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Jack Welch Investiga quien es Jack Welch y su paso por GE; analiza, determina y comenta si es un Líder, y qué tipo de líder seria, sustenta tu argumento. Envía esta actividad a través de “Jack Welch” 1. INTRODUCCCION Fomentar que los colaboradores mantengan un buen balance entre su vida personal y profesional es la actitud que demanda el mercado a los gerentes. Como definición, tenemos que el liderazgo es la capacidad de establecer la dirección de influenciar y alinear a los demás hacia un mismo fin, motivándolos y comprometiéndolos hacia la acción y haciéndolos responsables por su desempeño 2. DESARROLLO ¿Quién es Jack Welch? Jack Welch a puesto su nombre en los libros de la historia de la gerencia moderna luego de reestructurar durante toda la década de los ochenta la, en ese entonces elefantiásica, General Electric (GE) depurando su burocracia y adoptando métodos de eficiencia novedosos y poco ortodoxos para la época. Los resultados están a la vista. Desde su ascenso en 1981 hasta su retiro en el 2001, la facturación de GE se quintuplicó y su capitalización de mercado pasó de US$ 13M a US$ 400M. Tal y como dice el famoso gurú de los negocios Ram Charan, “Jack Welch cambió para siempre el DNA de General Electric”. 3. CONCLUSIONES Jack Welch es el perfecto ejemplo de como un solo hombre puede revolucionar a una empresa, pero no es cualquier empresa, sino es una de las mayores del mundo: General Electric. El sr. Welch llega en el momento en que la inspiración y la motivación corporativas estaban decaídas, por lo que se encontró con el caldo de cultivo propicio para aplicar su muy particular estilo de liderazgo. El liderazgo de Jack Welch es una mezcla de entusiasmo y pasión por lo que las personas dentro de la empresa pueden desarrollar y por otro de que aquellas partes de la empresa que la

Jack Welch

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Jack WelchInvestiga quien es Jack Welch y su paso por GE; analiza, determina y comenta si es un Lder, y qu tipo de lder seria, sustenta tu argumento. Enva esta actividad a travs de Jack Welch

1. INTRODUCCCIONFomentar que los colaboradores mantengan un buen balance entre su vida personal y profesional es la actitud que demanda el mercado a los gerentes.Como definicin, tenemos que el liderazgo es la capacidad de establecer la direccin de influenciar y alinear a los dems hacia un mismo fin, motivndolos y comprometindolos hacia la accin y hacindolos responsables por su desempeo

2. DESARROLLOQuin es Jack Welch?Jack Welch a puesto su nombre en los libros de la historia de la gerencia moderna luego de reestructurar durante toda la dcada de los ochenta la, en ese entonces elefantisica, General Electric (GE) depurando su burocracia y adoptando mtodos de eficiencia novedosos y poco ortodoxos para la poca. Los resultados estn a la vista. Desde su ascenso en 1981 hasta su retiro en el 2001, la facturacin de GE se quintuplic y su capitalizacin de mercado pas de US$ 13M a US$ 400M. Tal y como dice el famoso gur de los negocios Ram Charan, Jack Welch cambi para siempre el DNA de General Electric.3. CONCLUSIONESJack Welch es el perfecto ejemplo de como un solo hombre puede revolucionar a una empresa, pero no es cualquier empresa, sino es una de las mayores del mundo: General Electric. El sr. Welch llega en el momento en que la inspiracin y la motivacin corporativas estaban decadas, por lo que se encontr con el caldo de cultivo propicio para aplicar su muy particular estilo de liderazgo.El liderazgo de Jack Welch es una mezcla de entusiasmo y pasin por lo que las personas dentro de la empresa pueden desarrollar y por otro de que aquellas partes de la empresa que la arrastren al colapso sern inmediatamente eliminadas; es una perfecta mezcla de humildad y firmezaSegn Jack existen muchos tipos de lderes: unos son pedantes, otros analticos, otros protectores con el equipo, sin embargo, los mejores son aquellos que mantienen un inters apasionado por su grupo.