EconomíaGuadalajaraMayo 2014

- Periódico de información económica - Actualidad de la Confederación de Empresarios de Guadalajara GRATuITonº79

Una edición más, los res-ponsables de RRHH de laprovincia de Guadalajaravolvieron a apostar por esteforo que se convierte, unaaño más, en el punto de en-cuentro de este área tan fun-damental para las empresas.La inauguración contó conla presencia de Agustín deGrandes, presidente de laPatronal alcarreña, AnaGuarinos y AntonioRomán.

Los ponentes fueron de reconocidoprestigio nacional e internacional

1.008 parados menos enel mes de mayo enGuadalajara

Nuevos inquilinosen el CEEI alcarreño

Con esta nueva entrega de llaves, ya son 39 las empresas

ubicadas en el CEEI de Guadalajara, 14 de ellas en el espa-

cio coworking.

Los representantes de los patronos y colaboradores,

Ayuntamiento, Diputación, APETI, CEOE-CEPYME

Guadalajara y Junta de Comunidades, fueron los encarga-

dos de dar la bienvenida a los nuevos empresarios, de sec-

tores tan variados como el turismo, inmobiliario, catering

o seguros, entre otros.

Gran éxito de participación en el8º Foro de RRHH

pag/4pag/13

La seguridad socialgana afiliadosdurante el mes demayo p6

Sigüenza,ciudad Greco p7

Diputación y ElCorte Ingléspresentan la II Feriade los Alimentos dela provincia p8

La FederaciónProvincial deTurismo deGuadalajara, trabajopor todos losprincipalesactores p15

Alfredo Moreno,nuevo presidente deAPEC p16

Emprende+másayuda a 400emprendedoresde la región p17

La mediación civil ymercantil en España,una figura porconocer p19

El descuelgue salarialtras la reformalaboral p20

Actividades enabierto del Centrode Excelencia deGuadalajara p21

El CEEI deGuadalajara programatres jornadas sobreEuropa para este mesde junio p23

La ciudad acogeel XI ForoGoban pag/12

pag/3

DirectoraMarta Sanz Martínez

Coordinador de contenidosJavier Arriola Pereira

ColaboradoresEster SimónDionisio ContrerasÓscar Serra

ImprimeRotativas Canales, S.L.D.L.: GU-231/2007

Dirección y teléfono redacciónC/ Molina de Aragón, 3 Telf: 949 212100Periódico digital:www.ceoeguadalajara.esCartas al director: info@ceoeguadalajara.es

Dirección y teléfono publicidadDELLENOC/ Francisco Medina y Mendoza, parcela 7BTelf.: 902 361 362www.delleno.es

EconomíaGuadalajara Pinceladasv La inflación de laOrganización para laCooperación y elDesarrollo Económico(OCDE) se ha situado enabril en una tasa intera-nual del 2%, lo que suponeun incremento de cuatrodécimas respecto al 1,6%del mes anterior.

v El producto interiorbruto (PIB) de la eurozonacreció sólo un 0,2% entreenero y marzo de 2014,

una décima menos que laregistrada el último trimes-tre del año pasado, segúnla segunda estimaciónpublicada por la oficinaestadística comunitaria,Eurostat, que confirma eldato preliminar.

v Las exportacionesindustriales españolas seabarataron un 2,8% inte-ranual en abril, nuevedécimas más que enmarzo, mientras que los

precios de importación caye-ron un 2,4%, tasa un puntoy medio superior a la regis-trada en el mes anterior,señala el INE.

v El paro se mantuvoestable en Francia en elprimer trimestre respecto alos últimos tres meses delaño anterior y alcanzó al 9,7por ciento de la poblaciónactiva, informó el InstitutoNacional de Estadística deFrancia (INSEE).

2 Economía

Opinión

a naturaleza de cualquier empresario oautónomo de nuestro país lleva impresouna serie de valores que le hacen estarpermanentemente reinventándose paracontinuar con su proyecto, con un fin,

que no es otro que el de crear riqueza para su entor-no, generando puestos de trabajo, que no es otra cosaque contribuir de manera permanente para que la so-ciedad avance.Tomando el hilo conductor de la reinvención y conla convicción de que para cambiar, no se puede se-guir haciendo lo mismo, nuestros gobernantes debentomar este ejemplo empresarial de reinventarse día adía, y continuar con los cambios que hasta la fecha,parece que comienzan a dar sus frutos, pero esto nodebe servir para relajarse, sino todo lo contrario, paraestimular nuevas reformas o medidas que fomentenel mantenimiento y la creación de nuevas empresas.Estamos seguros que lo que vamos a exponer en laspróximas líneas, ya se ha dicho hasta la saciedad, peronos vemos en la obligación, por convicción, de se-guir insistiendo, ya que en momentos como el queestamos viviendo es vital seguir avanzando, ya quede lo contrario volveríamos al mismo lugar y come-teríamos los mismos errores.Seguiremos reclamando un acceso a la financiaciónreal, y que ningún proyecto viable se quede en uncajón por falta de financiación. Aquí, como siempre,nos vemos obligados a distinguir entre los empren-dedores que debemos apoyar con todas nuestrasfuerzas, pero no debemos olvidar, porque estaremoscometiendo el mayor error, de los empresarios quellevan aguantando una crisis de dimensiones desco-nocidas, ya que son los que realmente están sujetan-do el empleo y la riqueza. Esas PYMES, que son lasque realmente sostienen nuestro modelo de socie-dad, y estas que obviamente se acercan a su banco ocaja de toda la vida, con un balance maltrecho, y pocoobtienen más allá de buenas palabras o créditos atipos de interés que invitan a salir corriendo, aquí esdonde los gobernantes deben poner medidas paraque estas PYMES, insistimos con futuro y viables,que tan sólo necesitan un pequeño respaldo enforma de tesorería, cuenta de crédito…, lo puedanobtener con unas condiciones accesibles.Debemos ser competitivos, y para ello tenemos que

alcanzar una equiparación fiscal e impositiva similara nuestros competidores. Hace unos días el presiden-te de CEPYME pedía una rebaja del 25% al 20% delimpuesto de sociedades para las PYMES, en líneacon la rebaja anunciada por el Gobierno del 30% al25% que afecta a las grandes compañías, aunque to-davía nos quedamos “lejos” del 17% de países comoIrlanda, así como una rebaja paulatina de impuestosy tasas municipales, regionales y estatales, esta rebajacontribuirá de manera paulatina a que seamos máscompetitivos, consigamos generar más demanda enel exterior, lo que contribuirá, sin duda, a continuarcon la recuperación y la generación de puestos de tra-bajo.Otro caballo de batalla es la reducción de las cuotas ala seguridad social, que van en la misma línea que loanterior, aquí no debemos olvidar el incremento quese ha producido este año, como consecuencia de lacotización de algunos elementos antes exentos,como los plus de transporte, seguros médicos, etc.,que han lastrado, más si cabe, las maltrechas cuentasy previsiones de las empresas, poniendo una piedramás en el camino de la recuperación. Debemos re-cordar que, los empresarios, no quieren subvencio-nes, rebajas puntuales o planes especiales llenos decondicionantes, en muchos casos imposibles decumplir para una PYME o autónomo. Lo que quere-mos son rebajas directas y fijas, que un empresariono contrata si no necesita empleados, aunque se loregalen, que un empresario no quiere estar pendien-te de cuando contrata y hasta cuando tiene que estarese contrato vigente, porque pierde la ayuda y tendráque pagar mucho más. Que no, que lo que necesita elempresario son unas cotizaciones más bajas, sin con-dicionantes, que permitan adaptarse al empresario asus necesidades según la demanda, en fin una condi-ciones fijas, competitivas que permitan al empresa-rio centrase en su trabajo, que no es otro que el de ge-nerar riqueza en su entorno.Esto tan solo son algunos de los lastres que los em-presarios y autónomos de nuestro país siguen pade-ciendo, pero tenemos muchos más ejemplos que ire-mos desgranando mes a mes y, aunque nos repita-mos, seguiremos pidiendo que continuemos avan-zando en crear un entorno empresarial favorable ennuestro país.

Tenemos que seguir avanzando

L

3Economía

coyuntura

dad hay 1.920 desemple-ados menos que hace unaño.

Tasa paroRespecto a tasa de paro,Guadalajara sigue sien-do la provincia con el in-dicador más bajo.Concretamente la tasade Guadalajara es del17,15%, frente al25,64% de Albacete, el27,78% de Ciudad Real,el 19,60% de Cuenca y el

Baja el paro en 1.008 personas en GuadalajaraLa cifra de parados de Guadalajara ha disminuido situándose en los 22.587, lo que supone un decremento de 1.008 personas en el último mes de mayo

Ester Simón / Guadalajara

Los datos publicados, aprincipios del mes dejunio, por el ServicioPúblico de EmpleoEstatal, indican que lacifra de parados de laprovincia deGuadalajara ha dismi-nuido situándose en los22.587 desempleados, loque supone un decre-mento de 1.008 perso-nas en el último mes. Deltotal de desempleados el45,70% son hombres yel 54,30 % mujeres.

SectoresPor sectores, el paro hadisminuido en todos, es-pecialmente en el sectorde la construcción.Cabe destacar que laprovincia deGuadalajara presenta un7,83% menos de para-dos que en el mes demayo de 2013, lo que su-pone que en la actuali-

25,30% de Toledo. Latasa de Castilla LaMancha es del 24,34% yla del conjunto nacionaldel 19,98%.En el siguiente gráfico serepresenta la tasa deparo de las distintas pro-vincias de Castilla LaMancha, así como la delconjunto regional y na-cional. El número total de para-dos en Castilla LaMancha, se sitúa enLa provincia continúa con un buen comportamiento. / E. de G.

246.325 personas, 7.324menos que en abril, delas cuales, exactamenteigual que ocurría enGuadalajara, el 45,70%son hombres y el54,30% mujeres. Porsectores, la situación essimilar a la deGuadalajara pues handisminuido todos lossectores, aunque en estecaso el mayor descensose ha dado en agricultu-ra.

NacionalEn el conjunto nacional,el número de parado hadisminuido. Lo ha hechoen 111.916 personas, si-tuándose la cifra total deparados en los4.572.385. De este totalel 47,85% son hombresy el 52,15% mujeres. Porsectores la situación elparo ha descendido entodos, menos en colecti-vo sin empleo anterior.

E. de G./ Guadalajara

CEOE-CEPYMEGuadalajara celebró el pa-sado 21 de mayo, su 8º Forode Recursos Humanos congran éxito de público y par-ticipación, pues fueron másde 80 los directores deRecursos Humanos, direc-tores generales, responsa-bles de áreas funcionales deRRHH, así como consulto-res y profesionales, los quese acercaron hasta el Centrode Empresas deGuadalajara a escuchar lasponencias, compartir expe-riencias y aprender de po-nentes y compañeros en unámbito como es el de la se-lección de personal. La jornada estuvo inaugu-rada por Agustín deGrandes, presidente deCEOE-CEPYMEGuadalajara, quien estuvoacompañado en la mesa porel alcalde de Guadalajara,Antonio Román y AnaGuarinos, presidenta de laDiputación Provincial deGuadalajara.

PonenciasUn acto que, un año más,contó con la presencia deprestigiosos ponentes y ex-pertos en la materia, tanto anivel nacional como inter-nacional. Así, César de la

8º Foro de Recursos Humanos de la provincia de GuadalajaraMás de 80 directores de recursos humanos, directores generales, responsables de áreas funcionales de RRHH, así como consultores y profesionales acudieron a la cita. Los ponentes fueron César de la Paz, Luis Pérez y José Aguilarque, con sus ponencias matuvieron la atención de los asistentes. El Foro, un año más, contó con la colaboración del Ayuntamiento de Guadalajara, la Diputación Provincial de Guadalajara, la Revista observatorio de RecursosHumanos y Relaciones Laborales y el Caja Rural de Castilla-La Mancha

En la inauguración estuvieron presentes Ana Guarinos, Antonio Román y Agustín de Grandes./Marta Sanz

