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HACIA UN APRENDIZAJE AUTÓNOMO, QUÉ ES Y CÓMO LOGRARLO Profesora Rosana Grigioni Propósito: Este trabajo propone una investigación de tipo bibliográfica tomando como punto de partida el concepto de Aprendizaje Autónomo e identificando como problema la falta de su consolidación manifiesta en el alumno de nivel superior. Reflexiona acerca del rol del docente en su adquisición, especialmente a partir del empleo de estrategias de enseñanza que favorezcan la formación de un alumno estratégico y autónomo, consciente de su proceso de cognición. Desarrollo del tema El Nivel Superior al que nuestra enseñanza va dirigido tiene como destinatario un alumno, tal vez adolescente tardío, pero sin duda en camino a su consolidación como adulto. El mundo laboral-profesional al que está llamado le exigirá, cada vez más, aprender por sí mismo a lo largo de la vida, es decir, necesitará conductas de aprendizaje autónomo adquiridas y puestas en práctica con total solidez y solvencia. Un mundo competitivo, altamente tecnológico, cambiante y con exigencias de profesionalización y actualización permanente, le demandará la apropiación comprensiva y crítica de la información, el análisis de los procesos desarrollados para alcanzarla, es decir, el análisis en torno al conocimiento en general y el propio, en especial. 1

Hacia un Aprendizaje autónomo

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HACIA UN APRENDIZAJE AUTÓNOMO,

QUÉ ES Y CÓMO LOGRARLO

Profesora Rosana Grigioni

Propósito:

Este trabajo propone una investigación de tipo bibliográfica tomando como punto

de partida el concepto de Aprendizaje Autónomo e identificando como problema la

falta de su consolidación manifiesta en el alumno de nivel superior.

Reflexiona acerca del rol del docente en su adquisición, especialmente a partir del

empleo de estrategias de enseñanza que favorezcan la formación de un alumno

estratégico y autónomo, consciente de su proceso de cognición.

Desarrollo del tema

El Nivel Superior al que nuestra enseñanza va dirigido tiene como destinatario un

alumno, tal vez adolescente tardío, pero sin duda en camino a su consolidación como

adulto.

El mundo laboral-profesional al que está llamado le exigirá, cada vez más, aprender

por sí mismo a lo largo de la vida, es decir, necesitará conductas de aprendizaje

autónomo adquiridas y puestas en práctica con total solidez y solvencia.

Un mundo competitivo, altamente tecnológico, cambiante y con exigencias de

profesionalización y actualización permanente, le demandará la apropiación

comprensiva y crítica de la información, el análisis de los procesos desarrollados para

alcanzarla, es decir, el análisis en torno al conocimiento en general y el propio, en

especial.

Pero fundamentalmente y, además de la consolidación de una autonomía

intelectual, le exigirá la adquisición y el ejercicio de su autonomía ética. Una

inteligencia que busque y alcance por sí misma aprehender la verdad y una voluntad

que se dirija, por sí, a lo bueno.

Esta realidad que queda expuesta en el nivel superior de estudios, hace necesario

reflexionar e intentar establecer si el aprendizaje autónomo es favorecido por los

profesores y se logra, en otras palabras, si como profesores proponemos la

aplicación didáctica de estrategias que conduzcan al alumno del aprendizaje

guiado al aprendizaje autónomo.

Para ello partiremos de una caracterización de lo que entendemos por “aprendizaje

autónomo”; haremos una síntesis de las teorías cognoscitivitas del aprendizaje como

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fundamento de dicha caracterización; diferenciaremos los conceptos “Cognición” y

“Metacognición” para comprender en profundidad la autonomía referida;

identificaremos qué estrategias de enseñanza y aprendizaje la propician para,

finalmente, llegar a una conclusión que nos permita acercarnos a una respuesta

acerca de cómo y cuánto favorecerá nuestra tarea de profesores el aprendizaje

autónomo de nuestros alumnos.

Empezando el recorrido…

Se afirma que los alumnos deben alcanzar la capacidad de ser autogestores de su

aprendizaje, dicha capacidad debe estar instalada en los estudiantes a partir de los

15 o 16 años, sin embargo, se percibe la ausencia de esta capacidad en un alto

porcentaje de alumnos.

Ahora bien, esta capacidad no aparece espontáneamente. Por tal motivo, conviene

recordar los aspectos que están involucrados en la idea de “aprender a aprender”.

En primer lugar, puede decirse, que implica convertirnos en personas capaces de

aprender en forma autónoma; es decir, de solucionar los problemas con criterios y

metodologías elegidos, organizados y aplicados de acuerdo con un propio plan.

Aprendizaje autónomo hace referencia al aprendizaje conseguido por la persona sin

concurso de otros; sin estar causado intencionalmente por un agente personal o

material distinto al sujeto de aprendizaje. Responde a la capacidad para elaborar

planes de acción, ejecutarlos y evaluar sus impactos y consecuencias.

