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Secretaría de Estado en el Despacho de Salud
Honduras, Centro américa.
Dirección General de Desarrollo del Recurso Humano en
Salud
Departamento de Desarrollo Estratégico de Recurso
Humano
Unidad de InvestigaciónDra, Sandra Villalvir
Tegucigalpa, M.D.C, 11 diciembre 2015
Actualización del Sistema Nacional de investigación para la Salud (SNIS)
Sistema Nacional de investigación para la Salud
La Secretaría de Salud de Honduras, contemplan la universalidad, corresponsabilidad, interculturalidad y calidad, que se refiere a la promoción, realización y uso de la investigación de gran calidad que sea ética, eficaz y accesible para todas y para todos.
.
• El proceso de reforma, parte del conocimientode la misión o razón de ser del SistemaNacional de Salud, la cual consiste en protegery mejorar con equidad, el nivel de salud de la
población.
Sistema Nacional de investigación
La integración de la investigación en todas lasáreas del sistema de salud es fundamental paragarantizar, atención de calidad, acciones ydecisiones basadas en evidencia, permitiendomejor planificación de los recursos humanos y lagestión del conocimiento
• Una forma excelente para lograr el desarrollode las instituciones del sector salud es, sindudas, la investigación como un instrumentopoderoso para resolver una amplia gama deinterrogantes, la equidad, la mejora de lasalud, el bienestar, el desarrollo del serhumano, las comunidades, la economía y la
sociedad.
• Cuando hablamos de actividades de investigación y utilizamos datos científicos, nos apropiamos de valores como: equidad, excelencia, solidaridad, respeto e integridad que además de ser principios universales, también forman parte de los principios y valores de la Secretaría de Salud. De igual forma, contemplan la universalidad, corresponsabilidad, interculturalidad y calidad, que se refiere a la promoción, realización y uso de la investigación de gran calidad que sea ética, eficaz y accesible para todas y para todos
• La integración de la investigación en todaslas áreas del sistema de salud esfundamental para garantizar, atención decalidad, acciones y decisiones basadas enevidencia, permitiendo mejor planificaciónde los recursos humanos y la gestión del
conocimiento.
• La Política Nacional de Salud contempla un SistemaNacional Integrado que de respuesta a las necesidadesen salud de la población. El Desarrollo Organizacional esun proceso sistemático que se enfoca en los procesos yla cultura de la organización, utilizando una perspectivatotal del sistema.
• El proceso de Desarrollo Organizacional (DO) llevado acabo por la Secretaria de Salud, ha permitido analizar eidentificar las funciones y actores que deben
desarrollarla.
Actualización del Sistema Nacional de investigación para la Salud
• La Dirección General del Desarrollo del Recursos Humano fue creada y oficializada en el Diario Oficial la Gaceta, sección A: Acuerdos y Leyes, artículos 32 - 34, del 2 de agosto de 2014, No. 33,495.
• Un sistema Nacional de Investigación para laSalud (SINIS): estructurado formalmente,articulado, y en el que están bien definidos lospapeles que desempeña cada uno de losactores, con una adecuada gobernanza,gerencia, marco legal que defina la políticanacional del sistema de salud y se reglamentael sistema nacional de investigación para lasalud, En respuesta a la s exigencias de la LeyMarco del Sistema de Protección Social.
La definición de Prioridades de Investigaciónes un proceso multidisciplinario, participativo,multisectorial e inclusivo. Se espera enadelante sea un factor impulsor para laeconomía del país, al incrementar la reservadel conocimiento, la competitividad, laaccesibilidad, incrementar los conocimientossociales, la posibilidad de resolver problemascomplejos y abordar algunas determinantes
sociales.
• Este documento informativo que ahorapresentamos contiene el quehacer de laSecretaria de Salud, como ente rector delsector salud, y engloba las necesidades yprioridades de investigación en respuesta alas necesidades de la población hondureña.
Se definieron tres criterios de ponderación:1. Magnitud (40%):
importancia y/o relevancia del tema que amerita la realizaciónde una investigación para resolver brechas en el conocimiento para la toma de
decisiones. a) Importancia Técnica: 20%; b) Relevancia en Políticas de Salud:
20%.
2. Factibilidad (30%): posibilidad de facilitar la respuesta para la ejecuciónde la investigación. a) Económica: 10%; b) Recursos humanos y materiales: 10%;
c) Legal: 10%.
3. Eficacia (30%): Utilización de los resultados para la elaboración dereglamentos, normas, políticas, estrategias y/o convenios, con un impacto sobre:
a) la protección de la salud de las personas: 15%
b) la preservación del medio ambiente: 15%
• Gracias por su atención
Próximos pasos:
Lecciones aprendidas
• Contar con una agenda de líneas y temas
prioritarios permitirá a la red del sistema de
salud identificar preguntas de investigación
cuyos resultados contribuyan a mejorar la
salud de la población.
• La definición de prioridades de investigación
debe fortalecerse para contribuir al desarrollo
del SINIS de Honduras.
Agradecimientos
A los 3 Directores Generales de la Secretaría de Salud por su anuencia a que sus técnicos participaran activa y efectivamente en el desarrollo de este proceso (Dirección General de Normalización Dra. Silvia Nazar, Dirección General de Vigilancia del Marco Normativo Dra. Glady Paz, Dirección General de Redes Integradas y Servicios Dr. Billy Gonzales; a los jefes de Unidades de la Secretaría de Salud (Unidad de Vigilancia d la Salud. Dr. Bredy Lara, Unidad Técnica de Gestión de Proyectos (UTGP) Dr. Wilson Mejía; a la Unidad de Comunicación Social Dr. Caballero, Unidad de Comunicación Institucional Lda. Nancy Padilla; a la Asociación Hondureña de Apoyo al Autismo Lcda. Gabriela Euceda; al pasante de la carrera de Pedagogía de la UNAH Jorge Heriberto Martínez; al Instituto Hondureño de Seguridad Social (IHSS) Dr. Hugo Rodríguez; a la OPS/OMS-Honduras Inga. Ana Trecho, por su acompañamiento técnico y un especial agradecimiento a la Unidad de Investigación Científica de la Facultad de cien ciencias Médicas de la Universidad Nacional Autónoma de Honduras Dra. Edna Maradiaga quien nos acompaño a lo largo de todo este proceso.