- 1. ESCUELA DE FORMACIN DE SOLDADOS DEL EJRCITOVENCEDORES DEL
CENEPA LA ESFORSETRABAJO DEL PRODUCTO INTEGRADOR DECOMPUTACIONASPT.
CORTES LUNA DANIEL ANGEL ASPT. TACURI TACURI CRISTIAN MAURICIO
ASPT. RODRIGUES ATARIGUANA DEIGO ALPIDIO Ambato Ecuador2010 - 2012
29/02/2012
2. ESFORSE GRUPO N.-4INTRODUCCION Desde su creacin, la Escuela
de Formacin de Soldados Vencedores del Cenepa viene formando
generaciones de jvenes, comprometidos con la seguridad y
eldesarrollo nacional, educados en valores, los cuales han moldeado
su carcter y sembrando en lo ms profundo de su ser el amor por su
Patria. El compromiso de formar soldados capaces y honestos, se
basa en el ejemplo y liderazgo que cada unode los directivos e
instructores asumimos al ser honrados con la noble tarea de
instruira soldados del glorioso Ejrcito Ecuatoriano. La misin de
salvaguardar la integridad nacional y defender los principios que
rigen a la nacionalidad ecuatoriana es elfundamento que orienta el
desempeo profesional de los futuros Soldados del
EjrcitoEcuatoriano.LA ESFORSE 2010-2012 2CIA. RTEMA
PROMOCIONCOMPANIAPARALELO 3. ESFORSEGRUPO N.-4DEDICATORIAEl
presente trabajo lo dedico primeramente a dios a mis padres, quien
ha sido elpilar fundamental para la realizacin de mis objetivos,
guindome en todo momentoy bridndome su apoyo incondicional,
excediendo as su responsabilidad dePadres. De igual forma a la
institucin que supo acogerme a los instructores que me hanido
enseando todo su conocimiento.LA ESFORSE 2010-20122CIA. RTEMA
PROMOCION COMPANIAPARALELO 4. ESFORSEGRUPO
N.-4ContenidoPG.INTRODUCCION
.......................................................................................................................................
2DEDICATORIA
...........................................................................................................................................
3RESEA HISTORICA
..................................................................................................................................
5MENSAJE DE DIRECTOR
..................................................................................................................................
6MENSAJE INSTITUCIONAL
...............................................................................................................................
7ORGANIGRAMA
.......................................................................................................................................
8DEPARTAMENTOS LA ESFORSE
...........................................................................................................
9DIRECCION
.............................................................................................................................................
10SUB-DIRECCION
.....................................................................................................................................
12DEPARTAMENTO DE
OPERACIONES.......................................................................................................
12POLICIA MILITAR
....................................................................................................................................
12ROCOM
..................................................................................................................................................
13AREA ACADEMICA
..................................................................................................................................
13DEPARTAMENTO DE PLANIFICACION ACADEMICA
................................................................................
13CULTURA FISICA
.....................................................................................................................................
13DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION ACADEMICA
............................................................................
13DEPARTAMENTO DE EVALUACION ACADEMICA
....................................................................................
14AREA ADMINISTRATIVA
.........................................................................................................................
14DEPARTAMENTO DE LOGISTICA
.............................................................................................................
14DEPARTAMENTO DE TALENTO HUMANO
..............................................................................................
14DEPARTAMENTO FINANCIERO
...............................................................................................................
15DEPARTAMENTO DE CONSTRUCCIONES
................................................................................................
15DEPARTAMENTO INFORMATICO Y COMUNICACIONES
.........................................................................
16CENTRO MEDICO
...................................................................................................................................
16APOYO EDUCATIVO
................................................................................................................................
17CARRERAS MILITARES
....................................................................................................................
17PRIMER AO PRIMER AO DE PREPARACION MILITAR
......................................................................
17SEGUNDO AO DE PREPARACION MILITAR
...........................................................................................
18SOLDADO ESPECIALISTA
................................................................................................................
18ESPECIALIDADES MILITARES
..................................................................................................................