El máximo de autonomía se da cuando el sujeto prescinde de todo elemento no

generado por él y funciona con completa independencia de criterio. Así, no debe

identificarse con la realización de determinadas tareas sino como un proceso doble,

complementario y progresivo, en el que se da el aumento de la independencia

respecto a referentes ajenos a la persona y el aumento de la dependencia de las

actividades de sí mismo hasta llegar a prescindir de lo ajeno o, al menos, interpretarlo

de manera personal.

Es la capacidad de self-reliance, de abastecerse a sí mismo.

Hans Aebli en su obra Factores de la enseñanza que favorecen el aprendizaje

autónomo (1991) en el capítulo 12 sostiene: "... es una opinión generalizada que los

jóvenes deben convertirse en aprendices autónomos, pero ¿para qué el aprendizaje

autónomo?

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En primer lugar, para aprender más, en la medida en que el alumno continúe

trabajando independientemente de nuestras clases, aprende y experimenta más allá

de lo que le transmitimos directamente.

Como preparación para el siguiente nivel escolar, en el caso del estudiante de nivel

superior debe leer libros y comprenderlos, analizar, investigar, aplicar, sacar

conclusiones.

En tercer lugar, como preparación para el trabajo, también para poder responder con

las obligaciones de la vida ciudadana y de la vida privada, y finalmente, para hacer

más enriquecedor el tiempo libre.

Nuestros alumnos deben adquirir la capacidad de:

Establecer contacto, por sí mismos con cosas e ideas;

Comprender por sí mismos fenómenos y textos;

Planear por sí mismos acciones y solucionar problemas;

Ejercitar actividades por sí mismos, poder manejar información

mentalmente;

Mantener por sí mismos la motivación para la actividad y para el

aprendizaje.

Finalmente el aprendizaje autónomo se fundamenta también en el ámbito de la

psicología de la personalidad: madurez personal, equilibrio, la capacidad de

identificación y compromiso y una jerarquía madura de motivos y valores son apoyos

esenciales en el aprendizaje autónomo."

Los tres pilares del Aprendizaje Autónomo según el autor, son el saber, el saber

hacer y el querer.

El componente de saber se refiere a conocer el aprendizaje propio, tener una idea

clara de los procesos de aprendizajes correctos.

Todo maestro y todo trabajador intelectual tiene un doble problema. Debe conocer su

proceso de aprendizaje y de trabajo, con sus puntos fuertes y débiles, y debe tener

una imagen clara de cómo deberían darse idealmente estos procesos.

El alumno debería tener una imagen de cómo funcionan las cosas cuando nos

involucramos de manera óptima en un texto, cuando logramos su comprensión,

cuando solucionamos un problema de la mejor manera posible o planeamos

correctamente una acción, cuando asimilamos información o ejercitamos una

destreza y cuando mantenemos de la mejor manera posible nuestra motivación.

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Esto es llamado saber metacognitivo, un saber relativo a nosotros mismos; saber

sobre mi proceso ideal de aprendizaje y sobre mi proceso real de aprendizaje, con

sus cualidades y debilidades.

El componente de saber hacer, el alumno no debe sólo hablar sobre el proceso,

debe estar en capacidad de orientar su correcta realización.

Comprobar por sí mismos el logro del aprendizaje y controlar los efectos específicos

de las operaciones realizadas y de los métodos aplicados.

Así, los alumnos dirigirán por sí mismos sus aprendizajes y podrán juzgar por sí

mismos sus resultados.

El componente del querer hace referencia a estar convencido de la utilidad del

procedimiento de aprendizaje y querer aplicarlo.

El tercer pilar del aprendizaje autónomo es cuestión del convencimiento, el alumno

debe por tanto poder aplicar procedimientos correctos de aprendizaje y de trabajo, no

sólo cuando se le solicita. Debe estar de tal manera convencido de su utilidad, que

los aplica también sin que nadie se lo pida, y cuando nadie lo controla.

Vemos la necesidad de presentar una síntesis de las teorías cognoscitivitas del

aprendizaje como fundamento teórico de nuestra investigación.

Desarrollaremos aquello que tienen en común y destacaremos a algunos de sus

representantes.

Las mencionadas teorías comparten ideas en la concepción del aprendizaje:

La idea de que no se aprende pequeños segmentos por asociación

sino globalidades, totalidades organizadas que no tendrían sentido como

partes aisladas.

Ello implica que los conceptos no forman entidades autónomas, sino

que están incluidos en estructuras más amplias que le dan significados, a las

que podemos llamar teorías (utilizando este término en un sentido muy

amplio, que va desde las teorías científicas hasta el marco de interpretación

que un sujeto elabora para una determinada situación).

Aprender será entonces efectuar modificaciones en esas estructuras.

Por lo tanto, el aprendizaje es entendido como un continuo proceso de

ampliación y reestructuración cuanti y cualitativo.

El cambio es concebido como un proceso inherente al organismo, lo

que remite al desarrollo. El aprendizaje aparece entonces como muy cercano

al desarrollo, y en algunos casos es muy difícil diferenciar entre ambos.

