sin apresurarse y verifica que todo lo que se vaya hacer para que no vaya ser un error.

Tiene en cuenta los consejos de los demás

Prevé como afecta su decisión a los demás

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