Paz fue el encargado deabrir la jornada con la po-nencia “Liberar la iniciativapersonal: Necesito intra-emprendedores”.Psicólogo Industrial y ex-perto en investigación so-cial, es socio director deGenus Training, empresaespecializada en desarrolloorganizacional y entrena-miento comercial y directi-vo, además de profesor devarios programas máster enESIC Business andMarketing. Ha colaboradocon empresas comoInditex, Jazztel, Conway oMapfre, entre otras. Su po-nencia se basó en la iniciati-va y lo importante que es elhecho de que los trabajado-res tengan iniciativa dentrode su propia empresa.Así, entre las explicacionesque dio de la Paz se encon-traban la de tener, dentro delas empresas, una política decantera, donde se pueda irposicionando a la gente decara a la sucesión en lospuestos de decisión, asícomo el hecho de tener unacultura del error, y, donde lomás importante es el saberaprender de los errores co-metidos.Tras él, el turno fue para“Las novedades legislativas

y su efecto en el ámbito delos recursos humanos, unaaplicación práctica”.Ponencia que corrió a cargode Luis Pérez, director derecursos humanos deCorreos, además de inspec-tor de Trabajo y Doctor enDerecho. Pérez se centró enlas modificaciones de lasnormas que rigen tanto lascontrataciones como losdespidos, así como las cues-tiones laborales y las refe-rencias jurisdisprudencia-les. Entre todo lo tratado, eldirector de recursos huma-nos de Correos destacó as-pectos como, en los despi-dos colectivos, ahora, el em-presario debe determinarlos criterios de selección a lahora de hacer un despidocolectivo, y que este criteriodebe ser claro y objetivo ydebe estar reflejado con cla-ridad, del mismo modo queexplicó que en estas cir-cunstancias no se puedencambiar las personas queestán dentro de un despidocolectivo si no hay un crite-rio claro.En cuanto a las modifica-ciones jurisprudencialeshizo referencia a algunoscambios sustanciales comolos referidos al descuelgue ycomo este no puede aplicar

teresante el motivar a lostrabajadores para que ex-plores sus límites y transfor-men su talento en resulta-dos.Así, las diferentes genera-ciones de trabajadores,donde la familiaridad con laincertidumbre, la renunciaal sacrificio, el recelo ante laexplotación y el desarraigoo el aprecio por la concilia-ción, son aspectos que lasdefinen, fueron otro de losaspectos tratados por el po-nente que concluyó su in-tervención dejando claro alos presentes que “el com-promiso es necesario me-dirlo y que este, con el pasode los años y las generacio-nes, ha cambiado”.Una jornada, organizada porCEOE-CEPYMEGuadalajara y que contó conel patrocinio de laDiputación Provincial deGuadalajara y elAyuntamiento deGuadalajara, de la revistaObservatorio de RecursosHumanos y RelacionesLaborales y Caja Rural deCastilla-La Mancha, y que es-tuvo moderada por la direc-tora de la revista, MaríaTeresa Sáez, donde los asis-tentes no dudaron en pre-guntar y exponer sus ideas ycuestiones para que los ex-pertos se las resolvieran, ade-más de contar sus casos y ex-

periencias, pues saben queen este departamento las di-ficultades que se encuentransus responsables día a díason parecidas y entre todosse pueden ayudar.El 8º Foro de RecursosHumanos de la Provinciade Guadalajara que fueinaugurado por la presiden-ta de la DiputaciónProvincial de Guadalajara,Ana Guarinos, AntonioRomán, alcalde deGuadalajara y Agustín deGrandes, presidente deCEOE-CEPYMEGuadalajara, y donde todosapuntaron la importanciadel potencial humano en lasempresas de la provincia deGuadalajara, y donde es ne-cesario poner en valor losequipos humanos de lasmismas. Además, añadie-ron la importancia de la for-mación para lograr esto y lonecesario que es tener en lasempresas equipos huma-nos cualificados y compro-metidos con la propia em-presa y así consolidar estasempresas.El 8º Foro de RecursosHumanos de la Provinciade Guadalajara, organizadapor CEOE-CEPYMEGuadalajara, como ya ocu-rriera con las anteriores,dejó un gran sabor de bocatanto a sus organizadores,como a los participantes.

de manera retroactiva o eltraslado. En lo referido alámbito más laboral Pérezcomentó la prohibición dela realización de horas ex-traordinarias en contratos atiempo parcial, así como al-gunas indicaciones en cuan-to al despido individual.Tras una breve pausa fue elturno de José Aguilar que, asu vez, fue el encargado declausurar la jornada. Aguilares Doctor en Filosofía yPDD por el Instituto deEstudios Superiores de laEmpresa (IESE), socio di-rector de MindValue y en laactualidad es director de laCátedra Nebrija Santanderen responsabilidad socialcorporativa y dirige elDiploma en alta direcciónde universidades (DADU).Autor de varios libros y co-laborador habitual en dia-rios, revistas de informa-ción económica, radio y te-levisión.

GestiónEl ponente basó su exposi-ción en “Gestionar el com-promiso para el crecimien-to”, donde, de una maneradinámica fue mostrando alos más de 80 asistentes que“los recursos humanos sehacen en el día a día” ycómo la flexibilidad es posi-ble, pues “las cosas se hacende un modo, pero se pue-den hacer de otro”, almismo tiempo que explicóque en los momentos decrisis, la gestión de los re-cursos humanos se focalizaen la reducción de costes,cuando también se hace im-portante el compromiso yconseguir de mi personalunos mejores resultados.Ante esto definió el com-promiso como la disposi-ción que tienen las personaspara hacer lo que han dichoque van hacer, por lo queaquí se vuelve muy impor-tante la gestión de dichocompromiso. Con estoAguilar también hizo hinca-pié en los estímulos, pues,“sino hay estímulos, las per-sonas se dedican a cum-plir”, por lo que resulta in-

coyuntura

4 Economía

Los ponentes fueron de reconocido prestigio. /M.S.M.

8º Foro de Recursos Humanos de la provincia de GuadalajaraMás de 80 directores de recursos humanos, directores generales, responsables de áreas funcionales de RRHH, así como consultores y profesionales acudieron a la cita. Los ponentes fueron César de la Paz, Luis Pérez y José Aguilarque, con sus ponencias matuvieron la atención de los asistentes. El Foro, un año más, contó con la colaboración del Ayuntamiento de Guadalajara, la Diputación Provincial de Guadalajara, la Revista observatorio de RecursosHumanos y Relaciones Laborales y el Caja Rural de Castilla-La Mancha

coyuntura

5Economía

Las ponencias resultaron de lo más atractivas para los asistentes que no dudaron en preguntar sus dudas para que fueran resueltas por los expertos. / M.S.M.

Los empresarios aprenden los medios de cobro y pago internacionalesSe organiza a través del convenio de colaboración de CECAM, con el IPEX, con la Diputación provincialde Guadalajara y CaixaBank-Caja de Guadalajara E. de G. / Guadalajara

Continuando con el traba-jo de buscar nuevas fórmu-las para que las empresas dela provincia de Guadalajaraencuentren nuevos merca-dos fuera de nuestras fron-teras, el departamento deComercio Exterior deCEOE-CEPYMEGuadalajara ha celebradoesta mañana una nueva jor-nada de comercio exterior,en esta ocasión basada enlos medios de cobro y pagointernacionales. Una jorna-da que ha contado con lacolaboración de CECAM yel IPEX, a través del conve-nio firmado entre ambos yde la Diputación provincialde Guadalajara yCaixaBank-Caja deGuadalajara. Claudina Quiroga, deCaixabank-Caja deGuadalajara, ha sido la en-cargada de mostrar a la de-cena de empresarios y em-prendedores presentes lomás importante de estosmedios de cobro y pago. Antes de entrar en materia,Quiroga ha hecho un breveanálisis de la balanza co-

mercial, destacando que, en2013, la tasa de coberturafue del 23,12%, la más altadesde 1990, lo que significaque ha habido un descensoen las importaciones y unincremento de las exporta-ciones. Por lo que se ve elcambio que se ha produci-do en las empresasEspañolas, que ya miranmás a los mercados extran-jeros, llegando, algunas deellas, a exportar el 95% desu facturación.Además de esto, ClaudinaQuiroga ha mostrado a lospresentes la VentanaGlobal, un portal Web quehace las veces de ventanillaúnica y donde los empresa-rios pueden consultar todassus dudas sin tener queestar buscando cada orga-nismo. Así, aquí se podráencontrar información delICEX, ICO, CDTI, etc. Ungran avance, pues aquí secentraliza toda la informa-ción.Entrando ya en la materia atratar Claudina Quiroga hadestacado el hecho de quepara cualquier cobro y pagotiene que existir una con-

fianza entre cliente y vende-dor, cuando esta no existeo hay una desconfianza conel país con el que se trabaja,entran en juego los créditos

documentarios, siendoestos un compromiso, irre-vocable de una entidad fi-nanciera. Es decir, el bancose compromete a pagar. Almismo tiempo la ponenteafirmaba que “los créditosdocumentarios son elmejor instrumento finan-ciero que existe para cobrosy pagos internacionales”. Además de esto, se explica-ron los métodos más ymenos seguros a la hora dehacer pagos y cobros inter-nacionales, así como la im-portancia que tienen los as-pectos técnicos en las rela-ciones comerciales, enten-diendo estos como la cultu-ra, el idioma o las relacionesde poder.Una jornada que, ademásde la teoría, tuvo una partemás práctica con la exposi-ción de casos reales de em-presas exportadoras ydonde los empresarios yemprendedores presentespudieron contar su expe-riencia en otros mercados ocomentar como están lle-vando a cabo sus primerospasos para sacar sus pro-ductos al exterior.

La internacionali-zación de empresas y productos, uno de los objetivos de CEOE

La jornada contó en suinauguración con la presen-cia de Javier Arriola, secre-tario general de CEOE-CEPYME Guadalajara,quien recordó como la ex-portación se ha convertidoen un dato importante de labalanza comercial deGuadalajara, por lo queanimó a los empresarios aperder el miedo que hay asalir al exterior y buscarnuevos mercados en unmundo donde los produc-tos alcarreños si tienen ca-bida.

La próxima jornada deComercio Exterior tendrálugar el próximo miérco-les 25 de junio y estará ba-sada en la financiación in-ternacional. Breve análisisde los siguientes países:Argelia, Países Bajos yCroacia. Unas jornadasque cuentan con la cola-boración de CECAM y elIPEX, a través del conve-nio firmado entre ambosy de la Diputación provin-cial de Guadalajara yCaixaBank-Caja deGuadalajara.

Los empresarios se mostraron interesados en el tema. /M.S.M.

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6 Economía

La inflación de la zonaeuro se modera al 0,5% enmayo

La tasa de inflación interanualde la zona euro se ha situado enmayo en el 0,5%, dos décimaspor debajo del nivel registradoen abril, según el dato adelanta-do publicado por Eurostat.La moderación de la tasa de in-flación registrada en mayo seexplica por la subida del 1,1%de los precios de los servicios,cinco décimas por debajo delincremento del 1,6% registradoen abril.Asimismo, también ha contri-buido a este descenso del IPCinteranual el menor incrementode los precios de los alimentos,el alcohol y el tabaco, que subie-ron un 0,1% frente al alza inte-ranual del 0,7% del mes ante-rior.Por su parte, los precios de laenergía no variaron en el quintomes del año, tras haber bajadoun 1,2% interanual en abril, aligual que los precios de los bie-

nes industriales no energéticos,que el mes anterior subieronuna décima.De este modo, la inflación sub-yacente, que excluye la volatili-dad de la energía y los alimentosfrescos, experimentó en mayouna subida del 0,7%, frente al1% de abril. En el caso de ex-cluir únicamente el precio de laenergía, la inflación de la euro-zona subió seis décimas enmarzo, tres menos que en abril.En el caso de España, el Índicede Precios de Consumo (IPC)se mantuvo sin cambios enmayo respecto al mes de abril,pero redujo dos décimas su tasainteranual, hasta el 0,2%, debi-do al abaratamiento de alimen-tos y bebidas no alcohólicas.De este modo, de confirmarseambos datos, el diferencial deprecios favorable a España res-pecto a la eurozona alcanzaríalas tres décimas.

La Seguridad Social gana 7.587afiliados en mayo en C-LMLo que sitúa el total de ocupados en la región en 604.555personas, según informó el ministerio de Empleo. La tasainteranual también aumentó E. de G. / Guadalajara

La Seguridad Social ganó du-rante el mes de mayo unamedia de 7.587 afiliados(+1,27%), lo que situó el totalde ocupados en la región en604.555 afiliados, según in-formó el ministerio deEmpleo.Además, la tasa interanual dela afiliación alcanzó en elquinto mes del año 2014 el1,17%, lo que supone queentre mayo de 2013 y mayo de2014 el sistema ganó 6.963cotizantes.

ProvinciasSegún los datos aportados porel ministerio de Empleo,Castilla-La Mancha registró

458.402 cotizantes en el régi-men general, 146.058 en el ré-gimen de autónomos y 95 en

La afiliación a laSeguridad Social en laprovincia deGuadalajara aumentóun 1,63% en mayo

A nivel nacional estedato es el mejor eneste mes desde 2005.Con un total de16.628.373 afiliados

el del Carbón.Por provincias, el número deafiliados a la Seguridad Socialaumentó un 1,92% en la pro-vincia de Albacete, un 1,18 enCiudad Real, un 1,46 por cien-to en la provincia de Cuenca,un 1,63 por ciento enGuadalajara y un 0,73 porciento en la de Toledo.

NacionalA nivel nacional, la SeguridadSocial ganó en el mes de mayouna media de 198.320 afilia-dos (+1,2%), su mejor dato eneste mes desde el año 2005, loque situó el total de ocupadosen 16.628.373 afiliados,segúninformó recientemente el mi-nisterio de Empleo.

