PRESENCIA No. 47

PRESENCIACámara Empresaria del Partido de General San Martín

Año

73

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rero

201

0 | N

° 47

CESM

Glosario para PyMES. ¿De qué hablamos cuando hablamos? ¿Todos entendemos lo mismo al decir las mismas palabras? ¿Queremos decir una cosa e interpretan otra?

Comportamientos que entorpecen el negocio. Modelos Humanos

El Estado es un concepto político que se refi ere a una forma de organización social soberana y coercitiva, formada por un conjunto de instituciones, que tiene el poder de regular la vida nacional en un territorio delimitado.

Un estudio realizado por el Centro de Estudios Financieros señala cuales son las actitudes y comportamientos de jefes y ejecutivos que más irritan a colaboradores y empleados.

El hombre hoy, cree más en los testimonios humanos vivos que en

las enseñanzas; cree más en la vida y en los hechos que en las teorías.

Con las Instituciones sí.contra las instituciones no.

PRESENCIA. Cámara Empresaria del Partido de General San Martín

Febrero 2010

www.camaraempresaria.com

Año 73 | Nro. 47Febrero 2010 Una edición de la Cámara Empresaria del Partido de General San Martín.Calle 55 Buenos Aires No. 4755B1653AWC Villa Ballester.Buenos Aires, Argentina.

Presidente: Oscar Fabi

Vicepresidente Primero: Nazareno Di Chiara

Vicepresidente Segundo: Gerónimo Burgardt

Secretario: Blas Medaglia

Prosecretario: Gustavo Leiva

Tesorero: Juan C. Traverso

Protesorero: Jorge D’Agostino

Secretario de actas: Enrique Wiedemann †

Vocal Titular Primero: Héctor Leiva

Vocal Titular Segundo: Julio Salvi

Vocal Titular Tercero: Angel Loto

Vocal Titular Cuarto: Roque Saia

Vocal Titular Quinto: Guillermo Branda

Revisor de Cuentas Primero: Osvaldo Scotton

Revisor de Cuentas Segundo: Osvaldo Capino

Trib. de Disciplina Primero: Francisco Merle

Trib. de Disciplina Segundo: Néstor Callegari

Asesores externos: Marcelo Fernández, Enrique Déntice (h) y

Leonardo Gaiad Menoyo.

Autoridades:

Revista PRESENCIA se distribuye a todos sus Asociados, Colegios Profesionales, Entidades Intermedias, Autoridades Comunales, Instituciones, Entidades Financieras del Distrito, Institutos Educativos, Comerciantes, Industriales, Prestadores de Servicios y Profesionales del Partido de General San Martín.Director: Oscar Fabi.Tirada de esta edición 1.200 ejemplares. Los artículos fi rmados son responsabilidad del autor y no expresan necesariamente la opinión de la Cámara. Queda autorizada la reproducción por cualquier medio, mencionando la fuente.Personería Jurídica: 3786-69Registro de Propiedad Intelectual en trámite

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Los datos proporcionados no serán difundidos, compartidos o cedidos a ninguna otra entidad o persona sin autorización expresa del titular.


Según el relevamiento efectuado por la Cámara Argentina de Comercio, el resultado de las ventas navideñas fue bastante dispar. El mayor benefi cio fue para los Centros Comerciales y los más perjudicados los comercios del Gran Buenos Aires e interior del país.

La red Idealistas.org lanzó la campaña internacional “Si nos juntamos las cosas cambian” destinada a organizaciones sociales y personas con iniciativas en pos de la construcción de un mundo mejor.

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En el comercio la Navidad no fue igual para todos.

Si nos juntamos las cosas cambian.

Mientras que en la Capital el 82,2% de los negocios ubicados en ca-lles comerciales registraron una baja, y 16,1% percibió un aumento, en los Centros de Compras el 45,9% notó aumentos, un 20% experi-mentó caídas y un 34,1% no registró variación.

La situación en las calles comerciales del Gran Buenos Aires fue peor aún, ya que el 96,5% de los encuestados tuvo menores ventas que en Navidad del 2008 y en el interior del país el 80,5% también registró declives.

Nuestra misión, como red internacional, es la generar de oportunida-des de acción y colaboración para alcanzar un mundo donde todos podamos vivir libre y dignamente.Más de un millón de personas y alrededor de 90 mil organizaciones en el mundo que formamos la red, estamos invitando a todas aque-llas organizaciones que aún no se sumaron a ser parte de Idealistas.org para incrementar las conexiones de trabajo y coordinación en pos de mejorar la calidad de vida de todos los ciudadanos del mundo.

La campaña apunta a facilitar la integración, participación y conexio-nes entre todas las organizaciones que fomentan, desde distintas perspectivas, la construcción de un mundo mejor. En Idealistas.org las organizaciones y personas pueden difundir sus causas de forma totalmente gratuita y del mismo modo conocer otras causas, ponerse en contacto con otras instituciones y miembros que también desarro-llan proyectos de índole social.Allí podrán encontrar perfi les de organizaciones, grupos temáticos, consultoras, especialistas, miembros que se ofrecen como volunta-rios e instituciones que difunden sus oportunidades. Además encon-trarán proyectos sociales, eventos, actividades, recursos y oportuni-dades de empleo relacionados al sector social.

Oscar Rubén Palazzo.

Una vez más los Centros de Compras se vieron benefi ciados por los descuentos y facilidades de fi nanciación provistas por bancos comer-ciales.Las rebajas llegaron hasta el 25% en pagos con tarjetas de débito y las facilidades con tarjeta de crédito alcanzaron las 12 cuotas sin interés.Cobranza: Un 58,5% no registró variación en diciembre, para un 23,7% empeoraron y el 17,8% notó mejoras.Venta callejera: En noviembre, en Capital Federal, se registró un descenso de 10% en puestos de venta callejera, que equivale a 156 stands menos que en octubre del 2009.Expectativas del primer trimestre: El 47,2% de los consultados consi-dera que empeorará la actividad del negocio debido a las vacaciones, un 33,1% opina que aumentará y el resto que se mantendrá estable y sin cambios.

Omar Valmaggia

Los centros de comerciales vieron benefi ciados por los descuentos y

facilidades de fi nanciación

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El periodista especializado en economía Marcelo Zlotogwiazda, tie-ne una respuesta a la pregunta de nuestro titular, dice: “Hay indicios que me llevan a pensar que el Banco Central no está haciendo todo lo posible por forzar al sector fi nanciero a expandir el crédito. El nivel de liquidez de las entidades en los últimos años fue elevadísimo y sigue aumentando: el total de depósitos en octubre fue 11,3% mayor que un año atrás, mientras que los préstamos subieron nada más que un 4,2 por ciento.

Esto sucede porque tampoco se quiere gravar la renta fi nanciera, ya que es más fácil seguir sacando dinero del fondo de los jubilados que, indudablemente, no tienen el poder de lobby de los banqueros. Esto es progresista…?

El Intendente de San Martín, Ricardo Ivoskus, rubricó el boleto de compra venta del inmueble en el cual la Comuna instaló, desde hace más de dos años, la Casa Carnacini; de esta manera, la propiedad, anteriormente rentada, ya forma parte del patrimonio municipal. En la reunión, desarrollada en el Salón de los Escudos de la comuna, participaron familiares y herederos del pintor Ceferino Carnacini, uno de los primeros dueños del inmueble.