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Al objetivismo y primacía del mundo exterior propuestos de manera

unilateral por el asociacionismo, aparece ahora la complementariedad con un

sujeto que tiene en sí mismo las claves de su desarrollo y aprendizaje, y la

posibilidad de interpretar, recrear y reconstruir lo que se presenta desde la

realidad exterior, de acuerdo a sus esquemas.

Ello conduce a la concepción de un sujeto activo, que permanentemente está

construyendo su conocimiento de las cosas a partir de sus estructuras (las

que también se construyen) aportando al mundo que lo rodea significación

propia.

Aportes del evolucionismo genético: la teoría de Piaget

Un recorrido por la teoría de Piaget (1978) nos permite conocer cómo evoluciona la

mente de los alumnos. La epistemología genética aporta una visión innovadora de

cómo se construye el conocimiento. La idea central de la teoría de Piaget es que el

conocimiento no es una copia de la realidad, sino que es el producto de una

interrelación. El sujeto construye su conocimiento a medida que interactúa con

la realidad.

Esta construcción se realiza mediante varios procesos, entre ellos la asimilación y la

acomodación.

En la asimilación el individuo incorpora la nueva información haciéndola parte de su

conocimiento, aunque no quiere decir necesariamente que la integre con la

información que ya posee. Mediante la acomodación la persona transforma la

información que ya tenía en función, de la nueva.

El resultado final de la interrelación entre los procesos de acomodación y asimilación

es el equilibrio, que se produce cuando se ha alcanzado “armonía” entre las

discrepancias o contradicciones que surgen entre la información nueva que hemos

asimilado y la información que ya teníamos y a la que nos hemos acomodado.

El proceso de equilibración presente en el aprendizaje tiene como factor

predominante un juego constante entre asimilación y acomodación. Las situaciones

del medio son perturbadoras en tanto provocan un desequilibrio en los esquemas del

sujeto, logra compensar esas situaciones perturbadoras acomodando los esquemas a

las situaciones planteadas y obtiene un equilibrio superior al precedente.

Piaget considera que el desarrollo implica la construcción de estructuras cognitivas en

un proceso temporal.

Al considerar al sujeto como constructor de sus adquisiciones en interrelación con el

objeto, estas no necesitan esfuerzos para establecerse. La motivación es inherente al

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propio proceso de construcción interna al sujeto. El rol del educador será el de

facilitador, orientador, cuestionador en las diversas situaciones en las que el

alumno se enfrenta con el conocimiento. El docente debe conocer en que nivel

de organización de conocimiento se encuentran los alumnos para ofrecer

alternativas variadas, distintos recursos materiales y planificar situaciones

problemáticas que conduzcan a los alumnos a seguir haciéndose preguntas,

reorganizando sus conocimientos y avanzando en ellos. Las implicancias

didácticas de la teoría de Piaget pueden sintetizarse diciendo que:

El conocimiento y el comportamiento son el resultado del proceso de

construcción subjetiva en los intercambios culturales con el medio

circundante.

El sujeto construye sus esquemas de pensamiento y acción sobre los

esquemas anteriormente elaborados y como consecuencia de sus

interrelaciones con el mundo exterior.

La actividad del alumno es de suma importancia para el desarrollo de

las capacidades cognitivas superiores.

El valor del lenguaje como instrumento insustituible de las operaciones

intelectuales más complejas.

La importancia del conflicto cognitivo para provocar el desarrollo del

alumno.

La revalorización del "error constructivo" como parte del proceso de

aprendizaje.

La consideración del proceso de equilibración como generador de

estructuras superiores a las anteriores.

Aportes del cognoscitivismo: la teoría de Ausubel

Ausubel (1983) postula que el conocimiento que se transmite en cualquier

situación de aprendizaje debe estar estructurado no solo en si mismo, sino con

respecto al conocimiento que ya posee el alumno. En cualquier nivel educativo es

preciso considerar lo que el alumno ya sabe sobre lo que vamos a enseñarle, ya que

el nuevo conocimiento se asentará sobre el viejo. La organización y secuenciación de

contenidos educativos deben tener en cuenta los conocimientos previos del alumno.

Siguiendo la diferenciación del propio Ausubel podemos distinguir las siguientes

situaciones en el aprendizaje escolar:

Aprendizaje receptivo repetitivo-memorístico: los conceptos o

procedimientos se adquieren por repetición mecánica a partir de la

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explicación del profesor y se ubican en la estructura conceptual que ya se

posee de una manera interrelacionada.

Aprendizaje repetitivo-memorístico por descubrimiento guiado: se trabaja

con una metodología activa e investigadora, pero de una manera mecánica y

sin conceptualizaciones críticas. El profesor orienta y enseña estrategias y

procedimientos pero los enmarques globales y relacionales de los

conceptos quedan descuidados. La mediación del profesor es metodológica,

pero no conceptual.

Aprendizaje repetitivo-memorístico por descubrimiento autónomo: el alumno

elabora trabajos pero sin conceptualizarlos ni enmarcarlo en lo que ya sabe,

no posee interiorización crítica y conceptual de lo visto y observado.

