1.3. Funciones y responsabilidades del departamento de mantenimiento

UNIDAD I: Introducción al Mantenimiento Industrial y Generalidades

ELABORÓ: Addauto López Jesús Antonio Calva Hernández Brando Martínez Chávez Rubén

Mantener en condiciones óptimas de funcionamiento y seguridad, la maquinaria, equipos e instalaciones, minimizando el mal

uso y su deterioro prematuro.

OBJETIVO DEL DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO:

Es indispensable contar con personal capacitado y comprometido con sus tareas

y con la empresa misma.

¿CÓMO LOGRARLO?

• La organización del servicio de mantenimiento dentro del organigrama general de la empresa se ha ido desarrollando paralelamente a la evolución de la técnica de las instalaciones.

ORGANIZACIÓN DEL DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO

ORGANIGRAMA DEL DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO•FUNCIONES:

Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo a través de las áreas que conforman el Departamento de Mantenimiento como son: albañilería, carpintería, cerrajería, intendencia, etc.Realizar la reparación y cuidado de las instalaciones que conforman la infraestructura de la Institución. Realizar los procedimientos administrativos para el control y/o adquisiciones del material utilizable en los trabajos realizados por el Departamento.

•RESPONSABILIDAD:

Realizar el mantenimiento preventivo, correctivo, arreglo, así como el cuidado de las instalaciones que forman parte de la infraestructura general de la Institución.

ÁREA ADMINISTRATIVA•FUNCIONES:

Tener el equipo, máquinas, herramientas y materiales de consumo necesarios. Coordinar con la jefatura la programación y control de trabajos de los servicios que presta el departamento. Apoyar a la jefatura en los trámites de comprobación de recursos. Realizar cotizaciones de material, equipos y herramientas, requeridas en las actividades de los talleres.

•RESPONSABILIDAD:

Distribuir, supervisar y verificar que el recurso cumpla con las normas establecidas en las actividades que se realizan en cada una de las secciones del departamento, llevar el control para hacer uso eficiente de los recursos humanos, materiales y financieros asignados al departamento.

SECCIÓN DE CERRAJERÍA•FUNCIONES:

Abrir chapas, candados y cerraduras, vehículos oficiales y muebles de la empresa de acuerdo a las instancias que lo soliciten. Hacer llaves y duplicados de chapas en general. Hacer cambio de combinaciones de chapas, candados y cajas fuertes de la empresa. Realizar actividades afines o similares a las anteriores.

•RESPONSABILIDAD:

Mantener en buen estado todas las chapas, candados y cerraduras de las diversas áreas de la empresa.

SECCIÓN DE INTENDENCIA•FUNCIONES:

Limpiar y barrer calzadas, estacionamientos, periférico, pasillos, glorietas y accesos a la empresa. Lavar y desmanchar alfombras, mobiliario, ventanas, muros, canceles, puertas etc. Lavar y desinfectar baños, oficinas, laboratorios, , auditorios, casetas de vigilancia, checadores, etc. Apoyar en la limpieza en eventos (científicos, culturales, deportivos y sociales) realizados en la empresa.

•RESPONSABILIDAD:

Realizar las labores de limpieza y recolección de la basura que permitan mantener limpia las áreas de la empresa.

SECCIÓN DE PINTURA•FUNCIONES:

Cuantificar presupuestos de materiales para la realización de los trabajos solicitados por las diferentes instancias de la empresa. Resanar, raspar, y aplicar sellador en muros interiores y exteriores, así como en plafones y posteriormente pintarlos. Rotular y realizar señalamientos en toda la empresa. Rotular mamparas, lonas, vehículos, espectaculares de todo tipo de eventos que se realicen en la empresa. Dar mantenimiento a la pintura de maquinas y herramientas.

•RESPONSABILIDAD:

Preservar y dar mantenimiento a la pintura de las fachadas e interiores de la infraestructura de la empresa.

SECCIÓN TALLER ELÉCTRICO•FUNCIONES:

Cuantificar presupuestos de materiales para la realización de los trabajos solicitados por las diferentes instancias de la empresa. Proporcionar el mantenimiento preventivo y correctivo a las subestaciones de alta y baja tensión de la empresa. Ampliar el sistema eléctrico de acuerdo a las necesidades de los Departamentos de la empresa. Reparar desperfectos eléctricos en subestaciones compactas.

•RESPONSABILIDAD:

Atender el mantenimiento preventivo y correctivo del sistema eléctrico de baja y alta tensión, así como ampliar el sistema eléctrico en la empresa.

SECCIÓN MECÁNICA GENERAL•FUNCIONES:

Cuantificar y diseñar presupuestos de los materiales de herrería para la realización de los trabajos solicitados por las diferentes instancias de la empresa. Hacer y colocar puertas, ventanas, registros, postes para alumbrado, protecciones, mamparas, marcos de protección, rejillas pluviales y sanitarias, campanas de extracción, estructuras para construcciones menores, ductos para calderas, construcción de herramienta. Elaborar herramientas como barretas, cinceles, pernos, cuchilla para podadoras de pasto, marcos para segueta, grifos y piezas menores de acuerdo a lo solicitado.•RESPONSABILIDAD:

Construir, reparar y dar mantenimiento a las estructuras y accesorios metálicos, así como piezas de maquinaria, equipo, instrumentos y herramientas de trabajo de la empresa.

FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES SEGÚN EL TAMAÑO

DE EMPRESA

• Pequeña

•Mediana

•Grande

Conclusión:El departamento de mantenimiento juega un papel importante dentro de una empresa ya que es responsable de brindar una buena área de trabajo y generar un desempeño eficiente de la maquinaria y equipo que se emplea en las diferentes operaciones. Por otra parte, debe existir una buena organización de los puestos a cargo del departamento de mantenimiento, cumpliendo cada una con su función establecida.

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• Williams, D. y Gracey, A. (1996), “Mantenimiento y funcionamiento” México, Agriculture Org.

FUENTES BIBLIOGRÁFICAS:

“Por su atención gracias”