La casa en cuestión tiene un alto valor histórico, ya que fue cons-truida en 1914 bajo la dirección del Ingeniero Miguel Conte, y sirvió de vivienda del renombrado artista plástico argentino. Con el paso del tiempo la vivienda se deterioró, pero, en dos años de intenso trabajo, la Comuna pudo refaccionarla, encarando la tarea de revalorizar la casa de este importante creador, revalorando así su importante obra pictórica. El sitio consta de 644 metros cuadrados cubiertos distribuidos en tres plantas: un sótano y un primer piso con terraza, que el municipio utiliza para eventos al aire libre. Revalorización “Esta acción no hace más que consolidar la acción de la municipa-lidad, en lo que respecta al recuerdo y homenaje a Ceferino Carna-cini, uno de los vecinos ilustres que tuvo Villa Ballester. Tanto sus obras como la de diversos artistas que habitaron por estas tierras pueden disfrutarse desde hace tiempo en este nuevo museo de la comuna. Pero en el sitio también se exhibe la creación de las nuevas generaciones”, manifestó el Intendente Ricardo Ivoskus.

¿Por qué no prestan más los bancos?

Ivoskus fi rmó la compra de la Casa Carnacini

Si son tan malos… ¿por qué los imitamos?No vamos a salir en defensa de los fondos buitres, que en verdad son más que malos, son ética y moralmente deleznables. Muestran la verdadera y horrenda cara del capitalismo salvaje, ese que tanto dañó y daña a los pueblos.

Por eso llama la atención que el matrimonio “K” proceda de igual manera en casa: a lo buitre.

La Transportadora de Gas del Norte (TGN) había llegado a un acuerdo extrajudicial para reestructurar su deuda en default por 340 millones de dólares. TGN tenía el 88% de aceptación nacional e internacional para dicho canje, pero la ANSES, es decir el Gobierno, que posee el 7% de acreencias impugnó la propuesta, puso su voto en contra y pidió una medida cautelar. Exactamente lo que hacen los “fondos buitres” con la Argentina. Lamentable ejemplo, siempre el doble discurso, sin reconocer que por años la empresa con tarifas congeladas se vio seriamente afectada en su rentabilidad.

Teresa Garmendia


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Con las instituciones si, contra las instituciones no.

El Estado es un concepto político que se refi ere a una forma de or-ganización social soberana y coercitiva, formada por un conjunto de instituciones, que tiene el poder de regular la vida nacional en un territorio delimitado.El concepto de Estado difi ere según los autores, pero algunos de ellos defi nen al Estado como el conjunto de instituciones que poseen la autoridad y potestad para establecer las normas que regulan una sociedad, teniendo soberanía interna y externa sobre un territorio de-terminado.

Con estos elementos básicos podemos ver que nuestras instituciones republicanas fundamentales son el Poder Ejecutivo, el Poder Legis-lativo y el Poder Judicial. Esos tres poderes, independientes unos de otros, pero vinculados estrechamente, tienen la autoridad y potestad de establecer normas que aseguren el mejor funcionamiento de la sociedad y para ello deben actuar armónicamente, respetando las ju-risdicciones que la Constitucional Nacional establece para cada uno.¿Funcionó o funciona así nuestro marco institucional? Cualquier ciu-dadano comprueba que cada vez menos. Y cada vez más se atrope-lla a los otros poderes con argumentos falaces, de consistencia débil y poco sustento legal. Eso deslegitima al mismo poder que quiere imponerse al otro y daña gravemente la salud de la República. Ejemplos sobran y los últimos dos Decretos de Necesidad y Urgencia, lo demuestran. Se podría ha-ber procedido conforme a las instituciones, con las normas adecua-das. Se eligió el peor camino y se empecina el Ejecutivo en mantener el rumbo equivocado.

Banco Central bajo la protección de la Justicia y la conversión de ese personaje técnico en un paladín institucional son consecuencias bien torpes, que los políticos de la oposición deberían ser los primeros en tomar como tema de refl exión: la ciega Fortuna golpea la puerta del menos pensado, pero no es obligación ser ciego ante sus dones.

Algo similar sucedió con el vicepresidente Julio Cobos. No es menos anómala su permanencia en un cargo desde el que ensaya su perfi l de candidato opositor al gobierno con el que fue elegido. El tacticis-mo, que también existe en la oposición, podría responder: “Y bueno, menos mal que lo tenemos a Cobos en el Senado”. La respuesta es tan cortoplacista como las tácticas de los Kirchner y tiene algo de cínico. La persistencia de Cobos como vicepresidente también tuerce los límites entre lo aceptable y lo inaceptable, aunque tales adjetivos no fi guren en la Constitución. En realidad, una república democrática se sostiene tanto en las instituciones como en las costumbres, en la ley y en la ética.

Ojalá todos nuestros políticos, los que gobiernan y los que representan a la oposición, empiecen a ser mejores defensores de la instituciones y menos de los intereses personales o partidarios, ganaría mucho la República, el bien común y la gente. Ese y no otro sería el mejor apor-te que nos pueden ofrecer en este año del Bicentenario de Mayo.

Comision Directiva

Hablar de instituciones es hablar del Estado, son inseparables y van intrínsecamente unidas.

Congreso Nacional

Tiene razón Beatriz Sarlo cuando señala en La Nación del 19 de ene-ro pasado, “El uso instrumental de la ideología es un arma más vene-nosa que la violación de alguna norma institucional, cuyo resguardo puede confi arse a la Justicia o al Parlamento…. Por eso, los Kirchner juegan con un fuego en el que terminan consumiéndose los funda-mentos mismos de su legitimidad simbólica. Son políticos de ven-detta y de revancha; con esos gustos, es difícil que sean, al mismo tiempo, políticos de grandes ideas. Son, por otra parte, personajes belicosos.Tiene razón Cristina Kirchner: nadie puede exigir que un presidente sea simpático; pero sí puede exigir que dialogue con la oposición… La triste novela escrita alrededor de un presidente atrincherado en el

Nadie puede exigir que un presidente sea simpático; pero sí puede exigir que

dialogue con la oposición.

Febrero 2010


Acuerdo en la paritaria mercantil.Fue suscripto el nuevo Convenio para Empleados de Comercio que regirá para el período 1 de noviembre de 2009 hasta el 30 de abril de 2010

El departamento ejecutivo de la comuna, encabezado por el Inten-dente Municipal, Dr. Ricardo Ivoskus, promulgó la ordenanza que establece la obligatoriedad en todo el Partido de General San Martín, para la colocación de cestos contenedores de residuos domiciliarios; la iniciativa, que surgió de una ordenanza sancionada desde el Con-cejo Deliberante y contó con el aporte de la Secretaria de Servicios Públicos de la comuna, contempla un plazo de 120 días para la insta-lación de los mismos, por parte de los vecinos.

En este sentido, la reglamentación estipula que la distancia del cor-dón no podrá superar el medio metro, y podrán disponerse de dos formas: en el suelo, en cuyo caso deberán presentar una tapa her-mética, o una altura de 1.40 mts., desde el suelo al fondo del cesto, en cuyo caso podrán ser abiertos. Entre otras recomendaciones, la rúbrica del ejecutivo apunta a que las viviendas de propiedad ho-rizontal podrán instalar contenedores comunes, cuyas dimensiones podrán ser consultadas en la dirección de higiene urbana de la comu-na: 4830.0416 / 0624.