Aprendizaje significativo receptivo: la información que se recibe se enmarca

en la estructura conceptual que el alumno posee. Implica progresiva

reelaboración de los conceptos de una manera cíclica. El principal

constructor de sus conocimientos y conceptos es el propio alumno, si quiere

y le interesa.

Aprendizaje significativo por descubrimiento guiado: El alumno trata de

construir su aprendizaje a partir de la experiencia pero con la guía y

orientación del profesor, no sólo en sus procedimientos sino también desde

un marco conceptual. El alumno tiene claro que aprende y qué aprende.

Aprendizaje significativo por descubrimiento autónomo: el alumno construye

sus propios conocimientos afianzando conceptos y procedimientos que ya

posee. Tiene claro dónde va y los medios adecuados para conseguirlo.

Posee conceptos y técnicas para la investigación y realiza nuevas

reelaboraciones de los mismos.

“El profesor, en cada caso, debe ser un facilitador de los aprendizajes del

alumno y para ello debe seleccionar materiales didácticos significativos y

formas docentes significativas” (M. Román Pérez- E. Diez López: Aprendizaje y

Curriculum, diseños curriculares aplicados, Ed. Novedades Educativas, Bs.As., 2000,

Pág. 92)

Las condiciones básicas del aprendizaje significativo son:

La disposición del sujeto a aprender significativamente: hace referencia a la

motivación a partir de los intereses del alumno.

El material a aprender debe ser potencialmente significativo: construido de

una manera significativa y desde la perspectiva de un diseño curricular

también significativo.

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Así, aporte fundamental ha consistido en la concepción de que el aprendizaje debe

ser una actividad significativa para las persona que aprende y esta significatividad

está directamente relacionada con la exigencia de relaciones entre el conocimiento

nuevo y el que ya posee el alumno y su crítica de la enseñanza tradicional el

aprendizaje repetitivo y mecánico de elementos que el alumno no puede estructurar

formando un todo relacionado. Para Ausubel aprender es sinónimo de comprender,

lo que se comprende será lo que se aprenderá y recordará mejor, porque quedará

integrado en nuestra estructura de conocimientos.

El término significativo alude a la posibilidad del sujeto de establecer relaciones

"sustantivas y no arbitrarias" entre lo que se aprende y lo que ya se sabe. Para

ampliar y dejar claro, este tipo de aprendizaje requiere de las condiciones antes

mencionadas y relacionadas con los siguientes aspectos:

En el nuevo material, el contenido que se le ofrece al alumno debe ser

potencialmente significativo.

El contenido debe poseer una lógica intrínseca, un significado en sí

mismo, es decir, una significatividad lógica.

El contenido debe ser comprensible desde la estructura cognitiva que

posee el sujeto que aprende, es decir, debe tener significatividad psicológica.

Se debe contar, como ya hemos mencionado, con la disposición

positiva o actitud favorable del sujeto respecto del aprendizaje.

Aportes de la psicolingüística: la teoría de Vigotski

La Teoría de Vigotski (1979) se basa en la internalización de los aspectos que

pasan a incorporarse, reestructurándolos, al plano interno de la mente. Esa

internalización es indirecta, necesita de un intermediario cuyo punto de partida

es el medio social: La noción del agente intermediario que desempeña un papel

fundamental en los procesos del pensamiento, se funda en la tarea que realiza el

hombre cuando actúa con elementos materiales, utilizando herramientas con el fin de

transformarlos. Los mediadores son instrumentos que transforman la realidad.

Vigotski distingue dos clases de instrumentos en función del tipo de actividad que

hacen posible. El tipo más simple de instrumento sería la herramienta que actúa

materialmente sobre el estímulo, modificándolo. La cultura proporciona al individuo

las herramientas necesarias para modificar su entorno, adaptándose activamente a

él. Además de proporcionar herramientas, la cultura está constituida por un sistema

de signos que median en nuestras acciones, que están en la base del lenguaje y

otros sistemas simbólicos propios de la comunicación entre los hombres. Pero a

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diferencia de la herramienta material, el signo no modifica el medio cultural, sino que

cambia al sujeto, es decir, a la persona que lo utiliza como mediador y actúa sobre la

interacción de esa persona con su entorno. El vector del desarrollo y del aprendizaje

iría desde el exterior del sujeto al interior, sería un proceso de internalización o

transformación de las acciones externas, sociales, en acciones internas, psicológicas.

La ley fundamental de la adquisición de conocimientos para Vigotski afirma que éste

comienza siendo siempre objeto de intercambio social, es decir, comienza siendo

interpersonal para, luego, internalizarse o hacerse intrapersonal. En el desarrollo

cultural del niño, toda función aparece dos veces: primero entre personas

(interpsicológica), y después en el interior del propio niño (intrapsicológica). Esto

puede aplicarse igualmente a la atención voluntaria, a la memoria lógica y a la

formación de conceptos.

Todas las funciones superiores se originan como relaciones entre seres humanos.

Por lo tanto el proceso de aprendizaje consiste en una internalización progresiva de

instrumentos mediadores.

