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luis-bermudez-arteaga
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Esquema
1. Definir trabajo y calor
2. Tipos de trabajo
3. Unidades de trabajo y calor
4. Diferencias entre trabajo y calor
5. Ejercicios
5.1. Energia
5.2. Trabajo
Trabajo y Calor
1. Definir calor y trabajo
Calor:
Es la forma de energía que se transfiere entre dos sistemas (0 entre un
sistema y sus alrededores) debido a una diferencia de temperatura, es
decir, una interacción de energía es calor solo si ocurre debido a una
diferencia de temperatura, por lo que se deduce que no puede haber
ninguna transferencia de calor de dos sistema que se halla a la misma
temperatura. El calor es energía en transición y se reconoce solo cuando
cruza la frontera de un sistema.
El calor se transfiere mediante tres mecanismos: conducción, convección y
radiación. La conducción es la transferencia de energía de las partículas
mas energéticas de una sustancia a las adyacentes menos energéticas,
como resultado de la interacción de las partículas. La convección es la
transferencia de energía entre una superficie solida y el fluido adyacente
que se encuentra en movimiento, y tiene que ver con los efectos
combinados de la conducción y el movimiento del fluido. La radiación es la
transferencia de energía debido a la emisión de ondas electromagnéticas (o
fotones).
Trabajo:
Es una interacción de energía que ocurre entre un sistema y sus
alrededores, también se puede decir simplemente que una interacción de
energía que se origina por algo distinto a una diferencia de temperatura
entre un sistema y sus alrededores es trabajo. De manera mas específica,
es la transferencia de energía relacionada con una fuerza que actúa a lo
largo de una distancia. Un pistón ascendente, un eje giratorio y un cable
eléctrico que cruzan las fronteras del sistema son situaciones que se
relacionan con interacciones de trabajo.
2. Tipos de Trabajo
El concepto de trabajo en termodinámica es una generalización de la
correspondiente definición de trabajo en mecánica.
Trabajo en mecánica
Es el producto de una fuerza por la distancia recorrida en la dirección de la
fuerza.
El trabajo mecánico, sea realizado por una fuerza F o mediante una presión
aplicada, es solo uno de los tipos de trabajo posibles. En termodinámica, toda
transferencia de energía que no se debe a una diferencia de temperaturas, es
una forma de trabajo. Usualmente se asocia a algún tipo de movimiento
macroscópico en el sistema. Entre otras posibles formas de trabajo tenemos:
Trabajo eléctrico
Cuando tenemos un dispositivo, como una resistencia eléctrica, entre cuyos
extremos existe una diferencia de potencial AV y por el cual pasa una carga
dQ, se realiza un trabajo sobre el sistema:
La cantidad de carga que pasa por un elemento de circuito en un tiempo dt se
puede obtener a partir de la intensidad de corriente:
En el caso particular de una resistencia eléctrica, se verifica la ley de Ohm:
Trabajo de rotación
La mayoría de los motores funcionan mediante un eje rotatorio. En este caso,
el trabajo realizado es proporcional al ángulo girado:
Siendo M la componente del momento de las fuerzas en la dirección del eje de
giro. Si conocemos la velocidad angular con la que gira al eje podemos
sustituir el ángulo girado:
Trabajo sobre una superficie
Cuando una superficie (como una lámina de goma o una pompa de jabón) se
estira o contrae, se realiza trabajo sobre ella, de manera análoga al caso de la
compresión de un volumen. La expresión correspondiente para el trabajo es:
Siendo σ una propiedad del sistema conocida como tensión superficial,
análoga a la presión.
3. Unidades de Calor y Trabajo
Calor
Hasta el siglo XX no se tuvo claro que el calor era un tipo de energía; por
eso, se medía con una unidad propia, la caloría. Ahora no hay duda de que
el calor es la energía que viaja o se transmite de un cuerpo con mayor
temperatura a un cuerpo con menor temperatura cuando se ponen en
contacto térmico.