“La iniciativa tiene a evitar que las bolsas queden desparramadas en el suelo a merced de la rotura que provocan animales, o que las mismas en días de tormenta vayan hacia los sumideros tapando los mismos y provocando anegaciones”, señaló el Arq. Andrés Petrillo, titular de la cartera de Servicios Públicos, quién expresó que la me-dida se encuadra dentro del programa Ciudad Limpia, implementado por la comuna.

No hay aumentos para los meses de noviembre y diciembre últimos. Se prorrogan hasta el 30 de junio las asignaciones no remunerativas establecidas en 2008 y 2009 que debían incorporarse a los salarios y pagar aportes a partir de este mes y el próximo. Esto signifi ca que horas extras y vacaciones continúan liquidándose sobre los básicos de convenio establecidos en 2008 (maestranza 1290).Todas las sumas no remunerativas comienzan a incorporarse a los básicos con carácter remunerativo el 1º de julio de 2010 en 12 cuotas proporcionales de 8,33% hasta el 30 de junio de 2011, con-templando los aportes que correspondan al trabajador. Los emplea-dores que así lo deseen, podrán anticipar la incorporación. A partir de enero se establece una nueva asignación no remunerativa de $100.- que será proporcional para los que se desempeñen en jor-nada reducida.La nueva asignación de $ 100.- se compensa con los aumentos salariales otorgados por las empresas desde el 1º de septiembre de 2009. Se otorga una asignación compensatoria especial y extraor-dinaria de carácter no remunerativo, por única vez, de $ 300.-, que se liquidará por rubro separado y se hará efectiva en 4 cuotas de $ 75.- entre enero y abril de 2010, extinguiéndose con la última cuota toda obligación de pago por dicho concepto. El adicional que por antigüedad establecen las escalas vigentes se incrementarán un 50% a partir del mes de mayo 2010 y otro 50% no acumulativo a partir de diciembre de 2010. Se calculan sobre los básicos convencionales y absorben hasta su concurrencia los adicionales por antigüedad.

Las Cámaras Empresarias inscriptas que optaren por discutir en forma directa con FAECyS la adecuación salarial, deberán manifes-tarlo ante la autoridad de aplicación dentro de los 5 días laborales. Se constituyó una Comisión de Interpretación y Resolución de Con-fl ictos, que actuará a pedido de cada una de las partes y que deberá expedirse en 60 días. En ese plazo, no podrán adoptarse medidas de acción directa. Se incluyeron cláusulas para facilitar la fi nancia-ción de deudas con la Obra Social, cuotas sindicales y fondo de retiro complementario.Compensación en el IVA de Aportes

A pedido de la representación empresaria, ambas partes se compro-meten a gestionar la actualización de los porcentajes de compensa-ción en el IVA previsto en el Decreto 841/01 sobre aportes y contri-buciones provisionales que benefi cian a empresas radicadas en las provincias, priorizando las regiones NEA y NOA. Las entidades loca-les podrán acordar con los sindicatos adheridos a FAECyS de sus zonas, sobre el goce de la licencia anual, el fraccionamiento de las vacaciones y del pago del aguinaldo, dentro de ciertas condiciones.

Declaran la obligatoriedad para la colocación de cestos contenedores de residuos en toda la comuna.

Conocimientos puede tenerlos cualquiera, pero el arte de pensar es el regalo más escaso de la naturaleza.

Federico II (1712-1786) Emperador de Prusia.


Pese a la crisis, siguen sin aprender.El banco gigante de inversiones Goldman Sachs reporta ganancias récord para el 2009 y prevé dar 18.000 mil millones de dólares de com-pensación y premios a sus empleados, casi la misma cifra que la suma máxima entregada en el 2007, previo a la crisis mundial.

Que buenitos…Pero esa gran fi rma no es la excepción, los bancos de inversión acos-tumbraban dar el 50% de sus ingresos netos a los empleados, ahora reducirán ese porcentaje al 40%. Mientras tanto el crédito para el con-sumo en Estados Unidos ha caído diez meses consecutivamente, la mayor y más prolongada baja desde que se tienen registros y tampoco mejora el empleo.Ante esta situación Obama creo el “Arancel de Responsabilidad por la Crisis Financiera”, que durara diez años y cada banco o compañía de seguro pagará 0,15% de sus obligaciones gravables, medidas en base a los activos totales menos el capital y los depósitos. Y si imitáramos a Obama…En lugar del pomposo y mentiroso Fondo del Bicentenario, no se po-dría gravar acá más al juego, las mineras, petroleras y a la renta fi nan-ciera (principalmente ésta última que aparece exenta), para conseguir esos recursos que tanto necesita el Gobierno para asegurar su super-vivencia.

Gustavo Rubén Daquer

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En el Auditorio Emma Pérez Ferreira del Centro Atómico Constitu-yentes se fi rmó el convenio por el cual, por primera vez, la CNEA y el CONICET unen esfuerzos orgánica e institucionalmente creando un Instituto, (ITeDA, Instituto de Tecnología en Detección y Astro-partículas) que contará con el marco académico de la Universidad Nacional de San Martín.

El objetivo del nuevo Instituto es la investigación, el desarrollo y la formación de personal califi cado en experimentos y tecnologías aso-ciadas con las ciencias del universo y las astropartículas. La creación de ITeDA es un hito en la articulación de la investigación y tecnología del país al reunir a estas tres Instituciones en una colaboración orgá-nica de gestión, objetivos, líneas estratégicas y evaluación.

Firma la UNSAM convenio para la creación del Instituto de Tecnología en Detección y Astropartículas

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Ivoskus encabezó inauguración de los trabajos de remodelación del Hospital Fleming.

Con decisión política y tecnología se puede terminar con los desarmaderos de autos.

El intendente estuvo acompañado del titular de la cartera de salud de la comuna, Fernando Tejo, y de la directora del establecimiento, Eliana López. Se trata de la reforma más importante de dicho estable-cimiento en los últimos años. Mejoras que sin dudas requería un no-socomio que es efector central de sanidad en el área Reconquista. No es simple puntualizar las remodelaciones, porque en realidad se trató de un trabajo de reconversión integral en el cual la comuna in-virtió cerca de dos millones de pesos. Sin embargo, a la hora de la enumeración, cabe destacar el nuevo servicio de guardia, que incluye un fl amante servicio de radiología y un laboratorio abierto de tiempo pleno, además de un moderno shock room para la estabilización de pacientes en estado crítico. Se mejoró la Sala de Espera, se construyó un sector de internación de cuatro camas, y se instalaron cuatro nuevos consultorios para la atención de pacientes no críticos. Ivoskus, encargado de cortar las cintas del “nuevo” hospital junto con Tejo y López, confi rmó que la idea de la comuna de reacondicionar el Fleming surgió de distintas asambleas barriales en el marco del Presupuesto Participativo. “Esto formaba parte de las aspiraciones y de los reclamos de los veci-nos de esta zona. Desde hace tiempo, las obras en nuestro distrito ya no las deciden tres funcionarios sentados en un escritorio”, aseguró. Al mismo tiempo, confi rmó la “necesidad” de invertir en salud, y los frutos que obtiene la comuna en base a ese esfuerzo.

El compromiso de Nación para el ThompsonLuego de felicitar a toda la gente del hospital por el gran trabajo, el intendente contó que, desde el Ministerio de Planifi cación de la Na-ción le confi rmaron el compromiso que asumirán en el marco de la construcción de la segunda etapa del principal centro de referencia sanitario de San Martín: el hospital Thompson. “Nos pidieron que avancemos con las licitaciones y confi rmaron, de esta manera, el compromiso anteriormente contraído para la construc-ción de la segunda parte. La primera mitad se hizo íntegramente con dinero municipal”, aseguró.