La situación y el contexto indican el tiempo y lugar del desarrollo intelectual. Los

seres humanos están en un contexto dado, no en forma pasiva sino activamente. Así,

crean el ambiente y las distintas formas de de representación mental. Ahora bien,

como el ambiente es entendido y valorado de manera diferente por el niño y el adulto,

es el adulto, en este caso, quien transmite, valora e interpreta la situación y el

contexto del desarrollo individual.

Vigotski distingue dos niveles de desarrollo a dos tipos de conocimientos en las

personas:

El desarrollo efectivo o real está determinado por lo que el sujeto logra

hacer de modo autónomo, sin ayuda de otras personas o de mediadores

externamente proporcionados. Este nivel representaría los mediadores ya

internalizados por el sujeto.

El nivel de desarrollo potencial estaría constituido por lo que el sujeto

sería capaz de hacer con ayuda de otras personas o de instrumento

mediadores externamente proporcionados. La diferencia entre el desarrollo

efectivo y el desarrollo potencial sería la Zona de Desarrollo Potencial de ese

sujeto o zona de desarrollo próximo. Este concepto constituye un

fundamento teórico sólido en que puede apoyarse el docente para orientar al

alumno hacia el logro de aprendizajes cada vez más avanzados.

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Aportes del aprendizaje por descubrimiento: la teoría de Bruner:

La teoría psicológica de Bruner (1980) acerca del desarrollo del pensamiento humano

tiene su fundamento en la percepción, entendida como la fuente que aporta

datos de la realidad a las estructuras mentales. Es decir, que todo proceso de

pensamiento se origina en actos perceptivos, pero se construyen en las estructuras

mentales. Bruner sostiene que el conocimiento no se construye sólo por la actividad

con y sobre los objetos, sino que tiene raíces biológicas y sociales.

Según Bruner en la mente tienen lugar tres niveles de representación:

1) El que corresponde a las acciones habituales del alumno;

2) Que representa a la imagen;

3) Vinculado al simbolismo propio del lenguaje de cualquier otro sistema simbólico

estructurado

Estos niveles de representación son independientes y parcialmente combinables. En

el alumno, frente a una situación desconocida, una de esas formas de representación

entra en conflicto con las otras dos, buscándole solución; las estructuras mentales

potencian el desarrollo cognitivo a otro nivel más elevado que en el que se dio el

conflicto inicialmente.

Con respecto a los aprendizajes que puede alcanzar el alumno, Bruner, toma el

concepto de Vigotski, de Zona de Desarrollo Próximo para elaborar el concepto de

Andamiaje. El andamiaje se refiere a la acción que puede desarrollar el adulto para

llevar al alumno de su nivel actual de conocimiento a uno, potencial más elevado. El

adulto sostiene y andamia los esfuerzos y logros del alumno. El docente debe

brindar tareas prácticas para aplicar la información, como actividades para

recordarlas. También seleccionar contenidos que conecten e integren en la

estructura de conocimiento previamente alcanzada.

Para Bruner, el comportamiento no es algo que depende única y mecánicamente de

un estímulo objetivo externo; el sujeto transforma la información que le llega por me-

dio de tres sistemas de representación: la representación enactiva, la representación

icónica y la representación simbólica.

En la representación enactiva el sujeto representa los acontecimientos, los hechos

y las experiencias por medio de la acción. Los contornos de los objetos relacionados

con nuestras actividades quedan representados en nuestros músculos. Este tipo de

representación está pues muy relacionado con las sensaciones cenestésicas y pro-

pioceptivas que tiene el sujeto al realizar las acciones.

La representación icónica es más evolucionada. Echa mano de la imaginación.

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Se vale de imágenes y esquemas espaciales más o menos complejos para represen-

tar el entorno. Según Bruner, es necesario haber adquirido un nivel determinado de

destreza y práctica motrices, para que se desarrolle la imagen correspondiente.

A partir de ese momento, será la imagen la que representará la serie de acciones de

la conducta.

La representación simbólica, va más allá de la acción y de la imaginación; se vale

de los símbolos para representar el mundo. Esos símbolos son a menudo abstraccio-

nes, que no tienen por qué copiar la realidad. Por medio de esos símbolos, los hom-

bres pueden hipotetizar sobre objetos nunca vistos.

Pero considerando la influencia que tienen estos tipos de representación en la educa-

ción, Bruner verifica que aún las personas que han alcanzado la etapa de la repre-

sentación simbólica, se valen de la otras dos cuando van a aprender algo nuevo.

Por eso aconseja a los educadores que utilicen en las escuelas la representación por

la acción la representación icónica, cuando vayan a enseñar algo nuevo. Para Bruner

el lenguaje es una manera de ordenar nuestros propios pensamientos sobre las co-

sas. El pensamiento es un modo de organizar la percepción y la acción. Considera

que los diferentes cuerpos teóricos y de destrezas (disciplinas) pueden traducirse o

transformarse a un modo de presentación tal que le permita al alumno su apropiación

en función de sus posibilidades actuales o potenciales. Así se revaloriza el papel del

adulto como mostrador, mediador.

