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7/18/2019 Presentación inducción
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Bogotá D.C Circular 1-6063 02 de febrero de 2015
INDUCCIÓN A!"NDIC"# #"NA
AC$I%IDAD D" A!"NDI&A'"
Contextualizar a los aprendices sobre
aspectos institucionales y el proceso
formativo teniendo en cuenta dinámica
organizacional del SENA.
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'or(ada )ri*er d+a i(ducci,(
Bienvenida
• Subdirector • Coordinador Misional• Saludo director general del Sena
eria conStand
• Emprendimiento• Agencia p!blica de empleo• Contrato de aprendiza"e• Sistema de bibliotecas• omento de bienestar y liderazgo
del aprendiz• #esarrollo fic$a de
caracterizaci%n del aprendiz
&esponsables
• 'efe y e(uipo unidad deemprendimiento
• )ficinas de la Agencia p!blica deempleo
• *+der relaciones corporativas• Bibliotec%logo y e(uipo• E(uipo de bienestar • ,ntegradores virtuales e
instructores de apoyo
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'or(ada egu(do d+a I(ducci,(
CN/"!"NCIA#
A!"NDIC"#
!"#N#AB"#
• #e motivaci%n laboral• #e emprendimiento• #e sesi%n informativa de
formaci%n profesional
• &elaciones corporativas•
'efe de unidad de emprendimiento• ormaci%n profesional-
Coordinadores acad/micos oformadores pedag%gicos0
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'or(ada tercer d+a I(ducci,(!e)o(able i(tructore tic
Mane"o correoinstitucional
Mane"o de sofiaplus y *MS
Cargue deevidencias *MS
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0 i d e r
a 3 g o
! e - ) o ( - a b i
l i d a d
# o c i a l
Co*)ete(ciabáica
C o ( 4 i 4 e ( c i
a
5 a b i l i d a d e - - o c i o
e * o c i o ( a l e
-
Cultura
#eporteSalud
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( d i 3
'or(ada cuarto 7ui(to d+aI(ducci,( !e)o(able8 /o*e(to de bie(etar
liderago del a)re(di e i(tructore CI
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,dentificar programa de formaci%napropiando componentes básicos.
&esponsable- l+der de grupo invitando
e(uipo e"ecutor0
'or(ada e9to d+a de i(ducci,(
dearrollo curricular de la /I8
Socializar proyecto formativo implementando
actividades l!dicas y debatiendo
experiencias frente al proceso de
aprendiza"e.
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'or(ada :)ti*o d+a I(ducci,(8
Dearrollo Curricular de la /Ior )rogra*a de for*aci,(
1.2. &econocer aprendiza"es previos
aplicando t/cnicas e instrumentos de evaluaci%n.
&esponsable- l+der del programa y e(uipo e"ecutor0
#iligenciar formato estilos de ap
rendiza"e conformando e(uipos de
traba"o colaborativo
Aplicar ,nstrumento identificandoestilos de aprendiza"e
1.3. ,dentificar estilos de aprendiza"e&esponsable- l+der del programa con el apoyo del instructor de C4,0
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'or(ada octa4o d+a I(ducci,(8Dearrollo Curricular de la /I.or )rogra*a de for*aci,(
5.2 Construir ruta de aprendiza"e seg!n saberes previos &esponsable- E(uipo e"ecutor6 coordinador acad/mico
con el apoyo de formador de instructores 0
5.3 &ealizar individualmente encuesta de inducci%n dando clic en el
siguiente lin7-
$ttp-88999.senavirtual.edu.co8encuestas8induccion:aprendiz.p$p
;.3 "laborar acta de e4aluaci,( de i(ducci,( eg<(for*ato #I==C re)o(able e7ui)o e>ecutor
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Dearrollo Curricular de la /I8
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