Instituciones y empresarios seunen en Sigüenza, universo Greco Para convertir el acervo cultural de la ciudad en unactivo turístico y económico

E. de G. / Guadalajara

La iniciativa Greco 2014,Universo Greco, contem-pla a la Catedral deSigüenza como sede de suamplio programa de actospara este año en el que secumple el IV centenario dela muerte del genial pintor.No en vano, el Cabildo espropietario de unaAnunciación original delcretense. En la actualidad, el cuadrose halla expuesto en el pri-mer arcosolio de la derechade la Sacristía de lasCabezas. La Anunciaciónseguntina, que pudo serpintada por El Greco entre1604 y 1614, fue objeto deun minucioso trabajo derestauración y limpieza.Sirvió además para permi-tir la visualización de lafirma del autor al pie de la

obra. El cuadro será realzadocomo merece y puesto envalor como el importanteatractivo turístico hacia laciudad que es. Con este fin,el proyecto SigüenzaUniverso Greco, en el queempresas, fundaciones einstituciones han unidofuerzas para dar un pasoadelante y convertir el acer-vo cultural de la ciudad eneste sentido en un activo tu-rístico y, por lo tanto, motoreconómico, va a ubicar laAnunciación en la Capillade la Concepción, localiza-da en el claustro de laCatedral. El cabildo catedralicio espropietario también de unaespléndida colección de ta-pices flamencos, que sesitúa en las mismas coorde-

nadas culturales de las queparticipó el mundo creati-vo de El Greco. Consta de16 piezas divididas en dosseries de temática bien de-finida. A la de Palas Atenease unen las Historias deRómulo y Remo. Ambascuentan con igual númerode piezas. Todos los tapicesfueron realizados enFlandes en el siglo XVII ydonados a la Catedral por elobispo Don Andrés Bravode Salamanca. Están firma-dos por sus autores, Jean LeClerc y Daniel Eggermans,que trabajaron a dúo sobreambas colecciones.El pasado mes de febrero laReal Fábrica de Tapices sellevó a Madrid la colecciónLas Alegorías de PalasAtenea. En estos días con-cluirá su restauración, tal y

Las instituciones durante la presentación del año de El Greco en FITUR. / Economía de Guadalajara

como pudo certificar en unavisita oficial el Ayuntamientode Sigüenza, en la persona desu alcalde, José Manuel Latre,a quien acompañaron en lavisita la presidenta de laDiputación de Guadalajara,Ana Guarinos, y represen-tantes de las fundaciones dela ciudad.Sigüenza Universo Grecocreará el Museo de Tapicesen otra estancia acondicio-nada del claustro, la antiguabiblioteca, ubicada en supanda norte. Nada más ter-minar los trabajos, previsi-blemente a mediados dejunio, quedarán expuestosen las nuevas dependenciasmusealizadas. Un informe realizado porel Instituto de Patrimoniode Cultura de España ates-tigua la importancia de lacolección, su gran calidadartística y el buen estado deconservación en que se en-cuentra. No ha sido necesa-ria ninguna restauraciónprevia a lo largo de los si-glos que llevan en laCatedral. En este sentido,cabe destacar el buen traba-jo del Cabildo para mante-ner los tapices en unas ex-celentes condiciones.Consecuentemente, la in-

tervención de la RealFábrica de Tapices se limitaa un trabajo de limpieza yacondicionamiento, pre-vios a su exposición.Ambas dependencias,Capilla y antigua biblioteca,fueron rehabilitadas y res-tauradas recientemente porel Ministerio de Cultura.

Universo GrecoLa comisión de trabajoSigüenza Universo Grecofue creada para canalizar laparticipación doncelina enlos actos del IV Centenario.La entonces coordinadorade Educación y Cultura dela Junta en Guadalajara,Violeta Miguel, promoviócon el entusiasmo necesa-rio las gestiones entre lasdistintas instituciones,Cabildo, DirecciónGeneral de Cultura de laJunta, Ayuntamiento,Diputación, FundaciónMartínez Gómez-Gordo,Fundación Ciudad deSigüenza y otras empresasseguntinas o con sede en laciudad, para poder llevaradelante el proyecto.Hoy, la conjunción de insti-tuciones y entidades priva-das ha conseguido finan-ciación para poder llevar a

cabo la exposición del cua-dro y de los ocho primerostapices. El Ayuntamientode Sigüenza, la DiputaciónProvincial y la DirecciónGeneral de Cultura de laJunta de Castilla-LaMancha aportarán unaparte de los fondos necesa-rios. El resto procede dedonaciones de la empresaprivada, “en el que es un ex-celente ejemplo de lo que sepuede lograr con la conjun-ción de voluntades”, afir-ma José Manuel Latre.Sigüenza Universo Grecoha solicitado también fon-dos europeos al Grupo deDesarrollo Rural ADELSierra Norte. La Fundación Ciudad deSigüenza ejerce la gerenciay la coordinación del pro-yecto, mientras que laFundación MartínezGómez-Gordo asesoraráen materia artística e histó-rica.

Obras de restauración en uno de los tapices. / E. de G.

En junio se expondrán en laCatedral ocho tapices flamencosy la Anunciaciónde El Greco

Los fondos provienen de administracionespúblicas y de donaciones privadas

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acompañaban numerososrepresentantes políticos ydel ámbito empresarial.Una Feria que se vuelve acelebrar gracias al éxitocosechado por la primeraedición donde, con res-pecto a esta, este 2014 sehan incrementado un15% las referencias lle-gando a 310. Bonilla tam-bién quiso destacar elhecho de que “aunque lasventas lineales no están ensu mejor momento, en2013, se han vendido másde 30.000 unidades deproductos deGuadalajara”, lo que su-

Diputación y El Corte Inglés presentan la II Feria de Alimentos Estará abierta hasta el próximo 15 de junio en la planta sótano delCentro Comercial El Corte Inglés de Guadalajara. El evento se celebrade manera simultánea en el Corte Inglés de Alcalá

E. de G. / Guadalajara

El pasado 2 de junio sepresentaba en El CorteInglés de Guadalajara la IIFeria de Alimentos“Sabores deGuadalajara”, que se desa-rrolla paralelamente en elCentro El Corte Inglés deAlcalá y que durará hastael próximo 15 de junio.Aceites, mostos, vinos,carnes, embutidos, le-gumbres, miel, conservaso dulces, estos son algu-nos de los productos queel cliente podrá encontraren la planta -1 del Centroalcarreño. Todos de laprovincia de Guadalajaray donde destacan sus tresDenominaciones deOrigen, aceite, miel yvino.En la presentación de estanueva feria de alimentosestuvo presente AnaGuarinos, presidenta de laDiputación Provincial deGuadalajara, junto conJuan Pedro Bonilla, direc-tor de El Corte Inglés deGuadalajara, a los que

pone un 12% más que elaño anterior.Por su parte, Ana

Guarinos, ha destacadoque el objetivo de estamuestra es la de “dar a co-

nocer nuestra ampliaoferta gastronómica y lasdiferentes posibilidadesculinarias de la provin-cia”. Un activo más parapotenciar el turismo de laprovincia de Guadalajara,al mismo tiempo que sedinamiza al sector y seapoya a los empresarios.Además de la exposiciónde los productos, durantelos días que dure la feria,los clientes podrán degus-tar, en el restaurante de ElCorte Inglés, un menú es-pecial confeccionado conproductos típicos de laprovincia de Guadalajara.

Políticos y empresarios en la presentación. / Marta Sanz

Los visitantes po-drán participar enuna serie de catas,jornadas y degus-taciones. Ademásde encontrar pro-ductos de toda laprovincia comoaceite, miel, vino,dulces o embuti-dos y carnes

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nuestro patrimonio", tal ycomo explicó Mariano delCastillo, concejal delega-do de ServiciosMunicipales durante lapresentación pública deeste texto.A partir de la entrada envigor de la ordenanza, setendrá una nueva herra-mienta que permitirá cui-dar la ciudad en general,pero muy particularmen-te el Casco Histórico, quees el área que sirve de tar-jeta de presentación acuantos visitan la ciudad.El articulado se distribuye

en tres títulos, en los quese recogen las medidas deorden técnico, las relativasa la protección del CascoHistórico y las de procedi-miento administrativo,que serán de aplicación ennuestro término munici-pal.

SancionesEntre otras disposiciones,se contempla una serie desanciones de disciplina ur-banística que van desdelas consideradas leves,con multas de hasta 750euros, a las muy graves,

El consistorio aprueba la ordenanzade actividades publicitariasEsta nueva ordenanza regulará la publicidad realizada sobre cualquier actividadcomercial, industrial o artesanal dentro del término municipal de Guadalajara, conespecial relevancia en su aplicación en el Casco Histórico de la Ciudad.

E. de G. / Guadalajara

En el transcurso de la se-sión plenaria que se cele-bró recientemente en elAyuntamiento de la capi-tal, se ha procedido a laaprobación definitiva dela nueva OrdenanzaMunicipal reguladora delas ActividadesPublicitarias deGuadalajara, texto que en-trará en vigor tras su pu-blicación en el BoletínOficial de la Provincia.

RegulaciónEsta nueva Ordenanza re-gulará la publicidad reali-zada sobre cualquier acti-vidad comercial, indus-trial o artesanal dentro deltérmino municipal deGuadalajara, con especialrelevancia en su aplica-ción en el Casco Históricode la Ciudad.El objetivo principal deesta nueva herramientalegal será la de "proteger,mantener, mantener y me-jorar los valores paisasjís-ticos y arquitectónicos de

que se sancionarán concantidades que podrán irde los 1.501 euros en ade-lante.En el Casco Histórico nose permitirá la publicidaden carteleras y vallas, mo-nolitos y tótems, grandesrótulos luminosos, obje-tos y formas corpóreas,publicidad mediante pro-yecciones o mediante sis-temas electrónicos". Otros soportes (pasqui-nes, adhesivos, rótulos,banderolas, banderas,pancartas y lonas) tendránun tratamiento especial.

La publicidad mediantevehículos tendrá una re-gulación específica.También se regulará la co-locación de caballetes pu-blicitarios (restaurantes,bares, comercios, etc.). Demanera general, se permi-tirá un caballete por esta-blecimiento, siempre ycuando no interfiera eltránsito de personas.La nueva Ordenanza seaprobó con los votos afavor del Partido Popular,la abstención del PSOE yel voto en contra deIzquierda Unida.

El articulado sedistribuye en trestítulos, que recogen las medidas de ordentécnico, las relativas a la pro-tección del CascoHistórico y las deprocedimientoadministrativo

La economía de la zona euro,el mejor trimestre en tres añosEl índice de la actividad del sector privado de la zonaeuro se situó en el mes de abril en los 53,5 puntos

E. de G. / Guadalajara

La economía de la zonaeuro va en camino de regis-trar "el mejor trimestre en

tres años", a medida que lasrecuperaciones enAlemania, Italia y España

logre compensar la debili-dad observada en Francia,según se desprende del in-

La economía europea también empieza a nota el repunte económico./ E. de G.

dicador compuesto PMIelaborado por Markit.El índice de la actividad delsector privado de la zonaeuro se situó en el mes deabril en los 53,5 puntos,cuatro décimas menos quelo recogido en la estimaciónpreliminar. Además, sesituó "sólo ligeramente pordebajo" del nivel que regis-tró en abril (54 puntos), elmás alto desde mayo de2011, y acumuló su undéci-mo mes de expansión.Por países, el índice de Italiamarcó su nivel más alto entres meses, al subir hasta los52,7 puntos, mientras quelos de España y Alemaniabajaron hasta los 55,6 pun-tos. Por su parte, el dato deFrancia bajó a los 49,3 pun-tos, su nivel más bajo en tresmeses.

ManufacturasMarkit explica que el sectormanufacturero continuóencabezando la recupera-ción en mayo, a pesar de quela producción y los nuevospedidos se expandieron a su

ritmo más lento en seismeses. Por su parte, la acti-vidad y los nuevos pedidosen el sector servicios au-mentaron a su ritmo másrápido desde junio de 2011."A pesar de su desacelera-ción, el índice PMI de lazona euro se mantiene fir-memente en territorio deexpansión y es consistentecon un incremento del PIBde un razonable 0,4% o0,5% en el segundo trimes-tre", afirmó ChrisWilliamson, economistajefe de Markit.Sin embargo, advirtió deque, aunque la zona euroestá disfrutando de sumejor resultado en tresaños, se trata de una recupe-ración "desigual, titubeantey deslucida", ya que Francia"sigue siendo un lastre im-portante", mientras queAlemania se mantienecomo "motor de la recupe-ración", seguida de España.

Respecto al empleo,Williamson destacó quetambién ha vuelto a aumen-tar en meses recientes, pero

incidió en que el ritmo deexpansión económica siguesiendo "demasiado bajo"para generar suficiente cre-ación de empleo para redu-cir el número de parados"en un grado significativo".

Por países, el índice de Italiamarcó su nivelmás alto en tresmeses, al subirhasta los 52,7puntos, mientrasque los de Españay Alemania bajaron hasta los55,6 puntos

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empresa

E. de G. / Guadalajara

El pasado 23 de mayotuvo lugar, en el CentroEuropeo e Innovación deGuadalajara (CEEIGuadalajara), el XI Fororegional de inversión de laRed Goban (Red BusinessAngels de Castilla-La

Mancha), donde los 7 em-prendedores selecciona-dos para la ocasión, hantenido la oportunidad demostrar sus proyectos alos Business Angels pre-sentes y que les podíanofrecer la financiación y elapoyo que no encuentran

por otras vías.El XI Foro Regional deInversión de Goban CLMestuvo inaugurado por laconsejera de Empleo yEconomía, CarmenCasero, la cual hizo refe-rencia que en la situaciónactual “no todo ha sidomalo, pues se han abiertonuevas alternativas, entodos los campos, sobretodo en el de la financia-ción, y un ejemplo de elloes esta red de BusinessAngels”, y que demuestraque los inversores priva-dos están dispuestos aapostar por nuevos pro-yectos y nuevas ideas, puescon ellas, lo que se consi-gue es que en el mercadohaya una mayor diversidadde productos.Casero estuvo acompaña-da por Antonio Román,alcalde de Guadalajara yvicepresidente de laFundación CEEI deGuadalajara quien apuntólo positivo que es el incen-tivar a los nuevos proyec-

tos empresariales y ha-ciendo mención de los ser-vicios que ofrece el CEEIalcarreño a los emprende-dores, tanto en asesora-miento, información yacompañamiento en todoel proceso del emprendi-miento. Así, destacó elgran impulso que ha teni-

do el centro en los últimosaños, donde ya se cuentacon 39 empresas, 14 deellas en el área coworking.Por su parte, AnaGuarinos, presidenta de laDiputación Provincial deGuadalajara se refirió atodas las acciones que seestán llevando a cabo parapotenciar el emprendi-miento, entre las que figu-ra este foro Goban que se

Los 7 emprendedores seleccionados han mostrado sus proyectos a los Business AngelsCelebrado en el CEEI de Guadalajara contó con la presencia de la consejera de Empleoy Economía, Carmen Casero, durante su inauguración, junto con la presidenta de laDiputación y el alcalde de Guadalajara

Los Business Angels se mostraron interesados con los proyectos presentados./ Marta Sanz

Previo a las presentacionestuvo lugar unaconferencia de coaching

XI Foro de inversión Goban Castilla-La Mancha

convierte en el punto deencuentro entre quientiene una idea y quien tienela financiación.Javier Rosell, presidentede la Red Goban CLM, ex-plicó cómo, desde 2008,cuando nació, se han dado4,4 millones de euros a 16empresas, principalmentecentradas en las TIC, aun-que también se han bene-ficiado empresas del sec-tor agroalimentario y fran-quicias. Resaltando que,los proyectos beneficiadoshan salido del estudio de120 empresas estudiadas yque, en la actualidad, son50 los inversores privadosregistrados en la platafor-ma.