Por lo visto hasta aquí y desde la perspectiva de cada una de las destacadas teorías,

nos referimos a la autonomía en el aprendizaje como aquella facultad que le

permite al estudiante tomar decisiones que le conduzcan a regular su propio

aprendizaje en función a una determinada meta y a un contexto o condiciones

específicas de aprendizaje (Monereo, C. y Castelló, M. 1997). Así, una persona

autónoma es “aquella cuyo sistema de autorregulación funciona de modo que le

permite satisfacer exitosamente tanto las demandas internas como externas

que se le plantean” (Bornas; 1994). Y cuando hablamos de autonomía nos referimos

a la posibilidad del estudiante de aprender a aprender, que resulta de ser cada vez

más consciente de su proceso de cognición, es decir, de la metacognición.

La metacognición es un proceso que se refiere al conocimiento que tiene la

persona de sus propios procesos mentales, es decir, sobre cómo aprende y al

control del dominio cognitivo, vale decir, sobre su forma de aprender. Ambos

orientados a la mejora personal que lo conduzca a resultados satisfactorios de

aprendizaje (Monereo y Barberá, 2000).

En referencia al conocimiento metacognitivo o estratégico, Pozo y Monereo (1999)

señalan que puede referirse a la persona, al conocimiento que tiene sobre lo que

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sabe así como de sus propias capacidades y de las personas con los que se

relacionará mientras aprende, también puede referirse al conocimiento de las

características y dificultades especificas de una tarea o actividad, así como de las

estrategias para llevarla a cabo y, por último, puede hacer referencia al contexto, a

variables del entorno, su naturaleza, posibilidades y limitaciones.

La persona alcanza, entonces, “una capacidad de control sobre sus procesos

cognitivos, que se observa en la capacidad de autorregulación utilizada por ella en las

situaciones de aprendizaje que debe enfrentar, siendo capaz de planificar,

supervisar y evaluar su propia actuación, modificándola cuando el progreso no

es adecuado, en un constante ejercicio de toma de decisiones orientada a la

mejora de su estudio personal y al éxito en el aprendizaje.

Entonces a manera de síntesis, podemos afirmar que la autonomía en el aprendizaje

o el aprendizaje autónomo es la facultad que tiene una persona para dirigir, controlar,

regular y evaluar su forma de aprender, de forma consciente e intencionada haciendo

uso de estrategias de aprendizaje para lograr el objetivo o meta deseado. Esta

autonomía debe ser el fin último de la educación, que se expresa en saber

aprender a aprender.” (Artículo: El aprendizaje autónomo en la educación a

distancia, L. Manrique Villavicencio).

Por todo lo explicado hasta aquí, concluimos que es necesario enseñar a los

alumnos, y que éstos adopten, estrategias de aprendizaje, para que sean conscientes

sobre la forma cómo aprenden y puedan enfrentar satisfactoriamente diversas

situaciones de aprendizaje.

Si se quiere lograr alumnos estratégicos, es decir, con alto grado de autonomía, se

debe proponer objetivos sobre el aprendizaje de estrategias en el diseño curricular y,

fundamentalmente, se debe preparar a los docentes para que desarrollen una

enseñanza estratégica.

“Estrategias de aprendizaje” incluye tanto a las estrategias cognitivas, referidas a la

adquisición y codificación, la elaboración y reestructuración, la recuperación y

utilización de los conocimientos; así como a las estrategias metacognitivas

referidas al conocimiento y el control sobre la forma de aprender.

Estrategias de enseñanza alude al conjunto de acciones a realizar y seleccionadas

por el profesor para hacer más efectivo el proceso de aprendizaje, deben ser

ajustadas a contextos y circunstancias y adecuarse a los objetivos que se han

planteado para la enseñanza.

Estrategias de aprendizaje, son aquellos procedimientos o conjunto de pasos o

habilidades que un estudiante adquiere y emplea de forma intencional como

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instrumento flexible para aprender significativamente y solucionar problemas y

demandas académicas.

Siguiendo la clasificación propuesta por el artículo de Manrique Villavicencio, las

estrategias que se requieren desarrollar para el logro del aprendizaje autónomo son:

Estrategias afectivo-motivacionales: Son las que propician que el estudiante sea

consciente de su capacidad y estilos de aprender, que desarrolle confianza en sus

capacidades y habilidades, que logre una motivación interior hacia la tarea o actividad

de aprendizaje que debe realizar y pueda superar dificultades. Fortalecen su

voluntad, el “querer aprender” (Alonso y López; 1999), y le ayudan a consolidar

ideas, creencias, convicciones, positivo sobre si mismo y su capacidad para

aprender.

Estrategias de auto planificación: sirven al propósito último de lograr la formulación

de un plan de estudio realista y efectivo.

“Este plan permite al estudiante conocer aspectos relacionados con la tarea y las

condiciones en que debe ser realizada:

* Identificar metas de aprendizaje propuestas, asumirlas o reorientarlas para que

adquieran significación para el estudiante. Pueden ser metas individuales y

cooperativas.