19 LA ESFORSE2010-20122CIA.R TEMAPROMOCION COMPANIA PARALELO 5.
ESFORSE GRUPO N.-4 RESEA HISTORICAAnte la imperiosa necesidad de
optimizar la formacin del talento humano, el ComandoGeneral de la
Fuerza Terrestre, a travs de su Direccin de Educacin, dispone
lacreacin de la ESCUELA DE FORMACION DE SOLDADOS DEL
EJRCITOESFORSE. el 22 de Febrero de 1990. Inicialmente funcion en
el Escuadrn deReconocimiento Mecanizado No. 13 Epiclachima.
Posteriormente en las instalacionesdel
FuerteMilitarAtahualpa.Durante el conflicto del ALTO CENEPA en
1995, particip con todo su contingentede Instructores y
estudiantes, demostrando valenta y profesionalismo en la defensa
delterritorio nacional. En aquella oportunidad, ofrendaron su vida:
SGOP. Hernndez Lus,SLDO. Andrango Jos, SLDO. Santander Freddy,
SLDO. Surez Marcelo, SLDO.Urquizo Jos; hroes que demostraron
valenta, profesionalismo y justificaron consacrificio y estoicismo,
la vocacin de servicio a los ms caros intereses de la Patria. El30
de Abril de 1996, por disposicin del Comando de la Fuerza Terrestre
desaparece laESFORSE y se dan disposiciones a los Comandos de
Divisin y Brigada para quedichas unidades recluten, seleccionen y
formen a los Soldados, con el objetivo principalde completar el
orgnico del Ejrcito y prepararse para un posible nuevo
conflicto.Desde el 1 de Enero de 1997, el Estado Mayor Directorial
resuelve reabrir laEscuela denominndola con el nombre de ESCUELA DE
FORMACIN DESOLDADOS DE LA FUERZA TERRESTRE, por recomendacin de
losComandantes de Divisin y Brigadas. Esta Escuela permaneci en el
FuerteAtahualpa hasta los primeros das de agosto del 2002, el
Estado Mayor Planificadorde la Fuerza Terrestre dispone su traslado
al BI-38 Ambato y le asigna estasinstalaciones como propias. En la
actualidad la ESFORSE, tiene su sede en la ciudad deAmbato y cuenta
con una infraestructura acadmica-militar de primer orden, con
lacapacidad de mantener una poblacin en formacin de alrededor de
1.800 estudiantes,cuenta con: comedores, piscinas, aulas, pistas
militares, polgonas de tiro, base deentrenamiento,laboratorios
contecnologa depunta,entre otros.LA
ESFORSE2010-20122CIA.RTEMAPROMOCION COMPANIA PARALELO 6.
ESFORSEGRUPO N.-4Tiene una privilegiada situacin geogrfica con
diferentes tipos de terreno y vegetacinque se aprovechan como un
laboratorio para el entrenamiento integral de los Aspirantesa
Soldados, quienes a partir de su proceso de formacin estn en
condiciones dedesempearse en cualquier regin del pas. Mensaje de
DirectorCoronel de Estado Mayor Conjunto Freddy NarvezEl Ejrcito
ecuatoriano, invita a todos los jvenes bachilleres del pas que
deseeningresar a la Escuela de Formacin de Soldados del Ejrcito en
calidad de aspirantes asoldados de arma y servicio, con la
finalidad de promover en ellos una formacinintegral que vigorice el
liderazgo con valores cvicos del futuro soldado de la patria.La
Esforse ofrece un programa educativo de excelencia, en las reas:
militar, tcnica,cientfica, altamente competentes en el desempeo
profesional militar.Con esta profesin los bachilleres ecuatorianos
tendrn el privilegio de servir a la patria,integrndose al glorioso
Ejrcito ecuatoriano, siguiendo el ejemplo de los hroes que
seinmortalizaron en el campo de batalla por su patria,
salvaguardando la libertad, el honory la dignidad del pueblo
ecuatoriano.LA ESFORSE 2010-20122CIA. RTEMA PROMOCION
COMPANIAPARALELO 7. ESFORSEGRUPO N.-4 Mensaje InstitucionalEl
Ejrcito ecuatoriano, invita a todos los jvenes bachilleres del pas
que deseeningresar a la Escuela de Formacin de Soldados del Ejrcito
