Upload
fabian-ruiz-mez
View
230
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
1/14
FUNCIONES DE LAGESTION DE
LOS RECURSOSHUMANOS
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
2/14
MEJORES Y MAS CAPASITA
MEJORES Y MAS CAPASITALa aplicacin de los principios de igualdad e imparciali
permite al estado incorporar las mejoras y mas capacita
personas, sean funcionarios, directivos o emplea
impidindose as el ingreso por pago de favores polticotodo aprovechamiento indebido para el acceso a la car
publica.
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
3/14
ACTITUD PROACTIVA Y DE ENFOQUE AL CI
ACTITUD PROACTIVA Y DE ENFOQUE AL CI
Genera un capital humano con las caractersticas de ser
!fica"
!ficiente#ransparente
$mparcial
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
4/14
ACTITUD PROACTIVA Y DE ENFOQUE AL CI
ACTITUD PROACTIVA Y DE ENFOQUE AL CI
%romover una actitud comprometida con la funcin pu
partir de su reali"acin personal y encarrila miento
polticas publicas en curso.
Lograr &ue el servicio publico se oriente al ciudadano, me
si se sabe &ue el ciudadano es generalmente un contrib
tributario.
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
5/14
CONDUCTA TICACONDUCTA TICAConseguir en los servicios pblicos una conducta adecu
desarrollo de sus funciones publicas mediante:
La promocin de la tica, como una exigencia sociaes aun mayor a quienes ejercen la funcin publica.
ormativamente, por ello, se debe precisa
incompatibilidades para el desarrollo de la g
publica.
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
6/14
CONDUCTA TICACONDUCTA TICAConseguir en los servidores pblicos una conducta ade
al desarrollo de sus funciones publicas:
!n esa l"nea establecer las pro#ibiciones, que alcan
quienes trabajan en el estado, como es el caso contratacin publica.
%iendo tambin necesario no solo establecer las t
sino las responsabilidades con las que
comprometidos los servidores pblicos.
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
7/14
CONDUCTA TICACONDUCTA TICAConseguir en los servidores pblicos una conducta ade
al desarrollo de sus funciones publicas:
La manera de articular y en lo posible asegurconducta tica, es mediante un rgimen discipl
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
8/14
I NIVEL DE PARTICIPACREPRESENTANTE POLTCON CONFIANZA POLT
ORIGINARIA Y CONCONFIANZA
POLTICA DERIVADA
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
9/14
'uncionario publico, con confian$a pol"tica origina
(elegido por boto popular)
'uncionario publico, con confian$a pol"tica deriva
(designado por otro funcionario publico)
I NIVEL DE PARTICIPACIN REPRESENTANTE P
CON CONFIANZA POLTICA ORIGINARIA CONFIANZA POLTICA DERIVADA
I NIVEL DE PARTICIPACIN REPRESENTANTE P
CON CONFIANZA POLTICA ORIGINARIA CONFIANZA POLTICA DERIVADA
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
10/14
II NIVEL DE PARTICIPACIN LA DIRECCIN O T
DECISIONES DE UNA ENTIDAD PUBLICA.
II NIVEL DE PARTICIPACIN LA DIRECCIN O T
DECISIONES DE UNA ENTIDAD PUBLICA.
La direccin o toma de decisiones de un
rgano, unidad org&nica, programa o proyecto
especial, requiere de un servidor publico
encargado de organi$ar el uso de los recursos
pblicos, pero tambin tiene bajo su
responsabilidad la consecucin de los
objetivos y el alcance de las metas
programadas.
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
11/14
III NIVEL DE PARTICIPACIN CUMPLIMIENTO DE
GENERALES DE ADMINISTRACION .
III NIVEL DE PARTICIPACIN CUMPLIMIENTO DE
GENERALES DE ADMINISTRACION .
Encargados de:
!jercicio de la funcin administrativa propiamente dicha
%restacin de servicios p'blicos.
Gestin institucional especiali"ada.
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
12/14
IV NIVEL DE PARTICIPACIN TOPERATIVAS.IV NIVEL DE PARTICIPACIN TOPERATIVAS.
!n toda entidad publica ( tambin las entidades privada
ejercen labores operativas, manuales, complementarias
general &ue no son propiamente una actividad publica, in
estas pueden ser brindada por servicio de ( limpieseguridad )
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
13/14
GESTIN DE RECURSOS HUMAGESTIN DE RECURSOS HUMA%or el cual se programan, desarrollan o ejecutan y supervis
polticas publicas a cargo del estado.
*e busca generar un servicio civil del sector publico, para
se han establecido principios , regulacin, uso de recursos
( incluido los humanos ), procedimientos y tcnicas
administrativas para el ejercicio de la funcin publica.
7/25/2019 Funciones de La Gestirecursos humanoson de Recursos Humanos
14/14
GRACIASDeja que tus sueos
mas grandes, que tus m