* Identificar condiciones físicas y ambientales para el estudio (tiempo que dispone,

horarios de estudio, recursos o materiales con los que cuenta, variables ambientales)

* Analizar condiciones de la tarea: complejidad de las actividades, secuencia a seguir,

tipo de actividad, condiciones esperadas como resultado.

* Seleccionar las estrategias más convenientes para abordar el estudio, en base al

análisis de las condiciones antes señaladas y la meta propuesta. “(Manrique

Villavicencio op. cit.)

Estrategias de autorregulación: dirigidas a la aplicación de estrategias

seleccionadas para el estudio y el aprendizaje, para la revisión continua de sus

avances, dificultades y éxitos en la tarea; con la creación de alternativas de solución

y análisis de consecuencias, y la toma de decisión oportuna sobre las acciones a

realizar o condiciones que cambiar para lograr su propósito.

Estrategias de auto evaluación: sirven a la evaluación del estudiante, de la tarea o

actividades realizadas y de las estrategias utilizadas. El estudiante compara y valora

la efectividad de la planificación realizada y de la actuación en curso, sus logros y las

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experiencias que ha enfrentado y experimenta un refuerzo positivo ante la realización

exitosa (Bornas; 1994).

Dimensiones del aprendizaje autónomo

Manrique Villavicencio propone considerar las dimensiones del aprendizaje

autónomo. “Cada una de ellas debe ir regulándose desde el diseño curricular y luego

concretarse en la estructura del ambiente o entorno de aprendizaje, en el diseño de

los materiales educativos, y en el proceso mismo de aprendizaje.” (op.cit)

Esas dimensiones son:

De aprendiz a experto: Alude al nivel de dominio que va demostrando el estudiante

en el manejo de estrategias metacognitivas. Monereo (Cit. Pérez; 1997) señala que

una acción estratégica se caracteriza por: consciencia, adaptabilidad, eficacia y

sofisticación.

Consciencia, porque el estudiante debe “pararse a pensar”. Es un proceso

deliberativo que expresa las propias preferencias, estilos y modalidades de

aprendizaje y de su productividad frente a diversas circunstancias.

Adaptabilidad, ya que las condiciones en que se realiza el aprendizaje no son

estáticas sino cambiantes, se debe regular continuamente su actuación.

Eficacia, se refiere a una evaluación de las condiciones y objetivo a lograr

para aplicar una estrategia y no otra, en razón al costo-beneficio.

Sofisticación, por su uso y reiterada aplicación la estrategia madura, se hace

más dúctil y eficaz, y lleva a una actuación de mayor calidad.

Con los siguientes trayectos:

• De un dominio técnico a un uso estratégico de los procedimientos de aprendizaje.

En el cual es necesario que el estudiante se ejercite en los procedimientos para

aprender, empleando eficazmente técnicas de comprensión lectora, redacción y uso

de medios tecnológicos e informáticos, para lograr un uso estratégico de los mismos

en el que sea capaz de seleccionar las estrategias adecuadas para alcanzar sus

metas de aprendizaje de modo consciente e intencional.

• De una regulación externa hacia la autorregulación en los procesos de aprendizaje.

En las primeras etapas de estudio el alumno necesitará mayor presencia y guía del

docente y de compañeros más expertos para reconocer las mejores condiciones de

realización de tareas, así como lo que se espera en su actuación como aprendiz.

Luego deberá, progresivamente, asumir y controlar por sí mismo su desempeño para

aprender mejor.

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• De la interiorización a la exteriorización de los procesos seguidos antes, durante y

después del aprendizaje.

En primer lugar, desarrollará acciones y tareas que irá aprendiendo y, en forma

creciente se hará cada vez más consciente de cómo aprende. Por esto, se le deben

dar oportunidades para que comunique los procesos y decisiones que ha ido

tomando en función del logro y consolidación del aprendizaje, concretando su

exteriorización.

Cabe dilucidar entonces si efectivamente, como profesores de nivel superior,

acompañamos a nuestros alumnos por el camino de la independencia en el

aprendizaje, si favorecemos el trayecto desde el aprendizaje guiado al autónomo.

Cuáles son las estrategias empleadas y, entre ellas, cuáles son las que más lo

favorecen.

La abundancia de estrategias estructuradas en el contexto de la práctica guiada es

fácilmente verificable, programas de estudio, observación de clases, rendimiento de

los alumnos en trabajos y exámenes lo manifiestan. Sin embargo, estrategias no

estructuradas posibles cuando el aprendizaje autónomo se ha consolidado, no

resultan de tan fácil aplicación y desarrollo en nuestra práctica docente.

“Las personas que aprenden, piensan y resuelven problemas con éxito son

estratégicas. Emplean estrategias para cumplir sus metas...” (I. Gaskins y T. Elliot

Cómo enseñar estrategias cognitivas en la clase, Paidós, 1999).

Estas estrategias son las acciones y pensamientos que los estudiantes producen

durante el aprendizaje y que, además, influyen en la motivación, la adquisición,

retención y transferencia de conocimientos.

