GEO noreste Informa enero_febrero 2011

Reunión de Planeación GEO estrategia 2011

Kick off ComercialRegión Noreste

Arranque de Obra Las Haciendas Fraccionamiento

Revista Regional de Comunicación Interna enero- febrero No. 21

2http://172.16.69.191/geonoreste.html

Nuestra MisiónSer Líderes en Calidad de Vida y Plusvalía con rentabilidad para nuestros clientes y colaboradores.

Nuestra VisiónSer el grupo líder que maximiza su valor revolucionando la vivienda social en Comunidades Sostenibles. Creando un hogar para 100,000 familias en el 2015: Que brinda satisfactores de bienestar dando TODO POR EL CLIENTE a lo largo de su vida. Que es modelos de prácticas de clase mundial. Que forma GEO Colaboradores líderes que viven la Cultura GEO.

Comunidades SosteniblesCrear el mejor lugar en comunidades que ofrecen los satisfactores de bienestar sin comprometer a las generaciones futuras en el ámbito económico, social y ambiental. Las Comunidades Sostenibles son para el Cliente. “El Cliente es nuestro jefe, es nuestra razón de ser” TODO POR EL CLIENTE

Indice de Temas Comité Editorial

Coordinación EditorialLic. Enrique Díaz

Lic. Mirza Gil

GEO corresponsalesC.P. Carlos Vázquez

Lic. Salvador SolisLic. Francisco González

Lic. Erika HernándezYolanda Hernández

Nancy CantúAlfonso Zarzosa

DiseñoComunicación

Interna Regional

Agradecemos el apoyo del comité de comunicación

corporativo; compras, mercadotecnia y

administración.

Impreso por: Litográfica Contemporánea

Tu Opinión, Tus Notas y Tus Fotos.Envíanos un correo con tu nombre, cargo y empresa. Si no cuentas con computadora, redacta tu comentario y entrégalo en el área de Desarrollo Humano de tu empresa y ellos nos lo harán llegar.

[email protected]

Mensaje Editorial Arq. Luis OrvañanosEntrevistaIng. Raúl JiménezArq. Leonardo GarcíaC.P. Manuel F. OsorioCVCEventos de Calidad de VidaEn PortadaReunión de Planeación Kick Off ComercialArranque de Obra Nuestra RegiónGEO MonterreyGEO ReynosaGEO LagunaNuestra GenteEventos DecembrinosCumpleañosColaboración EditorialNuestro EquipoFuerza Comercial RegionalSer GEO te convienePublicidadSOCIO GEO

Envíanos un mail con la información que te gustaría se publicara en tu Revista GEO Noreste Informa.Nos interesa dar a conocer todas las actividades que se llevan a cabo en la Región GEO Noreste tales como cursos, campáñas de vacunación, visitas de personalidades importantes, juntas de trabajo, festejos de cumpleaños y de integración, actividades con clientes, reconocimientos y todo aquello que nos involucra a todos los GEO Colaboradores y sea de edificación para la realización de nuestro trabajo y motivación para el cumplimiento de la metas.


“ESTIMADO AMIGO COLABORADOR, Bienvenido a este maravilloso 2011 que iniciamos

con gran optimismo, motivación, orgullo y alegría por las razones que comparto contigo a continuación.

PRIMERO: A nivel mundial vislumbramos la recuperación económica de la crisis que se inició a fines del 2008, lo que significa mayor estabilidad, crecimiento e inversiones para los países emergentes como México, lo que se traduce en mayor confianza nacional e internacional y mayor prosperidad para todos.

SEGUNDO: GEO sale victorioso y fortalecido de esta profunda crisis globalizada. En particular GEO logró cumplir con el “RETO 56,000, TODO DIA ES CLAVE”, al haber escriturado 56,203 casas en el 2010. Rompimos todas nuestras marcas anteriores y logramos un ÉXITO TOTAL sin precedente.

TERCERO: Al iniciar este 2011, GEO se corona como el líder indiscutible del Sector, como la empresa modelo con el reconocimiento y prestigio tanto a nivel nacional como internacional. Sobresalimos por nuestra consistencia en el cumplimiento de resultados año tras año, y hoy de manera preponderante destacamos por nuestra trascendencia y alcance en lo social, económico y ambiental.

