Nuestro proyecto consiste en

investigar, las oportunidades de

trabajo que hay para un ISTI en el

mundo, pero principalmente en

S.L.P. capital; se enfoca en los

egresados de nuestra carrera para saber la demanda que tiene

en las bolsas de trabajo.

2

Justificación.

El tema a desarrollar será: Bolsa de trabajo para ISTI

en S.L.P., capital, ya que es de vital importancia que los estudiantes de nuestra

carrera, tengan conocimientos de las

oportunidades que hay actual y principalmente en

San Luis Potosí.

La investigación comparará la oferta de

trabajo del Ingeniero Industrial; centrándose

en nuestra ciudad, porque es el

lugar en donde podemos empezar a

desarrollar el conocimiento que

habremos adquirido al concluir nuestros estudios

universitarios.

3

Preguntas de investigación

4

Objetivos.Objetivo General:

Analizar las diferentes

oportunidades que

ofrecen las bolsas de

trabajo para un ISTI en

S.L.P.

Objetivos Específicos:

Distinguir la tendencia de contratación con respecto a las competencias que se tienen.

Identificar lashabilidades requeridaspara cada oportunidadde trabajo.

Comparar las diferentesoportunidades que haypara un ISTI en SLP, anivel Nacional eInternacional. 5

Marco teórico*

Diseño.

Nuestra investigación es

no experimentalpor que no

manipularemos las variables

Es longitudinal-tendencia

porque investigaremos a una población especifica(ISTI

UPSLP) y compararemos la actualidad con años anteriores.

Será con un enfoque

mixto, porque buscamos las

cualidades que debe tener un ISTI

para entrar en una bolsa de

trabajo y cuantificaremos

las tendencias de las bolsas de trabajo que

tienen los ISTIS.

7

Técnicas.

8

Hipótesis:

Variables:

• Independiente: Preparación académica.

• Dependiente: Mayor demanda en las bolsas de trabajo.

Objeto de estudio:

Bolsa de trabajo de S.L.P. capital.

Sujeto de estudio:

Egresados de ISTI.

Los egresados de ISTI de la

UPSLP tienden a tener mayor demanda en las bolsas de trabajo de

S.L.P. capital por su

preparación académica.

9

Delimitación:

10

11

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

Conocen las bolsas de trabajo

Creen que son de ayuda albuscar empleo

Saben usar una bolsa de trabajo en linea

Bolsas de trabajo

Si

No80% 80%

30%

70%

20%20%

FUENTES:

Encuesta propia, realizada en Abril. México, 2013.

¿En que área crees que te puedas

desarrollar como ISTI? (alumnos y egresados)

12

9% 5%5%

14%

29%

14%

24%

Jefe de mantenimiento

Departamento de

Recursos humanos

Ingeniero de proyectos

(planeación)

Gerentes de empresas

Calidad

Logística

Producción

FUENTES:

Encuesta propia, realizada en Abril. México, 2013.

¿En que área crees que

te puedas desarrollar

como ISTI?

(Bolsa de trabajo)

Practicantes/ Residentes 12

Líder de iniciativas de Lean M. 7

Supervisor de Producción. 15

Auditor de calidad 9

Ingeniero de Calidad. 11

Ingeniero de Métodos. 8

Ingeniero de Producto. 18

Jefe Administrativo Bilingüe. 5

Ingeniero de Procesos. 9

Especialista de Costos 11

Expeditadores (Logística) 9

Ingeniero de Herramientas. 6

Ingeniero en Empaque. 4

Supervisor de Almacen. 10

Recursos Humanos. 5

Control de Documentos. 4 13

Contrastándolo con lo que

encontramos en la bolsa de

trabajo del periódico El Sol deSan Luis observamos que:

Confirmamos que el área

donde se requiere más a un ISTI

o Ingeniero industrial es en el

área de calidad.

Sol de San Luis, (2011-2012)

¿Existe alguna preferencia o tendencia por

parte de las empresas a contratar egresados

de alguna universidad?