Las trabas antirrobo que tienen los coches actualmente, hace que la propia vida de sus dueños se vea más perjudicada, ya que los ladro-nes necesitan su presencia y eso termina, muchas veces, en muertes o heridas graves.

Si hubiera una fi rme decisión política y policial, con la misma tec-nología que la AFIP y sus fotografías satelitales pueden descubrir una pileta o construcción no declarada, o un campo sembrado, bien se podrían ubicar todos los desarmaderos, esos que los vecinos co-nocen y esos mismos a los que recurren quienes pueden ser más adelante víctimas de los ladrones.No sigamos lamentando muertes si no somos capaces de tomar re-sueltamente las medidas que podrían evitar tanto daño inútil como innecesario.

Carlos Taylor

El jefe comunal Ricardo Ivoskus inauguró las nuevas obras de remodelación en el Hospital Dr. Alexander Fleming, de la localidad de José León Suárez.

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Tener una mirada navideña, nos posibilita renovar nuestra

solidaridad y entrega por los otros.

Feliz Navidad y próspero 2010.


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En 2009 el Hospital Móvil superó las 11.600 prestaciones.

Comportamientos que entorpecen el negocio.

La Secretaria de Salud de la Municipalidad de General San Martín dio a conocer la cifra total de prestaciones durante el año 2009 por el Hospital Móvil de la comuna.

Un estudio realizado por el Centro de Estudios Financieros en España, México, Colombia, Chile, Venezuela y la Argentina señala cuales son las actitudes y comportamientos de jefes y ejecutivos que más irritan a colaboradores y empleados:No motivaNo escuchaNo lidera, sólo mandaNo enseña ni formaNo comunica con claridad los objetivosNo gestiona bien el tiempoSe contradice con frecuenciaSe estresa con facilidadNo sabe dejarse ayudar

El móvil que atiende distintas especialidades, entre ellas, Clínica Mé-dica, Ginecología y Obstetricia, Odontología, Pediatría y Dermatolo-gía, en su recorrido por los barrios del municipio alcanzó las 11624 prestaciones el año pasado.

Desde la Secretaría de Salud resaltaron que ésta continua siendo una herramienta fundamental para desarrollar trabajos de prevención y promoción de la salud, superando barreras geográfi cas y económi-cas que impiden a las personas de bajos recursos trasladarse a los centros de atención primaria.“Para el 2010 se espera superar la cantidad de prestaciones realiza-das, ampliar el recorrido e incorporar nuevas especialidades al trailer sanitario”, indico el titular del área Dr. Fernando Tejo.

Quizás nos parezcan cuestionamientos que no tienen gran importan-cia en la vida de nuestra empresa o negocio, pero sucede exacta-mente lo contrario. Una encuesta de Gallup sobre miles de empleados de todo el mundo, estableció que la principal causa por la que se abandona un trabajo está relacionada con el dueño o jefe. Prestigiosas universidades estadounidenses y europeas arrojan simi-lares resultados: los equipos de trabajo dirigidos por “malos” jefes son un 50% menos productivos y un 44% menos rentables que aquellos que están bien conducidos. Es para tenerlo en cuenta.

Hospital Móvil de San Martín

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Cámaras: los socios que faltan recuperarse.La mayoría de las cámaras empresarias argentinas están muy lejos de ser los socios mayores de las Pymes, que fueron en otros tiempos

Comparación inevitable

Consideradas una de las patas institucionales de la actividad pro-ductiva, estas entidades pasaron de ser impulsoras y ejecutoras de políticas activas y prestadoras de servicios a los asociados, a simples espectadores de la realidad nacional. Muchas se conforman con te-ner una sede social, otras con mantener una mínima actividad gre-mial empresaria y la mayoría se siente realizada si puede mostrar cierta capacidad de lobby.

Según el economista Jorge Schvarser, “entre 1940 y 1975 las cáma-ras empresarias tuvieron una participación muy activa en la política económica: podían trabar importaciones que afectaban la producción nacional y dirigir el crédito a través del BANADE. Pero todo eso se desarmó: hoy en el mejor de los casos pueden reclamar por medidas anti-dumping, pero no cuando se trata de importaciones competitivas. El resto se reduce a ciertos servicios no muy relevantes”.La falta de recursos económicos derivada de modestas tasas de afi -liación y escasa recaudación por cuotas, acompañada muchas veces de una pobre calidad de gestión, explican esta progresiva pérdida de protagonismo de las cámaras locales.

Con todo, el destacado economista señala que algunos casos im-piden caer en la generalización. En efecto, las fuentes consultadas coinciden en que algunas excepciones marcan el camino a seguir. Y también recomiendan mirar lo que pasa en otros países.

“Las cámaras deben ser socios fundamentales de las Pymes, porque pueden actuar de nexo con los gobiernos locales, con la universidad y organismos como el INTI, que pueden hacer grandes aportes en material de innovación y desarrollo, además de generar información y otros servicios”, dice Schvarzer.

Precisamente acciones de este tipo caracterizan a muchas de las cá-maras empresarias de otros países de gran densidad Pymes, como España e Italia, donde se observa un aumento de protagonismo de estas instituciones, ya de por sí importantes en las últimas décadas.

Como el proceso de integración europeo ató muchas de las decisio-nes de los gobiernos a la política de la Unión, por ejemplo en materia monetaria, los gobiernos municipales se vieron obligados a repensar las políticas de créditos y subsidios a la producción. En muchos ca-sos estos cambios fueron consensuados con las cámaras empresa-rias locales.

Nino Fernández


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Premian proyecto de extensión presentado por la UNSAM.

Analfabetismo y Política.

Donación de dos nuevas camionetas a la Policía

El proyecto “Gestión cultural y políticas culturales. La gestión del libro y del fomento de la lectura” presentado por la Universidad y realizado por la Licenciada Ivana Julieta Mihal, Diplomada en Estudios Avan-zados en Gestión Cultural (IDAES- UNSAM), resultó seleccionado en el marco de la “Convocatoria a proyectos de extensión para realizar actividades de perfeccionamiento en el exterior” organizada por el Programa de Promoción de la Universidad Argentina, dependiente de la Secretaría de Políticas Universitarias del Ministerio de Educación, y recibirá un fi nanciamiento de $10.000 para la implementación de las actividades propuestas para el año 2010.

El proceso de evaluación y selección estuvo a cargo de un Comité conformado por destacados especialistas de las distintas disciplinas. En esta primera convocatoria se han otorgado ayudas a 34 propues-tas de 14 Universidades del país.

“El peor analfabeto, es el analfabeto político. No oye, no habla, no participa de los acontecimientos políticos. No sabe que el costo de la vida, el precio del poroto, del pan, de la carne, del vestido, del zapato y de los remedios, dependen de decisiones políticas. Es tan burro que se enorgullece y ensancha el pecho diciendo que odia la política. No sabe que de su ignorancia política nace la prostituta, el niño abandonado y el peor de todos los bandidos: el político corrupto, mequetrefe y lacayo del gran capital”

Bertold Bretch

El Intendente Dr. Ricardo Ivoskus entregó en la Plaza Central de la comuna dos nuevas unidades a la policía departamental, las que elevan a 35 el número de móviles donados por el municipio; en este caso, se trata de dos camionetas Ford Ranger 0 km. totalmente equipadas. Las unidades fueron recibidas por el comisario José Zunino, del destacamento 2° de Villa Ballester, y por Felix Roldán, comisario de la 5° de San Martín. A esas dos localidades se abocará el trabajo de las nuevas patrullas. Junto a Ivoskus, participaron del acto la secretaria de gobierno de la comuna, Nilda Romero, y el jefe de la departamental, Héctor Eduardo Angotti.