Nos hemos demostrado y al mercado que con unidad, espíritu y entrega GEO logra todo lo que se propone, lo que nos abre nuevas grandes oportunidades y retos.

Por todo lo anterior es mi convicción y visión de futuro al 2015 que GEO seguirá creciendo y aportando a nuestros clientes y país una contribución cada vez más significativa.

•Veo un GEO institucionalizado, poderoso,

divertido, pasional, reconocido, rentable y productivo.

•Visualizo un crecimiento en base a nuestra CULTURA, a nuestra MISION, VISION, VALORES.

•Contemplo a un GEO comprometido a crear COMUNIDADES SOSTENIBLES, donde nuestros clientes viven orgullosos de contar con un hogar y gozar los diez satisfactores que les garantizan calidad de vida y plusvalía.

• Veo al GRUPO integrando a 100,000 familias a las comunidades GEO en el 2015.

• Veo nuevas empresas de GEO que brindan nuevos servicios y productos a nuestros clientes y al mismo tiempo maximizando el valor de la empresa.

• No tengo duda que para el 2015 estaremos operando en países de América Latina y porqué no, en Asia ó África.

• Tampoco tengo duda de que tú como GEO Colaborador puedas visualizarte y hacer planes para asumir nuevas y mayores responsabilidades que te

hagan crecer y progresar en el Grupo.

Con este espíritu te mando un fuerte abrazo y te deseo lo mejor de lo mejor en esta nueva etapa, así como para tu familia, sobre todo salud y éxitos.

Al mismo tiempo te felicito y a todos los que integran esta grandiosa empresa ya que pertenecemos a la 5ª GENERACIÓN.”

ARQ. LUIS ORVAÑANOS LASCURAIN,Presidente del Consejo de Administración y

Director General, Casas GEO

Mensaje editorial


LA ENTREVISTA

“De manera personal quiero enviarles mi reconocimiento y agradecimiento por el gran esfuerzo que hicieron para lograr los resultados obtenidos en el cierre del 2010; estoy seguro que lo trabajaron con entrega y pasión, como sólo los mejores GEOcolaboradores lo hacen.

De la misma manera, quiero invitarlos a que durante este 2011, reforcemos el sentido de pertenencia y orgullo que tenemos por la empresa y busquemos cumplir el 100% de nuestro objetivo, teniendo siempre en mente los valores que requerimos como pilares escenciales de nuestra Cultura GEO que son: Gente, Productos, Servicio, Rentabilidad y Cumplimiento.

Este año viene acompañado de resultados que obtendremos de grandes iniciativas que se realizaron el año pasado y que seguramente comenzaran a rendir frutos a corto plazo.

No olvidemos que nuestra visión, es ser el grupo líder, revolucionando la vivienda en Comunidades Sostenibles, brindando soluciones de bienestar a nuestros clientes a lo largo de su vida.

Quiero depositar en ustedes toda mi confianza y apoyo para hacer de la Región Noreste la mejor región de Casas GEO con GEOcolaboradores líderes, que sin duda alguna, con su aplomo y compromiso lo lograremos.”

C.P. Adolfo Ceballos Cárdenas Director Regional

¿Cuál es la proyección de su empresa para este 2011?“Asegurar y mejorar los resultados del presupuesto, sentar las bases para su crecimiento a través de la apertura de nuevas Unidades de Negocio en dos nuevas plazas, implementando los proyectos de generar eficiencia para dar más al cliente ofreciéndole el mejor lugar para vivir.”

¿Cuáles nuevos retos enfrentará su empresa?“Aún cuando se va superando la crisis y hay recuperación de empleos, la decisión y capacidad de compra sigue siendo baja, por lo tanto, nuestro reto sigue siendo la contratación del mercado. Así mismo vamos a potenciar los programas de Socio GEO y GEO Fácil.”

¿Qué mensaje le gustaría enviar a su equipo de trabajo?“Confianza en que nuevamente tendremos crecimientos importantes como los que tuvimos hasta antes del 2008, solo que ahora debemos trabajar un poco más y con mucha unidad para aprovechar las oportunidades que nos presentan las condiciones del mercado del entorno social para implementar acciones que potencien nuestros proyectos y procesos de trabajo.”