40%

60% Si

No

14FUENTES:

Encuesta propia, realizada en Abril. México, 2013.

Panorama laboral del ISTI

15

FUENTES:INEGI. www.inegi.org.mx. Información estadística.INEGI. Producto interno bruto por entidad federativa 1998-2003. SCNM. México, 2013.

En la educación

En entidades públicas/

gubernamentales

En desarrollo de

tecnología

Industria manufacturera. Maquiladora de

exportación

Lugares con mas oportunidades

para un ISTI en México.

. •Coahuila de Zaragoza.

. •Querétaro

. •Estado de México.

. •Aguascalientes

. •Guanajuato

. •Puebla

. •San Luis Potosí.

16

Las entidades donde la

industria manufacturera

ocupa el primer lugar de

acuerdo a su aportación de

PIB.

FUENTES:INEGI. www.inegi.org.mx. Información estadística.INEGI. Producto interno bruto por entidad federativa 1998-2003. SCNM. México, 2013.

• Industria

manufacturera.

17

31%

14%

13%

8%

7%

7%

4%

3% 3%2%

1%

1%

1%

1%

1%

0% 0%

3%

Maquiladora de exportación (2004)

Baja California

Chihuahua

Tamaulipas

Coahuila de Z.

Sonora

Nuevo León

Jalisco

Yucatán

Puebla

Durango

Guanajuato

Aguascalientes

México

San Luis Potosí

Distrito Federal

Zacatecas

Sinaloa

Otras entidades*

14

% a nivel Nacional

Producción Industrial en

manufacturas. (Internacional)

18

Alemania Canadá U.S.A España Francia Italia Japón

Reino

Unido México

2011

Pro

me

dio

8.33348 3.68564 3.37429 -1.39446 2.17207 0.25361 0.35086 -0.60394 4.01317

2012

Pro

me

dio

-0.54251 1.13840 3.63457 -5.95090 -2.63655 -6.45397 -0.68141 -2.36309 3.44287

Fuente:Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE). Banco

de datos.

Para México: INEGI. Sistema de Cuentas Nacionales de México.

Requerimientos para calificar a un puesto de ISTI.

ExperienciaInglés

Lean Manufacturing

Certificaciones ISO

Disponibilidad de horario

Toma de decisiones

Manejo de Office

Capacidad de Análisis

Liderazgo

Autocad

19

Trabajo en

equipo

Solución de

Problemas

trabajo bajo

presión

SMED, Kaize, TPM.. Etc.

Comparando las respuestas de nuestros entrevistados

y las ofertas en las bolsas de trabajo.

Conclusiones.0Podemos concluir que los egresados de la carrera de ISTI

en la UPSLP, pueden tener mas oportunidades de trabajo

debido a las competencias y habilidades que son

adquiridas en su preparación académica. Y San Luis Potosí

es uno de los estados con mejor empleabilidad para

nuestra carrera, debido a que es una ciudad

mayoritariamente Industrial. Y México se encuentra en los

primeros lugares a nivel Internacional en Producción

Industrial, dando lugar a mayores oportunidades para

desarrollarnos, aunque hay muchos otros puestos no

necesariamente que un ISTI puede cubrir.

20

21

Bibliografía:0 Secretaria de economía, (2012)

http://www.economia.gob.mx/comunidad-negocios/industria-y-comercio/informacion-sectorial/industria-electronica

0CNNExpansión, (2009)http://www.cnnexpansion.com/economia/2009/05/19/las-10-industrias-que-mas-caen-en-mexico

0 Indeed, (2013) Página web: http://www.indeed.com.mx/Empleos-en-San-Luis-Potos%C3%AD,-S.-L.-P.

0Occmundial, (1996). Página web: http://www.occ.com.mx/

0Yoaplico.com, (2011). Página web: http://yoaplico.com/

0Workforce, (1995) Página web: http://www.workforce.com/

22