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Vaticina Stiglitz crisis hasta el 2013.La crisis fi nanciera mundial no se acerca a su fi n y no terminará antes del 2013, pese al optimismo de banqueros y gente de bolsa, asegura el premio Nobel de Economía Joseph Stiglitz, tras advertir de que urgen medidas y una respuesta global al problema

“El mundo seguro que no saldrá de la crisis ni en 2010, ni en 2011. Quizás ni en 2012 y 2013”, declaró Stiglitz al semanario serbio Econom:east.

Según ese renombrado profesor de Economía, el país donde empezó la crisis, Estados Unidos, luchará durante largo tiempo contra el défi cit y por la recuperación de la política monetaria.

“Es normal que en Wall Street se habla del crecimiento global de la economía, porque eso vende acciones. Los economistas con quienes he hablado y con los que estoy de acuerdo, no piensan así. Todo lo contrario: afi rman que el sistema fi nanciero en este momento es mucho más frágil que antes de la crisis y supone un riesgo para una estabilidad duradera”, declaró. “La única pregunta que habría que ha-cer es: ¿Cuándo se repetirá todo esto?”.

Stiglitz, aunque se muestra satisfecho por el ligero crecimiento de la economía, está decepcionado porque no se aprovechó el momento para reformar el sistema fi nanciero global. “Es horrible ver que el balón se infl a y no hacer nada, aunque está cla-ro que explotará. Y no se ha hecho nada ni después de la explosión, sobre todo no en Estados Unidos”, señaló.

Entre las propuestas hechas por Stiglitz están la prevención de una nueva crisis y la creación de un organismo con más competencias y representación que los existentes, porque “la crisis global requiere una respuesta global”. Otra reforma que propone Stiglitz es un nuevo sistema global de reservas, con una moneda única, porque es nece-sario un sistema multilateral que no dependa de la moneda de ningún país concreto.

Pedro Galmez

Entre los trazos y el alma.El título, tan poético y convocante, se refi ere a la muestra conjunta que se inaugurará en el Museo Casa Carnacini el 12 de febrero a las 19 horas y permanecerá abierta hasta el 27 de dicho mes.

Exponen Nancy Amado, Bárbara Paulin, Felix Stillitano, Elsa Müller, Diego Pogonza y Omar N. Barea. Las visitas podrán realizarse de martes a viernes de 10 a 17 y sábados de 14 a 18 horas., con entrada libre y gratuita.Casa Carnacini, Pueyrredón 2720, Villa BallesterMolina Campos en la paleta de Oscar Barea.

Este reconocido artista sanmartinense acaba de exponer con singular éxito en el Espacio Cultural Juan Peláez en adhesión al mes de la Tradición, entre noviembre y diciembre pasado. Con recreaciones de obras del mítico autor y otras de inspiración propias, con temas gauchescos y de hermosos paisajes del Norte argentino.


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El Gasómetro de bien histórico nacional. A través de un decreto del Poder Ejecutivo Nacional, se declaró como Bien de Interés Histórico Nacional al tradicional Gasómetro ubicado en General Paz y Avenida de los Constituyentes, en la localidad de Villa Maipú. Tal cual se especifi ca, fue la Comisión Nacional de Museos y de Mo-numentos y Lugares Históricos, dependiente de la Secretaría de Cul-tura de la Nación, el organismo que aconsejó la declaratoria de un reducto construido a mediados de los 40, como parte de una fábrica que se encargaba de producir gas a partir del coque y el carbón. Sin embargo, durante mucho tiempo estuvo inutilizado, al punto de que sólo no se demolía porque resultaba muy costosa económicamente la tarea. Al lado del gasómetro, cuyos 85 metros de altura siempre representa-ron un singular misterio para los habitantes del Distrito, se encuentra el Centro Atómico Constituyentes, uno de los más importantes del país.

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Modelos humanos.El carácter, como el arte de pensar bien, no se adquiere tanto con reglas como con modelos: al lado de la regla o del criterio, ha de ir el ejemplo; y al lado del ejemplo, la idea y la manera de llevarla a la práctica.

Todo hombre experimenta con mayor o menor frecuencia un senti-miento de emulación ante algún testimonio humano que se le presen-ta. Siempre hay momentos en que queda deslumbrado por un aspec-to concreto de una persona y, entonces –también en mayor o menor medida-, desea ser, en ese aspecto, como esa persona. Por eso se reconoce en los modelos humanos y se siente atraída por ellos. Todos necesitamos modelos. Todos los buscamos. Hay con-ductas que nos atraen con una fuerza fascinante. Sólo hombres rea-les descifran lo que el hombre es y puede llegar a ser. Ante cualquier modelo humano se produce una empatía, una especie de contagio que arrastra. El problema es que este efecto se produce tanto para hacer el bien como para imitar el mal. Por eso se ha dicho siempre que el gran reto educativo no está sólo en elocuencia de palabra –con ser muy importante-, sino en la elo-cuencia del discurso de las obras, en la grandeza de alma de quien

tiene que educar. Y es en gran parte porque parece como si las cosas fueran menos difíciles, y más atractivas, cuando las vemos hechas vida en otros. De allí que también es decisivo que quien está en una fase temprana de la formación de su carácter tenga ante sus ojos modelos humanos atractivos y logrados, que le faciliten adquirir pronto criterios de es-timación que luego no resulten ser un barniz, sino que respondan a principios bien asentados. Y esto se refi ere tanto a los modelos reales con los que convive como a esos otros, también de fi cción, que le se presentan en la literatura, el cine o la televisión. Si una familia, un educador, o incluso una sociedad, presentara el mal como algo que triunfa, o presentara modelos que muchas veces son modelos de valores negativos, estaría perjudicando a todos, pero sobre todo a los más jóvenes, que son los más permeables a esos estímulos. Si ofreciéramos modelos negativos como metas apetitosas, luego no podríamos quejarnos si los jóvenes parecieran perdidos, sin creen-cias ni pautas morales. Es preciso inculcar estos sentimientos y esos valores, porque, si no, luego nos quejamos sin razón.

El hombre de hoy cree más en los testimonios humanos vivos que en

las enseñanzas; cree más en la vida y en los hechos que en las teorías

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Como decía C.S.Lewis, a veces “extirpamos el órgano y exigimos la función. Hacemos hombres sin corazón y esperamos de ellos virtud e iniciativa. Nos reímos del honor y nos extrañamos de ver traidores entre nosotros. Castramos y exigimos a los castrados que sean fe-cundos.”

Peter Finch


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Liderazgo, éxito y felicidad.Luis Mario Castro, Preside hace 10 años la Cámara Argentina de Anunciantes y es presidente del Directorio de la empresa Kimberly Clark, en la Argentina. Sus conceptos, claros y precisos, pueden ser de gran ayuda para todo empresario interesado en desarrollar mejor su negocio y, a la vez, alcanzar felicidad en lo que hace. No es poco.