C.P. Manuel Francisco OsorioDirector General

¿Cuál es la proyección de su empresa para este 2011?“Cumplirle a nuestros clientes, cumplirle a nuestros accionistas, cumplirle a nuestros GEOcolaboradores por medio de un plan trazado para realizarse en un plazo de 48 meses el cual ya dio inicio el año pasado y que en principio visualiza un trabajo claro y objetivo enfocándonos en el cumplimiento en tiempo, costo y alcance así como en transmitir la cultura de la empresa buscando un bienestar y calidad de vida tanto para nuestros clientes como para nuestros colaboradores.”

¿Cuáles nuevos retos enfrentará su empresa?“Alineado a las GEO estrategias y consistentes con nuestro plan maestro, cumpliremos con el presupuesto; con la titulación y cobranza; con los indicadores de crecimiento en ingresos y en las nuevas unidades de negocio asi mismo cumpliremos con GEO +: más eficiencia para darle más al cliente, esta es nuestra ruta, esta es nuestra oferta, este es nuestro compromiso.”

¿Qué mensaje le gustaría enviar a su equipo de trabajo?“¿El qué?, ya lo conocemos y lo planeamos juntos.¿El cómo?, las aptitudes, haciendo que las cosas sucedan, con una visión colectiva y una cultura única de todo nuestro equipo de trabajo; dirigido, sumado, orientado, equipado, responsable, comprometido, un solo equipo fuerte, una cadena de valor agregado, siempre enfocados a la satisfacción de nuestro cliente. ¿El por qué?, se reduce a actitud hacia el trabajo, hacia los compromisos, hacia la calidad y hacia la vida”. Arq. Leonardo García Alarcón

Director General

En esta edición tuvimos el privilegio de entrevistar a nuestros Directores Generales quienes compartieron para todos ustedes el mensaje de proyección para este año así como las estrategias a seguir para el cumplimiento de los retos por alcanzar.

¿Cuál es la proyección de su empresa para este 2011?“Avanzar en la consolidación de la empresa en el ámbito estatal para llegar a ser la número uno de Nuevo León y la tercera más importante del Corporación Geo, SAB. En este año debemos escriturar cuando menos 5,057 casas. debemos avanzar en el reconocimiento a los Geocolaboradores que ponen todo su esfuerzo, alma y coraje en hacer esto posible abriéndoles oportunidades de crecimiento profesional y económico. “

¿Cuáles nuevos retos enfrentará su empresa?“fortalecer la operación de todas las áreas de la empresa con el apoyo de los cuadros Regionales, alineando la visión, políticas, procesos, tramos de control y responsabilidades bajo el entorno de trabajo y comunión con Reynosa, Laguna, Durango para optimizar controles, costos y tiempos con objeto de pavimentar el camino que nos facilite culminar la meta que nos hemos fijado con nuestra Dirección Regional para el 2015” ¿Qué mensaje le gustaría enviar a su equipo de trabajo?“El futuro depende de nosotros, reitero que debemos soñar con ser el número uno, pero debemos atrevernos a hacer las cosas. “Atreverse” significa actuar con valentía, tomar decisiones responsables, ejecutar acciones en bien de la compañía. “Hacer las cosas” significa reconocer el papel o rol que cada uno jugamos y llevarlo a cabo con determinación, calidad, oportunidad y prontitud. “Hacer las cosas” significa valorar nuestro esfuerzo y divertirnos haciendo comunidades sostenibles que integren hogares.” Ing. Raúl Jiménez

Director General


Calidad de Vida Comunitaria

Certificación de CVCEl día 10 de diciembre, el equipo de CVC de la Región GEO Noreste recibió una certificación en las Oficinas del Fraccionamiento Renaceres Residencial, con el objetivo de reforzar el conocimiento de las políticas, funciones y procedimientos institucionales del área, para asegurar que la operación se homologue en todas las Unidades de Negocio de Corporación GEO.

Los temas a tratar fueron:1-Políticas de CVC

2-Funciones del área de CVC

3-Procedimientos Institucionales

4-Aplicación de los Temas

En el evento participó el equipo de CVC de Monterrey, Laguna, Reynosa; también el equipo de SAC y de Sellado.

Torneo de Futbol Región GEO NoresteDesarrollo Comunitario GEO Noreste

¿Cuánto Quieres Perder?

