Formato Trabajo 4

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  • 7/24/2019 Formato Trabajo 4

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    Universidad Peruana de

    Ciencias Aplicadas

    Curso: Calidad I

    Trabajo: 4

    Caso: Hydrolock Inc

    Integrantes:

    Noceda, Carlos

    Uribe, uis

    Pac!eco, "ictor

    Pera#as, $iego

    %ende&, 'orge

    ()*+*)(-

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    1.- CRCULO DE CALIDAD (7 PASOS DE LA MEJORACONTINUA):

    DISPOSITIVAS SEMANA 2 Y 3PEVA, CIRCULO DE CALIDAD: G!"# $%&!%' &%*%+#,#$#%# "# "'%#/ !$% 0/% #%$0%0$4! %'0%$ &%%/ /00'%/ 5 4! voluntariamente/6$$ #$ !'%0%, en horas de trabajo, "%%0$&0% '%/ %!/%/ '#/ "#*'%/ /!/ &%*%+#/5 "#"#$ /#'!0#$/ % '% $0%

    2.- 8IPOTESIS DEL PRO9LEMA

    3.- CAUSAS DEL PRO9LEMA 5 COMO SE RELACIONAN

    .- PROPONER MEJORAS

    qu ideas implantara para ir al fondo del problema de

    calidad?

    Disminuir la presin sobre los trabajadores, ya que esto

    generaba productos de menor calidad, por hacerlos rpido.

    stablecer un estndar de calidad, y dar alg!n tipo de

    incenti"o monetario al menos si es que se consigue

    mensualmente un rango cercano a ese estndar

    #uscara los factores asociados a la disconformidad de los

    trabajadores en su labor diaria para encontrar soluciones a

    las misma y aumente su producti"idad

    cul es el "alor de los datos que se dispone?

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    $os datos son significati"os ya que en ambas tomas la cantidad

    de muestra e%cede de &''.

    (iene la gerencia un estilo y una perspecti"as hacia los

    empleados que estimule el desempe)o de la calidad? qu

    es lo que te recomendara?

    L% $0% &0$ !$% 00$0% ;&0%', /#0$% %*0%'% 5% 4! /#$ '#/ 0/#/#"%0#/ 4!0$/ "!$ % +#/ 0%/ "%%%0'0% '% "#!0$. P# # '%#, $ #&%/

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    @.- GRBICO DE ATRI9UTOS

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    7.- ANLISIS DE GRBICOS

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