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Fuentes y ramas del derecho laboral garrido

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Page 1: Fuentes y ramas del derecho laboral  garrido

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELAMINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERIORUNIVERSIDAD YACAMBUFACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS Y POILITICAS

Alumno: Roger Garrido SánchezCédula de Identidad: V-13.922.617 

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FUENTES DEL DERECHO LABORAL:

1.- La Constitución de la República Bolivariana de Venezuela.2.- Las Leyes acerca de la materia. (Leyes laborales)3.- Las Convenciones Colectivas.4.- Tratados y Convenios Internacionales.

RAMAS DEL DERECHO LABORAL:

Derecho individual del trabajo:

1.- Tiene como sujeto al trabajador subordinado 2.- Tiene como principal negocio al contrato de trabajo

Derecho colectivo del trabajo:

1.- Tiene como sujetos a las asociaciones profesionales de trabajadores 2.- Tiene como principal conflicto las medidas de acción directa, como ser: la huelga.

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