Este Torneo de Futbol se llevó a cabo con el objetivo de fomentar la integración de todos los habitantes de las comunidades de nuestra región así como también para promover la Cultura del Deporte entre colaboradores y vecinos.

GEO Noreste y Fundación GEO, comprometidos con crear Comunidades Sostenibles están trabajando en forma conjunta con la comunidad por medio del Programa de Desarrollo Comunitario que tiene como objetivos:•Mejorar la calidad de vida de la comunidad•Crear redes sociales •Fomentar el sentido de pertenencia•Propiciar el trabajo colectivo•Resolver los problemas de forma creativa y propositiva.

Lo anterior para lograr, con el paso del tiempo, una comunidad autogestiva, abierta e independiente.

Aquí te presentamos a nuestro nuevo equipo de Desarrollo Comunitario conformado por: Dra. Julia Karina Rodríguez, Lic. Alejandro Díaz y Lic. Ma. de los Angeles Ponce.

Fuente: Nancy Cantú / Llirla González, CVC Regional

Ing. Raúl JiménezDirector General

Con motivo del nada honroso 1er lugar en Obesidad que recientemente obtuvo nuestro País, en Terranova iniciamos una campaña para incentivar a nuestros vecinos a tomar conciencia de este problema.

Al culminar las 10 semanas pactadas, dimos por terminado el 1er reto para bajar de peso entre vecinos de Terranova. Con nueve bajas de las 40 personas que habían iniciado bajo régimen alimenticio y haciendo ejercicio, los 31 participantes que aceptaron el reto lograron bajar un total de 261 kg en total.

Siendo el ganador el Sr. Aniceto Valdez, quien bajó la cantidad de 13 kg.

Aniceto comenzó el reto pesando 98 kg, y al día 22 que terminamos, pesó 85 kg. Por este motivo, se hizo acreedor a un premio de $1500 pesos para comprar ropa de su nueva talla.


EN PORTADA

REUNIÓN DE PLANEACION GEO ESTRATEGIA 2011

Durante los días 19 y 20 de enero se reunieron nuestros Directores de Empresa, Gerentes Regionales, Administradores y Líderes de Proyecto de la Región, con nuestro Director Regional para poner en marcha el plan estratégico a seguir en temas de presupuesto del 2011.

La sede fue la Ciudad de Monterrey y durante las sesiones de trabajo cada uno de los asistentes presentó al grupo la proyección real actual de cada Unidad de Negocio así como sus indicadores y objetivos para el año en curso.

Así mismo, se pusieron de acuerdo en la forma cómo se estará implementando la operación con la nueva razón social “GEO Noreste”.

Kick off Comercial En el mes de

enero las áreas comerciales de cada una de las empresas que formanGEO Noreste,

se reunieron para llevar a cabo la presentación de resultados del 2010 así como la proyección y objetivos para este nuevo año.

En cada una de las sesiones se inició con un mensaje de parte de nuestro Director Regional quien enfatizó en dar reconocimiento y agradecimiento a todos los colaboradores por el gran esfuerzo que hicieron para lograr los resultados obtenidos en el cierre del 2010. “Estoy seguro que lo trabajaron con entrega y pasión como solo los mejores GEOcolaboradores lo hacen”.

Así mismo se invitó a todo el equipo a reforzar el sentido de pertenencia y orgullo que se tiene por la empresa, motivándolos a cumplir con el 100% del objetivo para el 2011 recordando la misión, visión y valores GEO.

FELICITACIONES A NUESTROS ASESORES SOBRESALIENTES DEL 2010

José Cruz Ramírez SaucedaJosé Luis Horta Lazalde

Juan Armando Chavarría MejíaKarla G. Elizondo González

María de Lourdes Valdés SaucedoMa. del Consuelo Arquieta Bazaldua

María Francisca López SalasMartín Arquieta Bazaldua

Ricardo Vázquez AburtoRosa Elvia Torres Castillo

Saúl Alberto Vallejo PadillaVíctor Manuel Sánchez Galván

Yahaira Sukey Argumedo

Alejandro Vidal CorderoAlfonso González CastilloCarlos G. Pérez MuñosClaudia I. Jiménez MuñozClaudia J. López AlvaradoDalila B. Estrada GómezDaniel Rangel LópezFrancisca Martínez CanoGabriela Sifuentes BarkerHumberto Jarcias RodríguezIrma Guadalupe González RíosJosé Alberto Herrera RuízJosé Alfredo Delgado GuerreroJosé Antonio Ruíz Hernández


EN PORTADA

Kick Off Comercial / Laguna

Kick Off Comercial / Monterrey

Kick Off Comercial / ReynosaEl Kick Off Comercial de GEO Reynosa se realizó en el Auditorio de las oficinas de San José, dando inicio nuestro Director General, C.P. Manuel Francisco Osorio con el mensaje de agradecimiento de parte de nuestro Director Regional por el esfuerzo y resultado obtenidos en el 2010.