en calidad de aspirantes asoldados de arma y servicio, con la
finalidad de promover en ellos una formacinintegral que vigorice el
liderazgo con valores cvicos del futuro soldado de la patria.La
Esforse ofrece un programa educativo de excelencia, en las reas:
militar, tcnica,cientfica, altamente competentes en el desempeo
profesional militar.Con esta profesin los bachilleres ecuatorianos
tendrn el privilegio de servir a la patria,integrndose al glorioso
Ejrcito ecuatoriano, siguiendo el ejemplo de los hroes que
seinmortalizaron en el campo de batalla por su patria,
salvaguardando la libertad, el honory la dignidad del pueblo
ecuatoriano.LA ESFORSE 2010-20122CIA. RTEMA PROMOCION
COMPANIAPARALELO 8. ESFORSEGRUPO N.-4 ORGANIGRAMALA ESFORSE
2010-20122CIA.RTEMA PROMOCION COMPANIA PARALELO 9. ESFORSEGRUPO
N.-4DEPARTAMENTOS LA ESFORSEDireccinSubdireccinPlanificacin
acadmicaAdministracin acadmicaEvaluacin e investigacin
educativaCultura fsicaAsesora jurdicaGestin de la
calidadSepracsoComunicacin socialTalento humanoDepartamento de
logsticaDepartamento financieroConstruccionesCompras pblicasApoyo
educativoCentro medicoOperacionesPolica militar/ROCOMLA ESFORSE
2010-20122CIA.RTEMA PROMOCION COMPANIA PARALELO 10. ESFORSE GRUPO
N.-4 DIRECCION 1. GESTIN DE LA CALIADSu funcin es asesorar la
gestin estratgica tanto a la direccin cuanto a los
diferentesdepartamentos de la ESFORSE, en la implementacin y
funcionamiento del SistemaIntegrado de Gestin, buscando que cada
proceso se cumpla con excelencia. 2. POLITICA DE CALIDADFormacin
con educacin integral, fundamentada en principios y valores
ticos,morales, cvicos y militares, con el fin de satisfacer las
necesidades del Ejrcito y lasexpectativas de la sociedad
ecuatoriana. 3. COMUNICACIN SOCIALPosiciona y difunde la imagen
institucional de la ESFORSE, proyectando cada una delas actividades
militares, acadmicas, culturales, cvicas, sociales, deportivas y de
apoyoa la comunidad que se desarrollan durante la formacin de los
aspirantes a soldados.Promociona la oferta acadmica a travs de los
diferentes medios de comunicacinnacionales y locales, invitando a
la colectividad a formar parte del Ejrcito ecuatoriano. 4. ASESORIA
JURIDICALA ESFORSE2010-20122CIA.RTEMAPROMOCION COMPANIA PARALELO
11. ESFORSEGRUPO N.-4La asesora jurdica de la ESFORSE se encarga de
orientar los aspectos de contratacinpblica, administrativos,
disciplinarios, acadmicos y en el mbito ordinario; regidos enla
constitucin, las leyes y reglamentos militares. 5. SEPRACSOSe
encarga de establecer normas y procedimientos especficos de
seguridad, a seguirseen cada una de las funciones, actividades
cotidianas, operacionales, de instruccin oadministrativas para
prevenir riesgos innecesarios y minimizar los efectos de
losaccidentes cuando estos se produzcan, concientizando al personal
de la ESFORSE,poniendo en marcha normas, procedimientos y medidas
de prevencin en todas lasreas. 6. COMPRAS PUBLICASAplica las
normativas gubernamentales que regulan, transparentan y agilitan
lacontratacin de bienes, servicios y obras que requiere la ESFORSE
para cumplir asatisfaccin sus actividades tendientes a formar los
soldados defensores de la Patria.Desempea las actividades de manera
eficiente en cada uno de los procesos decontratacin dentro de los
parmetros que maneja la Ley Orgnica del Sistema NacionalLA ESFORSE
2010-20122CIA. RTEMA PROMOCION COMPANIAPARALELO 12. ESFORSE GRUPO
N.-4de Contratacin Pblica (LOSNCP), de esta manera se aporta en la
optimizacin de losrecursos pblicos, generacin de empleo, industria