ProyectosEntre los siete proyectospresentados se encontra-ba el de Easy InnovationEcosystem, que tienecomo misión la comercia-lización de productos yservicios intensivos en co-nocimientos. Para ello, su

creador proponía una ven-tanilla única para fomen-tar las sinergias y mostra-ba el producto EnerDI,que ya está en el mercadoy que sirve para dinamizarla I+D de las empresas,comentando que, entresus potenciales clientes seencuentran desde las ad-ministraciones públicas,hasta las entidades finan-cieras pasando por loscentros de investigación,entre otros.La empresa alcarreñaSyncards ha sido otra delas que han expuesto suproyecto, en este caso, ba-sado en un APP que sim-plifica y concretiza la in-formación de las tarjetasde contacto, actualizandotodos los datos automáti-camente y pudiendo saber,en tiempo real, sabiendo elnúmero de personas estánviendo nuestros datos.En la actualidad se en-cuentran en la fase opera-tiva con la planificación ypriorización de las accio-nes.La guía del entretenimien-to, representada porDámaso Caminero, hasido otras de las propues-tas hechas a los BusinessAngels presentes en el XIForo Goban de Castilla-La Mancha celebrado enGuadalajara. Medio de co-municación que informa,en toda la provincia deCiudad Real, de los espec-táculos culturales y con-ciertos que se realicen encualquier punto de su geo-grafía. Un proyecto que,para completar y creci-miento tiene el objetivo deincorporar una revista di-gital, una Web y una APP.El resto de proyectos pre-sentados han sidoDenergic, basada en la in-geniería de gestión ener-gética, con el desarrollo de

La empresa alca-rreña Syncards ex-puso su proyecto,en este caso, basa-do en un APP quesimplifica y con-cretiza la informa-ción de las tarjetasde contacto

acciones estratégicas en laoptimización y gestión dela energía empresarial.HopeLess, juego multiju-gador en primera persona.Onda Gominola, que esuna plataforma online demúsica en streamingorientada al público infan-til comprendido entre los0 y 6 años.GlassBack ha sido la últi-ma empresa en mostrar suproyecto, el cual estáorientada al turismo y auna evolución de las tradi-cionales audio guías, puescon su tables, el turista,con esta aplicación, podrádisfrutar de contenidosaudiovisuales, infografías3D o acciones teatraliza-das.7 proyectos innovadoresque han resultado del inte-reses de los BusinessAngels presentes que hanpreguntado tras cada in-tervención para solventarsus dudas y así ver si estosson unas buenas inversio-nes.Previo a esto, tuvo lugar laponencia de Miguel ÁngelDíaz, de New-WayCoaching, con la confe-rencia “Cómo convertirseen una persona influyente:Los 7 pasos para conse-guir resultados y reforzarlas relaciones”. Donde los7 pasos de la influencia,son el conocer los funda-mentos de la influencia,marcarse un objetivo es-pecífico y medible, evaluara la otra persona y la situa-ción, además de elegir elabordaje adecuado, decara a una conversación.La estructura que tendráesa conversación, asícomo anticiparse a lo peory, lo que es más importan-te, ensayar, ensayar y ensa-yar. La Fundación CEEI deGuadalajara que cuenta enel patronato con laDiputación Provincial deGuadalajara, CEOE-CEPYME Guadalajara, elAyuntamiento deGuadalajara, así como dela Asociación provincialde empresarios de nuevastecnologías (APETI) yque cuenta con la colabo-ración de la Junta deComunidades de Castilla-La Mancha.Para aquellos interesadosque quieran más informa-ción www.ceeiguadalaja-ra.es

Entregadas las llaves de sus despachos a las nuevas empresas del CEEICon estas nuevas incorporaciones, ya son 39 empresas las ubicadas en el CEEI alcarreño, 14 de ellas en el espacio coworking E. de G. / Guadalajara

El Centro Europeo eInnovación de Guadalajara(CEEI Guadalajara), hizoentrega de las llaves de losdespachos a las nueve em-presas que recientemente seinstalaban en el Centro.Con estas incorporacionesla Fundación CEEI alcarre-ña cuenta ya con 39 empre-sas, 14 de ellas ubicadas enel espacio coworking.Las empresas que han opta-do por instalarse en el co-working compartirán espa-cio con el resto de inquili-nos del área y tendrán a sudisposición todos los servi-cios del centro, desde el ase-soramiento, formación e in-formación, así como el wifi

y la posibilidad del uso delas salas comunes. Por suparte, los emprendedoresque se instalan en despacho,además del uso de las zonascomunes, asesoramiento yformación tendrán la inde-pendencia de su propia ofi-cina.Fueron los representantesde los patronos del CEEIde Guadalajara los encarga-dos de entregar las llaves alos nuevos inquilinos. JuanAntonio de las Heras, en re-presentación delAyuntamiento deGuadalajara, María del MarGarcía, por parte de la Juntade Comunidades deCastilla-La Mancha,Lorenzo Robisco, de la

Diputación Provincial deGuadalajara y FranciscoBonilla, presidente deAPETI, fueron los encar-

gados de dar la bienvenida alos nuevos empresarios.

Las empresasLas nuevas empresas ubica-das en el centro son:• CLECE, empresa dedi-cada a los servicios integra-dos, destacando serviciossociales, limpieza, eficienciaenergética, mantenimiento,jardinería, así como el restode servicios auxiliares.• Prodatos Alcarria, S.L,es un despacho profesionalespecializado en adaptar atodo tipo de empresas, au-tónomos, asociaciones yadministraciones públicas ala Ley Orgánica deProtección de Datos deCarácter Personal (LOPD).• Rosillo Hnos. S.A, em-presa dedicada a la contra-tación de seguros de todotipo. Especializados en elsector del transporte. • Arath viajes, S.L., agen-cia de viajes con productopropio, formada por unmatrimonio amante de cul-turas y países lejanos cuyamotivación es construir ydesarrollar su propio pro-yecto y trabajar juntos en unsector que les apasiona.• Smarto, es una platafor-ma tecnológica que une co-mercios y marcas con suspotenciales clientes.Gracias al portal web y apli-caciones para Smartphoneayudan a los usuarios en elproceso de sus compras ha-

Las empresas instaladas en elcoworking además de espacio, compar-ten sinergias

Dos fueron los proyectos alcarreños seleccionados para mostrar sus trabajos a los inversores. / M.S.M.

Foto de familia de los representantes de los patronos con las nuevas empresas instaladas. / M.S.M.

bituales y permiten a los co-mercios publicar la infor-mación relevante (produc-tos, ofertas,...) en el mo-mento decisivo.• FRIDIMoIN SL., dedi-cada, desde hace 20 años, ala realización de cámarasfrigoríficas a gran escala delsector alimentario, asícomo arreglos, ampliacio-nes, etc. que puedan surgiren las mismas, tratan todotipo de paneles (RF, PUR,PIR,..), puertas correderas,pivotantes, (manuales y au-tomáticas), seccionales, re-tráctiles, puertas rápidas,aislamiento suelo, panela-miento de lamas sanitarias,etc. cualquier solución estáa nuestro alcance.• ITE rehabilitacionesS.L., el objetivo de la em-presa es la rehabilitación einstalación en edificios y vi-viendas, aplicando sistemaseficientes de ahorro energé-tico.• Dpisos, intermediacióninmobiliaria.• Marpo Catering, empre-sa dedicada al sector del ca-tering.

La Fundación CEEI deGuadalajara cuenta en elpatronato con laDiputación Provincial deGuadalajara, CEOE-CEPYME Guadalajara, elAyuntamiento deGuadalajara, así como de laAsociación provincial de

empresarios de nuevas tec-nologías (APETI) y la cola-boración de la Junta deComunidades de Castilla-La Mancha.Para aquellos que quieranmás información www.ce-eiguadalajara.es

Previo a las presentaciones, Miguel Ángel Díaz, dio una ponencia de coaching. / Marta Sanz

Las nuevas empresasubicadas en el centro abarcansectores desde losservicios auxiliares,agencias de viajes,rehabilitación, hasta seguros,pasando porinmobiliarias,mantenimiento o elsector del cátering,entre otros.

LA PALABRA

La Fundación CEEIde Guadalajaracuenta con elpatronato de laDiputaciónProvincial, elAyuntamiento deGuadalajara, CEOE,APETI y lacolaboración de laJunta de CLM

EL DATo

empresa

13Economía

El Tocador; maneras de vestirun establecimiento que trae a Guadalajara unconcepto diferente de ropa y complementos

Marta Sanz. / Guadalajara

Fue en 2010 cuando las her-manas Rojo, Arancha yLaura, decidieron comen-zar con la aventura de em-prender, una de ellas llevabaun tiempo en paro y la ideade montar una tienda deropa la rondaba desde hacetiempo por la cabeza trassiete años trabajando en elsector por cuenta ajena.Tras la capitalización delparo de Arancha nacía ElTocador, maneras de vestir.Un establecimiento de ropamultimarca para todos lospúblicos.Un proyecto al que se sumóLaura que, aunque en unprimer momento compagi-nó este proyecto empresa-rial con su trabajo, al finaldecidió ser empresaria al100% y, desde entonces, yallevan cuatro años vistiendoa las alcarreñas con unaoferta diferente. Ubicadasen la Plaza de Moreno, estashermanas reconocen que“hemos ganado visibili-dad”, pues hace poco másde un año decidieron cam-biarse de local, pasando deuna de las bocacalles de laVirgen del Amparo a sunueva ubicación, con estecambio “hemos ganadonuevas clientas y manteni-do las que teníamos”, afir-ma Arancha. Al mismotiempo que Laura reconoceque “aunque la cosa siguefloja parece que la gente seva animando otra vez acomprar”. Y para animar a estas clien-tas, El Tocador ofrece ropadesde 9,95 euros hasta

aquellas más exclusivas quepueden llegar a los 200euros y que “no se encuen-tran en las franquicias”, co-mentan las hermanas Rojoque añaden “tenemos ropade diseñadores daneses, ita-lianos, españoles…un pocode todo”. Y para todas lasedades, pues en esta tiendase pueden encontrar tallasdesde para una joven de 18años hasta una señora de 60ó 70 años, desde la talla máspequeña a la XL. Aunquereconocen que “ahoramismo tenemos más clien-tas de entre 30-35 años, queson las que tiene ahora algomás de poder adquisitivofrente a las jóvenes de 20años”. Clientas a las que animan apasar, ver y probarse, por-que “hoy no puedes encon-trar nada, pero seguro quemañana hay algo que lesguste”, pues siempre haycosas nuevas.Establecimiento que, ade-más de ropa ofrece comple-mentos, bisutería, calzado“todo lo necesario paracompletar nuestro look”,explica Laura, quien tam-bién reconoce que su com-petencia más dura esMadrid, pues los clientespiensan que aquí no puedenencontrar lo que buscan y“nosotras pensamos quesólo tienen que callejear unpoco más por Guadalajaray no centrarse solo en loscentros comerciales”. Unoscentros que, para estas her-manas no dan vida a unaciudad, que son las tiendas

pequeñas las que dan vida alos municipios y a sus calles,“hay que volver a la culturade pasear por las calles denuestras ciudades y mirarescaparates”, “disfrutar denuestro entorno al aire libre,no siempre encerradosentre cuatro paredes”, co-mentan.Y de cara al futuro las her-manas Rojo se muestranoptimistas, están ultimandoel lanzamiento de su páginaWeb y mientras, anuncian latienda y sus ofertas a travésde Facebook, y que ya estádando sus resultados, puesya han empezado a vendera otras provincias. Ademásde tener claro que “vamos aseguir luchando por lo quenos gusta”.

Estas emprendedoras están viendo como, poco a poco, la gente vuelve a las calles y a comprar./ M.S.M.

Las hermanasRojo decidieron cambiar la ubicación de suestablecimientoen busca de más visibilidad y nuevas clientas en una zona máscéntrica

E. de G. / Guadalajara

Veritas Traducción y Comunicación, S.L. despacho de traductores, con más de 15 años de ex-periencia prestando servicios de traducción a empresas y entidades, ha vuelto a pasar de formasatisfactoria la auditoría de renovación del proceso de certificación según UNE-EN-ISO9001:2008 y UNE-EN 15038:06. Está renovación garantiza la metodología de trabajo, el siste-ma de gestión de calidad y la calidad de los servicios de traducción y otros servicios lingüísticosde esta empresa ubicada en Azuqueca de Henares, Guadalajara. Veritas Traducción y Comunicación obtuvo en el año 2010 las certificaciones UNE-EN-ISO9001:2008 y UNE-EN 15038:06. Desde el principio de su andadura en el año 1998, VeritasTraducción y Comunicación ha apostado por la calidad de sus servicios y gracias a estos proce-sos de auditoría dicha calidad se ve avalada por una certificación independiente.