Castro opina que los líderes son materia escasa, asimismo cree que cada uno tiene que ser líder en lo que hace. “Afi rmarse en las empre-sas en las que ustedes trabajan signifi ca distinguirse y uno busca la diferenciación. Uno puede ser líder en todas las cosas, pero tiene que buscar un aspecto para diferenciarse dentro de la empresa. Y si no lo tienen, mejor que lo piensen. La misión de un líder consiste en que la organización sea exitosa, pero que también uno como persona sea feliz”, recomendó. Aspectos de la organización e interacción

El líder debe tener una visión y convertirla en acción a través del ejemplo, esta combinación es esencial. Cuando se habla de visión, en un negocio, en una organización, se trata de entender para qué existimos. Para ello, el planeamiento estratégico es necesario, buscar cuál es el propósito y el negocio fundamental, pero previo a eso, hay que clarifi car entre el consejo de la familia y la dirección estratégica de las diferentes empresas en que se participa. “Veo que la gente enreda los planos y mezcla el consejo de la familia con la dirección del negocio, y así tenemos un problema: confundimos.

Son cosas diferentes y lo peor es que si hay una desarmonía arriba se convierte en un gran problema abajo. Qué es el negocio y cuál es la visión es fundamental para plantear a dónde queremos ir. El rumbo

debe ser la primer cosa que como líderes tienen que saber”.En la misma línea, dijo que los valores son fundamentales, estos son la guía de la cultura de la empresa y el líder es quien tiene que de-mostrarlo con el ejemplo.

La cuestión toma forma de sumatoria entre los siguientes conceptos: visión, propósitos, valores y tiene por objetivo tratar de que la gente los traduzca en conductas, “por que lo que vamos a establecer del comportamiento es la realidad y la coherencia con lo que digo, hay que predicar y aplicar”.En defi nitiva, el propósito del negocio brinda el foco, el rumbo y los valores son las pautas de comportamiento.

Si quieres ser una persona feliz, buscar la felicidad es trascender lo

que se hace

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Ser ciudadanos.Habitante de San Martín es sólo alguien que vive allí. Ciudadanos de San Martín son todos los que con la vida y con las obras están ligados a la ciudad, la cuidan, hacen que crezca y trabajan para que sea cada vez más grato vivir en ella.

Mitofsky: Martinelli y Kirchner, cara y cruz de la popularidad.El presidente de Panamá Ricardo Martinelli, con un 91% de aproba-ción y la mandataria argentina, Cristina Kirchner, con un 19%, son los presidentes americanos que gozan de la mayor y menor popularidad, respectivamente, según la Consulta Mitofsky.

El presidente de Panamá Ricardo Martinelli en plena luna de miel con los ciudadanos panameños y a sólo dos meses de haber tomado el poder se coloca en la primera posición del ranking con un altísimo 91% de aprobación.

En la segunda posición con 88% aparece Mauricio Funes de El Salva-dor; con el 88%, sigue Luiz Inácio Lula da Silva de Brasil, que llega a 83% de aprobación. La última en este nivel alto es Michelle Bachelet con 81.

El colombiano Álvaro Uribe tiene 64%. En la sexta posición se en-cuentra Tabaré Vázquez de Uruguay alcanzando el 61% de apro-bación. Evo Morales de Bolivia tiene un 60% y Felipe Calderón de México alcanza el 55%.,

Fernando Lugo de Paraguay, obtiene 50% de aprobación. Barack Obama de EE.UU., aparece con apenas 48%. Álvaro Colom de Gua-temala, tiene un 46% y Óscar Arias, de Costa Rica alcanza el 44%.

Rafael Correa, de Ecuador logra el 42% En Canadá, Stephen Harper tiene ahora 32% y Alan García de Perú, apenas el 29%, mientras que Daniel Ortega, de Nicaragua, alcanza sólo un 25%.

Por último, en Argentina su Presidenta Cristina Fernández de Kirch-ner es aprobada por el 19% de sus compatriotas, con lo que termina 2009 en niveles muy bajos de acuerdo ciudadano.

Por otro lado, expresó: “Creo que los líderes tienen que saber com-binar algo muy complejo en el ser humano: la cabeza, el corazón y las manos. La pasión es lo que está en el corazón, la gran vocación por trans-formar cosas, pero siempre hay que trabajar con el realismo en la cabeza y con el manejo de la voluntad en las manos. Siempre me preocupé de cosas esenciales, a parte de los valores; la calidad de las relaciones interpersonales”. Asimismo es necesaria la pasión por la innovación, este es un valor que debe aplicarse en conjunto porque líderes deben ser todos en lo que cada uno hace.

Organización exitosa y líder feliz

La felicidad se logra en la medida que uno busca algo mejor, llega cuando uno trasciende, cuando uno busca cosas superiores a sí mis-mo y para eso hay un elemento clave que se llama salud mental. “Lo que les voy a presentar como defi nición de salud mental no tiene nada que ver con la medicina, pero creo e intento que en las organi-zaciones donde trabajo tengamos la mejor salud mental colectiva; la condición básica para poder tener una organización exitosa. La defi nición de salud mental es el intento, la capacidad que tenemos para enfrentar a los problemas relevantes y encontrarles una solución en condiciones desfavorables, la persona que no lo hace es enferma porque no enfrenta lo relevante. Y siempre somos libres por la habili-dad de respuesta. Nuestra libertad debe medirse por como uno responde, si yo me sien-to bien voy a responder a los problemas relevantes y eso me produce felicidad”. Todos estos son factores que Castro expuso como condi-cionantes para el equilibrio y obtener un negocio exitoso. Según el disertante, el pensamiento de Ignacio de Loyola determinó su formación como persona y líder y lo trajo a colación para desarro-llar su perspectiva: “Los líderes tienen que ser atletas, el líder vive en la montaña. Debe saber que cuando trepa una va a haber otra más allá y lo que le da satisfacción es superar cada una de esas colinas. Estas se encuentran dentro nuestro, cada vez que las superamos nos hacemos atletas, y para eso, Loyola recomendó el conocimiento per-sonal, el ejercicio necesario y la disciplina como hábito imprescindible para llevarlo a cabo. También hay que sumar el heroísmo; cultivar y despertar en los de-más y en uno mismo grandes desafíos, tener la habilidad de saber todos los días cuáles son las colinas y enfrentarlas, y si se superan se obtiene una actitud heroica. Seguramente en el producto de la salud mental adecuada se puede lograr una organización exitosa y ser una persona feliz”.


Glosario para PyMES.¿De qué hablamos cuando hablamos? ¿Todos entendemos lo mismo al decir las mismas palabras? ¿Queremos decir una cosa e interpretan otra?

Puede pasarnos en la vida personal o familiar, pero cuando sucede en la empresa o profesión es factible que se ocasionen graves desinte-ligencias con el personal, asesores y socios, pérdidas, demoras, fra-casos societarios y rupturas innecesarias. De allí que nuestra Cámara presenta este sencillo glosario, donde no están todas las palabras que utilizamos, pero sí muchas de las principales. Entendemos que es un aporte valioso y una práctica ayuda para nuestros asociados y la co-munidad empresaria toda.

• ACCIÓN: Cada una de las partes en que está dividido el escriturado de una sociedad anónima. Pueden ser nominales o al portador. La tenencia de acciones faculta a participar preferentemente en las suce-sivas ampliaciones de capital, a entrar en el reparto de las ganancias (dividendos), a percibir parte del patrimonio resultante en caso de li-quidación de la sociedad, y a votar en la junta general de accionistas. Las acciones de las empresas que cumplen ciertos requisitos, son el objeto de cotización y compraventa en bolsa.