y redistribucin de la riquezanacional. SUB-DIRECCION DEPARTAMENTO
DE OPERACIONESPlanifica y ejecuta en forma permanente operaciones
de defensa interna en lajurisdiccin, apoyando a la Polica Nacional
mediante patrullajes anti delincuenciales,control de armas,
explosivos y municiones; ejecuta el plan de seguridad
hidrocarburferay soberana energtica.Proporciona apoyo, con todos
sus medios, a la Secretara Nacional de Gestin deRiesgos, a travs de
los Comits de Operaciones de Emergencia para el caso dedesastres
naturales. POLICIA MILITARLa polica militar es la autoridad
encargada de hacer cumplir las leyes, rdenes yreglamentos
militares; manteniendo la disciplina del personal militar; as como
tambinde aquellas personas que trabajan para la institucin y que
por lo tanto estn sujetas alas leyes y reglamentos militares.LA
ESFORSE 2010-2012 2CIA. RTEMA PROMOCIONCOMPANIAPARALELO 13. ESFORSE
GRUPO N.-4 ROCOMDestacamento especial de reconocimiento y
operaciones de combate(ROCOM). Creado con la finalidad de optimizar
el talento humano profesional en eldesarrollo de las operaciones de
defensa interna que se realizan en la Provincia deTungurahua. Su
alto grado de preparacin contribuye a la paz y tranquilidad
ciudadanay su ejemplo es una motivacin para los aspirantes a
soldados de este EjrcitoVencedor. AREA ACADEMICA DEPARTAMENTO DE
PLANIFICACION ACADEMICA CULTURA FISICAEl objetivo de la seccin de
Cultura Fsica de la ESFORSE es entrenar y evaluar a losaspirantes,
para luego, seleccionar al personal idneo continuando con su
formacin yentrenamiento en niveles superiores, logrando as
completar un perfil de condicinfsica ptima para el soldado.
DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION ACADEMICAGestiona la planificacin
acadmica de nivel meso y micro curricular, mediante laadministracin
de docentes, estudiantes, aulas, recursos, para lo cual se
realizanreuniones y coordinaciones de horarios, recuperaciones
pedaggicas, adems se realizansupervisiones del cumplimiento de las
actividades.LA ESFORSE2010-2012 2CIA.RTEMAPROMOCIONCOMPANIA
PARALELO 14. ESFORSE GRUPO N.-4Se organizan actividades
extracurriculares con el fin de fortalecer las competenciassegn el
perfil profesional del soldado, que incluyen competencias
deportivas inter-brigadas e inter-escuelas, conferencias de
crecimiento personal, entre otras. DEPARTAMENTO DE EVALUACION
ACADEMICAInvestiga aspectos acadmicos, pedaggicos y curriculares de
los aspirantes a soldados,de los docentes civiles y militares,
mediante instrumentos evaluativos, cuya finalidad esel mejoramiento
continuo tanto del aprendizaje como de la carrera.Brinda un
seguimiento psicopedaggico continuo del aspirante a soldado, al
docentecivil y militar, mediante test de aptitud y personalidad
entre otros que fueren necesarioscon el propsito de fortalecer la
enseanza. AREA ADMINISTRATIVA DEPARTAMENTO DE LOGISTICAProporciona
el soporte logstico necesario, para el desarrollo eficiente de las
actividadesacadmicas, administrativas y de instruccin, cumpliendo
con las funciones deabastecimiento, mantenimiento de intendencia,
material de guerra y transportes. ABASTECIMIENTOS INTENDENCIA
MATERIAL DE GUERRA TRANSPORTES DEPARTAMENTO DE TALENTO HUMANO LA
ESFORSE 2010-20122CIA.R TEMA PROMOCION COMPANIA PARALELO 15.
ESFORSEGRUPO N.-4Ejecuta los procesos relacionados con el control,
administracin, capacitacin ybienestar del personal militar,
aspirantes a soldados y servidores pblicos, que permitanaumentar el
rendimiento y por lo tanto la productividad en la institucin.