Veritas Traducción y Comunicación renueva sus certificaciones de calidad

E. de G. / Guadalajara

Hercesa, toda una garantía para el comprador de vivienda por su experiencia, compromisoy profesionalidad, participó en SIMA 2014, donde ofreció la más completa oferta de vivien-da: viviendas en construcción; obra nueva llave en mano; segunda mano, en alquiler y en al-quiler con opción a compra en la Comunidad de Madrid, Castilla – La Mancha, Castilla yLeón, Comunidad Valenciana y Andalucía. Viviendas en las mejores ubicaciones y con excelentes zonas comunes, pensadas para satis-facer las necesidades de cada tipo de cliente. Sirva como ejemplo la nutrida cartera de vi-viendas en Madrid desde 62.000 € + impuestos. Por otra parte, Hercesa presentó como co-mercializador homologado de los activos inmobiliarios de las más prestigiosas entidades fi-nancieras de España. En esta edición de SIMA, Hercesa presentó una completa oferta de urbanizaciones priva-das con excepcionales zonas comunes en diferentes puntos de la Comunidad de Madrid:• Boadilla del Monte. Viviendas de 2, 3 y 4 dormitorios con garaje y trastero desde

185.900€+iva, con excepcionales distribuciones y calidades, en una urbanización privadacon piscinas para adultos y niños, pádel, zonas verdes, área de recreo infantil, circuitos de fit-ness y jogging y salón comunitario equipado. •Paracuellos de Jarama: Pisos de 2 y 3 dormitorios desde 159.900 €+iva, garaje y trastero in-cluidos, con zonas verdes, piscinas para adultos y niños, salón comunitario, zonas verdes,sala de fitness y área de recreo infantil.• Nuevo Parque Rosales (Madrid). Pisos de 1 a 4 dormitorios, con garaje y trastero incluidosdesde 119.900€+iva. Viviendas con piscinas para adultos y niños, salón comunitario, zonasde juegos infantiles y zonas verdes.• El Bercial: últimos pisos de 2, 3 y 4 dormitorios. Áticos con terraza. Viviendas con garajetrastero incluidos, en una urbanización privada con piscinas para adultos y niños, pádel,zonas verdes y área infantil, sala de fitness y salón comunitario equipado. Situados en lamejor zona de Getafe. Consultar precios especiales de feria. Otra interesante oferta que encontró el público que visitó el stand de Hercesa en SIMA2014 son unifamiliares adosados, llave en mano, con calidades de lujo a 6 minutos de Alcaláde Henares desde 184.000€+iva.Hercesa, líder Alquiler con Opción a Compra en el Corredor del Henares, ofrece además vi-viendas de 1 a 4 dormitorios, con diferentes opciones de zonas comunes (piscina, pista depádel, zonas verdes, área de recreo infantil, pista de fútbol, etc…) en distintas localidades:Alcalá de Henares, Villalbilla y Torrejón de Ardoz, con rentas mensuales desde 299 €+iva.

Hercesa participó en una nueva edición del SIMA

E. de G. / Guadalajara

Como parte de su nueva estrategia y para dar un mayor y mejor servicio a sus clientes, laempresa de arquitectura Lera&Blanco, asociada a CEOE-CEPYME Guadalajara, ha fir-mado un convenio de colaboración con la empresa Caser Seguros para ser ellos mismoslos que gestionen los diferentes seguros que pueden afectar a sus clientes. Entre estos nuevos productos que ya está ofreciendo esta empresa alcarreña se encuen-tran los seguros de hogar, protección de alquileres o de locales comerciales, entre otragama de servicios, de los cuáles, sus clientes se podrán beneficiar de grandes descuentos.Lera&Blanco es una oficina técnica con más de 10 años de experiencia en el sector de laarquitectura y la edificación. Sus proyectos y clientes les avalan como una empresa seria yde calidad. Cuentan con los mejores recursos humanos y la mejor formación profesional.Estando comprometidos con la calidad en la prestación de sus servicios, plazos y produc-tos. Realizan proyectos e informes en cualquier rama del sector, y en cualquier zona delpaís, atendiendo a sus clientes tanto en español, inglés como en italiano.

La empresa Lera&Blanco ofrece nuevos servicios a sus clientes

empresa

14 Economía

Federación de Turismo,la integración de todoslos actores principalesDesde el sector de la hostelería, pasando por los alojamientos, ya sean en la capital orurales sin olvidarse de las empresas de ocio y actividades, todas tienen cabida en estaFederación creada en 2007

Marta Sanz/ Guadalajara

Integrar todos los intere-ses de todas las empresasrelacionadas con el turis-mo, este era el objetivoprincipal cuando en 2007se creaba la FederaciónProvincial de Turismo deGuadalajara, integradadentro de CEOE-CEPY-ME Guadalajara. “Se con-sideraba que hacía faltauna organización quediera relevancia a todas lasempresas y se crearan ac-ciones conjuntas”, empie-za diciendo Juan LuisPajares, presidente dedicha Federación, quienreconoce que cuandoviene un turista se aloja,come, hace actividadescomplementarias y com-pra recuerdos, por lo quees bueno ofrecerles la po-sibilidad de realizar todode una manera coordina-da, a esto también ayudalas sinergias surgidas conla Federación deComercio.Además de esto, y ahoracon todas las empresasaglutinadas, desde laFederación, como co-menta su presidente “de-fendemos los intereses deeste colectivo ante todasaquellas instituciones quetienen alguna responsabi-lidad en el tema turístico.Así las reuniones y accio-nes varias con Junta deComunidades de Castilla-La Mancha, DiputaciónProvincial de Guadalajaray ayuntamientos, son con-tinuas. Sin olvidarse de lasacciones a nivel nacional,donde la Federación alca-rreña forma parte a travésde la Federación deTurismo de Castilla-LaMancha, “haciendo másfuerza si cabe, en la defen-

sa de los intereses del tu-rismo de la provincia deGuadalajara”, explicaPajares.Y aunque son las adminis-traciones las que tienen lapotestad para difundir elturismo de la provincia, laFederación provincial deTurismo pone su granitode arena, ya no solo con eltrabajo diario de sus aso-ciados, también con laWeb www.venaguadalaja-ra.es, donde los usuariospueden encontrar la ofer-ta turística alcarreña, yasea de la capital o del turis-mo rural del resto de laprovincia. Y es que, alfinal, “la mejor carta depresentación”, como diceJuan Luis Pajares, “es elbuen trabajo de cadauno”. Pues con esto seconseguirá que el clientete recomiende.

DinamizaciónEn cuanto a las accionesmás concretas que se lle-van a cabo desde laFederación provincial deTurismo de Guadalajara,

la más conocida y la quemejor aceptación ha teni-do, tanto por parte del pú-blico como de los estable-cimientos, es la ruta de latapa en sus diferentes ver-siones, pero que ya cuentacon 7 ediciones más lapróxima que ya está enproyecto. “Es una acciónpara volver a sacar a lagente a la calle y que dis-frute de los pequeños mo-mentos”, expone Pajares.Y uno de los aspectos queanima a las personas a salira la calle es ver las terrazaspuestas, por lo que el pre-sidente de la Federaciónprovincial de Turismo vepositivo que se saquen lasterrazas todo el año, puesasí “se incita a los clientesy se les recuerda que pue-des seguir consumiendoen los establecimientos derestauración durante todoel año”, alegando que ciu-dades más frías comoParís o incluso la vecinaMadrid ya lo hacen.Quien recuerda como,antes de la crisis, se orga-nizaban viajes, con perio-

Presentación de la 7ª Ruta de la Tapa por la provincia de Guadalajara. / M.S.M.

distas especializados enturismo, de toda España,por la provincia deGuadalajara, ya no solopara enseñarles nuestropatrimonio cultural, sinotambién el gastronómico,paisajístico y que pudierancomprobar de primeramano las infraestructurashoteleras y de casas rura-les de las que dispone laprovincia de GuadalajaraUnas acciones que hansido, como explica el pre-sidente de la Federación,muy bien acogidas portodas las partes, tanto porlos empresarios como porlos clientes. “Pues al final,todo suma y lo que nos in-teresa es vender los intere-ses de nuestros asocia-dos”.Unos asociados que, consus datos, y los datos quedan tanto elAyuntamiento con las vi-sitas que se realizan a losmonumentos de la ciudady la Diputación con los vi-sitantes al Citug, se ve quelos tiempos van mejoran-do y “cada dato que seaporta es mejor”, por loque “nos hace pensar que,algo estaremos haciendobien”.Pero ya no solo los empre-sarios, que han dado unsalto de calidad, como co-menta Juan Luis Pajares,mejorando la oferta de susnegocios, sino tambiénlos ayuntamientos queestán aprendiendo a mos-trar sus encantos. No hayque olvidar que enGuadalajara se encuentraSigüenza, el segundo des-tino turístico de Castilla-La Mancha. Y es que,estos años pasados hanservido para agudizar elingenio de todos, así se

Las diferentesrutas de la tapacelebradas, tantoen la capital comoen la provincia,han sido las acciones que másempresas implica-das ha tenido

han realizado reformas enestablecimientos y am-pliado ofertas para bene-ficio del cliente, mientrasque otros han reforzadoaquello en lo que destaca-ban, logrando una mayorfidelidad en sus clientes.Pero aún hace falta másacciones de promocióndel turismo de la provin-cia de Guadalajara, segúnlos empresarios del sectorque creen que esta tieneque ir dirigida a sus clien-tes potenciales y estos seencuentra, principalmen-te, “en Madrid y laComunidad Valenciana”,con lo cual, aunque recor-demos a nuestros vecinoslo que tenemos, no hayque olvidarse del queviene de fuera y que puedareconocer la provincia deGuadalajara como un des-tino de interior. Al mismotiempo que se busca “unaimagen global, una ima-gen de región”, comentaPajares, que al mismotiempo reconoce “es muycomplicado en Castilla-LaMancha al ser tan amplia ytener tanta variedad, porlo que es difícil aunar cri-terios para que nos senta-mos todos identificados,pero creo que hay que in-tentarlo”. Y ante esto, losempresarios también tie-nen su papel, aunar tam-bién sus criterios y asíhacer más fácil a las admi-nistraciones esta promo-ción.Unos clientes que con lacrisis siguen esperandohasta el último momentopara realizar sus reservasbuscando la oferta “lowcost”, pues el gasto mediopor persona continúasiendo bajo, comparadocon otros años. Porque“sigue siendo un mal mo-mento para el turismo”,comenta Pajares, “peroigual que en otros secto-res”, lo que pasa que, alfinal, el turismo es una ac-tividad que se puede con-siderar de lujo y será unade las que más tarde en re-cuperarse.

La colaboración detodos los organis-mos es fundamen-tal para el desarro-llo del turismo

empresa

15Economía

empresa

16 Economía

Nueva edición de losjueves del comercio108 establecimientos comerciales de todas las ramas

participaron el primer fin de semana de junio, concre-

tamente, desde el jueves día 5 al sábado 7 de junio, en

una nueva cita del programa Jueves del Comercio.

Esta iniciativa comercial pone a disposición de los clien-

tes, productos en stock y de temporada, a precios muy

ventajosos, con grandes descuentos y oportunidades.

En la presente edición del programa Jueves del

Comercio participan establecimientos de todas las

ramas del sector, desde alimentación a joyería, perfu-

mería, ópticas, moda, decoración, papelería, zapaterí-

as, seguros, libros, juguetería, belleza o deportes, por

citar algunas de las opciones.

Desde el jueves al sábado, los establecimientos adheri-

dos sacarán sus productos a la calle y harán visible su

participación. La mayoría de los establecimientos se

encuentran en la zona centro de la ciudad con tienda a

pie de calle, aunque también participan establecimien-

tos del Mercado de Abastos de la capital.

Los Jueves del Comercio son una de las iniciativas pues-

tas en marcha por el Ayuntamiento, con la colabora-

ción de las dos federaciones del comercio, Fedeco y

FCG, junto con CEOE- CEPYME, "para dinamizar el sec-

tor del pequeño comercio y la economía local".

El gran escaparate de la primavera continuará el pri-

mer fin de semana del mes de julio, del 3 al 5.

Sigüenza acoge la presentacióndel libro MezcladosLos autores son los hermanos Eduardo y Enrique Pérez, del Hotel-Restaurante El Doncel

Los hermanos Pérez en un momento de la presentación. / Economía de Guadalajara

E. de G. / Guadalajara

El pasado día 18 demayo de 2014 tuvo lugarla presentación del libroMEZCLADOS “El artede la coctelería en armo-nía con la cocina” es elnombre del libro cuyosautores Eduardo Pérez,Enrique Pérez (Hotel-Restaurante El Doncel)y Joaquín Fernández(coctelería Dikens). Enel intervienen los masafamados cocineros ybarmans de este país.Juan Mari Arzak, MartínBerasatiegui, PedroSubijana, QuiqueDacosta, PacoTorreblanca, Susi

Díaz, Pepe Rodriguez,Paco Roncero, AdolfoMuñoz, AndrésMadrigal, Fernando delDiego, José JiménezBlas, Juan AntonioMedina, Miguel Moreno,Boni Anguita, JesúsVelasco, OrlandoTobajas, Raúl Ruiz,Gregorio Lafuente,Óscar García, FernandoCanales, Amancio yPatricio Valiño, KoldoRodero, Manuel de la

Osa , Juan Gutiérrez,Juan Antonio Díaz,Lorenzo Díaz, RafaelGarcía Santos, JavierSanz, Ana Labordeta,Javier Munilla, JuanEchanove, CarlosAragón, Luis Martínez, yRouzbeh Solhjou.