“Cuando los estudiantes son estratégicos, mantienen el control. Planifican,

evalúan y regulan sus procesos mentales. Sus acciones son deliberadas,

implican elección y toma de decisiones y están afectadas por disposiciones,

intenciones y esfuerzos”. (op. cit)

A modo de conclusión

A la luz del recorrido realizado y habiendo caracterizado al aprendizaje autónomo así

como también aquellas estrategias que lo favorecen y consolidan, podemos afirmar

que un estudiante que se detenga a pensar, consciente de sus procesos cognitivos,

que pueda adaptarse a cambios, que adquiera conocimientos y los emplee de

manera eficaz y sofisticada, en palabras de Monereo, un alumno estratégico, exige

un profesor que también lo sea y un diseño curricular que permita desarrollar una

enseñanza estratégica.

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Page 16: Hacia un Aprendizaje autónomo

En la hipótesis mencionamos si como profesores proponemos la aplicación didáctica

de estrategias que conduzcan al alumno del aprendizaje guiado al aprendizaje

autónomo. Volviendo a ella, para concluir una respuesta, diremos que dependerá de

nuestra propia autonomía intelectual y ética el ser capaces de promover y propiciar

este tipo de aprendizajes. Un alumno autónomo exige un profesor autónomo y

éste, a su vez, en ida y vuelta, guiará hacia la independencia.

Usando las metáforas que propone Miguel Ángel Santos Guerra en su libro Enseñar o

el oficio de aprender (y reitera en su exposición para el 7º Congreso Internacional de

Educación-Santillana), esta autonomía exige un profesor que no sea “el vendedor de

agua” cuyo alumno es un recipiente vacío en el que deposita el contenido de

enseñanza.

Un profesor autónomo y estratégico capaz de favorecer el aprendizaje autónomo de

sus alumnos debe ser un “buscador de manantiales” que “ayuda a los alumnos a

buscar dónde se encuentra el agua, a discernir si está contaminada o es

potable y a compartir el agua que encuentra con quienes tienen sed”. (SANTOS

GUERRA, M. A., Enseñar o el oficio de aprender, en ocasión del 7º Congreso Internacional

de Educación-Santillana).

Bibliografía:

ALONSO J Y LÓPEZ, G. (1999) “Efectos motivacionales de las actividades docentes en fun-ción de las motivaciones de los alumnos”, en Pozo I, Monereo C. (Coords.) El aprendizaje es-tratégico. Enseñar a aprender desde el currículo. España: Aula XXI, SantillanaBORNAS Xavier (1994) La autonomía personal en la infancia. Estrategias cognitivas y pautas para su desarrollo, Siglo XXI editores, Madrid.DIAZ-BARRIGA F., HERNÁNDEZ G. (2002) Estrategias docentes para un aprendizaje significativo, una interpretación constructivista, McGraw-Hill/Interamericana. Editores S.A, México.GASKINS Irene y ELLIOT Thorne, (1999) Como enseñar estrategias cognitivas en la escuela. El manual Benchark para docentes,  Editorial Paidos Educador, Buenos Aires.HAEBLI Hans (1991), Factores de la enseñanza que favorecen el aprendizaje autónomo, Narcea, Madrid.LITWIN E. (2008), El oficio de enseñar. Condiciones y contextos, Paidós, Buenos Aires.MAYOR Juan y otros (1995) Estrategias metacognitivas: aprender a aprender y aprender a pensar, Editorial Síntesis, Madrid.MONEREO, C. y CASTELLO, M. (1997) Las estrategias de aprendizaje. Cómo incorporarlas a la práctica educativa, Edebé, Barcelona. POZO, I. y MONEREO, C. (Coords.) (1999) El aprendizaje estratégico. Enseñar a aprender desde el currículo, Aula XXI Santillana, Madrid.ROMAN PÉREZ M. y DIEZ LÓPEZ E. (2000), Aprendizaje y curriculum, diseños curriculares aplicados, Ed. Novedades Educativas, Buenos Aires.SANTOS GUERRA, Miguel Ángel (2001), Enseñar o el oficio de aprender, Homo Sapiens, Rosario.

Artículos consultados:

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Page 17: Hacia un Aprendizaje autónomo

ARAMBURU OYARBIDE M., JEROME SEYMOUR BRUNER: DE LA PERCEPCIÓN AL LEN-GUAJE, Facultad de Psicología, Universidad del País Vasco, España http://www.rieoei.org/deloslectores/749Aramburu258.PDF

MANRIQUE VILLAVICENCIO L., El aprendizaje autónomo en la educación a distancia en ocasión del Primer Congreso Virtual Latinoamericano de Educación a Distancia: LatinEdu-ca2004.com http://www.ateneonline.net/datos/55_03_Manrique_Lileya.pdf

SANTOS GUERRA, M.A., Enseñar o el oficio de aprender, en ocasión del 7º Congreso Inter-nacional de Educación-Santillana http://www.santillana.com.ar/03/congresos/7/94.pdf

Documento colaborativo sobre El aprendizaje autónomo (2008). Curso de capacitación docen-te La investigación como estrategia didáctica, dirigido por la Profª. Evelia Derrico, La Plata, Instituto Terrero.

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