DEPARTAMENTO FINANCIEROCoordina y dirige la formulacin del
presupuesto de la ESFORSE, as como laprogramacin financiera de
acuerdo a las normas establecidas, adems registra lasdiversas
etapas del ingreso y del gasto en el Sistema Integrado de
InformacinFinanciera, dando seguimiento a los programas
presupuestarios. A la vez, cumple latarea de asesorar a la direccin
y a los ordenadores de gasto en materia deadministracin financiera.
DEPARTAMENTO DE CONSTRUCCIONESEs el responsable del mantenimiento
de las instalaciones, del control administrativo,obras civiles y
proyectos de infraestructura.LA ESFORSE 2010-2012 2CIA.RTEMA
PROMOCIONCOMPANIA PARALELO 16. ESFORSEGRUPO N.-4 DEPARTAMENTO
INFORMATICO Y COMUNICACIONESLas Tics de la ESFORSE es un ente de
soporte de la informacin y desarrollotecnolgico, proporcionando
canales de comunicacin, relacionada con elalmacenamiento,
procesamiento y transmisin de la informacin de forma rpida
ycontinua, con mayor influencia y beneficio al rea
educativa.Satisface las necesidades de los Departamentos y
Secciones de la ESFORSE, enservicios de internet, aplicativos,
bases de datos, prstamo de equipos decomunicaciones y sistemas, as
como tambin el mantenimiento y actualizacin desoftware, equipos de
comunicacin y sistemas; obteniendo una estabilidad operativa enlos
mismos.Esta seccin cumple con actividades en coordinacin directa
con el DepartamentoAdministrativo del Instituto. CENTRO
MEDICOBrinda atencin mdica y odontolgica integral al personal
militar y civil que lorequiera, para lo cual cuenta con: medicina
general, consulta externa, laboratorioclnico, fisioterapia,
ambulancia y un rea de hospitalization.LA
ESFORSE2010-20122CIA.RTEMAPROMOCION COMPANIA PARALELO 17.
ESFORSEGRUPO N.-4 APOYO EDUCATIVOEs la dependencia encargada de la
administracin de la biblioteca, equipos de imprenta,audiovisuales e
infraestructura deportiva. CARRERAS MILITARES PRIMER AO PRIMER AO
DE PREPARACION MILITAREl primer ao militar tiene la caracterstica
primordial de ejecutar el perodo dereclutamiento durante 12
semanas. Se cultivan valores de la profesin militar, la
primerasemana es de adaptacin y las subsiguientes son las
competencias bsicas del combateindividual y la manifestacin del
patriotismo.Posterior al reclutamiento, se inicia el perodo
acadmico-militar, por el lapso de 7meses, en forma simultnea se
desarrollan los ejes de la Ciencia Militar, CulturaMilitar, Cultura
Fsica, Ciencia, Tecnologa y Cultura Humanstica, que forman a
losaspirantes a soldados como un futuro profesional ntegro con un
amplio conocimientode la realidad nacional y su problemtica; al
finalizar esta etapa se planifica y ejecuta elLA ESFORSE 2010-2012
2CIA.RTEMA PROMOCIONCOMPANIA PARALELO 18. ESFORSE GRUPO
N.-4proyecto integrador del primer ao, demostrando en forma
efectiva las competenciasalcanzadas en el terreno, adems de la
vinculacin con la colectividad. SEGUNDO AO DE PREPARACION MILITARSe
consideran Aspirantes antiguos, que estn en la capacidad de
realizar tareas,relacionadas a lo estudiado y la proyeccin de su
carrera, en este tiempo se intensifica
lapreparacinmilitarcomplementada con la parte acadmica,continan
estudiando las asignaturasde 5 ejes que completan su perfil de
combatiente individual.Este periodo concluye con la realizacin del
Curso de Selva durante 5 semanas en laEscuela de Selva y
Contrainsurgencia del Ejrcito en la Escuela de IWIAS, que
lespreparan para la ejecucin de operaciones especiales y de
contraguerrillas en unambiente selvtico. SOLDADO ESPECIALISTAEl
curso dispone de caractersticas similares a la formacin del Soldado
de Arma y Servicios , su objetivo general es: Formar al soldado
especialista como combatienteindividual, siendo integrante de una
escuadra, seccin o patrulla, para que ejecuteactividades en apoyo a
las operaciones militares de acuerdo a su especialidad,
conresponsabilidad social, respeto a los derechos humanos, al
ecosistema y la cultura,LA ESFORSE2010-20122CIA.RTEMAPROMOCION
COMPANIA PARALELO 19. ESFORSEGRUPO N.-4contribuyendo desde su mbito
de actuacin, en apoyo al cumplimiento de las diferentesmisiones.