PresentaciónEn la presentación estu-vo presente la Consejerade Empleo y EconomíaCarmen Casero y el al-calde de Sigüenza JoséManuel Latre y diversasautoridades locales, laafluencia de público fuemuy numerosa se calculasobre 450 personas. Su presentación fue enuna finca singular e his-tórica “Finca delObispo” ubicada en lacarretera de AlcunezaKm. 3 en Sigüenza(Guadalajara) y estuvopresidida por su prolo-guista Juan Echanove(Actor) la presentaciónfue dirigida por el pre-sentador de TelevisiónCastilla La ManchaAlfonso Hevia (CanalCocina).Un gran evento lleno deestrellas del mundo de lacocina y de la sala, quepusieron en escena uncoctel creado exclusiva-mente para la ocasión“El Greco 2014”, ame-nizado con los prestigio-sos Dulzaineros deSigüenza, donde todos

En el libro hay recetas de afamados cocineros y barmans de todaEspaña

los asistentes pudierondegustar este magnificocóctel.Para acompañar al cóctellas manos maestras deFlorencio Sanchidrián(mejor cortador delmundo de jamón) hizouna demostración decorte y degustación denuestro producto estre-lla en la gastronomía es-pañola el jamón Ibéricopuro de bellota, acom-pañado de una violinista,uniendo así la gastrono-mía y la música con unresultado espectacular.

Fin de fiestaEl acto finalizó al públi-co con un vino español

en los jardines de lafinca, aunque autores ycolaboradores disfruta-ron de dos días dondevisitaron la ciudad de elDoncel, degustaron lacocina tradicional dellugar y se pusieron elbroche final con una co-mida de Gala en el res-taurante el Doncel acargo de su jefe de coci-na Enrique Pérez y dosafamados cocineroscomo son, Oscar García(restaurante Baluarte,Soria) y TeresaGutiérrez (restauranteAzafrán, Villarrobledo) Una jornada llena de es-trellas en un enclaveúnico como es Sigüenza.

Portada del libro Mezclados. / Economía de Guadalajara

Alfredo Moreno,nuevo presidente deAPECAlfredo Moreno Batanero es el nuevo presidente de la

Asociación Provincial de Empresarios de la Construcción

de Guadalajara (APEC), integrada en CEOE-CEPYME

Guadalajara, cargo al que accedió tras la celebración de la

Asamblea General el pasado 23 de Mayo.

Alfredo Moreno sustituye en el cargo a Luis Sánchez

Lorenzo, quien ha ostentado este cargo durante los siete

últimos años.

El nuevo presidente estará acompañado en su legislatura

por los vicepresidentes Emilio Díaz Bravo, Félix Cuadrado

Duque, Javier Chiva de Agustín y por el propio Luis Sánchez

Lorenzo.

Próximamente, la nueva directiva de APEC-Guadalajara se

reunirá para constituir las comisiones internas de trabajo y

establecer las líneas de actuación a seguir durante los pró-

ximos meses, potenciando la relación y comunicación

tanto con las empresas asociadas como con las diferentes

administraciones, organizaciones y entidades relaciona-

das con el sector.

Alfredo Moreno también ha querido ensalzar la labor de

su antecesor al frente de la asociación, haciendo ver el

buen trabajo realizado durante estos siete años en defen-

sa del sector de la construcción en la provincia de

Guadalajara.

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Emprende+más ayuda a 400emprendedores de la región A desarrollar su proyecto empresarial hasta abril.El 93 por ciento de las consultas en la fase de consolidación delproyecto, fueron sobre financiación E. de G. / Guadalajara

Alrededor de 400 emprendedo-res castellano-manchegos handesarrollado su proyecto em-presarial gracias al servicioEmprende+más de apoyo yasesoramiento gratuito deCECAM y sus Organizacionesempresariales provinciales, enlo que va de año.A lo largo de todo el territorioregional, los técnicosEmprende+más de lasOrganizaciones empresarialesofrecen a los empresarios de laregión el apoyo y asesoramien-to necesario en todas las etapasde su proyecto empresarial yatienden sus necesidades y con-

sultas, destacando los siguien-tes temas:En la fase inicial dePlanificación: Las consultas re-alizadas se centraron en tres as-pectos fundamentales: asesora-miento sobre fuentes de finan-ciación; acerca de los requisitosnecesarios para poder empren-der; y asesoramiento sobre for-mación para el emprendimien-to.En una segunda fase deDesarrollo: Los temas econó-mico-fiscales centraron lamitad de los asesoramientos re-alizados, mientras el resto trata-ron sobre cuestiones jurídicas-laborales.

En la fase de Consolidación delproyecto: El 93 por ciento delos asesoramientos prestadospor los técnicosEmprende+más versaronsobre financiación, ayudas osubvenciones, siendo el restan-te sobre cuestiones de innova-ción.11 jornadas y charlas informati-vas a las que asistieron 383 em-prendedores y empresariosconsolidados.Con el objetivo de promover elespíritu empresarial y la culturaemprendedora, sobre todoentre los más jóvenes, se reali-zaron 4 Jornadas/charlas de fo-mento del emprendimiento

desde comienzos del 2014, a lasque asistieron un total de 96asistentes (desempleados,alumnos de FormaciónProfesional, y Escuela Taller,etc.). En el trascurso de estas jorna-das, se abordaron nociones bá-sicas de autoempleo, competen-cias sociales del emprendedor,plan de empresa, plan de marke-ting, así como ejemplificaciónde casos reales de emprendedo-res etc., a fin de poner en valorla labor empresarial y contribuirasí a un mayor prestigio y reco-nocimiento social del empresa-rio y de su actividad.Asimismo, con la intención deafianzar conocimientos empre-sariales, los técnicosEmprende+más celebraron 7jornadas y charlas sobre temáti-cas específicas, como conteni-dos jurídico-laborales fiscales,financiación, etc., a las que asis-tieron 287 empresarios y em-prendedores ya consolidadosde Castilla-La Mancha.Los técnicos Emprende+másresolvieron también las dudas

planteadas por más de 219 em-presas castellano-manchegas,en materias tales como: Jurídicolaborales, fiscales, financieras,etc. Algunas de las empresasasesoradas requirieron de unasesoramiento continuado yespecializado por parte de lostécnicos de Emprende+más.

Empresa-Empleo PlusAl igual que en ediciones ante-riores del Programa Empresa-Empleo, los técnicosEmprende+más de CECAMcontinuaran con la labor de in-formación y asesoramiento alos empresarios de la región,poniendo en marcha un inten-so programa de actividades a lolargo de todo el territorio regio-nal, emitiendo circulares infor-mativas y asesorando personal-mente, a través de sus técnicosespecializados, a todos aquellosempresarios interesados en estamedida, con el propósito finalde que el mayor número de em-presas y autónomos de la regiónpuedan acogerse a este progra-ma.

empresa

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asesores de empresa

Gabriel Arqueros MartínRuiz-Ayúcar y Asociados, S.L./ Guadalajara

La mediación, tal y como ex-plicaremos a continuación,es un método extrajudicial desolución de conflictos conuna gran implantación a fu-turo en nuestro ordenamien-to jurídico, siendo una figuradesconocida en España pormuchos colectivos y que ge-nera mucha desconfianza enotros, consecuencia directade su escasa regulación enaños anteriores y de una cul-tura muy judicializada encuanto a la resolución de con-flictos.Antecedentes. La mediaciónCivil y Mercantil era una asig-natura pendiente en España,ya que hasta la aprobación delya derogado Real Decreto-Ley 5/2012 de 5 de marzo, demediación en asuntos civilesy mercantiles (trasponiendoa nuestro ordenamiento jurí-dico la Directiva2008/52/CE delParlamento Europeo y delConsejo, de 21 de mayo de2008, se carecía de una orde-nación general de la media-ción aplicable a los diversosasuntos civiles y mercantiles),al tiempo que asegurara suconexión con la jurisdicciónordinaria, haciendo así efecti-vo el primero de los ejes de lamediación, que es la desjudi-cialización de determinadosasuntos, que pueden teneruna solución más adaptada alas necesidades e intereses delas partes en conflicto que laque podría derivarse de laprevisión legal. Por lo que po-demos decir que este RealDecreto-Ley constituye laprimera norma de caráctergeneral en regular de formasistemática estos términos.¿Qué es la mediación? El ar-tículo primero de la Ley5/2012 de 6 de julio, de me-diación en asuntos civiles ymercantiles establece: “Seentiende por mediación

aquel medio de solución decontroversias, cualquiera quesea su denominación, en quedos o más partes intentan vo-luntariamente alcanzar por símismas un acuerdo con la in-tervención de un mediador.”,es decir, la mediación se cons-truye en torno a la interven-ción de un profesional neu-tral que hace posible la reso-lución del conflicto por laspropias partes, de una formaequitativa, haciendo posibleel mantenimiento de las rela-ciones subyacentes y conser-vando el control sobre el finaldel conflicto.El modelo de mediación estábasado en la voluntariedad yla libre decisión de las partesy en la intervención del me-diador, del que se busca unaintervención activa orientadaa la solución de la controver-sia por las propias partes. Elrégimen que contiene la Leyse basa en la flexibilidad y enel respeto a la autonomía dela voluntad de las partes, cuyavoluntad, expresada en elacuerdo que la pone fin,podrá tener la consideraciónde título ejecutivo, si las par-tes lo desean, mediante suelevación a escritura pública,cuya ejecución podrá instar-se directamente ante los tri-bunales.La mediación no es sinóni-

mo de arbitraje. Se suele con-fundir la mediación con elprocedimiento arbitral. La di-ferencia entre ambas figurases clara, mientras que en elprocedimiento arbitral,ambas partes ceden comple-tamente la facultad de esta-blecer un acuerdo de formaunilateral a un tercero que esel árbitro, en la mediación elmediador ayuda a las partes allegar a ese acuerdo de formaconjunta.Ámbitos de Aplicación. Lamediación se podrá realizarcon asuntos civiles o mercan-tiles, incluyéndose los con-flictos transfronterizos, siem-pre que no afecten a dere-chos y obligaciones que noestén a disposición de las par-tes en virtud de la legislaciónaplicable, quedando exclui-do, la mediación penal, la me-diación con lasAdministraciones Públicas,la mediación laboral y la me-diación en materia de consu-mo.Principios Informadores dela Mediación. Voluntariedady libre disposición. Igualdadde las partes e imparcialidadde los mediadores.Neutralidad.Confidencialidad. De igualmanera se establece que en lamediación las partes actuaránentre sí conforme a los prin-

La Mediación Civil y Mercantil enEspaña, una figura por conocer Es un método extrajudicial de solución de conflictos con una gran implantación a futuroen nuestro ordenamiento jurídico, siendo una figura desconocida en España pormuchos colectivos y que genera mucha desconfianza en otros

El desconocimiento de esta figura dificulta su aplicación. / Economía de Guadalajara

cipios de lealtad, buena fe yrespeto mutuo.El Mediador. La figura delmediador es la pieza esencialdel modelo. Es quien ayuda alas partes a encontrar en susposturas una solución dialo-gada y voluntariamente que-rida por las mismas. El me-diador ha de tener pues, unaformación general que le per-mita desempeñar esa tarea ysobre todo ofrecer la garantíainequívoca a las partes por laresponsabilidad civil en la queél pudiese incurrir.Entre las condiciones parapoder ejercer como media-dor encontramos que han deser personas naturales que sehallen en pleno ejercicio desus derechos civiles, estar enposesión de título oficial uni-versitario o de formaciónprofesional superior y contarcon formación específicapara ejercer la mediación. Deigual manera el mediador de-berá suscribir un seguro o ga-rantía equivalente que cubrala responsabilidad civil deri-vada de su actuación en losconflictos que intervenga.Procedimiento. El procedi-miento de mediación podráiniciarse de común acuerdoentre las partes o por una delas partes en cumplimientode un pacto de sometimien-to a mediación existente

entre ellas. La solicitud se de-berá formular ante las institu-ciones de mediación o ante elmediador propuesto por unade las partes a las demás o yadesignados por ellas. Cuandode manera voluntaria se ini-cie una mediación estando encurso un proceso judicial, laspartes de común acuerdo po-drán solicitar su suspensiónde conformidad con lo dis-puesto en la legislación pro-cesal.Cabe destacar que con el ini-cio del procedimiento de lamediación se suspende laprescripción o caducidad deacciones frente a la regla ge-neral de la interrupción paraevitar que sea utilizada confines disuasorios.En cuanto a su terminación,la mediación puede concluiren acuerdo o finalizar sin elmismo, bien sea porquetodas o alguna de las partesejerzan su derecho a dar porterminadas las actuaciones,comunicándosela al media-dor, bien porque haya trans-currido el plazo máximoacordado por las partes parala duración del mismo, asícomo cuando el mediadoraprecie de manera justificadaque las posiciones de las par-tes son irreconocibles o con-curra otra causa que determi-ne su conclusión. El acta finaldeterminará la conclusióndel procedimiento y, en sucaso expondrá los acuerdosalcanzados, o su finalizaciónpor cualquier otra causa.En este apartado se debe des-tacar que el Real Decreto980/2013, de 13 de diciem-bre, por el que se desarrollandeterminados aspectos de laLey 5/2012, de 6 de julio, demediación en asuntos civilesy mercantiles, establece en suCapítulo V El procedimien-to simplificado de mediaciónpor medios electrónicos, queen su artículo 30 establece:“Se desarrollará preferente-mente por el procedimiento

