Agentes comunitarios

COMUNA 6

MEDICINA FAMILIAR

NECESIDAD

Atención integral, integrada y continua

La orientación familiar y comunitaria

El énfasis en la promoción y en la

prevención

Acciones intersectoriales

APS

Conocer las necesidades ylos problemas masfrecuentes que presenta lapoblación designada eneste caso la comuna 6 .

Contar con herramientas dediagnósticos de situaciónde salud.

Realizar análisis desituación de saludconjuntamente con otrossectores.

Estimular la formación deredes integradas.

DEFINICION

1.Voluntad política institucional

2. Agentes del modelo

3. Formación del talento humano

Capacitación para líderes comunitarios y auxiliares de

enfermeria

Presencial

Virtual

Integrar docentes de la FCS de la Universidad del Cauca

Medicina Familiar

Pregrado en medicina

Enfermería

Fonoaudiología

Fisioterapia

Educación

Lider comunitario de TIAS

Lider educador en TIAS

Lider promotor de TIAS

Equipo directivo

del modelo

Equipo ejecutivo

de gestión local

Equipo operativo

local

Equipo técnico de proyecto

Delegados de la secretaria de salud municipal

ESE Centro Popayán

Centro de Salud Alfonso López

Universidad del Cauca

Facultad de Ciencias de la Salud

Representante del CUS

Representante de cada equipo operativo local

Docentes de la FCS de la Universidad del Cauca

Maestros de instituciones educativas

Area rural

Area urbana

Iglesias

Educadoras fami

Madres comunitarias

Recicladores y zapateros

Instituciones educativas

TIAS

Grupo ejecutivo

Empresarios ,directores decentros educativos ,gerentes de IPS directoresde EPS, directivasuniversitaria ,secretaria desalud ,ESE Popayán .

Grupo coordinador del centro de salud

Coordinador del centro desalud (representante decada facultad) coordinadorfinanciero, representantesde los educadores y ICBF

Grupo local de agremiaciones

Agremiación comunitarias

Agente comunitarioFormal:

• Actualización de auxiliares de enfermería

Voluntario:

• Lideres comunitarios

• Estudiantes de la universidad

TIAS

Equipo directivo del

modelo

Equipo ejecutivo de gestión local

Equipo operativo

local

Agente comunitario

FormalVoluntario

Ag

ente

s co

mu

nit

ari

os

Líder comunitario TIAS Madres fami, madres

comunitarias, miembros de juntas de acción comunal

Lider educador TIAS Miiembros de instituciones

Promotor TIAS Estudiantes universitarios o

de secundaria

Actualización en AIEPI

SAN IAMI

Lactancia materna

Educación ambiental

Educación sobre

embarazo

Educación sexual

Planificación familiar

Violencia intrafamiliar

Educación Veeduría

Acciones comunitarias

Referencia y contra

referencia

Modelos de TIAS formato de remisión comunitaria

• Diligenciado _________________ fecha ___• Barrio __________teléfono _____• Descripción de la situación del problema

__________________________________________________________________________acciones realizadas _____________________________________Nombre del usuario ______teléfono _____

• Dirección _______ carnet de afiliación _____• Remitido A____________• Firma ________________

Actividad Educativa Formal No Formal Duración Usuarios

Pos-grado medicina

familiar

x 3 años Medicos del Colombia

Pos-grado de Salud

Familiar y

comunitaria

x 1 año Otros profesionales de la

salud de Colombia

Pos-grado en

medicinas

alternativas

x 1 año Medicos de Colombia

Tecnología en

Saneamiento

ambiental

x 3 años Bachilleres de Colombia

Diplomado TIAS x 1 semestre 120 horas Profesionales de la Salud de

la comuna 6

Curso TIAS x 1 semestre 60 horas Lideres comunitarios

comuna 6

Escuela de liderazgo

“ lideres 2027”

x 12 años Infantil

Prejuveniles

Juveniles

Adultos

Maestría y doctorado

en Educación con

énfasis en Salud

x 2-4 años Educadores de la comuna 6

y otros