http://www.esforse.mil.ec/ ESPECIALIDADES MILITARESARMAS SERVICIOS
Y TECNICOSEs lo que la esforse ofrece al soldado para capacitarse
dependiendo su capacidadpsicolgica y fsica.fuego apoya a las armas
de maniobra,detiene y retarda al enemigo, daprofundidad, obtiene la
supremacasobre la artillera enemiga y cierrabrechas.INFANTERIA.-
Arma noble y bizarra,madre de todas las batallas. Hacia
ellaconcurren esfuerzos de todas las armaspara destruir al enemigo
y materializarla conquista del objetivo. Su presenciaINGENIERIA.-
Aumenta el poderen todos los rincones de la Patriacombativo de las
tropas en campaa agarantiza nuestra integridad territorial.travs de
trabajos tcnicos. En tiempode paz participa activamente en
eldesarrollo nacional.CABALLERIA BLINDADA.- En laguerra el tanque
es el arma ofensivaprincipal; la potencia de
fuego,COMUNICACIONES.-Arma delcombinada con su velocidad ymando,
apoya las acciones de combate;proteccin contra el fuego enemigo,
instala mantiene y opera el sistemacrea el efecto de choque
necesario para general de comunicaciones, domina eldestruir al
adversario. espectro electromagntico a travs dela guerra
elctrica.ARTILLERIA.- Sus armas son el INTELIGENCIA MILITAR.-can y
el misil; con su volumen deConstituye todoel esfuerzoLA
ESFORSE2010-20122CIA.RTEMAPROMOCION COMPANIA PARALELO 20. ESFORSE
GRUPO N.-4organizado para reunir informacinsobre el enemigo,
terreno y condicionesmeteorolgicas. Es el arma delsilencio que
opera antes, durante ydespus del cualquier accin militar,
MATERIALDE GUERRA.-permitiendo al Comandante tomar Proporciona
apoyo de servicio dedecisiones apropiadas y oportunas.combate;
abastece, mantiene y evacualas armas y municiones de toda clase,en
el momento o lugar que la operacinnecesite.TCNICOSAVIACION DEL
EJRCITO.- Es elarma de la decisin. Participa en lasoperaciones
militares mediante elempleo de unidades de helicptero deataque y en
operaciones de apoyo atravs de sus aeronaves.- Ingeniera Civil.-
Ingeniera Geogrfica.SERVICIOS - Ingeniera Mecatrnica.- Ingeniera en
Sistemas.- Ingeniera Electrnica.- Ingeniera en Seguridad.-
Ingeniera Mecnica.INTENDENCIA.- Proporciona apoyode servicio de
combate; abastece,mantiene y evacua las armas ymuniciones de toda
clase, en elmomento o lugar que la operacinnecesite.Proporcionan
apoyo de servicio decombate a las unidades del Ejrcito atravs de
sus diferentes especialidades:Sanidad, Odontologa,
Veterinaria,TRANSPORTES.- Proporciona apoyo Justicia y Comunicacin
Socialde servicio de combate; obtiene,- Doctor en Jurisprudencia y
Abogadoorganiza, mantiene y provee los mediosde los Tribunales de
Justicia.para el movimiento de personal, - Abogado de los
Tribunales dematerial y abastecimientos donde la Justicia.situacin
tctica lo requiera.- Mdico General.- Mdico Veterinario.LA
ESFORSE2010-20122CIA.RTEMAPROMOCION COMPANIA PARALELO 21. ESFORSE
GRUPO N.-4- Mdico Veterinario y Zootecnista. Mencin Periodismo.-
Odontlogo. - Licenciado en Comunicacin Social,- Licenciado en
Comunicacin Social Mencin Relaciones Pblicas.- Licenciado en
Comunicacin Social, LA ESFORSE 2010-2012 2CIA. R TEMA
PROMOCIONCOMPANIAPARALELO