Líderes de Proyecto, Gerentes Comerciales y Jefaturas de Área, presentaron sus objetivos para este año 2011 así como la estrategia a seguir para el cumplimiento de los mismos. Cabe señalar que el entusiasmo de los asistentes fue el preámbulo que dejó ver que este año se lograrán los objetivos con éxito.

El Kick Off Comercial de GEO Monterrey dió inicio con unas palabras de bienvenida por parte de nuestro Director General, el Ing. Raúl Jimenez, así como con el mensaje de nuestro Director Regional mencionando que este año viene acompañado de resultados que obtendremos de grandes iniciativas que se realizaron el año pasado y que seguramente comenzarán a rendir frutos a corto plazo. Así mismo se hizo mención a la visión de GEO que es “Ser Grupo Líder, revolucionando a la vivienda en comunidades sostenibles, brindando soluciones de bienestar a nuestros clientes a lo largo de su vida”. El evento continuó con la presentación de estrategias por parte de cada Líder de Proyecto, Jefes de Area y Mercadotecnia.

Durante el evento en GEO Laguna nuestro Director General, Arq. Leonardo García, dirigió un mensaje en el que mencionó que “NO SOLAMENTE SOMOS NUMEROS, TAMBIEN SOMOS SERES HUMANOS” de esta manera lanzó una invitación motivadora “A TRABAJAR TODOS LOS DIAS COMO SI FUERA EL PRIMERO, CON RESPONSABILIDAD COMPROMISO Y ACTITUD”.

Otro de los mensajes que se expresaron en la ceremonia fue el concepto SMART , lo cual hace alusión a los puntos clave para lograr el éxito en la venta: “SMART”S= ESPECIFICO / M=MEDIBLE / A=ASIGNABLE /R=REALISTA / T=TEMPORAL

Con respecto a las plazas de Torreón, Gomez, Saltillo y próximamente Durango, tenemos el compromiso de lograr un crecimiento notable. “Estamos en el año de crecimiento y la empresa está confiando en nosotros. Las metas a cumplir para el año 2011 son: 1896 Contratos y 1666 Escrituras”, concluyó con entusiasmo el Arq. García.


Nuestra Gente

“Estimados compañeros agradezco la oportunidad que me dan de participar en esta edición de tan importante publicación para nuestra empresa. Les comparto este artículo que me pareció interesante para tomar en cuenta y que aplica a cada una de nuestras áreas para mejorar nuestro desempeño como miembros de esta reconocida organización que es GEO.” Juan Antonio Aguilar.

¿Cómo Competir a Fondo?Se entiende por Gestión de la Competitividad Total (por sus siglas en inglés, Total Competitive Management TCM) al sistema de administración que busca la máxima eficiencia de los sectores y procesos organizacionales para maximizar la capacidad competitiva de la empresa como sistema productor de bienes y servicios de manera rentable para sus propietarios, asegurando su crecimiento en el mediano y largo plazo.

El concepto TCM, surgió como necesidad de superar las modas y dogmatismos para optimizar las herramientas de las metodologías en boga.

En las organizaciones hay múltiples oportunidades para generar beneficios. La filosofía Kaizen enseña que la holgura debe reducirse constantemente, tanto en la prosperidad como en la austeridad.

El TCM hace uso de los principios fundamentales de los sistemas guiándose en la búsqueda de la continua y sistemática eliminación de desperdicios para maximizar valor para los consumidores y usuarios, obteniendo la máxima rentabilidad sustentable para la empresa, incluyendo en ella a sus directivos, personal y propietarios.

