Click here to load reader
Upload
isabel-recavarren
View
215
Download
0
Embed Size (px)
DESCRIPTION
la situacion laboral de las mujeres en italia
Citation preview
Foro Eurolatinoamericano de las Mujeres
Milan, 30 marzo 2012
Paola Profeta, Università Bocconi
Las desigualdades entre géneros en
el mercado del trabajo en Italia y Europa
• Oportunidades económicas para las mujeres: mucho retraso en algunos
países europeos. • Tasa de ocupación femenina (15-64 años) En Europa: agenda de Lisboa 60%, Europa 2020: 75% (hombres y mujeres). Malta es última, Italia penúltima: 46,1%. Al Sur 30,5% • La tasa de ocupación femenina baja ante la presencia de hijos. En algunos países la diferencia es muy fuerte. Italia: el 15% deja su trabajo después de dar a luz. •Pero la fecundidad es muy baja: 1.36 •Presencia de las mujeres en las posiciones directivas de las empresas. Casi el 40% en Noruega. Italia: menos del 6% en las empresas listadas (pero nueva ley) • Diferencias salariales, distintas tipologías de empleo, màs mujeres en los trabajos atípicos y temporal.
• Educación: la distancia entre géneros se ha anulado. En muchos países hay
más chicas licenciadas que chicos. En Italia: 60% (mejor que en UK y US).
Compartir: En muchos países el trabajo en casa en la mayoría de los casos es la carga destinada para las mujeres. En Italia, las mujeres trabajan cada día 80 minutos más que los hombres (si sumamos el trabajo en casa y fuera); en España 54 minutos más; en Noruega y US no hay diferencias
Cultura de la sociedad: El 81% de los Italianos piensa que el niño sufrirá si su Mamá trabaja (55% promedio Europeo) ¿Qué daño producen a sus niños las Mamás que trabajan? La diferencia de minutos que se dedican a sus hijos es sólo de 12 minutos entre mujeres que trabajan (74) y la que no lo hacen (86)
Empresas: El 48,5% de las empresas (Excelsior Unioncamere) es indiferente entre contratar un hombre o una mujer; el 34,3% prefiere un hombre el 17,2% una mujer.
¿Perdemos los Talentos? La entrada de las mujeres en el trabajo significa un aumento del PIB, del crecimiento y del bienestar de las economías.
Las dificultades de las mujeres
Compartir: permiso por paternidad: 3 dias obligatorios (NEW)
Solo il 12,7% dei bambini tra 0 e 2 anni frequenta un asilo nido, forti differenze regionali
Pensiones y mercado del trabajo
Las guarderías
Lisboa: 33% Pero solo el 12,7% de
los niños entre 0 y 2 años va a una
guardería en Italia.
Trasferencias a las familias
(incluídas las medidas fiscales).
Italia: 1,36% del PIB, Francia 3%
No se habla del tema
¿Qué se està haciendo en Italia?
Conciliación: voucher baby sitter (NEW)
Fisco reducciòn de IRAP para las empresas que contratan jovenes y mujeres
Cuotas (transitoria): la ley para las sociedades listadas en la Bolsa