• ACCIÓN PREFERENTE: La que se emite por las sociedades anóni-mas en general con alguna cualidad específi ca, como la de un derecho prioritario a dividendo; o por los bancos con todos los derechos eco-nómicos, pero sin los políticos (voto, derecho a puestos en el consejo, voto en la junta general de acciones, etc.) y cuyo monto se incorpora a los recursos propios de la entidad. La principal ventaja para su emisor es que consigue fi nanciación a largo plazo y a un coste bajo.

• ACEPTACIÓN BANCARIA: Operación fi nanciera mediante la cual al benefi ciario o vendedor se le garantiza ante una entidad fi nanciera el pago de una letra de cambio girada por el comprador para pagar su transacción comercial. Es utilizada frecuentemente en procesos de exportación e importación.

• ACTIVO: Conjunto de bienes y derechos cuya titularidad pertenece a una persona física o jurídica/ Denominación de la contabilidad para registrar en el balance (normalmente en su parte izquierda y frente al pasivo) las anotaciones que refl ejan las inversiones realizadas en

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capital fi jo, en otras formas de inmovilizado, mercaderías, stocks (de productos terminados), derechos de cualquier clase, caja y bancos, y activos fi nancieros (inversiones en valores, fondos públicos, etc.)

• ACTIVO AMORTIZABLE: Es la parte del activo de una empresa sobre la que se permite realizar amortizaciones.

• ACTIVO CIRCULANTE: Es la parte del activo de una empresa for-mada por la caja y los demás recursos del activo que, en teoría, son transformables en efectivo en el transcurso normal de los negocios de la empresa, durante un año; si bien ese plazo puede variar en ca-sos especiales de ciclos de producción largos: buques, construcción, etc. Se llama así por que se supone que el dinero circula: desde las materias primas a los productos terminados, a ventas, y fi nalmente, a caja.

• ACTIVO FINANCIERO: Nombre genérico que se da a las inversio-nes en títulos valores (acciones, obligaciones, bonos, fondos públicos, etc.),

• ACTIVO FÍSICO: Se entiende por activo físico los siguientes tipos de activo: propiedades, autos, bienes en general.

• ACTIVO LIBRE DE RIESGO: Activo fi nanciero cuyos intereses y principal serán pagados con toda certeza.

• ACTIVOS NO CORRIENTES: comprenden a todos los que no pue-dan ser clasifi cados como corrientes

• ACTIVOS REALES: Por contraposición a activos fi nancieros, son aquellos que corresponde a bienes físicos tangibles objeto del uso o consumo: inmuebles, metales preciosos, commodities, etc.

• ADUANA: Entidad del gobierno encargada de la valoración y el cobro de impuestos por importaciones y exportaciones (usualmente arancelarios), además de la aplicación de las leyes relevantes a im-portaciones y exportaciones.

• AGREGADO MONETARIO M1: Se forma con el efectivo en manos del público más los depósitos a la vista que fi guran en el balance con-solidado del sistema crediticio.

• AGREGADO MONETARIO M2: Se forma por el agregado monetario M1, más los activos que permiten la realización de transferencias y la domiciliación de pagos. Se determina por la suma del agregado mo-netario M1 con los depósitos de ahorro. La composición de los agre-gados monetarios puede variar de un país a otro. • AGREGADO MONETARIO M3: El agregado Monetario M2 más el resto de activos líquidos en el poder del público residente, emitidos por el sector fi nanciero también residente (depósitos a plazo, participacio-nes de activos, empréstitos del sistema bancario, etc). La composición de los agregados monetarios puede variar de un país a otro.

• AHORRO: Parte de los ingresos no destinada a la obtención de bie-nes o servicios inmediatos. Es el porcentaje de los ingresos que no se contempla dentro de gastos, costos e inversiones inmediatas.

• ALADI: Grupo de libre comercio fundado con el objetivo de reducir las barreras comerciales entre los países latinoamericanos, fomen-tando a su vez la cooperación económica entre los mismos. Se ex-cluyen los países centroamericanos (excepto México) las Guayanas y Surinam.

• ANÁLISIS: Acción de dividir una cosa o problema en tantas partes como sea posible, para reconocer la naturaleza de las partes, las rela-ciones entre éstas y obtener conclusiones objetivas del todo.

• ANÁLISIS DE COSTO: Benefi cio: búsqueda de la mejor razón entre benefi cios y costos.

• ANÁLISIS DE ESCENARIOS: Estudio de eventos con probabili-dades altas de ocurrencia, utilizado para la evaluación de sucesos futuros.

• ANÁLISIS DE RIESGOS: Enfoque del análisis de problemas que pondera los riesgos de una situación al incluir probabilidades para ob-tener una evaluación más exacta de los riesgos existentes.

• ANÁLISIS DE TENDENCIAS: Método para estimar la demanda a futuro de la oferta de una compañía. Comúnmente se hace por ten-dencias históricas, tomando los promedios de los últimos tres a cinco años.

• ANÁLISIS DEL PUNTO DE EQUILIBRIO: Análisis de relaciones, por lo general entre ventas y gastos, para determinar el tamaño o volumen en que una operación alcanza el punto de equilibrio entre las pérdidas y las utilidades.

• ANÁLISIS FINANCIERO: Estudio de la situación fi nanciera de una empresa en un momento determinado, de acuerdo con la interpreta-ción de sus estados fi nancieros y con la elaboración y comparación de algunos ratios fi nancieros.

• ÁNGELES INVERSIONISTAS: Son empresarios exitosos o dueños de fortunas con la sufi ciente cantidad de dinero como para fi nanciar un negocio sin esperar un retorno de capital.

• APALANCAMIENTO: Expresión del efecto que se produce en el riesgo y en el grado de variabilidad de los resultados de una empresa por el efecto de tomar mayor fi nanciación externa o por otro hecho concreto.

• APALANCAMIENTO FINANCIERO: En una empresa o institución fi nanciera, es el efecto que el endeudamiento introduce en la rentabi-lidad de los capitales propios, cuyos resultados pueden reforzarse por encima de lo que se derivaría de sus recursos originales. La condición necesaria para que se produzca el apalancamiento amplifi cador es que la rentabilidad de las inversiones sea mayor que el tipo de interés de las deudas.

(Continuará)

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Los Diez Mandamientos.Base del diálogo judeo-cristiano, afi rmó el Papa en su visita a la Sinagoga de Roma.

“Que Dios refuerce nuestra fraternidad y haga más fi rme nues-tro entendimiento”, auguró Benedicto XVI.

En la intervención que pronunció en la gran sinagoga romana, el 17 de enero pasado, en presencia de más de mil personas, el Pontífi ce recordó que tanto judíos como cristianos están iluminados por el De-cálogo – “las Diez Palabras” o “Diez Mandamientos” – que represen-tan “un faro y una norma de vida en la justicia y en el amor, un gran código ético para toda la humanidad”.

El Papa explicó ante todo que las “Diez Palabras piden reconocer al único Señor, superando la tentación de adoptar otros ídolos”. “En nuestro mundo, muchos no conocen a Dios o consideran que es su-perfl uo, que no tiene relevancia para la vida; se han fabricado, de este modo, otros dioses nuevos ante los que se inclina el hombre”, reconoció. “Despertar en nuestra sociedad la apertura a la dimensión trascendente, dar testimonio del único Dios es un servicioprecioso que judíos y cristianos pueden ofrecer juntos”.