¿Cómo lograr la Competitividad?

a) Evitando las pérdidas resultantes de la ausencia o carencia de la información, y superando la posibilidad de pérdidas debidas a las falencias en el control interno.

b) Eliminando el exceso de producción; sobre inventarios; movimientos y transportes internos innecesarios; errores en materia de procesamiento o métodos de trabajo, por fallas y labores de reprocesamiento, por paros y tiempos de espera.

c) Superando tanto los problemas motivacionales como de ergonomía en los trabajadores.

d) Adoptando (y adaptando) las mejores tecnologías existentes (en función a las necesidades y posibilidades de la empresa), sumados a la creatividad e innovación, tanto en materia de productos y servicios como de procesos productivos.

e) Satisfaciendo eficaz y plenamente los procesos de diseño, producción, ventas y cobranzas.

Citando a un rector de conocida universidad comparto directrices que me parecieron interesantes y aplicables al trabajo de día a día:

• Respetar la dignidad de la persona• Trabajo Colaborativo• Innovación de abajo hacia arriba• Pasión por el trabajo• Eliminar burocracia

Todo esto a través de austeridad y sencillez.

Los invito a que sigamos los valores GEO para lograr cumplir y superar nuestras metas como ya es cultura en nuestra organización.

“El éxito nunca llega solo, siempre hay que trabajar arduamente para conseguirlo”

Saludos,Ing. Juan Antonio AguilarGerente Regional de Producción Industrial y Maquinaria

gestión de la Competitividad totaltotal Competitive management - tCm

En esta sección ponemos a tu disposición un espacio en el que puedas compartir, con todos nuestros lectores, artículos de interés que edifiquen en el área profesional y personal; mensajes y tips que nos ayuden a realizar mejor nuestras responsabilidades con el fin de cumplir las metas, los retos y vivir mejor la cultura GEO.

Colaboración Editorial

Bibliografías Consultadas y Recomendadas:• Enbuscadelaeficaciadelsistemadeproducción.Sacristán.FCEditorial.2003.• Comomejorarlosmétodosdetrabajo.PérezGutiérrez.EditorialDeusto.1984.• Delacontabilidaddecostesal“tableaudebord”.Graner.EditorialMarcombo.1991.• PerformanceManagement.GaryCokins.EditorialGestión2000.2004.• ContabilidadCentradaenlosBeneficios.C.LynnNorthrup.EditorialDeusto.2006.• LasclavesdeléxitodeToyota.JeffreyLiker.EditorialGestión2000.2004.• EltalentoToyota.LikeryMeier.EditorialMcGrawHill.2008.• SistemadeDatosdeIndustriasdePrimerNivelMundial.BrianMaskell.Productivity.

1991.Losdieciséisceros–MauricioLefcovich–www.gestiopolis.com–2007 Autor: Mauricio León Lefcovich es Consultor en Administración de Operaciones, con especial atención en TQM, TPM, Control y Reducción de Costos, Productividad y Mejora Continua. Especialista en Kaizen y Seis Sigma. Creador del Sistema Matricial de Control Interno (SMCI).


Nuestra Gente

POSADA NAVIDEÑA CVC REGIONAL

Nuestros compañeros de CVC Regional compartieron para la Revista GNI el divertidismo momento que pasaron al convivir y festejar las fechas decembrinas con su tradicional posada que en esta ocasión tuvo un giro más divertido pues invitaron a los compañeros regionales a participar de la reunión que se llevó a cabo en casa de uno de los miembros del equipo y bajo la coordinación de nuestra Gerente Regional de CVC, Llirla González, “Organizamos un intercambio de regalos, cenamos antojitos mexicanos, cantamos en el karaoke, sin faltar las tradicionales bolsitas y la piñata”. comentó.

Brindis Navideño 2010El pasado mes de diciembre se llevó a cabo el ya tradicional Brindis Navideño 2010 para cada una de las empresas que formamos la Región GEO Noreste así como para los Vecinos de los Desarrollos y Personal de Obra.

Entre las actividades sobresalientes figuró la entrega de reconocimientos a todos los colaboradores que cumplieron 5, 10 y 15 años de servicio en GEO. Así mismo disfrutamos de una cena conviviendo con sus compañeros, además de participar en la rifa de regalos y la presentación de un video retrospectivo de los eventos realizados durante el 2010.

Felicitaciones a todos nuestros compañeros que cumplieron años en enero y febrero.