simplificado la mediaciónpor medios electrónicos queconsista en una reclamaciónde cantidad que no exceda de600 euros o de otro interéscuya cuantía no supere esacantidad, salvo que el empleode éstos no sea posible paraalguna de la partes o cuandoéstas acuerden un procedi-miento distinto y siempreque las pretensiones de laspartes no se refieran a argu-mentos de confrontación dederecho.” Lo que intenta fo-mentar y facilitar el acerca-miento del uso de esta medi-da de solución de conflictos.Formalización del título eje-cutivo. Las partes podrán ele-var a escritura pública elacuerdo alcanzado tras elprocedimiento de media-ción, lo que será consideradoTítulo Ejecutivo para agilizarsu cumplimiento en instanciajudicial.Ejemplos recientes del desa-rrollo de la figura del media-dor. La Ley 14/2013, de 27de septiembre, de apoyo a losemprendedores y su interna-cionalización en su CapítuloV (Acuerdo Extrajudicial dePagos) entre otras modifica-ciones, institucionaliza la fi-gura del mediador concursal.De igual manera, el RealDecreto-Ley 4/2014, de 7 demarzo, por el que se adoptanmedidas urgentes en materiade refinanciación y reestruc-turación de deuda empresa-rial, atribuye gran importan-cia a la figura del mediadorconcursal.Conclusión. Pese a la tardíaregulación dentro de nuestroordenamiento jurídico de lafigura de la mediación en ma-teria civil y mercantil y el des-conocimiento actual existen-te en torno a esta figura, lo queclaramente dificulta su aplica-ción, es de esperar que con lasnuevas regulaciones y una vezconcienciados de las ventajasque conlleva la descentraliza-ción de los conflictos en sedejudicial en cuanto a costes,tiempo y la eliminación de lafigura del perdedor que se daen el proceso judicial puedadarse a la mediación civil ymercantil la importancia y di-fusión que merece.Consideramos que este tipode procedimiento de resolu-ción de conflictos genera ungran número de dudas en suaplicación que no han podi-do abordarse en este artículo,de surgirle alguna tras su lec-tura, puede dirigirla ainfo@ruiz-ayucar.net.

El descuelgue salarialtras la reforma laboral¿Qué ocurre hasta que los acuerdos interprofesionales regulen los sistemas desolución de conflictos?. El Legislador arbitra un mecanismo para dotar deprotagonismo a los acuerdos entre representantes de los trabajadores y a las empresas

Óscar Serra / Guadalajara

A tenor del nuevo apartado 3º delartículo 82 del TRLET (RCL.1995. 997 ) según redaccióndada por el artículo 6 de la Ley35/2010 ( RCL 2010. 2502 ):“…por acuerdo entre la empresay los representantes de los trabaja-dores legitimados para negociarun convenio colectivo conformea lo previsto en el artículo 87.1, sepodrá proceder, previo desarrollode un periodo de consultas en lostérminos del artículo 41.4 a inapli-car el régimen salarial previsto enlos convenios colectivos de ámbi-to superior a la empresa, cuandola situación y perspectivas econó-micas de ésta pudieran verse daña-das como consecuencia de tal apli-cación, afectando a las posibilida-des de mantenimiento del empleoen la misma.”En los supuestos de ausencia derepresentación legal de los traba-jadores en la empresa, estos po-drán atribuir su representación auna comisión designada confor-me a lo dispuesto en el artículo41.4.Cuando el periodo de consultasacabe con acuerdo, se presumiráque concurren las causas justifica-tivas a que alude el párrafo segun-do, y sólo podrá ser impugnadoante la jurisdicción competentepor existencia de fraude, dolo, co-acción o abuse de derecho en suconclusión. El acuerdo deberá sernotificado a la Comisión Paritariadel convenio colectivo.El acuerdo de inaplicación deberádeterminar con exactitud la retri-bución a percibir por los trabaja-dores de dicha empresa, estable-ciendo, en su caso, y en atención ala desaparición de las causas que lodeterminaron, una programaciónde la progresiva convergenciahacia la recuperación de las condi-ciones salariales establecidas en elconvenio colectivo de ámbito su-perior a la empresa que le sea deaplicación, sin que en ningún casodicha inaplicación pueda superarel periodo de vigencia del conve-nio ni, como máximo, los tresaños de duración. El acuerdo deinaplicación y la programación dela recuperación de las condicionessalariales no podrán suponer el in-cumplimiento de las obligaciones

establecidas en convenio relativasa la eliminación de las discrimina-ciones retributivas por razones degénero.Mediante los acuerdos interprofe-sionales de ámbito estatal o auto-nómico, previstos en el artículo 83de la presente Ley, se deberán es-tablecer los procedimientos deaplicación general y directa pararesolver de manera efectiva las dis-crepancias en la negociación delos acuerdos a que se refiere esteapartado, incluido el compromisoprevio de someter las discrepan-cias a un arbitraje vinculante, encuyo caso el laudo arbitral tendrála misma eficacia que los acuerdosen periodo de consultas y sólo serárecurrible conforme al procedi-miento y en base a los motivos es-tablecidos en el artículo 91.El Legislador arbitra un mecanis-mo en el que se pretende dotar deprotagonismo y primacía en estamateria a los acuerdos entre repre-sentantes legales de los trabajado-res y a las Empresas, regulando unperiodo de consultas a imagen ysemejanza del de modificaciónsustancial de condiciones de tra-bajo y limitando enormemente lasposibilidades de impugnación delacuerdo que se pueda alcanzar enesta materia las Empresas con lacorrespondiente representaciónde los trabajadores.Ese acuerdo, no siempre será po-sible. En tal caso, la propia normaobliga, “se deberán establecer”,ordena el artículo, a los Acuerdos

Interprofesionales de ámbito es-tatal o autonómico a fijar sistemasde solución de conflictos que pue-dan plantearse en el marco de lanegociación de descuelgue sala-rial, incluyendo el compromisoprevio de someter las discrepan-cias a un arbitraje vinculante.De esta forma y al menos en apa-riencia, queda lejos el sistema pre-fijado por el anterior redactado, atenor del cual: “Las convenios co-lectivos de ámbito superior a laempresa establecerán las condi-ciones y procedimientos por losque podría no aplicarse el régimensalarial del mismo a las empresascuya estabilidad económica puedeverse dañada como consecuenciade tal aplicación.Si dichos convenios colectivos nocontienen la citada cláusula de ina-plicación, ésta última sólo podráproducirse de acuerdo entre elempresario y los representantes delos trabajadores cuando así lo re-quiera la situación económica dela empresa. De no existir acuerdo,la discrepancia será solventada porla comisión paritaria del convenio.La determinación de las nuevascondiciones salariales se produci-rá mediante acuerdo entre la em-presa y los representantes de lostrabajadores y, en su defecto, po-drán encomendarla a la comisiónparitaria del convenio.”Con tales antecedentes, y en lo queal presente análisis interesa, nóteseque la nueva situación tras la entra-da en vigor de la Reforma pueden

darse dos escenarios claramentediferenciados, a saber:1.- Que, en el periodo de consul-tas no existía tal acuerdo con lalegal representación de los traba-jadores. En tal supuesto, la únicaobligación legal que existe, apartede que el referido acuerdo cumplacon las condiciones que marca lanorma, es la de comunicar a laComisión Paritaria del Convenioy, adicionalmente, la única vía im-pugnatoria será alegar, y acreditar,la existencia de fraude, dolo, coac-ción o abuso de derecho en la con-clusión de dicho acuerdo.2.- Que en el periodo de consultasno exista el acuerdo con la legal re-presentación de los trabajadores.En tal supuesto y del tenor literalde la norma, habrá que acudir a lossistemas de solución que arbitrenlos correspondientes AcuerdosInterprofesionales del artículo 83TRLET.En este segundo escenario y entanto en cuanto no se contemplentales AcuerdosInterprofesionales, la cuestión quesurge es si se resulta posible pro-ceder al descuelgue salarial sin elpacto con la representación legalde los trabajadores.Así las cosas, la respuesta queviene impuesta por la mera inter-pretación literal de la norma pare-ce negativa, sencillamente porquesi no existe acuerdo con los repre-sentantes de los trabajadores y noexiste tampoco un sistema de so-lución de conflictos articulado porel correspondiente AcuerdoInterprofesional, no podrá ampa-rarse la inaplicación salarial en nin-guna de las dos posibilidades.Por otra parte, pudiera pensarseen acudir al sistema que, bajo elcalor de la anterior normativa, ar-ticulaban los diferentesConvenios Colectivos en materiade descuelgue salarial.Sin embargo, no hay que olvidarque la nueva redacción excluyeestos sistemas de la regulación delos convenios colectivos de ámbi-to superior a la empresa. Esta afir-mación hay que ponerla en rela-ción con el mandato de que losconvenios colectivos deben respe-tar “ en todo caso los mínimos dederecho necesarios ” art. 3.3ºTRLET y las leyes art. 85.1º TRE-

Se aplica cuando la situación afecta al mantenimiento del empleo/ E. de G.

LET, para concluir que al haber di-señado la norma un sistema dife-rente al existente hasta ahora y alhacer una llamada directa a la so-lución de conflictos, en caso de de-sacuerdo y siempre mediante me-canismos de los AcuerdosInterprofesionales, en este mo-mento no resulta posible acudir alos sistemas que, hasta la entradaen vigor de la Reforma Laboral,articulaban los convenios colecti-vos vigentes.No obstante, el debate no quedacerrado ahí. En efecto, el propioartículo 85.3º C TRELET, tras laredacción dada por la nueva Ley,establece como contenido míni-mo de los convenios colectivos, enlo que aquí interesa, lo siguiente:“Procedimientos para solventarde manera efectiva las discrepan-cias que pueden surgir en la nego-ciación para la modificación sus-tancial de condiciones de trabajoestablecidas en los convenios co-lectivos de conformidad con lo es-tablecido en el artículo 41.6 y parala no aplicación del régimen sala-rial a la que se refiere el artículo82.3, adaptando, en su caso, losprocedimientos que se establez-can a este respecto en los acuerdosinterprofesionales de ámbito esta-tal o autonómico conforme a lodispuesto en tales artículos.”Ciertamente y ente el vacío exis-tente en este momento en regula-ciones de los AcuerdosInterprofesionales, podría llevar apensar que, en la medida en quelos Convenios ya contemplen sis-temas de descuelgue salarial conanterioridad a la entrada en vigordel nuevo artículo 82.3º y en fun-ción de sus trámites y contenidos,podría seguir admitiéndose suaplicación en tanto no existan losAcuerdos a los que se refiere lanorma por aplicación de este últi-mo precepto.Ahora bien, no hay que perder devista que, en todo caso, la obliga-ción de adaptarse de los convenioscolectivos lo es con respecto a losAcuerdos Interprofesionales deámbito estatal o autonómico que,en expresión de la norma, “se de-berán establecer”, y en conse-cuencia, parece que debe primar laopción de que los actuales siste-mas recogidos en los ConveniosColectivos anteriores a la normapueden n o resultar aplicables.En cualquier caso y con indepen-dencia de la interpretación queacojamos, la pretendida flexibili-dad y rapidez se convierte en unmero deseo en la medida en la queno exista acuerdo con la represen-tación legal de los trabajadores olos correspondientes AcuerdosInterprofesionales comiencen aregular mecanismos de soluciónde conflictos y, en este caso, habráque ver si éstos sirven para solu-cionar algo que nuestro Legisladorno ha sabido hacer.

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para resolver todas las gestiones y trámites, así como ayuda a la familia en los aspectos emocionales.facilitaremos la ayuda necesaria en el momento más difícil, ante el fallecimiento de un ser querido. Completas coberturas

sabemos lo importante de estar protegido en todo momento. Con Todo Previsto Decesos, te Adeslas

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SegurCaixa Adeslas, S.A. de Seguros y Reaseguros, con domicilio social en Juan Gris, 20-26, 08014, Barcelona (España). CIF: A28

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949 21 82 03 - 663 35 66 41 - asesor@segursalud.com

Av. Buendía, 11. Oficina, 21. 19005 Guadalajara.