“Dar testimonios juntos del valor supremo de la vida contra todo egoísmo es ofrecer una importante contribución para un mundo en el que reine la justicia y la paz”

En segundo lugar, el Decálogo pide “el respeto, protección de la vida, contra toda injusticia y abuso, reconociendo el valor de toda persona humana, creada a imagen y semejanza de Dios”. “¡Cuántas veces, en todas las partes de la tierra, cercanas o alejadas, siguen pisoteándo-se la dignidad, la libertad, los derechos del ser humano!”, exclamóLas

“Diez Palabras” exigen en tercer lugar “conservar y promover la san-tidad de la familia, cuyo “sí” personal y recíproco, fi el y defi nitivo del hombre y de la mujer, abre el espacio al futuro, a la auténtica huma-nidad de cada uno, y se abre, al mismo tiempo, al don de una nueva vida”. “Dar testimonio de que la familia sigue siendo la célula esencial de la sociedad y el contextos básico en el que se aprenden y ejercen las virtudes humanas es un servicio precioso que hay que ofrecer a la construcción de un rostro más humano”, constató. Profundizar la colaboraciónTodos los mandamientos, subrayó Benedicto XVI, “se resumen en el amor de Dios y en la misericordia por el prójimo”, regla que compro-mete a judíos ycristianos “a vivir, en nuestro tiempo, una generosidad especial con los pobres, las mujeres, los niños, los extranjeros, los enfermos, los débiles, los necesitados”. En esta dirección, afi rmó, “podemos dar pasos juntos, conscientes de las diferencias que se dan entre nosotros, pero también de que si logramos unir nuestros corazones y nuestras manos para responder a la llamada del Señor, su luz se hará más cercana para iluminar a todos los pueblos de la tierra”. “Nos corresponde a nosotros, respondiendo a la llamada del Señor, trabajar para que quede siempre abierto el espacio del diálogo, del respeto recíproco, del crecimiento en la amistad, del testimonio co-mún ante los desafíos de nuestro tiempo, que nos invitan a colaborar por el bien de la humanidad en este mundo creado por Dios, el Om-nipotente y Misericordioso”.

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Homenaje, justicia, desesperanza y bronca.Pasaron muchos años, 13, y murió por sacar una foto. Esa es la reali-dad, al poder absoluto le molesta que tan solo le vean la cara. El anoni-mato oscuro sirve mejor para sus más oscuros intereses.

Este verano, lejos de aquel 25 de enero de 1997 en que lo mataron a José Luis Cabezas, la esposa de Yabrán e hijos siguen disfrutando en Punta del Este de una vida de gran lujo y discreción, mientras que la viuda del fotógrafo ha perdido toda esperanza, que es lo más triste que puede pasarnos.

Recordemos que de los 8 partícipes en el asesinato condenados a cadena perpetua, cuatro están libres. Da mucha bronca constatarlo y, también, ver que la sociedad en su conjunto tenga otras prioridades y casos de injusticia mas “frescos” en que ocuparse y reclamar, por eso este pequeño homenaje a nuestro colega inmolado por trabajar en lo que amaba, concluye con parte de la nota que escribiera su esposa, María Cristina Robledo, en la Revista Noticias recientemente y el fi nal del editorial de febrero de 1997 del fundador de dicha publicación, Jorge Fontevecchia. “Es doloroso recordar el modo en que presidentes, gobernadores, jue-ces, diputados (por nombrar algunos) se han llenado la boca prome-tiendo y asegurando la tan ansiada justicia. No me olvido de tantos otros casos que, como el de José Luis, están inconclusos, dormidos, archivados.

Llevamos trece años pidiendo resoluciones fi rmes y los jueces con-testan con frases simples y risueñas, como si fuésemos idiotas. Uno se cansa de recorrer pasillos y escuchar que todo ya se va solucionar. ¿Qué más tiempo necesitan?

Todos sabemos que para trascender en la vida se debe dar el ejemplo, actuar en consecuencia, ser justo y procurar oportunidades de igual-dad. Pero esto no es lo que sucede ocultando, cajoneando, dejando dormir las causas el sueño eterno, a la espera de que el desgaste físico y psicológico de los ciudadanos fuerce negociaciones en favor de los llamados “poderosos”.

“Alguna vez tuve la esperanza, ingenua y triste esperanza”.

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No nos olvidamos...“No se olviden de Cabezas. Pero no se olviden de por qué lo asesinaron. No se olviden de reclamarles a los diarios coraje para comprometerse con los temas difíciles en el momento que ocurren y no después. No se olviden de que los gobernantes deben ser efi cientes sin hacer trampas. No se olviden de que la corrupción genera mafi as. Entonces sí, Cabezas no será olvidado”.

Jorge Fontevecchia


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Reformas en Plaza Mitre de Chilavert.

Premio L’Oréal Unesco a las mujeres en la ciencia.

Obras en diversas plazas del municipio.

En el marco del “Plan de Recuperación de Espacios Públicos”, la Se-cretaría de Servicios Públicos de la comuna llevó adelante reformas integrales en la Plaza Mitre, tradicional predio del barrio de Chilavert. Según señalaron desde la dependencia comunal, se desarrolló un recambio integral de luminarias, se pintó íntegramente el predio, se repararon todos los juegos infantiles y se restauraron todos los mo-numentos.

Además se reforestó todo el espacio, se realizó poda correctiva de todos los árboles y se arreglaron los areneros. Por otro lado, se co-locó un nuevo busto de Mitre, ya que el anterior había sido sustraído tiempo atrás.

Por tercer año consecutivo, L’Oréal y Unesco se unieron para entregar el Premio Nacional L’Oréal UNESCO Por la Mujer en la Ciencia, con el respaldo del Conicet. Este galardón reconoce y apoya la carrera de jóvenes investigadoras a nivel local, promoviendo así la participación de las mujeres en la ciencia. En esta edición fueron convocados aque-llos proyectos en las Ciencias de la Vida: Ciencias Médicas, Biología, Bioquímica, Veterinaria, Biotecnología y Fisiología.

Andrea Gamarnik, doctora en bioquímica, fue la ganadora por su tra-bajo Estudio de las bases moleculares de la replicación del virus del dengue. Esta especialista dedicó los últimos 8 años de su carrera a desarrollar esta investigación y creó el primer laboratorio de Virología Molecular del Instituto Leloir para investigar la biología del virus del dengue. Así, ella y su equipo se transformaron en un referente mundial sobre el tema.

Entre los grandes hallazgos más resonantes del proyecto fi guran el descubrimiento del mecanismo de multiplicación del material genético del virus del dengue y el descubrimiento de aspectos moleculares del proceso de producción de las partículas virales. La doctora considera que entender a nivel molecular la biología de este agente patógeno es un paso fundamental en el desarrollo de estrategias antivirales que permitan controlarlo.

Además, las doctoras María Fabiana Drincovich y Jorgelina Ottado ganaron dos menciones especiales por sus proyectos sobre el estrés en los frutos y la cancrosis de los cítricos, respectivamente. Ambos estudios apuntan a ayudar a las economías regionales.

Graciela Pisanti

La Secretaría de Servicios Públicos del Municipio continúa con las actividades programadas para el verano. A fi nes de enero se llevan efectuados trabajos de reformas y reacondicionamiento en diversas plazas y espacios públicos del municipio, que consisten en instalación de rejas, reparación de luminarias y colocación de cestos de residuos entre otros.

Las obras se llevan a cabo en las Plazas del Amigo, Plaza del Niño, Plazoleta Héroes de Malvinas y Plaza del Padre. En todos los casos, se colocaron más cestos de residuos y se realizó la poda de árboles sin perjudicar su estado sanitario.

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