El calor utiliza y se mide con las mismas unidades que cualquier otro tipo de
energía.
El calor, como energía que es, tiene unidades de energía y la del Sistema
Internacional es el julio y su símbolo es J. la cantidad de calor transferida
durante el proceso entre dos estados (1 y 2) se denota mediante Q12 o solo
Q. la transferencia de calor por unidad de masa de un sistema se denota
con q y se determina a partir de: q = Q/m (kJ/kg).
Trabajo
El trabajo es también una forma de energía transferida como calor y por lo
tanto tiene unidades de energía como kJ. El trabajo realizado durante un
proceso entre los estados 1 y 2 se denota por W12 o solo W. El trabajo por
unidad de masa de un sistema se denota por w y se expresa como w =
W/m (kJ/kg). El trabajo realizado por unidad de tiempo se llama potencia, se
denota como W y su unidad es kJ o kW.
4. Diferencias entre calor y trabajo
Para hablar de las diferencias, primero hay que mencionar las similitudes:
Calor y trabajo son, ambos, fenómenos transitorios. Los sistemas nunca
tienen calor o trabajo, pero cualquiera o ambos cruzan los límites del
sistema, cuando éste sufre un cambio de estado.
Ambos, calor y trabajo, son fenómenos de límite. Ambos se observan
solamente en los límites del sistema y ambos representan la energía que
cruza el límite del sistema.
Ambos, calor y trabajo, son funciones de trayectoria y diferenciales
inexactas.
Por convección +Q representa calor transferido al sistema y, que por tanto,
es energía añadida en él, y +W representa trabajo efectuado por el sistema
y esto representa energía que sale de él.
Ahora si podemos llegar a las diferencias entre Calor y Trabajo:
Ilustración para indicar diferencia entre calor y trabajo
En la Figura a), la energía cruza los límites del sistema porque la temperatura
de las paredes es mayor que la temperatura del gas. El calor cruza los límites
del sistema. En la Figura b), la electricidad cruza los límites del sistema. El
trabajo cruza los límites del sistema.
La principal diferencia entre ambas es la forma en la que se transfieren. El
calor se transfiere entre dos cuerpos que tienen diferente temperatura. El
trabajo se transfiere cuando entre dos cuerpos se realizan fuerzas que
provocan desplazamientos o cambios dimensionales.
El calor se transfiere a través de un vínculo térmico (diferencia de
temperatura). El trabajo se transfiere a través de un vínculo mecánico
(fuerzas y desplazamientos).
Aplicación de la relación calor/trabajo
En una experiencia como la de Joule se ha utilizado un peso de 10kg que se
ha elevado a una altura de 2m. Si el calorímetro completo incluyendo las aspas
equivale a una masa de agua de 1,5kg y la temperatura inicial es de 15ºC,
determínese la temperatura final que alcanzará el agua, admitiendo que todo el
trabajo mecánico se convierte en calor dentro del calorímetro. (Considérese el
calor específico del agua c = 4,18 • 103 J/kg • K).
De acuerdo con el principio de conservación de la energía, el trabajo mecánico
se convierte íntegramente en calor:
W = Q
Siendo en este caso W = m g h y Q = m' c (Tf - Ti). Sabiendo que m es la
masa, h la altura y g la aceleración de la gravedad.
Igualando ambas expresiones y despejando Tf se tiene:
m g h = m' c (Tf - Ti)
y sustituyendo resulta finalmente:
es decir:
tf (ºC) = 288 - 273 = 15 ºC
5. Ejercicios
5.1. Energía
Si tenemos un plano inclinado sin rozamiento, al tener un cuerpo en el punto A
se le debe suministrar una cierta cantidad de energía para trasladarlo al punto
B, en el cual el cuerpo poseerá mayor cantidad de energía. En este caso se ha
efectuado una acumulación de energía.