SegurCaixa Adeslas, S.A. de Seguros y Reaseguros, con domicilio social en Juan Gris, 20-26, 08014, Barcelona (España). CIF: A28

949 21 82 03 - 663 35 66 41 - asesor@segursalud.com: Sara García PérezPersona de contacto

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011864. Inscrita en el RM de Barcelona, tomo 20481, folio 130, hoja B-6492.SegurCaixa Adeslas, S.A. de Seguros y Reaseguros, con domicilio social en Juan Gris, 20-26, 08014, Barcelona (España). CIF: A28

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Para más información o contratación:

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ciado con fondosFEDER.La primera sesión se cen-tró en el comercio electró-nico y el marketing digital,centrándose los ponentesen el comercio electrónicocomo herramienta parapotenciar el negocio,como exprimir tus opcio-nes con el marketing digi-tal y las claves para el posi-cionamiento en internet,con un taller prácticoSEO-SEM, además de verun caso de éxito en el mar-keting mail.Y donde, además, se viocomo todo lo que se hace

Arrancan las actividades formativas del CdE alcarreñoLas herramientas de comercio electrónico, marketing digital y gestiónempresarial han centrado las ocho primeras jornadas desarrolladas enel Centro Europeo de Empresas e Innovación de Guadalajara

E. de G. / Guadalajara

El Centro de Excelenciade Guadalajara, integradoen la Factoría deInnovación de Castilla-LaMancha, ha acogido, entrelos meses de mayo y junio,dos jornadas abiertas cen-tradas en las herramientasde comercio electrónico ymarketing, así como las degestión empresarial.Durante el desarrollo delas mismas, medio cente-nar de asistentes conocie-ron de primera mano dis-tintas estrategias para opti-mizar la relación con susclientes. o cómo potenciarsu negocio con las estrate-gias online.Cada acto ha estado dividi-do en cuatro sesiones, de-sarrolladas en el Centro deNuevas Empresas de la ca-pital alcarreña y fue posi-ble gracias a la organiza-ción de la Escuela deOrganización Industrial(EOI) y la JCCM, a la cola-boración de CEOE-CEPYME Guadalajara yde PwC, todo ello cofinan-

en Internet tiene su reper-cusión en el comercio y,donde antes de nada, hay

que analizar cada negocioy ver si está preparado paralos cambios que vienen,

pues como se ha recorda-do en la jornada, llevamosaños moviéndonos en unentorno global, por lo quehay que saber adaptarse alos cambios.

Segunda sesiónDurante la segunda activi-dad en abierto, la primeraponencia profundizó en elconcepto CRM como es-trategia de negocio basadaen la satisfacción del clien-te. El ingeniero informáti-co, Raúl Cuesta, fue el en-cargado de hacer ver cómocon esta herramienta elempresario puede adquirir

36 empresas de la provincia están dentro del proyecto. / Marta Sanz

un conocimiento mayorde sus clientes potenciales.El siguiente turno fue paraInmaculada Hernández ysu actividad “Aprende a co-nocer a tus clientes”.Desde su experiencia pro-fesional como sales mana-ger de FEEBBO Solutions,la ponente trazó las pautasmás empleadas a la hora dedetectar de forma ágil yefectiva las necesidades delpúblico potencial al que sedirige una empresa.Para concluir la jornada, losasistentes se aproximaron almundo de las ventas online.El gestor de proyectos dePlexus Tech, Marcos Arias,fue el encargado de cerrar elturno de sesiones con unacharla de e-commerce. Deforma práctica, el ponentedetalló la nueva realidad queofrecen las plataformas decomercio electrónico.Aspectos legales, principa-les medios de pago, aten-ción al cliente o la influen-cia de las redes sociales ensu desarrollo fueron algu-nos de los puntos tratados.

asesores de empresa

21Economía

La confianza del consumidorsube 2,9 puntos en mayo Hasta situarse en 84,9 puntos, alcanzando niveles similares alos obtenidos a mediados de 2007, según el Índice deConfianza del Consumidor E. de G. / Guadalajara

La confianza del consumidorsubió 2,9 puntos en mayo en re-lación al mes anterior, hasta si-tuarse en 84,9 puntos, alcanzan-do niveles similares a los obteni-dos a mediados de 2007, según elÍndice de Confianza delConsumidor (ICC) publicadopor el Centro de InvestigacionesSociológicas (CIS).Este repunte del indicador, eltercero consecutivo, es conse-cuencia de la mejor valoraciónque hacen los consumidoressobre la situación actual, ya quesus expectativas apenas experi-mentaron cambios respecto almes anterior.En concreto, el indicador de si-tuación actual mejoró 6 puntosen mayo respecto al mes ante-rior, hasta los 72,2 puntos,mientras que el indicador de ex-pectativas descendió una déci-ma, hasta los 97,6 puntos.El repunte del indicador de si-tuación actual se debe a la favo-rable valoración que hacen losconsumidores sobre la evolu-ción general de la economía(+7,2 puntos) y a una percep-ción más positiva de la situa-ción de los hogares (+6,4 pun-tos) y de las posibilidades delmercado de trabajo (+4,3 pun-tos).Asimismo, el retroceso mínimodel indicador de expectativasen 0,1 puntos refleja también laestabilidad de los tres compo-nentes, pero con signos muy di-ferentes. Así, mientras que lasexpectativas de la situacióneconómica general y de los ho-gares crecen 0,4 y 0,5 puntos,

respectivamente, las de empleoregistran un descenso de 1,1puntos.En comparación con el datodel mismo mes del pasado año,se registran avances "muy sig-nificativos", ya que el alza de laconfianza del consumidor al-canza los 34,1 puntos, con ga-nancias muy similares en térmi-nos absolutos para la valora-ción de la situación actual(+36,4 puntos) y de las expec-tativas (+31,8 puntos).El ICC recoge mensualmentela valoración de la evolución re-ciente y las expectativas de losconsumidores españoles rela-cionadas con la economía fami-liar y el empleo, con el objetivode anticipar sus decisiones deconsumo. El indicador recogevalores de entre 0 y 200, consi-derándose que por encima de100 la percepción es positiva ypor debajo, negativa.

Peor impresiónEn general, el 45,8% de los en-cuestados entiende que la situa-ción económica actual es peorque la de hace seis meses, mien-tras que el 32% no aprecia cam-bios y el 20,3% estima que hamejorado.De cara a los próximos seismeses, el 33,4% de los entrevis-tados confía en que el estado dela economía será mejor, frenteal 34,4% que auguran un empe-oramiento y el 25,6% que noespera cambios.El ICC de mayo muestra que al41,5% de los entrevistadosllega justo a fin de mes y que el28% ahorra poco dinero cada

Se ha situado en niveles previos a la crisis y se debe a lamejor valoración de la situación

Las ventas de coches crecen un23,2% en la regiónDurante el mes de mayo, comparado conel mismo mes de 2013. En Guadalajara elaumento fue del 29,7%

E. de G. / Guadalajara

Las matriculaciones de automóvi-les se situaron en 2.098 unidadesdurante el pasado mes de mayo enCastilla-La Mancha, lo que repre-senta una subida del 23,2% si secompara con los datos del mismomes del año anterior, según datosde las asociaciones de fabricantes(Anfac), concesionarios(Faconauto) y vendedores(Ganvam).Por provincias, las matriculacionesde automóviles aumentaron en elmes de mayo un 31,6% enAlbacete, un 31,5% en CiudadReal, un 63,4% en Cuenca, un29,7% en Guadalajara y un 13,1%en la provincia de Toledo.A nivel nacional, las matriculacio-nes de automóviles se situaron en82.480 unidades durante el pasadomes de mayo, lo que representa lamejor cifra desde 2010 y una subi-da del 16,9% si se compara con losdatos del mismo mes del año ante-rior, Durante los cinco primerosmeses del presente ejercicio, las en-tregas de automóviles en el merca-do nacional crecieron un 16,3%,hasta alcanzar un volumen de364.784 unidades (313.588 unida-des en el mismo período de 2013).Los incrementos de ventas experi-mentados tanto en mayo como enel acumulado del año hasta el mespasado se explican, según las tresasociaciones, por el efecto dinami-zador generado por el Plan PIVEde incentivo a la compra de cochesnuevos.Anfac, Faconauto y Ganvam hanexplicado que la continuidad delPlan PIVE, anunciada el pasado sá-bado por el presidente delGobierno, Mariano Rajoy, "impul-sará el crecimiento económico e in-dustrial" del país. Así, valoraron deforma positiva el compromiso delEjecutivo por la reindustrializacióny la recuperación económica.Las organizaciones resaltaron quela renovación del parque automo-vilístico español es una de las mejo-res herramientas para reducir la si-niestralidad y afirmaron que el con-junto de los planes anteriores hanahorrado 272 millones de litros decombustible, lo que equivale a 380millones de euros.Por canales, las ventas a particula-res crecieron un 27,7% en mayo,con 42.140 unidades, mientras que

en lo que va de año se incrementa-ron un 24,3%, con 183.921 unida-des. Las compras por parte de em-presas de alquiler aumentaron un3% en mayo, con 22.537 unidades,y un 10,6% en el acumulado, con96.190 unidades.El canal de empresas cerró el mes

pasado con un volumen de com-pras de 17.803 unidades, lo que re-presenta un aumento del 13,5%,mientras que durante los cinco pri-meros meses del año esta cifra au-mentó un 7,7%, hasta 86.670 uni-dades.

Nuevo PIVEEl director de Comunicación deAnfac, David Barrientos, afirmóque la nueva edición del Plan PIVE"confirmará la recuperación eco-nómica e industrial de España" yresaltó que los anteriores progra-mas de incentivo aportaron una ge-neración económica de más de6.000 millones de euros y una re-caudación de más de 2.000 millo-nes de euros.Por su parte, el presidente deGanvam, Juan Antonio SánchezTorres, defendió una concatena-ción "rápida y natural" del actualPIVE y el nuevo programa y espe-cialmente ante la llegada de losmeses de junio y julio, que son losde mayor estacionalidad en ventas.En opinión del presidente deFaconauto, Jaume Roura, el merca-do sigue respondiendo de formapositiva a las condiciones del PlanPIVE y al "importante esfuerzopromocional" que están realizan-do los puntos de venta.En mayo, los vehículos de gasolinacoparon el 33,5% de las ventas, encomparación con el 65,1% de losdiésel y del 1,4% de los coches hí-bridos y eléctricos. En los cinco pri-meros meses, el 33,1% de las ven-tas de coches fueron con motoresde gasolina, el 65,7%, de modelosdiésel, y el 1,2% de híbridos y eléc-tricos.Los únicos segmentos de mercadoque redujeron sus ventas en mayofueron los de vehículos de nivelmedio-alto y los monovolúmenesgrandes, mientras que en el acumu-lado del año bajaron las ventas delos coches deportivos y de los au-tomóviles del segmento medio-alto.

El ciudadano está empezando a realizar nuevas comprar y a confiar más en el sistema. / Economía de Guadalajara

mes. De hecho, el 17,1% afirmaque ha tenido que echar manode sus ahorros para llegar a finde mes. Por el contrario, sólo el3,9% dice que ahorra bastantecada mes.El 20,1% de los entrevistadosafirma que ahora hay más per-sonas en paro en su entornoque hace seis meses, y el 48%piensa que la situación enEspaña para encontrar un em-pleo es peor que la de hace seismeses, mientras que el 31,8%cree que la situación no ha cam-biado y el 16,8% que ha mejo-rado.Cuando se les pregunta por laevolución del empleo de cara alos próximos seis meses, un34,9% de los encuestados pien-sa que la situación empeorará,frente al 33,9% que cree quemejorará y el 23,2% que consi-dera que permanecerá sin cam-bios.Preguntados por si tienen enmente comprar una vivienda elpróximo año, el 95,9% de laspersonas entrevistadas aseguraque no y sólo el 3,6% planea ad-quirir una. Más de la mitad delos encuestados opina que elprecio de la vivienda se man-tendrá el próximo año, y el 24%cree que bajará.

asesores de empresa

22 Economía

asesores de empresa

23Economía

El CEEI alcarreño organizatres jornadas sobre europa Se hacen en colaboración con ANCES y estánfinanciadas por el FEDER

E. de G. / Guadalajara

El Centro Europeo eInnovación deGuadalajara (CEEI

Guadalajara), ha progra-mado, para este mes dejunio, tres jornadas infor-

mativas basadas enEuropa que, bajo el título“Una manera de hacer

Imagen exterior del Centro de Nuevas Empresas. / Economía de Guadalajara

Europa”, quieren mostrarla importancia de los fon-dos FEDER en el desa-rrollo de iniciativas em-presariales para los empre-sarios y emprendedoresde la provincia deGuadalajara. Jornadas que cuentan conla colaboración de laAsociación Nacional deCEEIs Españoles(ANCES) y la financia-ción de los fondosFEDER a través delMinisterio de Hacienda yAdministracionesPúblicas.

JornadasPara ello, estas sesiones sevan a llevar a cabo en dife-rentes municipios de laprovincia, concretamentese trata de Alovera, ElCasar y Cabanillas delCampo.

AloveraAlovera, el 10 de junio,será la primera parada deestas jornadas informati-vas. En esta sesión habrá

dos ponencias“Importancia de Europa yla aplicación de los fondosFEDER”, impartida porMaría Engonga, técnicodel CEEI de Guadalajaray “Herramientas de comu-nicación para PYMES”, acargo de DionisioContreras, experto enComunicación yCoaching.

El CasarEl martes 17 de junio seráel turno para los empresa-rios y emprendedores deEl Casar, concretamente elacto se desarrollará en labiblioteca municipal conMaría Engonga y DionisioCasado, con“Cooperación territorialEuropea” y “Control delestrés en ámbitos empre-sariales”, respectivamente.

CabanillasLa última de las jornadasprogramadas tendrá lugaren Cabanillas del Campoel 24 de junio.“Conocimiento e innova-

ción: Fondos Europeosdestinados al desarrollo”,será la ponencia de la téc-nico del CEEI alcarreño,mientras que la del exper-to en comunicación yCoaching versará sobre“Coaching para empresa-rios. Gestión personal deldesarrollo profesional.Las tres jornadas son decarácter gratuito, previainscripción en el 949-88-14-25 o a través del correoelectrónico europa@ceei-guadalajara.esLa Fundación CEEI deGuadalajara cuenta en elpatronato con laDiputación Provincial deGuadalajara, CEOE-CEPYME Guadalajara, elAyuntamiento deGuadalajara, así como dela Asociación provincialde empresarios de nuevastecnologías (APETI) y lacolaboración de la Juntade Comunidades deCastilla-La Mancha.Para aquellos que quieranmás información www.ce-eiguadalajara.es