A nombre de la Región GEO Noreste, les deseamos el mejor de los éxitos y que todos sus anhelos se hagan realidad.


Celebración Día de Reyes con Rosca Gigante

El pasado 6 de enero GEO Reynosa estuvo presente en la tradicional Rosca de Reyes organizada por la nueva administración del DIF Municipal, donde alrededor de 800 personas disfrutaron de la tradicional Rosca de Reyes, acompañados de sus familias.

Por parte de Casas GEO se contó con la presencia de los 3 Reyes Magos, donde los asistentes pudieron tomarse fotografías además de recibir información de EL MEJOR LUGAR, CASAS GEO.

Durante el evento estuvieron presentes Asesores Comerciales de nuestros dos Desarrollos El Campanario y Bugambilias Campestre así como personal de Desarrollo Humano y Mercadotecnia.

Aunado a estos esfuerzos se entregaron algunos juguetes por parte de los GEOReyes Magos.

CASAS GEO LES DIBUJO UNA SONRISA A LOS NIÑOS PRESENTES.

Reynosa

Laguna

Nuestra Región

Torneo de FutbolComo parte de las actividades de CVC regional, GEO Laguna realizó su convocatoria para el torneo de futbol, teniendo una respuesta de 28 equipos inscritos a participar divididos de la siguiente manera:

La Noria, participó con 8 equipos donde se destacó el ganador que fue el equipo Perú.

La Amistad, participó con 4 equipos destancando el equipo Nueva California como ganador.

Joyas del desierto, participó con 4 equipos y el ganador fué Santa Fe.

Las Isabeles, participó con 4 equipos donde se destacó el equipo Everest como ganador.

El Campanario, participó con 4 equipos y el ganador fue el equipo Albia.

El equipo Ganador del torneo fue Nueva California mismo que va a estar representando a la Región y se hizo merecedor a un trofeo de 1er Lugar.


Capacitación SIEBEL

En GEO Monterrey se han llevado a cabo diversas sesiones de capacitación en SIEBEL dirigido a los compañeros del área comercial de cada uno de los Desarrollos.

El curso es impartido por Gerardo Vazquez quien nos comentó que “en este curso se describe el proceso correcto de captura, mantenimiento y seguimiento a clientes conforme al programa institucional SIEBEL con el fin de facilitar así el correcto uso del sistema, agilizar y hacer más eficiente el uso de la herramienta.”

Uno de los objetivos principales es que al finalizar el curso el GEO Colaborador cuente con el conocimiento necesario para la correcta captura de datos así como para detectar errores generados como usuario y las alternativas de corrección; así mismo obtendrá agilidad al operar dicho sistema y contará con los conocimientos técnicos necesarios para una operación eficiente y con calidad, asegurando así uno de los eslabones importantes del proceso de ventas que es: “la administración de sus ventas”.

Próximamente se estarán realizando sesiones como ésta en cada plaza de toda la Región.

PRIMERA PIEDRA

El día 17 de enero en el municipio de Pesquería Nuevo León, se llevó a cabo la ceremonia oficial de arranque de obra, del proyecto “Las Haciendas” Fraccionamiento.

Contamos con la presencia de nuestro Director Regional y nuestro Director de GEO Monterrey así como también de nuestra Líder de Proyecto Arq. Gabriela Armendariz quien estará al frente de este Desarrollo y compañeros GEOcolaboradores que asistieron a apoyar este importante suceso.

El arranque de obra fue bendecido por el Padre Leal, Sacerdote de la localidad de Pesquería. Así mismo se concluyó con una sesión de fotos y convivencia entre los asistentes al evento.

CAMPAÑA COMERCIAL GEO MONTERREY

Este año se implementó en Monterrey una campaña de “loving” para acercarnos más al mercado local. La imágen serán los conductores Ingrid Leija y Jesús Garza mejor conocidos en la localidad, como “Ingrid y el Burro”. Ellos cuentan con una amplia trayectoria en la radio y televisión; comparten créditos con Oscar Burgos en el programa “El Club”, el cual se transmite por Televisa Monterrey.

