2
CARTA DE RENUNCIA CON EXONERACIÓN DE PREAVISO Chiclayo, 11 de Agosto de 2015 Señorita. ROSA SOUSA TAVARA Administradora Estación “Las Brisas” Presente .- Por medio de la presente tengo el agrado de saludarle y al mismo tiempo hacerle conocer que por motivos estrictamente personales me veo precisado a formular mi renuncia irrevocable al puesto de trabajo que vengo ocupando en la compañía desde el 13 de Octubre de 2014, la que se hará efectiva a partir del día 08 de Agosto del 2015. Debido a lo imprevisto de mi cese solicito que se me exonere del plazo de preaviso de 30 días, tal como establece el Artículo 18° del Texto Único Ordenado de la Ley de Fomento del Empleo: Ley de Productividad y Competitividad Laboral (Decreto Supremo 003-97-TR) por lo cual mi último día de labores será el 07 de Agosto del 2015. Agradeciéndole por la oportunidad de desarrollo que me ha brindado la empresa a lo largo de este tiempo, ruego a Usted disponer se me cancele mis beneficios sociales y se me extienda mi Certificado de Trabajo dentro de las 48 horas siguientes a mi cese. Atentamente, HENRY JIMENEZ SANCHEZ DNI N° 48007844

Modelo Carta bfbfdbRenuncia Exoneracion Preaviso Laboraperu

Embed Size (px)

DESCRIPTION

fbfdbfdbfdbfdbfbfdbf

Citation preview

Page 1: Modelo Carta bfbfdbRenuncia Exoneracion Preaviso Laboraperu

CARTA DE RENUNCIA CON EXONERACIÓN DE PREAVISO

Chiclayo, 11 de Agosto de 2015

Señorita.

ROSA SOUSA TAVARAAdministradora Estación “Las Brisas”

Presente.-

Por medio de la presente tengo el agrado de saludarle y al mismo tiempo hacerle conocer que por motivos estrictamente personales me veo precisado a formular mi renuncia irrevocable al puesto de trabajo que vengo ocupando en la compañía desde el 13 de Octubre de 2014, la que se hará efectiva a partir del día 08 de Agosto del 2015.

Debido a lo imprevisto de mi cese solicito que se me exonere del plazo de preaviso de 30 días, tal como establece el Artículo 18° del Texto Único Ordenado de la Ley de Fomento del Empleo: Ley de Productividad y Competitividad Laboral (Decreto Supremo 003-97-TR) por lo cual mi último día de labores será el 07 de Agosto del 2015.

Agradeciéndole por la oportunidad de desarrollo que me ha brindado la empresa a lo largo de este tiempo, ruego a Usted disponer se me cancele mis beneficios sociales y se me extienda mi Certificado de Trabajo dentro de las 48 horas siguientes a mi cese.

Atentamente,

HENRY JIMENEZ SANCHEZDNI N° 48007844