Como Fs=F cos θ
W = F s cos θ
5.2. Trabajo
Si se tiene un cuerpo en una posición A y al trasladarlo hacia una posición B, el
trabajo realizado para vencer las fuerzas de rozamiento que se oponen al
desplazamiento implica un consumo de energía (realmente lo que ocurre es
una transformación de energía); por lo tanto en el punto B el cuerpo tendrá
menor cantidad de energía.
Todos los procesos que impliquen rozamiento producen una transformación de
energía en calor y como éste no se puede aprovechar decimos que se
consume energía.
Si tenemos una partícula que se mueve una distancia s=AB bajo la acción de
una fuerza constante F, el trabajo realizado se define de la siguiente forma
Trabajo = Fuerza × Distancia
W=F • s
El trabajo hecho por una fuerza es igual al producto del desplazamiento de la
partícula por la componente de la fuerza a lo largo del desplazamiento.
Ejemplo:
Consideremos un sistema termodinámico simple (i.e. un sistema que solo
puede intercambiar trabajo con sus alrededores solo por cambio de volumen el
cual es denominado trabajo P-V), compuesto por un gas contenido en un
recipiente cerrado (e.g. un cilindro) por arriba mediante un tabique móvil
(pistón) sin rozamiento que inicialmente ocupa un volumen . Tanto el tabique
móvil como las paredes fijas son paredes adiabáticas impermeables, de modo
que el gas solo puede ganar energía interna si incrementa de volumen. Sobre
el pistón se aplica una fuerza externa que ejerce una presión exterior ( ). Si
la fuerza externa ejercida sobre el pistón es más grande que la fuerza ejercida
en el pistón por el sistema, el pistón se acelerará hacia abajo (disminuyendo el
volumen del sistema). Por el contrario si la fuerza del exterior es más pequeña
acelerará hacia arriba y el sistema realizará trabajo sobre el ambiente.
Por ejemplo, si sobre la superficie móvil de área colocamos un peso , la
posición de equilibrio será aquella para la que la presión ejercida por el gas
sobre el tabique compense la presión ejercida por el peso, es decir .
Si ahora quitamos un incremento de peso infinitesimal sobre el tabique, la
presión interna superara en una pequeña cantidad la y el tabique se
desplazará hacia arriba una pequeña distancia para reestablecer el equilibrio
de presiones el gas se habrá expansionado hasta un volumen , desplazando
el pistón una distancia hacia arriba venciendo la presión exterior que es
constante. En este proceso el peso habrá ganado una energía potencial y
esta misma energía habrá sido perdida por el gas (ya que la energía total del
gas y el peso debe conservarse) es decir:
y por tanto se realiza un trabajo:
,
de donde:
Ya que es la variación del volumen del gas. Además el signo
negativo indica que ha habido un incremento del volumen lo que implica una
disminución de la energía interna del gas (sistema) es decir un trabajo hecho
por el sistema sobre los alrededores.
En general, si repetimos el proceso quitando sucesivamente pesos al tabique
de modo que en cada paso se mantenga el equilibrio de presiones, el trabajo
total realizado será
Debe tenerse en cuenta que la presión no se mantiene constante a lo largo del
proceso global sino que varía a medida que aumentamos el peso superior y
por consiguiente varía el volumen, es decir la presión es una función del
volumen. Para que el trabajo venga expresado en julios (J) la presión debe
estar en pascales (Pa) y el volumen en metros cúbico .
Si la energía es suministrada al gas del cilindro se invierte en realizar un
trabajo contra la presión exterior y en aumentar la energía de las partículas del
gas.
En la mayoría de las reacciones químicas, la presión atmosférica se mantiene
constante (se realizan en recipientes abiertos); el sistema puede aumentar de
volumen, con lo que existe un trabajo de expansión (negativo pues lo realiza el
sistema) o puede disminuir el volumen produciéndose un trabajo de
comprensión (positivo, pues se realiza sobre el sistema).
El trabajo es otra forma que existe de intercambio entre dos sistemas, es decir
otro tipo de energía en transito, y es debido a algún desplazamiento producido
por efecto de las fuerzas.