Ingrid y el Burro llevan una relación de noviazgo la cual es conocida por todos sus seguidores, a tal grado que a través de su Blog en Web tienen más de 22mil seguidores de los cuales ellos reciben diariamente una gran cantidad de comentarios y consejos. Ellos estan por casarse y durante todo el año estarán promocionando la búsqueda de su casa. Casas GEO va a estar presente durante este suceso, y se aprovechará la imagen y relación de estos dos conductores para promocionar los diferentes Desarrollos. Nuestros personajes estarán mencionando en sus respectivos programas de radio y televisión promociones e invitaciones a visitar casas GEO, así mismo, harán comerciales y spots de radio.

Nuestra RegiónMonterrey


Nuestro Equipo

El Arq. Luis Orvañanos Lascurain, Presidente del Consejo de Administración y Director General de GEO, en su mensaje dirigido a los 192 Directores y personal clave asistente al evento institucional “Banderazo de Arranque 2011”, destacó la importancia de pertenecer a nuestra empresa, siendo parte de un equipo de triunfadores que cumplimos el RETO 2010 y que somos profesionales que día a día trabajamos para hacer que más mexicanos elijan vivir en el mejor lugar con Calidad de Vida y Plusvalía y que este año que inicia, nuestro reto es asegurar la satisfacción total de nuestros clientes.

Es por eso, que en esta sección te presentamos al equipo de Fuerza Comercial de la Región Noreste conformado por todos nuestros Asesores Comerciales quienes tienen una función clave dentro del proceso de venta ya que son quienes reciben al cliente, le dan la bienvenida a Casas GEO y lo acompañan durante el proceso de compra de su nuevo hogar. Los Asesores Comerciales, son la carta de presentación ante quienes se acercan a conocer cada una de las opciones de vivienda en GEO.

Para esta edición, platicamos con algunos de ellos que sobresalieron por su excelente trabajo en el año 2010 y compartieron para todos ustedes las acciones que los llevaron a tener éxito y lograr sus metas.

Ma. del Consuelo Arquieta, comenta que para ella lo más importante es contribuir con su trabajo a que las familias cuenten con un techo para los suyos, lo cual la motiva a esforzarse por evitar cancelaciones proporcionandole al cliente toda la información necesaria y estando siempre en una actitud positiva y bien presentable.

GNI: Consuelo, ¿que le recomendarías a tus compañeros para motivarlos a lograr sus metas de este año ?MCA: “que trabajemos más en equipo, que seamos más productivos y que veamos todo lo que ofrece GEO para formar nuevos hogares.”

También Francisca Martínez Cano, compartió su opinión para la revista.GNI: Francisca, ¿qué te motiva a lograr tus metas?FMC: “trabajar con mucho entusiasmo para seguir adelante; trabajar con actitud positiva porque al final se reciben muchas satisfacciones.”

Fuerza Comercial


Nuestro Equipo

En reconocimiento especial queremos mencionar a Victor Manuel Sánchez Galván (VMSG) de GEO Laguna, quien sobresalió por haber escriturado 7 casas a tan solo un mes de haber ingresado a la empresa. Víctor está incursionando en el ramo inmobiliario y está poniendo todo su empeño en aprender el sistema y proceso de operación en Siebel así como todas las estrategias de venta.

GNI: Víctor, ¿Cómo te sientes al ver el potencial que tienes dentro de la empresa?

VMSG: “Es muy bonito que lo reconozcan en esta forma, yo nunca había trabajado en una empresa como esta y estoy muy agradecido por la oportunidad. Voy a seguir con muchas ganas trabajando.”

Así mismo, Karla Elizondo (KE), nos comparte su gusto por prepararse día a día para estar siempre bien informada y poder cumplir sus metas a tiempo.

GNI: Karla, ¿Cuáles prácticas te ayudaron a lograr tus metas?

KE: “la actitud positiva, paciencia, una excelente sonrisa y un buen aspecto personal, son las principales razones para poder cumplir tus metas ya que gracias a todo esto, tu desempeño para con el cliente es el mejor.”

Fuerza Comercial

Cada uno de nosotros, como GEO colaboradores, tenemos una función importante dentro de la empresa y las acciones que realizamos contribuyen al cumplimiento de las metas; de la misión y visión para el 2015.

¡Todo por el Cliente!

En este 2011 nuestro compromiso es lograr los resultados y cumplir con la GEO Estrategia así como acrecentar el valor social, económico y ambiental. Recordemos que la Cultura GEO es el eslabón que reafirma el sentido y compromiso que tenemos.

Región GEO Noreste



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